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      1. 銷管經(jīng)理崗位職責(zé)

        時間:2023-04-14 08:41:15 崗位職責(zé) 我要投稿
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        銷管經(jīng)理崗位職責(zé)

          在不斷進步的時代,很多地方都會使用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家整理的銷管經(jīng)理崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        銷管經(jīng)理崗位職責(zé)

        銷管經(jīng)理崗位職責(zé)1

          崗位職責(zé):

         。1)餐飲營銷經(jīng)理在酒樓總經(jīng)理的`領(lǐng)導(dǎo)下。開展各項銷售回訪工作崗。

         。2)深入了解本公司區(qū)域特征消費動態(tài),即時把握用餐信息。向部門負(fù)責(zé)人反饋。

         。3)負(fù)責(zé)完成公司下達營銷指標(biāo),積極做好客戶回訪,挖掘新客戶,擴展企業(yè)品牌

          (4)配合預(yù)定部門做完相關(guān)客戶資料完善工作,并按部門規(guī)定填寫相應(yīng)預(yù)定信息,做好與樓面各部門溝通協(xié)調(diào)工作

         。5)協(xié)助部門制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略及具體實施方案

         。6)遵守公司制定的各項規(guī)章制度,制度中一些要求如因崗位特殊因素,經(jīng)報總經(jīng)理特批

         。7)每周需提供相應(yīng)的資料,并將客戶資料反饋于預(yù)定臺

         。8)每月對公司簽單客戶拜訪,如掛賬簽單單位或個人應(yīng)進行業(yè)務(wù)款項催收,催收期限按協(xié)議規(guī)定執(zhí)行,特殊情況應(yīng)上呈總經(jīng)理報批,凡無特批、超過時間以相應(yīng)數(shù)額在績效獎金中扣除

         。9)配合樓面經(jīng)理對賓客投訴進行跟蹤,處理好與客間的客我良好關(guān)系

          (10)嚴(yán)格遵守公司對財物制度及信息保密制度,不得向外透露本酒樓信息

          工作流程:

          1、上午時間為近期簽單人員催款及新老客戶進行回訪

          2、如有預(yù)定的包廂,要進行跟蹤并將反饋意見上交部門負(fù)責(zé)人處

          3、17:30到崗,了解當(dāng)日客情預(yù)訂,對本人預(yù)訂包廂應(yīng)將賓客個性服務(wù)要求,交接與樓層,協(xié)助餐前點菜服務(wù)。

          4、餐中協(xié)助樓面,處理各類賓客意見,投訴,按部門要求跟蹤每日散客。

          5、餐后協(xié)助樓面買單工作,對于客戶資料要定期收集進行匯總

        銷管經(jīng)理崗位職責(zé)2

          工作職責(zé):

          1、下達并完成公司的經(jīng)濟指標(biāo)及管理指標(biāo);

          2、參與部門及門店考核方案的制定,指導(dǎo)并監(jiān)督落實,確保各項經(jīng)濟及管理指標(biāo)的'有效達成;

          3、組織建立、完善部門及門店的管理制度、規(guī)范、流程,使門管部管理工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化;

          4、負(fù)責(zé)片區(qū)、大店的門店管理:包括門人員管理、財務(wù)管理、商品管理、營銷執(zhí)行、服務(wù)規(guī)范、安全管理;

          5、負(fù)責(zé)門店的二、三級培訓(xùn)方案的制定、推進、執(zhí)行工作,提升員工專業(yè)知識及服務(wù)技能;

          6、按進度負(fù)責(zé)完成虧損店的扭虧、減虧計劃;

          7、協(xié)助新開店和改造店順利開張及銷售跟進工作;

          8、負(fù)責(zé)本部門與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作;

          9、上級交辦的其它任務(wù)。 任職資格:

          任職年齡:30歲以上

          教育背景:大專以上學(xué)歷

          資質(zhì)要求:藥學(xué)中級職稱或執(zhí)業(yè)藥師資格

          培訓(xùn)經(jīng)歷:受過公司業(yè)務(wù)知識、流程管理、人員管理、基本財務(wù)知識、GSP法律法規(guī)等培訓(xùn)

          工作經(jīng)驗:具有3年以上大型醫(yī)藥連鎖零售行業(yè)營銷和門店管理的工作經(jīng)驗;

          專業(yè)技能:能夠獨立解決比較復(fù)雜的門店管理實際問題,具有較強的計劃、組織、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力,能熟練使用辦公軟件;有項目方案的策劃和實施能力;

          個性特征:忠誠守信、工作嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)、責(zé)任心強、工作態(tài)度積極樂觀,能承受工作壓力;具有團隊合作精神;

