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      1. 貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé)

        時(shí)間:2023-08-10 14:06:51 王娟 崗位職責(zé) 我要投稿

        貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé)(精選13篇)

          隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé)(精選13篇)

          貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé) 1

         。1)根據(jù)分公司董事會(huì)決議,組織制訂分公司經(jīng)營(yíng)方針、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,分解到各部門并組織實(shí)施。

          (2)負(fù)責(zé)制訂并落實(shí)分公司各項(xiàng)規(guī)章制度、改革方案、改革措施。

          (3)提出分公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置方案。

         。4)提出分公司經(jīng)營(yíng)理念,主導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè)的基本方向,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、生活環(huán)境,培養(yǎng)員工歸屬感,提升分公司的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

         。5)負(fù)責(zé)處理部門相互之間事務(wù)矛盾和問題。

          (6)負(fù)責(zé)分公司投資項(xiàng)目選定。

         。7)負(fù)責(zé)審核分公司經(jīng)營(yíng)費(fèi)用支出。

         。8)決定分公司各部門人員的`聘用任免。對(duì)分公司的經(jīng)濟(jì)效益負(fù)責(zé),擁有經(jīng)營(yíng)指揮權(quán)和各種資源分配權(quán)

         。9)其它事關(guān)分公司全局的工作。

          貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé) 2

          1、負(fù)責(zé)工作計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、通知等文件的起草、審核、批閱工作;

          2、負(fù)責(zé)組織管理人事調(diào)配、勞動(dòng)合同簽訂、勞動(dòng)紀(jì)律、工資福利、考核獎(jiǎng)懲工作;

          3、負(fù)責(zé)企業(yè)固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品的購置、調(diào)配和管理工作;

          4、負(fù)責(zé)企業(yè)各種稅費(fèi)使用的審核工作;

          5、負(fù)責(zé)組織、檢查、管理企業(yè)的安全、保衛(wèi)、消防、防汛工作和防盜工作;

          6、負(fù)責(zé)組織、管理企業(yè)的基建工程和水、電、暖及公司設(shè)備設(shè)施的購置、安裝、維護(hù)保養(yǎng)工作;

          7、負(fù)責(zé)督促、檢查公司公共衛(wèi)生、員工后勤保障的.管理工作;

          8、負(fù)責(zé)非經(jīng)營(yíng)性對(duì)外聯(lián)系、接待的組織安排。

          貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé) 3

          1、主持公司的日常全面工作。

          2、對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé),并向董事會(huì)報(bào)告工作。

          3、主持制定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案。

          4、主持制定公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案。

          5、主持制定公司的.年度利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案。

          6、提議聘任或解聘公司副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;聘任或解聘公司中層管理人員。

          7、主持制定公司的基本管理制度。

          8、組織考核員工績(jī)效。

          9、受董事長(zhǎng)委托,代表公司對(duì)外簽定協(xié)議、合同。

          10、做好董事會(huì)交辦的其他工作。

          貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé) 4

          1、組織制定事業(yè)部年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,帶領(lǐng)事業(yè)部團(tuán)隊(duì)完成進(jìn)口貨量與銷售利潤(rùn)指標(biāo)。

          2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極開拓引進(jìn)國(guó)外新品牌新品種,負(fù)責(zé)國(guó)外重要客戶維系,并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同。

          3、負(fù)責(zé)國(guó)外采購定單的評(píng)估、跟蹤、管理和風(fēng)險(xiǎn)控制,對(duì)采購成本進(jìn)行合理控制。

          4、重要保障公司各個(gè)銷售部門的.貨品需求,同時(shí)建立國(guó)內(nèi)大客戶分銷渠道,及時(shí)跟國(guó)內(nèi)大客戶溝通掌握銷售需求,調(diào)度分配好貨品到達(dá)國(guó)內(nèi)的廣州、上海、青島三大港口,保證進(jìn)口的貨品還沒有到港就被客戶預(yù)定出去。

          5、建立國(guó)內(nèi)進(jìn)口水果市場(chǎng)價(jià)格行情分析與預(yù)測(cè)體系,制定貨品的分貨銷售價(jià)格,達(dá)成貨品的利潤(rùn)目標(biāo)。

          6、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)成員的日常管理工作,對(duì)部門成員的績(jī)效達(dá)成承擔(dān)管理責(zé)任。

          貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé) 5

          1.負(fù)責(zé)制訂年度國(guó)際貿(mào)易計(jì)劃

          2.指導(dǎo)相關(guān)人員調(diào)查研究國(guó)際市場(chǎng),系統(tǒng)收集目標(biāo)市場(chǎng)有關(guān)廠家和商家的信息與潛在客戶的聯(lián)系和前期接洽

          3.負(fù)責(zé)并指導(dǎo)部門人員與外貿(mào)客戶的聯(lián)絡(luò)及業(yè)務(wù)洽談

          4.負(fù)責(zé)與進(jìn)行客戶的具體合同談判,監(jiān)督完成合同簽署對(duì)合同的完整性和各項(xiàng)條款的準(zhǔn)確性進(jìn)行審核

          5.跟蹤已經(jīng)簽署的.合同的實(shí)施(生產(chǎn)、運(yùn)輸、收匯等)工作,并對(duì)相關(guān)問題及時(shí)處理協(xié)調(diào)與公司生產(chǎn)、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)的配合工作

          6.根據(jù)國(guó)家海關(guān)、商品進(jìn)出口檢疫、來料加工等要求,負(fù)責(zé)建立電子報(bào)關(guān)、報(bào)檢網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),以便獨(dú)立正常開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作

          7.有雄厚服飾(內(nèi)衣)的貿(mào)易客人資源

          8.根據(jù)公司發(fā)展要求,逐步把國(guó)際貿(mào)易部變成能夠獨(dú)立經(jīng)營(yíng)外貿(mào)進(jìn)出口業(yè)務(wù)的實(shí)體公司

          貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé) 6

          1、銷售費(fèi)用控制:根據(jù)公司的銷售費(fèi)用管理規(guī)定及銷售部門的`費(fèi)用預(yù)算指標(biāo),組織下屬嚴(yán)格按照費(fèi)用預(yù)算指標(biāo)完成銷售任務(wù),審核銷售折扣,審核、控制并不斷降低銷售費(fèi)用,保證完成公司的銷售費(fèi)用控制指標(biāo);

          2、市場(chǎng)開發(fā):根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略及銷售部門的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),配合市場(chǎng)部門組織實(shí)施本區(qū)域市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃及具體的實(shí)施方案,促進(jìn)公司及產(chǎn)品品牌的提升;

          3、了解客戶需求動(dòng)態(tài),指導(dǎo)下屬挖掘潛在客戶,并對(duì)客戶開發(fā)情況進(jìn)行跟蹤,以實(shí)現(xiàn)公司市場(chǎng)占有率不斷增長(zhǎng)的目標(biāo);

          貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé) 7

          1、全面負(fù)責(zé)中巴農(nóng)資(農(nóng)藥、化肥等相關(guān)產(chǎn)品)貿(mào)易板塊,實(shí)現(xiàn)農(nóng)資貿(mào)易額不低于十億美元的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);

          2、制定經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)巴西區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研究、客戶需求調(diào)查與適銷產(chǎn)品選擇;

          3、引進(jìn)各業(yè)務(wù)條線的優(yōu)秀管理人員,保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)的健康迅速發(fā)展;

          4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極開拓市場(chǎng),進(jìn)行業(yè)務(wù)開發(fā)與客戶關(guān)系維護(hù);

          5、與相關(guān)公司建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,及時(shí)獲取國(guó)際、國(guó)內(nèi)貿(mào)易、貿(mào)易金融業(yè)務(wù)合作機(jī)會(huì);

          6、確保貿(mào)易各項(xiàng)業(yè)務(wù)的`內(nèi)部合規(guī)性(如:風(fēng)險(xiǎn)管理政策、業(yè)務(wù)政策等)與外部合規(guī)性(如:國(guó)家法律、政府規(guī)定、制度與政策等);

          7、完善管理體系,創(chuàng)新管理模式,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

          貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé) 8

          1、組織建立貿(mào)易部,制定部門工作計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算,全面主持貿(mào)易部的.日常管理工作;

          2、制定并規(guī)劃進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程,收集、分析行業(yè)重要信息數(shù)據(jù)、積極開拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng);

