由于我自己是在醫科大學里，學得是公共事業管理專業，所以一來沒有人力資源管理的專業課可以選修，二來學校也沒有提供有關人力資源的學習資源，比如人力資源管理的師資資源，只能靠自己慢慢摸索和求教，在學習的過程中也逐漸對學習的方法和工具形成了習慣，而這些方法也幫助我在自學人力資源管理專業知識上提升的不少。下面將我自己在學習HR時利用的方法和工具跟大家分享一下。
1、尋找和購買有關HR專業書籍來閱讀和學習。
為了學習和掌握HR的專業知識，在詢問學人力資源管理專業的朋友應該學習哪些模塊的理論后，購買或下載電子書幾個主要模塊的書籍，而且還閱讀了其他與人力資源管理有關聯的專業書籍，比如管理類、心理學類、法律類、銷售類、市場類、領導類等。通過閱讀和學習這些專業知識，讓我在理論知識上有了一定的掌握和積累程度。
2、參加三茅人力資源網打卡學習。
如果把學習課本理論知識當作我深入了解人力資源管理行業的兩個最重要的途徑之一，那么另外一個途徑就是在三茅人力資源網。在三茅人力資源網里，有工作的真實案例、有資深專家的獨家解讀、有HR前輩們的熱心指導、有無數實用的工作資料、有志同道合的班級小組討論。其中最快掌握理論知識和提升工作效率的方式當屬三茅人力資源網的打卡課程學習，每一個工作日都有工作案例可以學習，所有的HR卡友互相交流、集思廣益。在這里，讓我提前接觸到了工作的真實案例和提前感受工作的具體過程。
3、寫下所學所想所得的感受和總結。
由于自己喜歡寫東西的緣故，加上經常關注和瀏覽人力資源行業的觀點文章，使得自己無意中萌發了很多感受和想法，所以就想借故寫感受、寫下所學所想的總結，來加深對人力資源管理的了解。至少在每一周都寫一篇總結心得，而平臺是新浪博客、三茅人力資源網、中人網、中國人力資源網、HR369人力資源論壇等。自己感到很幸運的是，自己寫的總結文章，可以被推薦在這些網站的首頁，與關注這些網站的人士一起交流。寫下感覺，是對自己的一次總結，也是第二次的學習過程，從而加深對所學的熟悉和掌握。
4、申請注冊和參加HR有關主流論壇學習和交流。
人力資源行業有很多的論壇，比如HR369人力資源論壇、HRfree論壇、中人網論壇、中國人力資源網論壇、HR沙龍、天涯論壇、HR百度貼吧論壇、17HR人力資源社區等，自己主動去申請注冊，并定期去關注論壇帖子和與論壇里的行業人士互動交流。在學習交流的過程中，學習到了他們關于人力資源行業的理解和工作經驗，自己感到受益匪淺。
5、關注人力資源行業網站的最前沿資訊。
除了通過線下的書本學習，可以通過專業的人力資源網來了解和熟悉人力資源行業的發展動態。我自己定期去中人網、中國人力資源開發網、環球人力資源智庫、HRoot人力資源管理網站、人力資源同學會、人力資源報網、人力資源雜志網等專業網站了解人力資源行業的最前沿觀點，提前認識人力資源行業的發展趨勢。并且可以通過與書本上所學的專業知識結合起來，加深理解。
6、關注微信圈人力資源類的公眾號和添加人力資源QQ群。
我們都知道有越來越多的人在使用微信，但比較多的人只是娛樂為目的，較小的人是以學習為途徑。其實，微信是較為便捷的學習工具，在移動互聯網時代的發展趨勢下，微信的學習就顯得尤為重要。在上大三之后，我開始慢慢地定期每天去關注和學習人力資源類的微信公眾號，幫助我積累了大量的知識和經驗。在這里，我推薦幾個不錯的人力資源類的微信公眾號，比如HR商學院、HR Bar、人力資源分享、人力資源法律庫、HR幫、人力資源管理、環球人力資源智庫、第一資源、人力資源雜志、三茅人力資源網、HR人力資源管理、中國人力資源經理、中人網、中人網HR經理俱樂部等。
同時，我也去搜索一些人力資源的QQ群，主動去添加這些QQ群，與群里的HR人士交流，也讓我獲得很多東西。
7、尋找和觀看人力資源管理教學視頻。
在如今互聯網發達的時代里，網上視頻學習也成為了潮流，所以除了在課堂上聽老師講解人力資源管理的專業知識，還可以去尋找和觀看人力資源管理的視頻教程，我自己就在理想視頻教程網、HRfree論壇、云課堂—網易旗下大型在線學習的平臺和HRoot人力資源視頻等網站通過觀看視頻，來達到在課堂聽講的效果。
8、主動聯系和請教HR職場前輩。
學習的方式有三種，第一種是書本和網站、第二種是培訓學習、第三是向其他人學習。書本或網站，以及培訓學習，無論是獲取知識，還是掌握知識的效率，都無法與向其他人學習相比。其他人有豐富的經驗，往往是最實用、最現實的，從而掌握起來也更快。所以，在學習HR的過程中，主動地定期去聯系HR的職場前輩，向他們請教一些學習和行業上的問題。我個人推薦可以去三茅人力資源網，主動去添加那些專家或卡友，通過寫信的方式來聯系和請教(希望三茅未來可以開發出一個類似QQ的通訊軟件，這樣就更加方便聯系和交流了)。
9、主動獲取和收集人力資源有關資料。
在學習HR的過程中，為了了解更深層次的理論，我會去主動去獲得和收藏有關的資料并加以整理歸類，以便到時方便查找和使用。而獲取和收***力資源有關資料，個人推薦可以去三茅人力資源網、人力資源類的網站博客、HR369論壇等，找到后可以收藏起來，并且根據自己的習慣來加以分類，以便需要使用方便查找。
10、關注招聘信息和前往招聘會現場。
為了提前熟悉崗位的相應職責，我會定期去關注相關網站的招聘信息，好好去研究招聘啟事里的信息，一方面是可以更加明確自己的職業目標，也為以后從事HR工作提前的了解。同時，我也會在空余的時候，跑去現場的招聘會，觀察招聘會現場的具體情況，并寫下總結，從中也收獲很多書本上所學不到的東西。
以上就是我自己在學習HR過程中所利用的方法和工具，雖然有時候要顧及很多，但也感到很欣慰，因為自己是去獲取知識，而不是去浪費時間。還有，通過寫這篇文章，也認識到了分享是一種快樂，也是一種學習!