（熱）銷售主管的崗位職責
在當今社會生活中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責是組織考核的依據(jù)。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編幫大家整理的銷售主管的崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
銷售主管的崗位職責1
1、負責轄區(qū)終端客戶(老字號藥店、國醫(yī)館、百強連鎖)的開發(fā)和管理，完成區(qū)域下達的.銷售任務(wù);
2、負責重點客戶維護，做好重點客戶、消費者研究與互動;
3、負責公司產(chǎn)品的終端推廣、促銷及店內(nèi)產(chǎn)品知識培訓;
4、負責記錄、檢查、布置和改善產(chǎn)品在藥店的陳列，建立良好的客戶關(guān)系;
5、關(guān)注行業(yè)動態(tài)，收集市場信息。
銷售主管的崗位職責2
一、職位描述：
1、負責操作EBAY銷售賬號；
2、負責上傳產(chǎn)品，售前、售中、售后問題郵件的回復(fù)；
3、能通過各種方式方法提高銷量和店鋪瀏覽量；
4、完善店鋪各自政策與制度，保持店鋪的好評率和良好的'信用度；
5、制作銷售明細報表，進行銷售分析。
二、任職要求：
1、工作勤奮，思維靈活，能承受一定的工作壓力；
2、有1年以上的EBAY銷售經(jīng)驗，能獨立操作賬號優(yōu)先；
3、工作積極主動，有責任心，有良好的溝通能力，學習能力。
銷售主管的崗位職責3
1、銷售主管直接對銷售經(jīng)理負責；
2、現(xiàn)場銷售經(jīng)理不在場時，自動擔當銷售現(xiàn)場經(jīng)理職責，并對現(xiàn)場負管理全責；
3、匯總銷售信息及時反饋；
4、監(jiān)督置業(yè)顧問行為規(guī)范、接待程序規(guī)范；
5、協(xié)助銷售經(jīng)理完善、落實銷售計劃；
6、帶領(lǐng)銷售團隊進行內(nèi)外場的銷售工作；
銷售主管的崗位職責4
1、主要負責第三方檢測公司食品、化妝品、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測業(yè)務(wù)的`開發(fā)及推廣；
2、進行客戶拜訪，及時了解客戶需求，與客戶保持暢通的溝通渠道；
3、制定市場銷售計劃，獨立開發(fā)客戶，并制定相關(guān)開發(fā)方案；
4、完成本部門銷售目標及其他相關(guān)工作。
銷售主管的崗位職責5
職位概述:
1.負責所有集采項目的執(zhí)行,聯(lián)系甲方或裝飾公司, 區(qū)域銷售/代理商配合投標,了解項目節(jié)點,定期和區(qū)域銷售開會。
2.直銷項目,負責與房地產(chǎn)開發(fā)商商的門廠對接,合同談判,按合同規(guī)定進行項目對賬,收款,交貨,驗收等工作。
3.與項目服務(wù)商對接,負責現(xiàn)場技術(shù)服務(wù),指導(dǎo),并對服務(wù)商進行考核。
4.與內(nèi)部運營部門對接,負責協(xié)調(diào)緊急訂單,交貨,樣品申請等等。
5.與簽約的門廠商談其他的.拓展業(yè)務(wù)。
職位要求:
1.本科或以上學歷,專業(yè)不限,有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.8年或以上建材行業(yè)工程銷售經(jīng)驗;
3.具備良好的客戶服務(wù)意識,優(yōu)秀的人際交往,溝通和協(xié)調(diào)能力,能與內(nèi)外部客戶建立良好的合作;
4.具備團隊合作意識,責任心強,能承受較大工作壓力;
5.積極主動,能自我激勵。
職位概述:
1.負責所有集采項目的執(zhí)行,聯(lián)系甲方或裝飾公司, 區(qū)域銷售/代理商配合投標,了解項目節(jié)點,定期和區(qū)域銷售開會。
2.直銷項目,負責與房地產(chǎn)開發(fā)商商的門廠對接,合同談判,按合同規(guī)定進行項目對賬,收款,交貨,驗收等工作。
3.與項目服務(wù)商對接,負責現(xiàn)場技術(shù)服務(wù),指導(dǎo),并對服務(wù)商進行考核。
4.與內(nèi)部運營部門對接,負責協(xié)調(diào)緊急訂單,交貨,樣品申請等等。
5.與簽約的門廠商談其他的拓展業(yè)務(wù)。
職位要求:
1.本科或以上學歷,專業(yè)不限,有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.8年或以上建材行業(yè)工程銷售經(jīng)驗;
3.具備良好的客戶服務(wù)意識,優(yōu)秀的人際交往,溝通和協(xié)調(diào)能力,能與內(nèi)外部客戶建立良好的合作;
