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      1. 行政助理崗位職責

        時間:2023-06-26 14:25:32 崗位職責 我要投稿

        行政助理崗位職責通用15篇

          在學習、工作、生活中,越來越多地方需要用到崗位職責,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢?下面是小編精心整理的行政助理崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        行政助理崗位職責通用15篇

        行政助理崗位職責1

          一、在辦公室主任領導下,協助辦公室主任做好公司行政后勤事務處理、人力資源管理和內外聯系協調工作。

          二、負責人力資源管理工作,人員招聘、勞動合同、人事檔案、勞動考勤及績效考核、員工培訓工作。

          三、負責聯系協調、內外聯絡工作。

          四、公司后勤管理工作,包括:水電暖、通訊網絡、安保消防、員工生活等日常事務管理,并做好辦公、生活設施、用品等的管理工作。

          五、公司環境衛生管理以及辦公室值班管理。

          六、車輛調配、油料管理和車輛維修的聯系協調。

          七、完成公司領導和辦公室主任交辦和其它工作。

        行政助理崗位職責2

          職責描述:

          1、負責總部物業部門的規劃、組織以及物業管理制度的.建立健全;

          2、根據物業部門的工作內容進行人事管理和工作安排;

          3、負責物業部門團隊招聘、管理、安排;

          4、負責總部辦公樓安保、綠化、保潔、工程、費用核算、合同租賃等事宜;

          5.負責總部公共設施和各項基礎設施的維修、維護管理工作;

          6.處理各類應急突發事件及公司安排的各類型專案。

          任職要求:

          1、全日制本科學歷;

          2、1年以上物業管理工作經驗;

          3、熟悉物業公司的運作方式及物業管理服務各項工作及其操作規范,熟悉有關物業管理的各項規章制度及國家相關的法律、法規。

          4、吃苦耐勞,具有較強的溝通影響力,突發事件應對能力強。

        行政助理崗位職責3

          一、輔助經理工作

          1)對各部門傳達的內容及時告知經理;

          2)協助經理完成文字性的工作;

          3)協助經理處理客戶投訴;

          4)詳細記錄各種會議內容;

          5)協助人事部搜集招聘資料;

          6)人員工作狀態、值班狀態及時發現并報知經理。

          二、業務統計

          1)每日早會后及時統計前一日的帶看量,對帶看信息按經紀人進行分類;

          2)輔助經紀人做好房源客戶的錄入和備檔;

          3)詳細對各種業務資料進行分類建檔;

          4)做好廣告咨詢的記錄和交接;

          5)及時對公司內公示信息進行整理如房源本、櫥窗等;

          6)負責公司合同房證契證等各類證件及辦公物品的管理;

          7)負責合同收租明細的整理,并在每月月末發送至總經理;

          8)認真完成看房表、外出表的記錄工作,積極主動與同事溝通,對于特殊情況做好詳細記錄,并及時匯報給分管領導;

          9)負責公司物品的保管工作,做好物品出入登記。

          三、紀律監督

          1)負責公司考勤記錄;

          2)負責各罰款項的執行;

          3)與經理共同負責公司衛生檢查,對衛生不合格者登信息欄公示;

          4)對公司各員工不良行為及時制止;如:瀏覽與工作無關的網站,店內放音樂、撥打與工作無關的電話;

          5)監督協助經紀人作好客戶交接;

          6)督促經紀人對自己房源及時整理,包括櫥窗;

          7)做好自己的電腦保密工作,密碼不許外泄,離開時電腦及時上鎖;

          8)公司前廳紀律監督、衛生監督、秩序監督;

          9)早、午、夕會執行情況監督;

          10)負責公司文件資料等保密、安全工作,文件柜及時上鎖,鑰匙勿亂放。

          四、臨時出納

          1)負責開具收據、收取看房費、定金、傭金、管理店內基金,金額較大應及時交經理或存入指定賬戶;

          2)負責公司各員工的工資核算、各罰金的扣減

          ;3)負責公司辦公用品的核算,報知經理后購置;

          4)公司內一切收入支出,都必須有詳細的憑證和記錄整理;

          5)及時督促經紀人將公司外合作的傭金收回;

          6)負責員工工資的發放;

          六、文檔/文件管理

          1)負責公司印鑒、證照的使用和管理以及年檢等工作,證明管理,各種資料、文件、檔案的收集、編撰、起草、收發、制做、打印、復印和存檔保管工作;

          2)排版打印公司各個部門的各種文件(上行文、下行文等);

          3)負責下發、張貼公司各項管理規章、公告、通知等文件;

          4)熟悉公司的各項規章制度細則及行政歸檔程序,配合公司各部門各項簽呈、狀況處理、獎懲提報等呈報文案的整理,保存公司所有電腦文檔并備份文件,用密碼保護不得外泄于任何單位或個人;

