貿易經理崗位職責

貿易經理崗位職責18篇

　　在當今社會生活中，越來越多地方需要用到崗位職責，任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發生問題。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編收集整理的貿易經理崗位職責，希望對大家有所幫助。

貿易經理崗位職責1

　　崗位職責:

　　1.負責公司對外各種聯絡接洽工作;

　　2.負責對內資料的收集整理,文檔寫作;

　　3.領導交代的其他任務。

　　任職要求:

　　1.助理工作經驗1年以上,有跨境貿易相關經驗優先;

　　2.較強的.溝通協調能力和自主工作能力;

　　3.基本的公文寫作能力,熟練使用辦公軟件;

　　4.英語4級以上,工商管理、物流管理相關工作經驗優先考慮。

貿易經理崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、全面負責中巴農資(農藥、化肥等相關產品)貿易板塊,實現農資貿易額不低于十億美元的經營目標;

　　2、制定經營發展戰略,負責巴西區域競爭對手研究、客戶需求調查與適銷產品選擇;

　　3、引進各業務條線的優秀管理人員,保證各項業務的健康迅速發展;

　　4、帶領團隊積極開拓市場,進行業務開發與客戶關系維護;

　　5、與相關公司建立戰略合作關系,及時獲取國際、國內貿易、貿易金融業務合作機會;

　　6、確保貿易各項業務的.內部合規性(如:風險管理政策、業務政策等)與外部合規性(如:國家法律、政府規定、制度與政策等);

　　7、完善管理體系,創新管理模式,負責團隊管理和團隊建設。

　　任職要求:

　　1、必備條件:十年以上農資國際貿易工作經驗,熟悉中巴農藥貿易、化肥貿易市場,曾操作中巴農資貿易年銷售額超過五億美元;

　　2、36—45歲,經濟管理、金融等相關專業全日制本科及以上學歷,英語熟練;

　　3、思維敏捷,具有較強學習能力、組織協調溝通能力及分析、解決問題的能力;

　　4、具有較強的職業敏感度,較好的行業發展分析及商務談判能力和風險控制能力;

　　5、責任心強,獨立工作能力強,抗壓能力強,有良好的團隊管理能力以及開拓創新精神。

貿易經理崗位職責3

　　職責描述:

　　1、負責進出口貿易部門業務工作，組織開展進出口貿易業務;

　　2、負責進出口業務戰略、產品戰略的制訂和實施;

　　3、負責開發新客戶和供應商，降低進出口成本。

　　任職要求:

　　本科及以上學歷，5年以上相應工作經驗，國際貿易、英語、經濟類或管理類等相關專業畢業。

貿易經理崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、負責完成公司制定的年、月外貿業務指標及部門管理工作;

　　2、負責管理整個出口貿易的全流程和風險控制;

　　3、負責跟蹤和處理客戶訂單,管理客戶賬目,監督并跟蹤回款。

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷,英語六級以上水平,具有兩年以上國際貿易工作經驗,有部門管理經驗者優先;

　　2、具有很強的業務開發和市場開拓能力,能夠帶領整個團隊進行對外貿易業務的'拓展和維護;

　　3、業務精熟,有很強的談判能力,具備完全獨立開展工作的能力;

　　4、有機械行業工作經驗者優先錄用。

貿易經理崗位職責5

　　1、區域銷售計劃的制定與執行：

　　根據本區域內各目標客戶群的需求分析及公司年度銷售計劃，分解并制定本區域銷售人員具體的'銷售目標；

　　組織下屬執行銷售政策及策略，指導下屬的銷售業務技能，檢查、監督銷售計劃的完成情況，出現偏差及時糾正，保證實現本區域的市場占有率和銷售目標；

　　2、銷售回款：

　　指導下屬收集信息、評估客戶資信及對公司的重要程度，審批客戶資信額度，并隨時跟蹤資信使用情況，確保其處于正常范圍；每月分析下屬的應收帳反饋信息，指導下屬提高回款技能，確保貨款順利回收；

貿易經理崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、負責跟蹤并獲得市場信息、編寫項目建議書等；

　　2、負責合同履行過程中相關情況的跟蹤處理；

　　3、負責國內外政府行政審批、對外商務合同生效后，負責執行項目。

　　職位要求：

　　1、具有國際貿易項目開發與執行經驗者優先；

　　2、具備國際貿易、工程機械、汽車、英語等相關專業者優先；

　　3、具備較強的'商務英語書寫、溝通能力；

　　4、具備良好的團隊協作能力，能夠適應經常性出差工作。

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3—5年

貿易經理崗位職責7

　　任職要求:

　　1性別:不限

　　2年齡:25-45周歲

　　3學歷:大專及以上學歷

　　4專業:市場營銷、國際貿易、化學化工、食品等相關專業

　　5工作經歷:有從事本行業銷售工作2年或其他行業銷售工作3年(含)以上經驗,在日化香料/食品香料/化學化工等相關行業從事過銷售的優先;

　　6能力:具有較強的溝通協調能力、公關能力、分析判斷能力、執行能力、外貿高級銷售經理須具有較強的英語溝通能力,內貿高級銷售經理需具有初級的英語溝通能力

　　職責描述:

　　1負責部門年度計劃的執行;

　　2負責參與事業部相關流程建設、流程創新、流程完善和流程執行;

　　3負責新客戶開發及分管區域重點客戶的關系維護;

　　4負責市場競爭信息及產業信息的收集,分析及反饋;

　　5負責參與事業部滾動銷售計劃的編制,確保分管區域年度計劃按月完成;

　　6負責報價單、合同、合同變更的編制及評審,并在評審通過后及時轉交定單部;負責分管區域合同的.順利執行及合同異常分析;

　　7負責分管區域的應收款及呆壞帳催討;

　　8負責參與分管區域客戶檔案的建立,維護與更新;負責新客戶信息錄入;

　　9負責分管區域客戶分類、客戶信用額度的調整和報批;

　　10負責分管區域客戶投訴的接收、審批、內部傳遞與外部處理;

　　11負責分管區域顧客滿意度調查和客戶需求的收集、分析、傳遞及實施改善等事宜;

　　12負責合同執行完畢后傭金支付的申請及辦理;

　　13負責參展并編制參展總結及參展計劃;

　　14負責以滿足內外部客戶需求為核心標準,參與事業部各項工作的開展;

　　15負責督導分管區域的銷售經理/銷售員的各項工作及計劃的執行情況;

　　16負責完成上級交待的其它工作。

貿易經理崗位職責8

　　一、主要職責:

　　1.主要負責公司在國外的出口業務拓展；

　　2.根據部門的戰略規劃和經營計劃,為所負責區域內客戶提供服務；

　　3.進行業務渠道持續性開發,完成上級下達的經營指標及其它任務；

　　4.聯絡維護客戶,充分了解市場,形成工作報告；

　　5.對所負責項目的'安全管控負主要責任,參與可能出現的預警和出險處理。

　　二、任職資格:

　　1.國際貿易、機械設備相關專業本科及以上學歷；

　　2.具有2年以上相關行業出口經驗,熟悉產品和業務流程；

　　3.熟練掌握英語及當地語言；

　　4.具有一定的財務、金融、法律知識；

　　5.具備較強的溝通表達能力、市場開拓能力及學習理解能力；

　　6.態度積極、敬業勤勉,善于團隊協作,抗壓能力強；

　　7.能適應頻繁出差的工作要求。

　　三、優先條件:

　　1.有成熟的業務渠道,具備獨立開發業務能力者優先；

　　2.具有相關行業大中型企業工作經驗者優先。

貿易經理崗位職責9

　　工作職責:

　　1、組織制定事業部年度經營計劃,帶領事業部團隊完成進口貨量與銷售利潤指標。

　　2、帶領團隊積極開拓引進國外新品牌新品種,負責國外重要客戶維系,并領導商務談判與簽訂合同。

　　3、負責國外采購定單的評估、跟蹤、管理和風險控制,對采購成本進行合理控制。

　　4、重要保障公司各個銷售部門的貨品需求,同時建立國內大客戶分銷渠道,及時跟國內大客戶溝通掌握銷售需求,調度分配好貨品到達國內的廣州、上海、青島三大港口,保證進口的貨品還沒有到港就被客戶預定出去。

　　5、建立國內進口水果市場價格行情分析與預測體系,制定貨品的分貨銷售價格,達成貨品的利潤目標。

　　6、負責部門團隊成員的日常管理工作,對部門成員的'績效達成承擔管理責任。

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷,良好的英文聽、閱、寫與口語交流能力,掌握更多種國外語言者更佳,8年以上國外水果采購進口工作經驗。

