新媒體崗位職責(zé)
在發(fā)展不斷提速的社會中,很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé),一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?以下是小編整理的新媒體崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。
新媒體崗位職責(zé)1
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)抖音小紅書知乎頭條等主流新媒體平臺的內(nèi)容采編及資料收集,及時捕捉熱點信息,輔助內(nèi)容編輯和發(fā)布;
2、跟蹤與維護(hù)新媒體平臺的內(nèi)容投放,及時反饋,定期分析和匯報效果數(shù)據(jù);
3、參與圖文及短視頻內(nèi)容的創(chuàng)作,跟進(jìn)落實,整理備份內(nèi)容資料庫;
4、參與新媒體運營活動的'策劃和執(zhí)行,追蹤觀察分析熱點與新趨勢,記錄并管理運營活動數(shù)據(jù),及時反饋,定期分析和匯報。
任職要求:
1、不限專業(yè)一年經(jīng)驗,或應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、多新媒體平臺重度使用者,追熱點愛八卦會聊天關(guān)注生活品質(zhì)經(jīng)常泡群,有自己的可依賴資訊來源;
3、有創(chuàng)作欲望,對圖文視頻有較好的感覺和審美;
4、有品牌維護(hù)意識,有服務(wù)意識,注重了解顧客心理和尊重用戶體驗,從品牌利益出發(fā)考慮事情;
5、熱情主動承擔(dān)工作,善于溝通和團(tuán)隊協(xié)作
新媒體崗位職責(zé)2
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)駐地區(qū)域業(yè)務(wù)的落地及推進(jìn),協(xié)同區(qū)域運營商制定視頻點播業(yè)務(wù)合作運營計劃,并對所管轄區(qū)域業(yè)務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé);
2、熟悉產(chǎn)品組包形式與定價,了解促銷策略,協(xié)助和配合運營商進(jìn)行相關(guān)的市場推廣活動,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品策略在運營商的引導(dǎo)、推進(jìn);
3、負(fù)責(zé)駐地區(qū)域業(yè)務(wù)平臺的影視內(nèi)容運營,包括但不限于維護(hù)更新各頻道的內(nèi)容,獨立完成特色專區(qū)、專題的策劃實施;
4、通過數(shù)據(jù)分析,實時調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)品運營策略,不斷提升運營效果;
5、完成公司安排的其他工作;
任職資格:
1、3年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,具備廣電、電信、互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)運營工作經(jīng)驗;
2、擅長數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析,具備一定的策劃營銷能力,并根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果調(diào)整運營方式;
4、具備一定的文字功底,文筆較好,善于揣摩用戶的'觀看喜好,善于發(fā)掘用戶喜歡的各種內(nèi)容資源;
5、能熟練操作電腦,熟悉WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件的使用;
6、能夠熟練使用PS圖像處理軟件,會使用PremiereEdius等視頻剪輯軟件更佳;
新媒體崗位職責(zé)3
職責(zé):
1、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),根據(jù)用戶習(xí)性特點,與產(chǎn)品部門緊密配合,完善用戶引導(dǎo)、交易體驗、功能優(yōu)化等提升用戶體驗度;
2、根據(jù)市場或產(chǎn)品部門提出的方案,協(xié)調(diào)資源,推動相關(guān)流程落實執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)和互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域各傳播媒體有效溝通,調(diào)動各種資源,促進(jìn)公司產(chǎn)品和相關(guān)渠道及媒體的聯(lián)合推廣,以提高公司產(chǎn)品的市場知名度;
4、挖掘產(chǎn)品及運營各項數(shù)據(jù),通過對數(shù)據(jù)的分析,發(fā)現(xiàn)用戶規(guī)律,根據(jù)線上線下渠道的.特點、用戶反饋及轉(zhuǎn)化規(guī)律,制定具有針對性的策略來提高用戶訂單成交量、用戶活躍度;
5、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),制定渠道發(fā)展計劃,做好數(shù)據(jù)監(jiān)控及渠道效能評估,動用各類渠道資源,幫助產(chǎn)品擴(kuò)張市場份額。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、5年及以上知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)運營經(jīng)驗,其中包括1年以上運營團(tuán)隊管理經(jīng)驗;精通PC端、移動端互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營模式及其市場推廣方法;