          5)員工合理化建議和提案的接收、整理、轉交、存檔保管工作,以便人隨時調取各類存檔;

          6)負責復印、投遞公司業務單位之材料、信函等相關文件;

          7)負責公司上級各檢查單位下發的通知等各項文件的.管理、記錄、存檔;

          七、公司日常用品采購及發放

          1)每月10號統計員工申請需要采購的日常用品,并經經理審核同意

          2).負責公司辦公物品采購計劃、采購申請的審核工作;辦公設施設備及備品管理工作;

          3)采購回來的物品及時進行入庫記錄;

          4)做好日常物品領用記錄。

          八、其他職責

          1)熟悉了解公司組織框架結構及管理運作程序,詳細掌握公司各文本文檔的建立結構,熟知公司各項管理規定及營運流程;

          2)辦公設施設備及備品管理工作、基本的電腦維修工作。

          3)負責公司辦公室所有來電接聽;

          4)接待公司日常來訪人員;

          5)負責領導臨時交辦的其他任務及緊急、重要事務。

        行政助理崗位職責4

          1、協助人事行政部經理制定、修訂行政相關制度,適時提出調整完善建議;

          2、監督其他部門執行公司的相關制度與規定;

          3、公司各類公文的'收發、合同擬定及管理;

          4、整理每月員工考勤相關數據并匯總統計;

          5、日常辦公用品及設備等的采購、出入庫、統計工作;

          6、負責公司機票、酒店等預定事務工作;

          7、做好部門會議記錄,并在會后及時整理會議紀要;

          8、負責配合上級進行公司各類活動的組織實施工作;

          9、完成上級領導安排的其他相關工作。

        行政助理崗位職責5

          1、負責公司各部門文書的交辦、打印、復印、傳真及建檔工作;

          2、負責公司人事檔案管理、人事考核作業、員工教育培訓、作息考勤管理及獎懲辦法的執行等;

          3、協助總經理制訂公司各項管理制度及業務計劃;

          4、協助人事經理進行招聘、錄用、升遷、離退職的辦理;

          5、各類公告的發布;

          6、各項規章制度的'監督與執行;

          7、辦公用品的預算及購買。

        行政助理崗位職責6

          1、負責公司業務活動、員工集體活動、對外聯系等的組織后勤執行工作;

          2、日常辦公用品的采買,登記發放等;

          3、負責行政工作計劃、行政管理制度及工作任務的執行、落實及完成,并將發現的`問題及時匯報;

          4、負責公司會議室使用管理登記,客戶來訪前會議室準備工作;

          5、前臺來賓的接待與照顧;

          6、領導交辦的其它工作。

        行政助理崗位職責7

          1、協助公司領導進行公司日常公司行政管理工作;

          2、協助公司行政經理完成公司行政事務管理;

          3、負責辦公室檔案管理工作;

          4、參與公司行政、采購事務管理.

          5、負責分析公司管理中的問題并提出解決建議;

          6、負責公司各部門之間的.溝通和協調;

          7、負責辦理公司辦公設備、辦公用品的購買,分發等公司行政事務;

          8、負責作好公司開展各項活動的后勤支援工作

          9、在各種公司行政事務方面幫助和服務于公司員工;

          10、領導交辦的其他工作。

        行政助理崗位職責8

          崗位職責:

          1、負責總部前臺的日常來訪接待工作,文件、報紙、信件的收發;

          2、負責總部辦公區域的行政后勤服務工作;

          3、協助總部招聘、培訓、員工關系等相關工作;

          4、協助總部檔案管理工作;

          5、完成領導交辦的.其它任務。

          任職資格:

          1、大專及以上學歷,具一年以上相關工作經驗,身高160以上;

          2、能熟練使用辦公軟件word、excel;

          3、形象氣質佳,有親和力,做事靈活,思維敏捷;

          4、熟悉人事行政事務運作,具備良好的后勤服務工作能力;

          5、20xx年、20xx年優秀應屆畢業生亦可考慮。

        行政助理崗位職責9

          職位要求

          1、學歷大專以上,工作經驗有1—2年以上

          2、有做過行政、人事文員或做過新員工入職的優先考慮

          3、負責對新招員工的審核工作及安排新員工轉正上崗方面事宜

          4、口齒伶俐,處理事情得體。經常對員工進行溝通及心理素質的`提升。

          崗位福利;