　　2、熟悉世界各地的優質水果供應商,對各種水果的特性、產期、產地及銷售過程中會出現的一系列問題均能做到了然于心。

　　3、對國內進口高檔水果的銷售網絡渠道非常了解,具備進口高檔水果的操盤能力。

　　4、具備現代經營意識,熟悉各個國家的貿易政策,有過國際貿易創業經歷者優先考慮。

貿易經理崗位職責10

　　崗位職責:

　　1、建立和維護財務核算體系

　　2、制定和完善企業稅務風險管理制度、稅務手冊和其他規章制度

　　3、負責保理業務版塊的財務核算業務指導工作

　　4、制定整體對外報告及報表體系,配合公司內、外部審計,做好公司信息披露工作

　　5、負責現金報銷及付款審核等行政核算工作

　　6、參與企業戰略規劃和重大經營決策的稅務影響分析、識別、評估

　　7、負責財務團隊管理,參與重大業務項目討論

　　8、完成其他工作安排

　　任職資格:

　　1、本科及以上學歷,財務等相關專業

　　2、 3年及以上金融機構或含金融業務的財務經理崗位經驗

　　3、工作嚴謹,責任心強,具有保理、融租、基金、信托、資管等行業背景

　　4、較強的組織協調能力人際關系處理能力

　　崗位職責

　　1、負責與客戶交流，收集業務的相關信息，了解客戶的要求，并做好記錄等相關工作。

　　2、負責公司產品包裝,要求等及市場推廣。

　　3、負責客戶前期授信的協助調查。

　　4、負責海外品牌的`維護。

　　5、負責收集海外市場的信息,分類,歸案。

貿易經理崗位職責11

　　銷售費用控制：根據公司的銷售費用管理規定及銷售部門的費用預算指標，組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務，審核銷售折扣，審核、控制并不斷降低銷售費用，保證完成公司的銷售費用控制指標；

　　市場開發：根據公司業務發展戰略及銷售部門的經營目標，配合市場部門組織實施本區域市場開發計劃及具體的實施方案，促進公司及產品品牌的.提升；

　　了解客戶需求動態，指導下屬挖掘潛在客戶，并對客戶開發情況進行跟蹤，以實現公司市場占有率不斷增長的目標；

貿易經理崗位職責12

　　1、銷售費用控制：根據公司的銷售費用管理規定及銷售部門的`費用預算指標，組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務，審核銷售折扣，審核、控制并不斷降低銷售費用，保證完成公司的銷售費用控制指標；

　　2、市場開發：根據公司業務發展戰略及銷售部門的經營目標，配合市場部門組織實施本區域市場開發計劃及具體的實施方案，促進公司及產品品牌的提升；

　　3、了解客戶需求動態，指導下屬挖掘潛在客戶，并對客戶開發情況進行跟蹤，以實現公司市場占有率不斷增長的目標；

貿易經理崗位職責13

　　工作職責:

　　1、根據市場戰略,負責與合作伙伴的關系建立、鞏固與維系,以及客戶間的長期戰略合作計劃;

　　2、負責客戶聯系信息的記錄,把握客戶需求,全面分析全球市場需求,具有一定英語、韓語或日語的`溝通能力;

　　3、建立、優化公司貿易業務的操作流程及管理制度,負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估;

　　4、收集相關市場發展信息,建立、補充、發展、培養貿易隊伍,挖掘、跟蹤意向客戶,具備市場開拓能力;

　　5、具有科技農業、食品、海鮮產品業務實操經驗者優先。

　　任職資格:

　　1、營銷、國際貿易或相關專業本科及以上;

　　2、熟悉貿易工作的各項流程及相關法律法規,熟知貿易用語、物流、報關及稅務知識;

　　3、熟悉北美、歐洲農業、大宗商品市場;

　　4、具備組建團隊的能力;

　　5、中英文雙語流利。

貿易經理崗位職責14

　　1.負責制訂年度國際貿易計劃

　　2. 指導相關人員調查研究國際市場,系統收集目標市場有關廠家和商家的信息與潛在客戶的聯系和前期接洽

　　3. 負責并指導部門人員與外貿客戶的聯絡及業務洽談

　　4. 負責與進行客戶的具體合同談判,監督完成合同簽署對合同的完整性和各項條款的`準確性進行審核

　　5. 跟蹤已經簽署的合同的實施(生產、運輸、收匯等)工作,并對相關問題及時處理協調與公司生產、營銷、財務的配合工作

　　6. 根據國家海關、商品進出口檢疫、來料加工等要求,負責建立電子報關、報檢網絡系統,以便獨立正常開展各項業務工作

　　7. 有雄厚服飾(內衣)的貿易客人資源

　　8. 根據公司發展要求,逐步把國際貿易部變成能夠獨立經營外貿進出口業務的實體公司

貿易經理崗位職責15

　　崗位職責：

　　1、按照公司制定的國際貿易年度目標，獨立開拓新市場、推進新項目及開發新產品；制定區域內市場、客戶、產品和銷售規模發展思路和目標；制定區域內市場營銷和推廣的策略以及實施方案，并對市場進行分析和調研。