          健康要求:無慢性病史、無精神病史、無重大疾病,健康狀況良好;

        銷管經(jīng)理崗位職責(zé)3

          一、網(wǎng)銷部人員構(gòu)成

          網(wǎng)銷部經(jīng)理、網(wǎng)絡(luò)銷售人員、在線客服、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)

          二、網(wǎng)銷部工作職責(zé)

          1、搭建公司網(wǎng)絡(luò)營銷部門組織架構(gòu),并培養(yǎng)網(wǎng)絡(luò)營銷運營團隊,制定運營規(guī)劃及營銷策劃等;

          2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)市場推廣工作,搜集、調(diào)研并分析用戶需求,拓展客戶資源;

          3、負(fù)責(zé)制定公司網(wǎng)絡(luò)品牌發(fā)展戰(zhàn)略、品牌建設(shè)及市場調(diào)研等工作;

          4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)營銷的日常管理及后臺服務(wù),維護并新增網(wǎng)絡(luò)店鋪的產(chǎn)品信息;

          5、負(fù)責(zé)顧客的投訴記錄,協(xié)助有關(guān)部門妥善處理,并形成工作報告,計劃書;

          6、完善網(wǎng)站銷售流程,策劃零售銷售活動;

          7、、根據(jù)公司發(fā)展計劃,完成公司下達的任務(wù)指標(biāo);

          三、網(wǎng)銷部經(jīng)理崗位職責(zé)

          1、負(fù)責(zé)組織編制網(wǎng)絡(luò)營銷制度,并經(jīng)審批后組織執(zhí)行;

          2、負(fù)責(zé)組織制定網(wǎng)絡(luò)營銷工作計劃,并組織實施;

          3、負(fù)責(zé)組織網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)推廣和市場開拓工作;

          4、負(fù)責(zé)制定公司網(wǎng)絡(luò)品牌發(fā)展戰(zhàn)略、品牌建設(shè)及市場調(diào)研等工作;

          5、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)營銷渠道的建立與規(guī)范工作;

          6、負(fù)責(zé)組織客戶服務(wù)與售后服務(wù)支持工作,并對服務(wù)效果進行評價;

          7、負(fù)責(zé)組織與相關(guān)單位或部門進行網(wǎng)絡(luò)營銷業(yè)務(wù)的洽談;

          8、根據(jù)公司發(fā)展計劃,完成公司下達的任務(wù)指標(biāo);

          9、負(fù)責(zé)做好對下屬人員的管理工作;

          10、完成上級臨時交辦的工作。

          四、網(wǎng)絡(luò)銷售人員崗位職責(zé)

          1、在網(wǎng)銷部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)市場的協(xié)議簽訂、市場開發(fā)、客戶維護以及客戶檔案管理工作;

          2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)市場價格方案的確立以及執(zhí)行工作,及時向網(wǎng)銷部經(jīng)理反映市場反饋情況;做好每個月網(wǎng)絡(luò)銷售情況的統(tǒng)計工作,針對問題給予合理化建議;

          3、負(fù)責(zé)受理網(wǎng)絡(luò)客戶投訴與建議并做好記錄工作,及時向網(wǎng)銷部經(jīng)理提交網(wǎng)絡(luò)客戶投訴與建議的書面報告;

          4、定期拜訪維護大額訂單合作客戶的關(guān)系;

          5、負(fù)責(zé)網(wǎng)站資料的錄入與更新工作,及時回復(fù)客戶網(wǎng)上提問及預(yù)訂;

          6、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)市場的.廣告策劃、投放以及跟蹤工作,及時向市場營銷總監(jiān)提交完善的廣告方案;

          7、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)與溝通工作;

          8、做好網(wǎng)絡(luò)客戶的檔案建立工作,注重條理性并不斷更新,并定期上報經(jīng)理;

          五、在線客服人員崗位職責(zé)

          1、受理本公司網(wǎng)站商城及淘寶網(wǎng)商城等客戶在線咨詢、投訴、電話咨詢等,及時回復(fù)跟進處理;

          2、進行訂單回復(fù),交由網(wǎng)絡(luò)銷售人員及時跟進訂單;

          3、收集用戶提出的問題及建議,回復(fù)網(wǎng)上客戶留言 ;

          4、處理日常上貨及貨品更新,解決客戶投訴糾紛、維護良好的客戶關(guān)系;

          5、以客戶滿意為中心,時刻維護公司形象。

          六、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員崗位職責(zé)

          1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的全面維護、管理及推廣工作,及時向網(wǎng)銷部經(jīng)理提交網(wǎng)站運營的分析報告;