4.具備團隊合作意識,責任心強,能承受較大工作壓力;
5.積極主動,能自我激勵。
銷售主管的崗位職責6
1、負責完成團隊的`銷售目標及協(xié)助管理工作，執(zhí)行能力出色，應(yīng)變能力強；
2、負責銷售團隊建設(shè)工作，建設(shè)一個高效率，高戰(zhàn)斗力的銷售隊伍；
3、對銷售數(shù)據(jù)和過程監(jiān)控敏感，及時分析銷售業(yè)績數(shù)據(jù)并提出改進方案；
4、對團隊成員進行產(chǎn)品和業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓、提升團隊凝聚力和點頭力；
5、有網(wǎng)絡(luò)銷售團隊管理相關(guān)經(jīng)驗，從事過類似工作（如：美妝類目產(chǎn)品微商、線上銷售）；
銷售主管的崗位職責7
1.負責經(jīng)銷商銷售指標;;管理并推動經(jīng)銷商及批發(fā)商達成銷售目標覆蓋;
2.管理并激勵經(jīng)銷商向區(qū)域重點客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);
3.帶領(lǐng)經(jīng)銷商銷售代表實現(xiàn)高質(zhì)量的店內(nèi)執(zhí)行，實現(xiàn)更多完美門店。
4.負責直供客戶訂單跟進 - 確認庫存，與及客戶及CS確認訂單安排，協(xié)調(diào)發(fā)運;
5.對重點直供客戶的.銷售數(shù)據(jù)等進行緊密的預(yù)測和分析;
6.重點客戶的對賬工作; 費用管理;
銷售主管的崗位職責8
1、負責把客戶要求傳遞到公司相關(guān)部門。
2、負責與客戶溝通雙方在合作中出現(xiàn)的問題，尋找最佳解決方案。
3、負責價格溝通。
4、負責交貨期溝通。
5、負責工程問題、工藝技術(shù)問題及其他問題的溝通。
維護和服務(wù)
1、訪問客戶，聽取客戶意見。
2、向客戶提供電路板加工技術(shù)服務(wù)。
3、審查客戶資料，提供報價、合同評審，簽訂合同，監(jiān)控生產(chǎn)進度，制訂發(fā)貨計劃。
4、提供送貨服務(wù)。
5、訂單交付能力評價。
6、跟蹤客戶要求的變化，提供最及時的服務(wù)。
7、客戶滿意度調(diào)査和評價。
處理客戶反饋
1、負責客戶反饋的內(nèi)部傳遞。
2、跟蹤問題的解決過程。
3、評價問題解決的滿意程度。
4、將問題的解決結(jié)果回復(fù)客戶。
5、客戶反饋處理評價。
市場開發(fā)
1、收集不同領(lǐng)域的需求信息。
2、根據(jù)市場信息制訂開發(fā)計劃。
3、執(zhí)行被批準的或上級下達的開發(fā)計劃，定期作出開發(fā)報告。
4、了解行業(yè)動態(tài)和競爭對手的`發(fā)展變化，不斷改善銷售策略，成為具有競爭力的供應(yīng)商。
5、走訪客戶，展示公司形象和能力，拉近與客戶的距離。
監(jiān)控貨款
1、按規(guī)定開發(fā)票。
2、在規(guī)定的賬期內(nèi)收回貨款。
3、對超賬期貨款，應(yīng)采取有效措施催收，催收無效，應(yīng)升級處理。
4、要掌握客戶的資信狀況，防止出現(xiàn)呆賬和死賬。
指導(dǎo)和考核下屬工作
1、負責指導(dǎo)下屬工作，并進行績效考核。
2、負責對新上崗銷售專管進行業(yè)務(wù)培訓。
3、完成上級委派的其他任務(wù)。
銷售主管的崗位職責9
1.責任區(qū)域內(nèi)制訂銷售策略和活動計劃，幫助代表完成指標，帶領(lǐng)銷售團隊通過學術(shù)推廣完成或超額完成銷售任務(wù);
2.輔導(dǎo)代表，提高其銷售能力和學術(shù)推廣能力;
3.責任區(qū)域內(nèi)帶領(lǐng)團隊進行醫(yī)院開發(fā)和維護;
4.收集責任區(qū)域內(nèi)重要的政策與信息，參與區(qū)域政策的.制定;
5.拜訪及維護區(qū)域內(nèi)重要客戶，確保其對公司及產(chǎn)品的認可度;
6.高效貫徹完成公司下發(fā)的各項規(guī)定和其他任務(wù)。
銷售主管的崗位職責10
1.負責醫(yī)藥中間體銷售;
2.開發(fā)全國化工產(chǎn)品的代理商或合作伙伴
3.收集客戶資源等相關(guān)信息，電聯(lián)或拜訪形式與客戶建立聯(lián)系
4.制定營銷計劃方案，達成計劃目標
5.負責行情信息的收集及反饋，輔助公司制定營銷戰(zhàn)略
6.開發(fā)新的產(chǎn)品/市場，完成銷售團隊的.建設(shè)及管理
銷售主管的崗位職責11
1、主動尋找潛在新客戶，向客戶提供有關(guān)公司產(chǎn)品和服務(wù)的信息；