　　2、積極開拓國際與國內市場，聯系國內外客戶，尋求進出口業務訂單，并能獨立完成商務談判與簽訂合同。

　　3、熟悉國際貿易業務中各個環節的操作流程，如：外貿訂單的洽談、簽約、單證審核、訂單管理、運輸、商檢、報關、收匯等；并負責對國內外貿易合同的評估、跟蹤、管理和風險控制。

　　4、負責客戶資料的整理，記錄好客戶的要求并及時反饋與處理；拜訪客戶、參加展會等；負責合同履行過程中緊急或意外情況的妥善處理。

　　5、完成公司總經理臨時交辦的工作。

　　崗位職位要求：

　　1、男女不限，28歲以上；國際貿易或相關專業畢業，本科以上學歷，口語流利，能與國外客戶直接溝通。

　　2、具有國際貿易（進出口）實務相關工作經驗五年以上，具有良好的`業務拓展能力和商務談判技巧。

　　3、能獨立與客戶交流及開展工作，會使用相關外貿軟件溝通工具，及電子商務平臺（如alibaba， globalsources及其它一些b2b，c2c網站）。

　　4、具有高度的工作熱情與強烈的創業意識，能適應工作出差。

　　5、能承受一定工作壓力，具有較強的團隊協作能力與執行能力。

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3—5年

貿易經理崗位職責16

　　1、銷售信息管理：

　　根據公司業務發展需要及區域市場特點，組織下屬收集本區域的產品市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略、市場策略等信息，并對市場信息進行分析、預測并制定對策，及時向相關部門提供建議；

　　對客戶檔案、交易記錄等進行綜合分析；保證銷售信息的及時性、準確性和完整性，為銷售、采購、生產等決策的制定提供支持；

　　2、銷售團隊建設：

　　根據公司的長遠發展需要和規章制度，組織對下屬員工的.招聘、培訓、工作任務分配及業務指導等，制定下屬的考核目標并定期溝通績效評估結果、提出改進建議，幫助下屬員工提高工作業績，增強團隊凝聚力和合作精神，以建立一支高效的銷售團隊，支持銷售目標的達成。

貿易經理崗位職責17

　　1、客戶關系管理：

　　根據公司業務發展需要，通過組織安排所轄區域各客戶群客戶到公司考察、參觀交流等方式建立順暢的客戶溝通渠道；

　　負責拜訪本區域的重要客戶，監督、檢查銷售員對客戶的定期訪問情況，隨時了解客戶要求；及時處理客戶異議和投訴，以提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩固的.區域客戶關系；

　　2、售后服務：

　　依據公司的售后服務規定及產品特點，通過與客戶服務、技術等相關部門溝通，協助組織、協調所轄區域的到貨、產品安裝、技術支持、售后維修等工作，共同實現售后服務目標；

貿易經理崗位職責18

　　職責描述:

　　1、與客戶協商、談判,確立合同項目,包括產品的價格、數量(重量)、規格、包裝,品牌及其他要求;貿易國別;貿易術語;付款方式;嘜頭;交貨期;目的港;品質標準及其他條款;

　　2、備貨期間,對定單生產情況進行跟蹤,并告知客戶生產進度和交貨時間。

　　3、處理好定單和索賠問題,保證交貨期和產品質量,協調與客戶之間的關系。

　　任職要求:

　　1、大學本科學歷,國際貿易相關專業或英語專業,cet-4或tem4。

　　2、 25歲以上,具有1-3年以上國際貿易工作經驗。

　　3、具備國際貿易及財務相關知識,有良好的表達能力,通曉相關法律知識,并熟練掌握談判及溝通技能。

　　4、熟練使用各種辦公軟件,具有較強的英語聽說能力和讀寫能力,具備出色的`執行能力,強烈的責任心,良好的團隊合作能力、學習創新能力,較強溝通協調能力、邏輯分析能力。

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