          1、朝九晚六無需加班。六天7個半小時,周天休息

          2、享受法定休假,公司為員工購買五險一金。

          3、享受帶薪年假、婚假、病假、等福利。

          4、完善的員工內訓制度,高效的工作環境和氛圍;定期組織員工參與旅游、體育比賽等業余活動,豐富員工的工作生活。

          崗位要求

          學歷要求:中專

          語言要求:不限

          年齡要求:不限

          工作年限:1年經驗

        行政助理崗位職責10

          行政助理主要是協助行政部經理開展工作。行政助理的工作內容以公司運營保障為基礎,工作內容較多元化,但較基礎。

          1、負責公司及部門日常工作的打印、復印、做好公司文件的交換、轉發、登記已經各類文件的歸類、立卷以及歸檔

          2、協助上級組織準備行政辦公會議,通知參加會議人員、整理會議紀要

          3、負責辦公用品的采購統計、核實、控制等管理工作,負責公司物資設備(固定財產、辦公設備、辦公用品、辦公維修常用易耗物資等)的管理。定期清理、盤點統計庫房物資,做到出入庫有登記,保證賬務、物相符。嚴格按照庫房管理制度對材料物資進行驗證、入庫、發放、保管、登記等工作。

          4、簡歷統一的行文格式并發放到個部門,形成公司對外的`統一形象。

          5、管理公司固定的實物形態,,并統一登記編號,做好其調撥工作。

          6、負責公司行政檔案管理

          7、協助行政部經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作;

          8、協助審核、修訂公司各項管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理;

          10、對外相關部門聯絡接待,對內接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作;

          11、協助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排等;

          12、辦理各種行政事務和手續,比如填新員工入職登記、每周行政報表、公司年檢、復印打印等;

          13、安排值周人員,做好公司環境整潔工作,檢查監督辦公用品使用情況;

          14、登記訪客、做好接待工作,并決定是否讓主管或其他工作人員與之會談;

          15、負責下班時對整個辦公區的巡視,查看門窗、水機電源、電腦電源等、關閉情況;

          16、負責各類辦公用品的編制、保管,每月清點,年終盤存統計,做到入庫有驗收、出庫有手續,保證帳實相符;

        行政助理崗位職責11

          1、公司主題活動和康樂會活動的`策劃及組織實施;

          2、協助完善行政管理規章制度和工作流程及相關標準文件表格,落實貫徹執行情況;

          3、公司義工活動的策劃及組織實施;

          4、部門內部相關行政事務的處理;

          5、完成上級交代的其他工作。

        行政助理崗位職責12

          崗位職責:

          1、預付款/清帳憑證的整理

          2、費用及發票管理,稅票的整理和提交

          3、憑證快遞的.接收處理,核對登記

          4、領導安排的臨時性突發性工作

          任職要求:

          1、中專以上,專業不限,經驗不限、

          2、能熟練操作各種辦公軟件,責任心強。

          3、思路清晰,懂得總結歸納工作方式方法提升工作效率

          年齡要求:

          35—40歲

        行政助理崗位職責13

          工作職責:

         。1)業務行政:收集,跟進銷售數據進展以達成銷售指標;

         。2)POA會議及銷售隊伍后勤支持:預算,酒店,設備租用,費用控制,其它資料準備;

         。3)辦公室行政:辦公室/銷售隊伍固定資產管理(關注LCD的管理);

         。4)保證辦公室日常安全及有效運轉;

         。5)辦公文件的及時傳遞及電話,信件的處理;

          (6)文件妥善保管;

         。7)出差期間,機票,酒店及地面交通的安排;

          (8)銷售隊伍文件的起草及翻譯工作;

         。9)與RM, DMs, MICSs保持聯系;

          (10)DMs, MICSs的工作報告的匯總;

         。11)銷售團隊費用報告的記錄及分析;

         。12)與其它部門合作保證各大區的正常運作及公司內部的有效溝通;

         。13)銷售隊伍的行政支持:備用金申請,名片印刷,資料郵寄等;

          (14)完成銷售經理交給的其它工作。

          任職條件:

          (1)本科及以上學歷;

         。2)具備成功的秘書/助理經驗優先;

          (3)中英文良好的`口頭、書面溝通能力;英語6級及以上優先;

         。4)必須具備良好的計算機技能;

          (5)具備專業性,團隊合作精神;

         。6)令人愉悅的工作性格,并且工作靈活;

         。7)強烈的責任感。

        行政助理崗位職責14

          1.辦理公司營業執照變更、社保公積金等相關工作;

          2.每月考勤核算,報銷發票審核;

          3.機票酒店的預定、辦公用品的`購買、名片印刷等事宜;

          4.員工宿舍房租水電費的繳納;

          5.組織開展員工各類活動;

          6.領導安排的其他相關工作。

        行政助理崗位職責15

          1、負責員工的考勤,于次月第一個工作日提供考勤報表并存檔;

          2、負責員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立;

          3、對一般文件的起草和行政人事文的管理;

          4、依據人力資源要求計劃,組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息,協助招聘工作;

          5、處理人事日常管理工作,負責請假、招聘、錄用、保險、合同等人事手續的.辦理;

          6、及時辦理相關證件的注冊、登記、變更、年檢等手續;協助做好企業人力工作的管理、培訓與指導;

          7、組織企業各種活動的策劃;

          8、負責辦公用品采購計劃制定及物品領取管理。

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