HR如何在半小時內判斷一個人是否合適
人很復雜，背景各異，情況不能一概而論，所以，以下內容只適用于我本人看到的大部分情況，僅供概率上的參考。特例自然不在討論之列，鳥大了什么林子都有哇。僅是列舉我看到的一些情況，僅供拋磚引玉啦。
1、交談中傾向負面性言論的人，往往做事不靠譜。
當一個人談論他的工作的時候，如果他總是抱怨他的工作不好的地方，則要小心。也可以引申為談論任何一件事的時候，總是從負面去討論的情況，比如某些激進的憤青。這樣的人，一般內心不壞，但是對事物的判斷有偏差，并且喜歡推卸責任(不是故意推卸，而是確實就認為一切都是環境的錯)，這樣的人特別容易在關鍵時刻掉鏈子。
一個穩重有擔當的人首先會積極評價，例如“我覺得做市場最有趣的地方是離消費者很近，并且一直面臨新的挑戰”，然后順便說說不好的地方“就是有時候會感到有種局限性，我希望我能更多了解一些銷售和投資相關知識。”
2、在商務溝通場合一直貶低競爭對手的人，往往并不是一個值得信任的伙伴。
這樣的人往往目中無人，或者損人利己(換個人又是另一套說辭)。值得信任的人也會突出自己的優勢，比如“我覺得我們比XX好的地方是我們的質�？梢缘�25年，防火等級到3級，雖然我們貴一些，但是折成年限我們還是非常劃算的。”而不是類似這種：“P2P?你就等著他們死掉吧。還是用我們的理財產品最好了。”
3、言談中喜歡用“大概”“可能”“之一”這樣的限定條件的人。
有兩種極端情況：要么是工作態度不不認真，凡事差不多就行的人，要么是思維完備敏捷，過于謹慎的職業病(咨詢顧問、論文撰寫者、或者洽談和錢有關的條款的人。在前公司，除非很確認，否則大家都喜歡在所有的“最”后面都加一個“之一”，免得客戶challenge)。區分這兩種不是問題。
4、喜歡在談論中不停打斷(注意，是N次打斷)別人說話的人。
有些人可能是不尊重人或者已經知道了趕時間，但也有些人并非不懂得尊重人，而是接受外界信息能力有障礙。即這種人反應很快，但是input很弱，往往別人說的進不到他的心里。這是能力問題，不是人品問題。這種人內心強大、但無法被說服，做事情有局限性，如果是組員就有點挑戰。判斷這樣的人的方法：不僅喜歡打斷別人的話，也喜歡打斷自己說的話，觀察他們說話會發現話題很跳躍，經常自己主動另起一個話題。
5、談到一個問題，對方回答，然后說著說著就串到其他話題的人，這種人是發散性思維的人，適合做創意方面的工作，不合適特別邏輯 導向的工作。
例如，問“你覺得現在MBA學位有用嗎?” A答：“有用的吧，我一個同學就是讀MBA的……他畢業后在A公司做XX的……然后去了呢XX學校……對了，有門課是XX，這個我之前學過，其實我覺得有些課程也很水的……另外反正去年也有幾個人找不到的工作的……我覺得還是有用的吧。”B答：“我覺得是有用的，但是要分情況。全日制班適合轉行，在職班適合交際。舉個例子，我有幾個朋友……所以我覺得……”顯然A是發散思維，B是結構化的邏輯思維。補充一下，發散思維的人不鳴則已，一鳴驚人，尤其在當今的中國。
6、看穿著打扮有時候也能得到一些寶貴信息。
例如：(1)領口袖口和鞋子是否整潔，頭發是否干凈，往往反映了一個人是否認真對待工作和在意的事情。當然貧困的人、非主流時尚人士、某些藝術家等除外。(2)看一個人是否有錢，不要看包、表和眼鏡以及車等，這個很不準。要問問他/她住在哪里(租房買房都一樣)、如果有孩子的話，孩子在哪里上學。有些富人生性節約，但是對于住宅的地段和子女教育一般不會節約。一些小東西(例如紙巾、拖鞋、牙刷或者旅行包)的質感也能反映出一些情況。
7、接觸到的富二代、土豪、儒商、白手起家的人的感覺
(1)富二代：大部分人比較謙虛、節制、隱忍，不大表現出對人或者事物的喜惡，對教育背景不敏感(即便是名校畢業的，也很少有人主動談論自己畢業于某名�；蛘吆芤詾楹赖�)。不關注運營但關注趨勢，并且對各種有趣的事情、自我追求比較感興趣。
(2)土豪：有自信，對學歷或者教育背景呈現兩極分化的態度(要么很鄙視要么很崇尚)，很接地氣，愛憎分明，對于喜歡的人就惺惺相惜，不喜歡的人就深惡痛絕。(我能說其實我很喜歡土豪的style嗎!)