          2、負(fù)責(zé)公司企業(yè)網(wǎng)站架構(gòu)的規(guī)劃、設(shè)計、調(diào)整、實施、維護及性能優(yōu)化;

          3、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)安全管理,包括病毒公告、防御、檢測、清除,網(wǎng)絡(luò)反病毒軟件統(tǒng)一部署、升級,網(wǎng)絡(luò)防火墻的配置管理;

          4、合理規(guī)劃、配置網(wǎng)絡(luò)資源,實時監(jiān)測公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的運行狀態(tài),并進行維護;

          5、網(wǎng)站整體欄目、網(wǎng)頁的設(shè)計制作;

          6、前瞻性網(wǎng)站結(jié)構(gòu)設(shè)計及網(wǎng)站后期維護;

          7、網(wǎng)站技術(shù)支持及網(wǎng)站新功能開發(fā)和設(shè)計;

          8、負(fù)責(zé)解決各類網(wǎng)絡(luò)故障,保證辦公環(huán)境的網(wǎng)絡(luò)安全。

        銷管經(jīng)理崗位職責(zé)4

          一、負(fù)責(zé)本部門商管員、收銀員、廣播員、售后服務(wù)專員、自營導(dǎo)購員工作的總體安排與工作執(zhí)行情況的督導(dǎo)。

          二、負(fù)責(zé)商場綜合營運管理,包括:營業(yè)安全管理、商戶經(jīng)營管理、商戶導(dǎo)購

          員管理等,保證商場正常運營秩序。

          三、負(fù)責(zé)根據(jù)商場實際情況與企劃人員共同進行促銷活動的策劃和具體實施,以及評估活動效果。

        四、負(fù)責(zé)協(xié)助招商部門做好商戶租金的收繳和催繳工作。

          五、負(fù)責(zé)協(xié)助物業(yè)部門對商戶進行進場裝修、撤場監(jiān)督的管理工作。

          六、負(fù)責(zé)商戶管理檔案的建立健全工作。

          七、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門員工熟悉工作流程。

          八、負(fù)責(zé)了解本部門員工和商戶的思想動態(tài),并及時向總經(jīng)理反映,關(guān)心員工的工作和生活情況,為員工和商戶排憂解難。

          九、負(fù)責(zé)組織與安排市場調(diào)研和評估,掌握競爭對手的`價格、質(zhì)量、促銷、服務(wù)等情況。

          十、負(fù)責(zé)商場內(nèi)商品的品類、品牌、價格、質(zhì)量、售后、庫存等管理,及時根據(jù)市場的競爭情況調(diào)整經(jīng)營策略,并向總經(jīng)理及時提出可行性建議。

          十一、商管部經(jīng)理違反上述規(guī)定的,第一次罰款50元;第二次罰款100元;第三次罰款200元,并可予以辭退。

        銷管經(jīng)理崗位職責(zé)5

          1、貫徹和執(zhí)行公司質(zhì)量方針、政策以及有關(guān)法律、法規(guī)。

          2、協(xié)助總經(jīng)理和質(zhì)保工程師(管理者代理)建立、完善質(zhì)量體系,作好質(zhì)量體系管理評審和內(nèi)部質(zhì)量體系審核工作,并確保質(zhì)量體系持續(xù)有效運行。

          3、作好質(zhì)量體系文件和資料的管理和控制工作,確保各有關(guān)場所獲得現(xiàn)行有效版本文件。

          4、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品品質(zhì)的全過程管理。明確質(zhì)量管理、檢驗人員的職責(zé),督促檢驗員作好各項檢查和試驗工作。

          5、作好公司質(zhì)量活動過程中不合格品的控制工作,定期組織有關(guān)部門和人員分析產(chǎn)品制造過程中存在的質(zhì)量問題,制定糾正和預(yù)防措施計劃,對實施結(jié)果進行跟蹤驗證。

          6、作好公司質(zhì)量記錄的歸口管理和控制,督促各部門做好質(zhì)量記錄的.整理、收集、歸檔。

          7、作好數(shù)據(jù)分析實施的歸口管理工作,收集客戶對本公司產(chǎn)品質(zhì)量情況的各種信息,并做好相應(yīng)分析提出改進具體方案。督促并指導(dǎo)相關(guān)部門的數(shù)據(jù)分析實施工作。

          8、負(fù)責(zé)安全監(jiān)察、監(jiān)督檢驗和顧客監(jiān)察的歸口管理工作,貫徹執(zhí)行《固定式壓力容器安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程》等相關(guān)法律、法規(guī)。

          9、負(fù)責(zé)公司計量管理工作

          10、認(rèn)真履行質(zhì)量手冊中規(guī)定的其他質(zhì)量職責(zé)。

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