          3、負(fù)責(zé)簽訂大宗貿(mào)易及監(jiān)督合同執(zhí)行,處理相關(guān)商務(wù)事宜;

          4、重要客戶的接洽聯(lián)絡(luò)、關(guān)系維護(hù);

          5、負(fù)責(zé)貿(mào)易部人員的評(píng)估、考核、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等工作。

          貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé) 9

          銷售信息管理:

          根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場(chǎng)特點(diǎn),組織下屬收集本區(qū)域的產(chǎn)品市場(chǎng)行情變化及重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售策略、市場(chǎng)策略等信息,并對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行分析、預(yù)測(cè)并制定對(duì)策,及時(shí)向相關(guān)部門提供建議;

          對(duì)客戶檔案、交易記錄等進(jìn)行綜合分析;保證銷售信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的.制定提供支持;

          銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè):

          根據(jù)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要和規(guī)章制度,組織對(duì)下屬員工的招聘、培訓(xùn)、工作任務(wù)分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo)等,制定下屬的考核目標(biāo)并定期溝通績(jī)效評(píng)估結(jié)果、提出改進(jìn)建議,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神,以建立一支高效的銷售團(tuán)隊(duì),支持銷售目標(biāo)的達(dá)成。

          貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé) 10

          1、客戶關(guān)系管理:

          根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,通過組織安排所轄區(qū)域各客戶群客戶到公司考察、參觀交流等方式建立順暢的客戶溝通渠道;

          負(fù)責(zé)拜訪本區(qū)域的重要客戶,監(jiān)督、檢查銷售員對(duì)客戶的'定期訪問情況,隨時(shí)了解客戶要求;及時(shí)處理客戶異議和投訴,以提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系;

          2、售后服務(wù):

          依據(jù)公司的售后服務(wù)規(guī)定及產(chǎn)品特點(diǎn),通過與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)助組織、協(xié)調(diào)所轄區(qū)域的到貨、產(chǎn)品安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作,共同實(shí)現(xiàn)售后服務(wù)目標(biāo);

          貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé) 11

          1.協(xié)調(diào)貿(mào)易合同及代理協(xié)議的簽訂,跟蹤合同付款

          2.落實(shí)船期跟蹤、貨物報(bào)關(guān)報(bào)檢工作

          3.定期報(bào)送貿(mào)易進(jìn)口數(shù)據(jù)及付款情況

          4.日常貿(mào)易信息的跟蹤、協(xié)調(diào),突發(fā)事件的'法律咨詢、處理

          5.配合法務(wù)部對(duì)日常合同中的風(fēng)險(xiǎn)防控工作

          貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé) 12

          1、區(qū)域銷售計(jì)劃的制定與執(zhí)行:

          根據(jù)本區(qū)域內(nèi)各目標(biāo)客戶群的需求分析及公司年度銷售計(jì)劃,分解并制定本區(qū)域銷售人員具體的銷售目標(biāo);

          組織下屬執(zhí)行銷售政策及策略,指導(dǎo)下屬的銷售業(yè)務(wù)技能,檢查、監(jiān)督銷售計(jì)劃的.完成情況,出現(xiàn)偏差及時(shí)糾正,保證實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo);

          2、銷售回款:

          指導(dǎo)下屬收集信息、評(píng)估客戶資信及對(duì)公司的重要程度,審批客戶資信額度,并隨時(shí)跟蹤資信使用情況,確保其處于正常范圍;每月分析下屬的應(yīng)收帳反饋信息,指導(dǎo)下屬提高回款技能,確保貨款順利回收;

          貿(mào)易公司總經(jīng)理崗位職責(zé) 13

          1、與客戶協(xié)商、談判,確立合同項(xiàng)目,包括產(chǎn)品的.價(jià)格、數(shù)量(重量)、規(guī)格、包裝,品牌及其他要求;貿(mào)易國(guó)別;貿(mào)易術(shù)語;付款方式;嘜頭;交貨期;目的港;品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)及其他條款;

          2、備貨期間,對(duì)定單生產(chǎn)情況進(jìn)行跟蹤,并告知客戶生產(chǎn)進(jìn)度和交貨時(shí)間。

          3、處理好定單和索賠問題,保證交貨期和產(chǎn)品質(zhì)量,協(xié)調(diào)與客戶之間的關(guān)系。

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