2016狼的團隊精神是什么
狼族從來不會單獨作戰，因為他們明白，在面對強敵的時候，自己的力量遠遠無法超過敵人。所以面對一次次地競爭，狼族都能團結一致，YJBYS小編為各位企業管理者帶來了狼的團隊精神，希望對你有所幫助!
一、團隊精神
狼不同于其他動物，是一種群居活動的動物。它們在狩獵的時候是靠集體的力量，既有明確的分工，又有密切的協作，齊心協力戰勝比自己強大的對手。就像視頻中狼在捕食大鯨魚一樣，用的戰術是調虎離山之計，把強大的對手引開，其他伙伴們開始覓食鯨魚。狼的單兵作戰能力一般，往往會成為其他動物的盤中餐，在現代社會個人的力量幾乎是有限的，所以這樣的團隊精神值得我們去學習。
二、永不言敗
狼在獵取食物的時候，常常會遇到獵物的拼死抵抗。遇到那么強大的對手，前面的狼在猶豫的時候，后面的似乎有鼓勵，也有命令，總之他們鎖定目標就堅定不移的奔向它，我們作為銷售一樣，鎖定目標就要用五年，十年、甚至二十年的時間去實現他。這就是永不言敗。
三、敏稅的嗅覺和觀察力
狼時刻都保持著高度的警惕心。非常注意觀察自己周圍的環境變化，注意任何一個在視線范圍內出現對手和獵物，不放過任何一次可進攻的機會。狼的敏銳好比我們一個人一樣，往往我們會贊賞身邊這些洞察力高的人，可是他們在背后付出的艱險有多少呢?
四、主動出擊。物競天擇，適者生存
狼為了在殘酷的'優勝劣汰的動物界生存，從不守株待兔，而是認真主動地觀察和尋找目標和獵物，主動攻擊一切可以攻擊和捕獲的對象并獵取它們。 我們知道最好的防守就是進攻，所以主動出擊就是我們首先占的先機，在管理中、日常生活中都實用。
五、嚴密的組織和等級
為了協同作戰。狼群有著嚴明的組織系統和分工，捕獵時，分工明確，步調一致。我們在管理中遇到最大的問題就是我們如何把所有的人情緒調動起來，形成統一的戰線，這個就需要我們有個非常有指揮的指揮者了，作為指揮者首先做到自我反思，勇于承擔責任，這就是作為領導者的必備基礎。
六、勇于奉獻
從不舍棄伙伴我們看到伙伴遭受攻擊而受傷，其他狼不怕危險勇猛的去救伙伴的一幕，此時我感動的眼淚出來了。這樣的精神我們學習到老都學習不完。
這就是狼的品性和精神。作為我們管理者要學習的精神，學會狼的管理。作為員工我們要秉承領導的指令，不要作為一個拉后腿的屌絲人物。
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