近些年已經有不少地區對津貼標準進行了調整，而未來地方政府有關部門要建立并完善一套科學合理的調整機制，并進行細化。以下是yjbys小編分享的最新高溫補貼發放標準，更多內容請關注(yjbys.com/hr)。
6月1日，有著“新四大火爐”之稱的福州發布高溫橙色預警信號，各縣市最高氣溫將升至35℃以上，內陸縣市最高氣溫可達37-38℃。下面金投保險網小編來說一說，2016年高溫補貼發放標準是多少，全年各國都一樣的么?
多地標準數年未變 專家呼吁建立科學調整機制
按照《防暑降溫措施管理辦法》規定，高溫津貼標準由省級人力資源社會保障行政部門會同有關部門制定，并根據社會經濟發展狀況適時調整。
記者統計發現，在已經明確高溫津貼標準的省份中，部分地區的標準已經多年未漲。
例如，廣東目前的高溫津貼標準為每人每月150元，這一標準從2007年開始至今都未調整;河南省的高溫津貼標準為每人每工作日10元，這一標準也是2008年就已制定的。
而與其他省份不同，目前，天津高溫津貼已經實行動態調整，日標準按照上年度全市職工日平均工資12%發放。
“根據現在的物價水平，每個月一兩百元的高溫津貼標準還是少了些。”北京某駕校教練王師傅接受記者采訪時表示。
王師傅說，因為屬于室外高溫作業，6到8月期間，他每月可以領到200元高溫津貼。雖然這一水平已經高出了北京市規定的高溫津貼標準，但是王師傅認為，相較于近年來的工資、物價上漲情況，補貼并不算高。
“高溫津貼是崗位津貼，是一種勞動補償，其調整還是應該與工資掛鉤。”人社部勞動科學研究所所長鄭東亮接受記者采訪時分析稱。
鄭東亮表示，近些年已經有不少地區對津貼標準進行了調整，而未來地方政府有關部門要建立并完善一套科學合理的調整機制，并進行細化。
怎么調?調多少?這些問題都應當認真研究，高溫津貼不應是想起來就調，想不起來就不調。
例如，去年，山東省將從事室外作業和高溫作業人員的津貼從每人每月由120元漲至200元;非高溫作業人員每人每月80元漲至140元。這也是該省自2006年以來首次上調這一標準。陜西省的高溫津貼標準由原來的每人每天10元提高到25元。
另外，河北省也在去年制定了夏季高溫津貼試行標準。根據該標準，從事室外露天作業的勞動者每人每小時(含加班加點)1.5元;沒有防暑降溫設備或有防暑降溫設備但達不到降低工作場所溫度效果的室內勞動者每人每小時(含加班加點)1元。
從高溫津貼發放時間來看，各地也因氣候條件差異有所區別。如，北京、山西等北方地區的發放時間段為6到8月，而海南省的發放時間長達7個月，為4到10月。
河北省因南北跨度長，氣溫差別大等原因，實行夏季高溫津貼差別時長。其中，冬季取暖期標準不超過4個月(含4個月)的市、區、縣(市)，每年從 5月21日至8月31日執行;冬季取暖期標準超過4個月(不含4個月)的市、區、縣(市)，每年從6月11日至8月20日執行。
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