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      1. 心口一致的企業(yè)文化

        時(shí)間:2020-08-22 10:42:26 企業(yè)文化 我要投稿

        心口一致的企業(yè)文化

          這幾年已經(jīng)做過(guò)將近600場(chǎng)的培訓(xùn),接觸過(guò)不下1000位企業(yè)家,深度拜訪過(guò)近200家企業(yè),前后做過(guò)40多家企業(yè)的顧問(wèn),我非常遺憾地發(fā)現(xiàn),多數(shù)企業(yè)對(duì)企業(yè)文化的理解都是非常片面的。很多企業(yè)把企業(yè)文化常常理解為簡(jiǎn)單的三個(gè)東西的相加:一是老板提出的一個(gè)口號(hào),二是企業(yè)一些看上去很美的包含著老板的個(gè)人好惡的一些故事,三是企業(yè)的各種員工文化生活的活動(dòng)。老實(shí)說(shuō)這種理解過(guò)于膚淺,它跟管理不搭架。

          企業(yè)文化是什么,不需要用定義來(lái)解說(shuō),只需要說(shuō)一個(gè)現(xiàn)象就夠了,企業(yè)文化好比植物的土壤和人呼吸的空氣,植物生長(zhǎng)有土壤,人活在空氣里,文化是無(wú)處不在,無(wú)時(shí)不在的。企業(yè)文化的存在完全符合全息理論特征。

          真正的企業(yè)文化,不在于概括得多漂亮,也不講究時(shí)髦而人云亦云。其實(shí),中國(guó)確實(shí)有大批的企業(yè)存在嚴(yán)重的小聰明的文化,走捷徑,找秘訣,從來(lái)就不認(rèn)為企業(yè)是一個(gè)完整的生命體,有它自己成長(zhǎng)的經(jīng)歷和過(guò)程。在企業(yè)管理上也一樣,如果自以為聰明的去尋找提高效率的捷徑和絕招,往往這個(gè)過(guò)程的`本身,就是對(duì)效率的傷害,因?yàn)槿魏问虑,都有它?nèi)在的規(guī)律。這樣,不僅白白浪費(fèi)了我們追求的時(shí)光,也使我們距離科學(xué)管理越來(lái)越遠(yuǎn)。

          在企業(yè)管理當(dāng)中,簡(jiǎn)單和復(fù)雜,總是相伴而行的,當(dāng)我們總是把事情處理的很簡(jiǎn)單,或者想的非常簡(jiǎn)單的事情,最后我們的管理反而復(fù)雜起來(lái)。你越老老實(shí)實(shí),越勤勤懇懇,越本本真真地做人做事做企業(yè),你才有可能成功。小聰明可以獲得一些利益,而放棄了大智慧的追求,放棄長(zhǎng)期沉淀式的思考和自悟,你就離道越來(lái)越遠(yuǎn),所以道家經(jīng)常講一句話,知識(shí)越多,離道越遠(yuǎn)。你以小聰明的方式獲取很多的知識(shí)來(lái)忽悠這個(gè)世界,你當(dāng)然離道非常遙遠(yuǎn)。我認(rèn)為,中國(guó)企業(yè),首先不管你是什么樣的企業(yè)文化,但你首先必須拋棄這種小聰明的捷徑,因?yàn)檫@樣是做不長(zhǎng)久的。要考慮公司的文化是什么,你要對(duì)企業(yè)文化的長(zhǎng)久性、持續(xù)性作思考,符合社會(huì)的道德方向去思考。

          企業(yè)文化天天都在說(shuō),所有的企業(yè)都在談,幾乎所有人都掛在嘴上,但是真正懂的人實(shí)在不是太多。一個(gè)企業(yè)的文化,其實(shí)用不著羅嗦,也用不著怎么漂亮,關(guān)鍵是你認(rèn)準(zhǔn)的東西是不是你真的這么想,也就是說(shuō)你是否口是心非。

          目前為止,我看到過(guò)最漂亮的一條標(biāo)語(yǔ)只有十二個(gè)字,“把路放在心上,把心放在路上”,一家高速公路企業(yè)寫(xiě)的。雖然從文學(xué)上來(lái)講,這很不像真正的對(duì)偶句,甚至不能叫對(duì)聯(lián),但是這種東西如果是發(fā)自內(nèi)心的,如果真的這么做,這家高速公路公司的文化就太高了。所以,企業(yè)文化不是你說(shuō)的寫(xiě)的夠漂亮,關(guān)鍵是你心口一致,而且企業(yè)的利益和社會(huì)的利益保持協(xié)調(diào)。

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