3、善于分析數(shù)據(jù),能夠根據(jù)運營數(shù)據(jù)變化及時調(diào)整運營策略,對內(nèi)部協(xié)作部門作出有效反饋;
4、結(jié)果導(dǎo)向,具有良好的合作能力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有高度的責(zé)任心,敢于接受挑戰(zhàn),有較強(qiáng)抗壓力和執(zhí)行力;
5、有阿里公司經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
新媒體崗位職責(zé)4
職責(zé):
1.各網(wǎng)絡(luò)平臺的日常運營與維護(hù),運作官方公眾號、抖音、小程序、微博等平臺,提升品牌網(wǎng)絡(luò)傳播度與影響力;
2.根據(jù)公司品牌策略,結(jié)合微信、抖音、微博等各自平臺的特性,尋找能引起傳播的話題;
3.吸粉并了解粉絲需,求并挖掘需求,提供有質(zhì)量的.內(nèi)容。
4.定期收集整理運營數(shù)據(jù)反饋給相關(guān)部門負(fù)責(zé)人
5.根據(jù)負(fù)責(zé)的平臺銷售額提成
任職資格:
1、新聞系,廣告學(xué)、編輯學(xué)等相關(guān)專業(yè),有過運營、編輯、投稿人、專欄等類似崗位的工作優(yōu)先考慮
2、熱愛文字工作,良好的文字功底及文案撰寫能力、方案策劃能力
3、熱愛新媒體行業(yè)和自媒體運營
4、良好的職業(yè)素養(yǎng),工作責(zé)任心強(qiáng),擅長溝通,易相處,有團(tuán)隊精神
新媒體崗位職責(zé)5
職責(zé):
1負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)媒體資源的收集,整合,開發(fā)建設(shè)好穩(wěn)固的網(wǎng)絡(luò)宣傳渠道;
2負(fù)責(zé)公司各種媒體平臺宣傳和運營工作;
3負(fù)責(zé)平時微信公眾號的運營
崗位要求:
1頭腦靈活,態(tài)度認(rèn)真,具有一定的承壓能力,樂于接受挑戰(zhàn)性工作,重視團(tuán)隊合作;
2新媒體運營有1年以上的經(jīng)驗
3熟練運用office辦公軟件和photoshop相關(guān)圖片處理工具,有編輯能力者優(yōu)先;
4具備一定的.數(shù)據(jù)分析能力,善于洞察,思維敏捷,有良好的傾聽和溝通能力;
新媒體崗位職責(zé)6
1.協(xié)助部門經(jīng)理做好工程的安全、成本、進(jìn)度、質(zhì)量的管控工作;
2.組織圖紙會審、技術(shù)交底;
3.定期督促檢查各施工管理員工作落實;
4.協(xié)助施工管理員處理現(xiàn)場技術(shù)和協(xié)調(diào)問題;
5.檢查施工管理員工程施工日志;
6.審查設(shè)計變更聯(lián)絡(luò)單;
7.審查工程簽證和隱蔽工程量;
8.配合做好工程招標(biāo);
9.預(yù)驗收5日內(nèi)完成內(nèi)、外部竣工資料的`編制;
10.統(tǒng)計、匯總工程施工各種數(shù)據(jù);
11.控制工程材料(領(lǐng)料、退庫)用料與工程相符;
12.做好安全、文明施工管理;
13.完成上級交辦的其他工作。
新媒體崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
運營品牌微信公眾號,定期撰寫發(fā)布文章和日常賬號維護(hù);
對時下熱點有自己的看法與見解、并能夠圍繞平臺定位整理成文;
根據(jù)品牌規(guī)劃,定期策劃與品牌同步的新媒體內(nèi)容;
為公司宣傳提供文字創(chuàng)意,如品牌文案、活動軟文、海報設(shè)計等相關(guān)文案。
崗位要求:
熱愛創(chuàng)作,有一定的'文字功底,具備原創(chuàng)文章撰寫能力;
熟悉新媒體的特性,有微博、微信成功案例為佳;
熟練使用PS、PR等工具優(yōu)先考慮;
崗位描述與要求
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)新媒體平臺(微博、微信、APP、今日頭條等)整體運營和推廣;
新媒體崗位職責(zé)8
1.負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微博,微信等)的日常運營及推廣工作
2.能夠獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)和有高度傳播性的內(nèi)容
3.負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度與粉絲活躍度,并及時與粉絲互動
4.挖掘和分析用戶習(xí)慣,情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動
5.充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,探索新的'運營模式
新媒體崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)公司社會化媒體(微信公眾號、微博、官網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)平臺)運營推廣,日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動,提高影響力和關(guān)注度,并維護(hù)公司社會化品牌形象;
