碧桂園企業文化

碧桂園企業文化

　　引導語：碧桂園矢志成為有良心，有社會責任感的陽光企業，衷心希望看到國家富強，民族復興，人們過上美好的生活!下面是小編為你帶來的碧桂園企業文化，希望對你有所幫助。

　　碧桂園企業文化

　　堅守誠信 回報社會

　　碧桂園對業主、對客戶高度負責，根據社會發展和客戶對生活居住品質提升的需求，提供優質的產品與服務，

　　碧桂園對合作伙伴高度負責，以誠實守信為交往原則，碧桂園連年被各級政府部門評選為誠信企業代表，就是最好的證明。

　　碧桂園對社會高度負責，不僅積極納稅，更熱心參與社會公益，帶領推動行業良性發展。

　　推動發展 攜手共贏 碧桂園所到之處必會給當地的房地產市場注入無限生機;其強烈的社會責任意識，巨大的人文張力，

　　更不斷推動了區域環境的提升和經濟的飛躍。

　　全面提升人居品質

　　先進的創造更佳人文環境 碧桂園以建造綠色人居為己任，對項目開發進行科學的前期規劃，結合項目的地形地貌和自然環境，

　　合理進行不同產品和配套的布局，讓項目所在區域的人文環境成為真正可持續發展的有效資源。 帶動區域經濟發展碧桂園的跨地域發展，推行本土化戰略，迅速融入當地，為項目所在區域，提供大量的工作崗位，創造更多的就業機會;作為地方納稅大戶，碧桂園憑借卓越的經營業績積極納稅，直接支援地方財政收入;其巨大的品牌優勢，凝聚、培養了大量高素質人材，全方位地拉動了區域經濟的發展。

　　塑造城市綜合形象 碧桂園每到一處都將其規模社區、優美環境、五星級酒店、主題公園、商業廣場等城市級配套和領先的生活方式帶到當地，填補區域高端市場的空白，有效增強城市功能，整體提升了區域的綜合形象。

　　服務方向：廣東碧桂園物業管理有限公司的前身為成立于1997年的“佛山市順德區碧桂園物業發展有限公司物業管理分公司”，隨后于2004年4月19日在中國注冊成立為有限責任公司，2006年11月23日轉變成為外商獨資企業，是碧桂園控股有限公司旗下的子公司，具備國家一級資質。隨著碧桂園控股有限公司快速、穩健地發展，公司管理著碧桂園品牌的幾十個大中型樓盤，為廣大碧桂園的業戶竭誠提供五星級的社區服務，“給您一個五星級的家”。 各物管分公司一般常設物業服務中心、社區文化部、物業管理部、家政服務部、水電維修部、工程管理服務部、環境管理服務部、車隊、綠化部等服務部門，憑著豐富的物業管理經驗，一流的服務隊伍對房屋及配套設施設備進行維修、養護，管理和維護相關區域內的環境衛生和秩序，確保物業的保值、增值。在“業主無小事”的服務認知指引下，在嚴格的考評體系下，公司員工不斷改進自身的管理服務素質，以滿足業戶生活水平日益提高的需要。 公司成立十多年來，一直堅持“用心關懷每一位住戶，細心做好每一件小事”的企業服務理念，要求每位員工都要腳踏實地、踏踏實實的為業主服務，想業主之所想，急業主之所急。積極倡導和營造良性、和諧的社區環境，所管理的樓盤都已經或者逐漸成為成熟的大型生活社區，先后獲得全國城市物業管理優秀示范住宅小區、廣東省城市物業管理優秀住宅小區等各類獎項。 ☆24小時保安監控、電子智能門禁、視頻監控等，確保您和家人安全 ☆隨時提供清潔、維修及園林園藝保養服務等 ☆設置專人客戶服務，提供來電咨詢、投訴處理、等服務 ☆提供社區建筑共用部位、公共文體場所、公共綠化、環境衛生等的維護與管理服務。

　　拓展

　　碧桂園介紹：

　　1.碧桂園控股有限公司創建于1992年，沐浴改革開放陽光雨露，持續發展壯大；2006年，獲中國工商行政管理局認定為“中國馳名商標”。

　　2.碧桂園的商業模式：

　　核心競爭力：精品質、低成本、高速度是碧桂園的核心競爭力。

　　強調前期策劃，精確產品定位。

　　制定質量標準，進行質量巡檢考核，樹立樣板工程。

　　提升客戶服務品質。

　　開發項目順應城市化發展趨勢。

　　產品標準化與產業鏈整合。

　　建立成本管理體系及成本考核標準。

　　策劃、設計、報批報建等工作前置，爭取較快開工。

　　建立集團計劃管理體系及計劃考核標準。

　　3.“篳路藍縷，以啟山林”，發展從來不是一帆風順，但因為堅持，我們歷經更多風雨洗禮。其實，碧桂園也從不冀望平坦的跑道，而愿意享受的是登山后清風徐來的幸福。

　　4.碧桂園深信，發展中的坎坷，多年后再回頭看，可能只不過是一朵小小的浪花，而這浪花將有利于碧桂園的成長。所以，我們不斷去超越，不斷去創新。

　　5.對于碧桂園人而言，努力工作是成功的追求，是為了讓自己和家人更幸福，也是用青春和熱情施展才華，實現理想，成就這份偉大的事業。

　　6.　未來，碧桂園將一如既往，用實力承載著一家優秀民族企業為“國家富強、民族復興、人們都能過上美好生活”而持續努力的夢想。辦理業主收樓手續

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