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      1. 人力資源 > 人才戰略 > 人才戰略:事業的感召

        人才戰略:事業的感召

        發布時間:2017-08-22編輯:湘榮

        財聚人散財散人聚

        有道是:“財聚人散,財散人聚”,意思就是做老板的要懂得與員工分享財富,與客戶分享利潤。不懂得分享的人聚不到人。許多老板轉不過這個彎,總是覺得企業本來就只有3%的利潤,還怎么能跟他們分享呢?但這個世界奇怪就奇怪在這個地方,不分享的時候就只是3%利潤,分享了,就可能得到30%的利潤。

        事業的感召

        良禽擇木而棲。哪怕企業規模很小,只有四五個人,七八條槍。但是,如果企業老總從內心將它當成一份重要的事業來做,那么也同樣會得到別人的認可和加入。事業感召力是強大的,它會高于個人利益并將個人凝聚成一個整體力量,因為人需要覺得自己所做之事是有價值的,是為之驕傲的,這是人性。

         

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