2、深入了解互聯(lián)網(wǎng),掌握微信、微博、抖音等產(chǎn)品新功能,尤其新媒體特點及資源的有效運用;
3、配合公司營銷活動進(jìn)行新媒體端的宣傳推廣,并協(xié)助活動進(jìn)行;
4、收集分析公司社會化媒體運營情況及較新活動信息,制定個人周、月工作計劃,并向上級提交總結(jié)報告;
5、制定活動主題H5方案;
6、負(fù)責(zé)活動小型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié);
7、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)n}活動的組織策劃執(zhí)行推廣,并做相應(yīng)的'活動評估報告和總結(jié)報告,同時負(fù)責(zé)微博、微信等新媒體資源拓展,渠道運營及管理。
8、熱點事件的發(fā)掘與整理,為營銷活動提供優(yōu)質(zhì)資源。
9、配合部門其他工作,按時完成領(lǐng)導(dǎo)指派工作等。
新媒體崗位職責(zé)10
【崗位職責(zé)】
1、團(tuán)隊管理:負(fù)責(zé)短視頻團(tuán)隊搭建、管理、考核、人才培養(yǎng),實現(xiàn)員工和公司共同成長;
2、目標(biāo)規(guī)劃:制定團(tuán)隊各階段執(zhí)行目標(biāo)與計劃,完善運營機(jī)制和流程并推動落地執(zhí)行;
3、內(nèi)容營銷:把控短視頻內(nèi)容方向和內(nèi)容質(zhì)量;持續(xù)優(yōu)化運營策略,確保內(nèi)容能對客戶產(chǎn)生吸引力和粘性;
4、創(chuàng)意策劃:精準(zhǔn)掌握潛在客戶需求痛點,結(jié)合公司電商以及供應(yīng)鏈的產(chǎn)品優(yōu)勢,制定策劃專屬內(nèi)容創(chuàng)意提案。
5、資源拓展:優(yōu)質(zhì)短視頻KOL與MCN的拓展、合作談判以及運營維護(hù)管理。
【職位要求】
90后,兩年以上新媒體操盤管理經(jīng)驗,熟悉抖音等短視頻APP營銷策劃;對移動互聯(lián)網(wǎng)有濃厚興趣和深入研究;超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和自我驅(qū)動能力。
1、善于制定戰(zhàn)略和策劃項目,能把握重點,追求高效,深入分析方案的系統(tǒng)性和可行性;
2、善于協(xié)調(diào)和組織資源、人力以便開展高效的`工作,控管督導(dǎo)能力強(qiáng),立場鮮明;
3、開拓能力強(qiáng),敢于探索未知領(lǐng)域,擅長發(fā)現(xiàn)并抓住新機(jī)遇,熱衷于追求并挑戰(zhàn)具體目標(biāo)。
4、具有一定量級和數(shù)量的成熟KOL資源,具有一定平臺推廣資源。
新媒體崗位職責(zé)11
新媒體推廣經(jīng)理揚州十二粉黛生物科技揚州十二粉黛生物科技股份有限公司,千纖草,千纖草絲瓜水官方網(wǎng)站,千纖草化妝品,揚州十二粉黛生物科技,十二粉黛崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司的所有對外新媒體品牌號運營;
2.負(fù)責(zé)品牌新媒體傳播產(chǎn)品創(chuàng)意及策劃,如視頻、h5產(chǎn)品、圖文等;
3.負(fù)責(zé)新媒體運運營創(chuàng)意內(nèi)容策劃及輸出;
4.負(fù)責(zé)對外推廣資源的.搜集對接洽談合作事項;
5.充分利用各類社會化媒體工具來實現(xiàn)品牌產(chǎn)品推廣、口碑積累與粉絲沉淀;
6.負(fù)責(zé)社交粉絲化運營;
崗位要求:
1.熟悉新媒體運營模式,3年以上經(jīng)驗者;
2.對于微博、微信、b站、小紅書等等新媒體產(chǎn)品推廣有實際操作經(jīng)驗和案例;
3.有營銷策劃能力和新媒體執(zhí)行能力;
4.擁有較強(qiáng)的文字功底,對互聯(lián)網(wǎng)文化敏感,能夠準(zhǔn)確把握受眾的心態(tài);
5.新聞、廣告、營銷等相關(guān)專業(yè),有營銷策劃、網(wǎng)絡(luò)推廣、網(wǎng)絡(luò)編輯等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
新媒體崗位職責(zé)12
工作內(nèi)容:
—高效運營微博內(nèi)的信息流廣告工具和運營手段,實現(xiàn)公司微博平臺的精準(zhǔn)用戶增長。
—管理微博平臺的日常運營,定期進(jìn)行用戶分析,進(jìn)行內(nèi)容的規(guī)劃和策劃;策劃各類用戶活動和用戶服務(wù),提高用戶粘性和活躍度。
—微博的商業(yè)化(品牌廣告策劃和分發(fā)/向公司自有平臺:電商、app等的引流規(guī)劃)。
崗位要求:
1.2年以上視頻社交媒體運營經(jīng)驗:微博/抖音/小紅書/快手/b站等。
2.有過微博內(nèi)信息廣告實操經(jīng)驗的優(yōu)先;有過垂直類媒體運營經(jīng)驗的優(yōu)先。
3.對用戶具備敏銳的洞察力,能迅速調(diào)整運營方向和提升運營精度。
4.邏輯能力強(qiáng),善于數(shù)據(jù)分析和管理;對kpi有強(qiáng)烈的意識。
工作內(nèi)容:
—高效運營微博內(nèi)的`信息流廣告工具和運營手段,實現(xiàn)公司微博平臺的精準(zhǔn)用戶增長。