(3)儒商：喜歡講道理，尊重教育(深深的母校情結)，凡事追求原則，有時候也略不食人間煙火因為有點過分追求原則，產品導向。跟他們打交道，不要認死理和他們辯論(是無法說服他們的)，但他們很少背地里陰人，合作相對比較放心。這樣的人通常邊上有個強有力的厲害角色(好基友、學生或者是配偶)幫他一起干事業。
(4)白手起家的人：懂得識人和察言觀色，比較謙虛，也不明顯表現出喜惡，但生活習慣比富二代更接地氣些。大部分人是老江湖。對于子女非常看重，有的非常嚴格，棍棒下出學霸，有的會有點溺愛，因為自己吃了很多苦，所以不希望子女再吃苦。
8、尋找對方在意的東西的方法是看他曬什么基本上(曾經)缺什么。
一直曬到處國外旅游的照片的，除非真的很熱愛旅游，否則基本上就是以前不怎么有機會出去玩的。一直嘻嘻哈哈和一堆男人討論哪個美女最漂亮的男人，一般是單身尋偶的階段，真有個漂亮姑娘懷里抱著，還不回家好好疼著。
一直說“天下男人都一樣，累覺不愛”的看透世事的女子，一般內心還留著對愛的期許和浪漫情懷，否則，早就去干點別的了�？傊�，這條適合大多數情況，這里面的道理是人都有新鮮感，不膩味的東西才會曬和談論。做奢侈品的人一般不會太去曬奢侈品，但可能會會曬廚藝。孩子是個例外。一般有了孩子之后的人，每天談論的話題也是孩子。
9、一群人彼此是初次見面，談話/社交的場合：
(1)一種常見的人是只關注自己感興趣的話題一個勁說的，這樣的人通常很健談，但是略自我中心，很多觀念根深蒂固，較難被說服。
(2)有一種人，他適當交談但持續關注其他人(他不是主持人之類的，并沒有這個義務)，發現有的人不怎么說話或者不太有說話的機會的，他會主動詢問那個人"真有趣!XXX，你覺得呢?你的情況是怎么樣的?“引導不說話的人開口。而且，在會面之后，還會跟感興趣的人當天保持聯系和感謝。這種人一般組織能力很強，且比較有全局觀。他們雖然有時候顯得過于skillful，但是值得信賴，一般不會隨口承諾什么。
(3)還有一種很典型的人，他們只跟自己第一個認識的人說話或說比較多的話。這種人一般是性格內向的人(不管他說話多還是少)，社交對他來說是消耗精力的一種行為，他們通常是更喜歡獨處和思考的類型。
(4)當然還有一種人，第一次見面，只對自己感興趣(有利益相關)的人態度很好，甚至略諂媚，而對自己不感興趣的人不怎么理睬，漠不關心，除非很趕時間，否則這樣的人一般不值得信任。
10、亂入一個，喜好爭辯的人雖然不討一些人喜歡，但是他們本質不壞。
喜好爭辯的人喜歡用道理壓倒人，可能會招致反感，但是這種人一般不會大惡，如果能夠忍受的話，交交朋友也是不錯的(當然，兩個人都喜好爭辯那就有的吵了)。他們總有一種獲得肯定就很滿足的感覺，這本身就是一種沒有長大的純良,而真正的壞人不是靠道理壓倒別人的.