2、向客戶提供產(chǎn)品解決方案、進行報價和商務(wù)談判，促成產(chǎn)品的銷售，完成訂單執(zhí)行并確保貨款回籠；
3、維護區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有老客戶的客情關(guān)系，確保向客戶繼續(xù)提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)；
4、與售后團隊緊密配合，確保客戶對采購的產(chǎn)品和提供的'服務(wù)具有較高的滿意度。
銷售主管的崗位職責12
職責：
1.與已合作的商超、便利店等渠道的采購和門店負責人對接工作;
2.開拓新的渠道，并負責合同的簽定、貨款的.核對與回收;
3.定期電話回訪與現(xiàn)場拜訪，與各合作渠道保持良好的合作關(guān)系;
4.定期進行市場調(diào)查，統(tǒng)計并分析銷售數(shù)據(jù)，并提交分析報告;
5.組建商超渠道的銷售團隊;
任職要求：
1.大專(通過高考錄取的全日制)以上學歷，年齡30歲以下;
2.在上海工作生活2年以上;
3.3年以上傳統(tǒng)線下商超、便利店等渠道的銷售工作;
銷售主管的崗位職責13
職責：
1.根據(jù)部門銷售任務(wù)制定所屬區(qū)域的銷售計劃;
2.收集所屬區(qū)域內(nèi)客戶信息，為部門制定銷售計劃做出正確有效的參考;
3.負責開發(fā)各級經(jīng)銷商，并對其進行客戶關(guān)系維護，實時掌握客戶需求;
4.定期走訪市場，了解并收集目標市場需求，及競爭對手、渠道等信息;
5.負責銷售工作，落實銷售回款，不斷擴大本公司產(chǎn)品的市場占有率;
6.在所屬區(qū)域內(nèi)和公司同事積極配合、協(xié)同發(fā)展，開展銷售業(yè)務(wù);
7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。
任職資格：
1、有觀光車企業(yè)銷售工作經(jīng)驗2年以上(益高，綠通，瑪西爾，朗晴、澳柯瑪、福田等優(yōu)先)，有一定的客戶資源，有渠道，可以把產(chǎn)品迅速推向市場;
2、大專及以上文憑，3年以上的銷售工作經(jīng)驗;
3、熟練使用各類辦公軟件;
4、具有較強的.判斷能力，人際溝通能力，計劃與執(zhí)行能力;
5、熟悉招投標流程，能夠獨立撰寫標書;
6、有駕照，能適應(yīng)出差。
銷售主管的崗位職責14
1、全面主持銷售部日常事務(wù)和管理工作。落實執(zhí)行公司各級文件制度。
2、制定本部門的各級文件制度、績效考核方案、并界定下屬的工作職責。
3、制定市場推廣方案，根據(jù)市場信息制定開發(fā)計劃，促銷方案。
4、組織建立健全并維護更新客戶資料檔案臺賬。
5、分析市場狀況，正確作出市場銷售預(yù)報，開發(fā)客戶、擴展業(yè)務(wù)。
6、參與重大銷售談判和簽定合同，組織參加產(chǎn)品展銷會。
7、審查客戶資料，提供報價、合同評審，簽訂合同。
8、跟蹤客戶對產(chǎn)品要求、服務(wù)要求的.變化，提供及時的服務(wù)。
9、監(jiān)督下屬根據(jù)客戶要求準確下達生產(chǎn)計劃單并跟進計劃單的完成。
10、制定發(fā)貨計劃、提供送貨服務(wù)，保證交期與貨款回收。
11、負責對客戶價格，產(chǎn)品要求、交貨期溝通。并對出現(xiàn)的問題，尋找最佳解決方案。
12、及時跟蹤客戶意見反饋、投訴問題的解決過程與結(jié)果，并回復(fù)客戶。
13、負責客戶回訪、維護、聽取客戶反饋意見，進行客戶滿意度調(diào)查和評價。
14、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、考核、評議下屬各項工作。
15、負責對下屬工作指導(dǎo)，業(yè)務(wù)培訓，并進行績效考核。
16、做好與其他部門的橫向聯(lián)系溝通。
17、定期聽取下級述職，定期向總經(jīng)理述職。
18、主持召開每周一次的部門例會。并參加公司例會及相關(guān)會議。
19、其他各級文件制度中規(guī)定的相應(yīng)工作職責。
20、接受并完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
銷售主管的崗位職責15
1、據(jù)酒店的目標市場及顧客的潛在要求，有步驟地開發(fā)客源市場。
2、制定對重要客戶及潛在客源的銷售策略和工作計劃。
3、負責重要客戶的資料收集，做好客戶維護工作。
5、完成具體的'銷售指標，明確不同時期的銷售重點。
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