—管理微博平臺的日常運營,定期進(jìn)行用戶分析,進(jìn)行內(nèi)容的規(guī)劃和策劃;策劃各類用戶活動和用戶服務(wù),提高用戶粘性和活躍度。
—微博的商業(yè)化(品牌廣告策劃和分發(fā)/向公司自有平臺:電商、app等的引流規(guī)劃)。
崗位要求:
1.2年以上視頻社交媒體運營經(jīng)驗:微博/抖音/小紅書/快手/b站等。
2.有過微博內(nèi)信息廣告實操經(jīng)驗的優(yōu)先;有過垂直類媒體運營經(jīng)驗的優(yōu)先。
3.對用戶具備敏銳的洞察力,能迅速調(diào)整運營方向和提升運營精度。
4.邏輯能力強(qiáng),善于數(shù)據(jù)分析和管理;對kpi有強(qiáng)烈的意識。
新媒體崗位職責(zé)13
職責(zé):
負(fù)責(zé)微信公眾號日常運營和維護(hù)工作,為公司整體品牌傳播和營銷服務(wù);
制定并實施清晰的用戶互動策略,增加粉絲數(shù)量,粉絲活躍度和忠誠度;
跟進(jìn)公司要求,策劃并執(zhí)行微媒體熱門話題營銷;
跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗,簡歷有效運營手段提升用戶活躍度,增加粉絲量;
負(fù)責(zé)與配合公司線下活動等配合。
職位要求:
專科以上學(xué)歷,性別不限,年齡22-30歲,1年以上工作經(jīng)驗;
市場營銷、廣告、電子商務(wù)、新聞中文等專業(yè)優(yōu)先;
熱愛新媒體行業(yè)和自媒體運營,對微信、微博、互聯(lián)網(wǎng)等平臺較為熟悉;
對異動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展和熱點高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意,有較強(qiáng)文字編輯能力;
積極主動,責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊意識
新媒體崗位職責(zé)14
1.負(fù)責(zé)微信、微博、論壇等相關(guān)新媒體運營維護(hù),提高粉絲量,利用微信、頭條號、微博等自媒體渠道推廣公司品牌、產(chǎn)品;
2.善于挖掘新聞熱點,有較高的新聞敏感,能夠結(jié)合當(dāng)下熱點話題進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)作;
3.策劃有效運營推廣方案,提高關(guān)注度和粉絲活躍度,善于創(chuàng)造有傳播力的社交話題;
4.及時撰寫、發(fā)布公司新聞事件,提升品牌在公眾層面的`認(rèn)知以及用戶群體內(nèi)的美譽(yù)度。
任職要求:
1.英語精通,能翻譯和撰寫相關(guān)文章,英語相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,本科以上學(xué)歷;
2.微博、微信等社交媒體的深度用戶,且有獨立運營賬號經(jīng)驗;
3.知識面豐富,思維活躍,性格開朗樂觀,工作主動,有責(zé)任感;
4.有較強(qiáng)的新聞、熱點敏感性,有較強(qiáng)的文案功底;
5.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊精神,較強(qiáng)的執(zhí)行力和應(yīng)變能力,優(yōu)秀的人際交往;
6.有新聞、采編、寫作、英語教育方面的專業(yè)背景或者從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
新媒體崗位職責(zé)15
職責(zé)
1、熟悉目前直播,短視頻,微博,論壇,社群,公眾號的規(guī)則
2、熟悉百家號,頭條號,大魚號等內(nèi)容矩陣的運營,為公司作為品牌傳播和營銷服務(wù);
3、制定并實施清晰的用戶互動策略,增加粉絲數(shù)量,粉絲活躍度和忠誠度;
4、跟進(jìn)公司需求,策劃并執(zhí)行微媒體熱門話題營銷;
5、跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度,增加粉絲數(shù)量;
任職資格
1、熟悉小紅書運營規(guī)則及各平臺種草規(guī)則的優(yōu)先
2、獨立完成產(chǎn)品推文及新媒體傳播內(nèi)容的`優(yōu)先
3、?埔陨蠈W(xué)歷,性別不限,年齡25—32歲,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、市場營銷、廣告、電子商務(wù)、新聞、中文等專業(yè)優(yōu)先;
3、熱愛新媒體行業(yè)和自媒體運營,對微信、微博、互聯(lián)網(wǎng)等平臺較為熟悉;
4、對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展和時下熱點高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意、有較強(qiáng)的文字編輯能力;
5、有獨立策劃、實施新媒體活動的能力,有視頻編輯經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、積極主動,責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊意識;
7、能服從領(lǐng)導(dǎo)安排,及時完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作。
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