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工傷事故責任與雇員受害賠償責任辨析
論文摘要 隨著市場的確立與,事故不斷,相當工人在事故中傷亡,實施了工傷保險制度的,其職工因工受害后能得到適當賠償和妥善安撫,而大量的非公有制經濟業主因各處原因尚未實施工傷保險制度,雇主在雇員因工受害后往往以雇員有過錯為由推卸責任,雇員難以得到適當賠償和安撫。法院在審理此類案件時,因無和司法解釋明文規定,對有限法條之理解又各有見地,故裁判結果各有不同。主要是法律界和法學界對工傷事故責任與雇員受害責任之概念、性質、回責原則等存在模糊熟悉和分歧。我國《民法通則》未對雇主責任作明確規定,工傷保險又不能覆蓋所有非公有制經濟,在這種情況下,迫切需要在民法中規定雇主責任,或者通過最高人民法院司法解釋確立雇主責任制度!娟P鍵詞】工傷事故責任,雇員受害賠償責任,回責原則,無過錯責任,免責事由【工傷事故責任與雇員受害賠償責任辨析】相關文章:
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