談述事業(yè)單位會計內(nèi)部制約對策
【摘要】對于事業(yè)單位的內(nèi)部管理來說，會計內(nèi)部制約是關(guān)鍵與核心部分，對整個單位自身的資產(chǎn)安全以及完整性起到很大的影響。但目前我國事業(yè)單位在會計內(nèi)部制約工作方面還存有很大的理由與不足，很多單位的領(lǐng)導(dǎo)層對會計內(nèi)部制約不夠重視，也沒有相對完善的內(nèi)部監(jiān)督體系和機制加以保障，這樣對我國事業(yè)單位自身的運作以及整個國民經(jīng)濟的發(fā)展都會帶來不良的影響。本文就當前我國事業(yè)單位內(nèi)部制約存在的理由進行分析，繼而完善事業(yè)單位會計內(nèi)部制約的相應(yīng)策略。
【關(guān)鍵詞】事業(yè)單位 內(nèi)部制約 解決策略
對于事業(yè)單位來說，其會計內(nèi)部制約是不是完善以及完整將會對整個會計系統(tǒng)以及事業(yè)單位的活動產(chǎn)生重大的影響，同時也會使得我國事業(yè)單位國有資產(chǎn)自身的安全性以及完整性得到影響，就當前我國事業(yè)單位來說，在會計內(nèi)部制約中還存有很大的理由，對我國事業(yè)單位會計信息的準確性以及及時性會帶來很大的負面影響，所以說，在事業(yè)單位中就會計內(nèi)部制約進行完善十分有必要。
一、目前我國事業(yè)單位會計內(nèi)部制約中存有的理由
當前，隨著我國經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展，我國在事業(yè)單位方面的投入也在逐步加大，當前我國國有資產(chǎn)總量自身也在逐步增加，但是隨著我國社會經(jīng)濟的愈來愈成熟與復(fù)雜，很多事業(yè)單位會計內(nèi)部制約中所存在的理由也開始逐步顯現(xiàn)出來，主要有以下幾個方面：
(一)資產(chǎn)的制約還沒有到位
隨著當前我國社會經(jīng)濟的逐步發(fā)展，我國對事業(yè)單位的也在逐步增長，這些事業(yè)單位在對固定資產(chǎn)的建設(shè)以及投入方面所處也逐步暴露出一些理由，比如說攀比的風(fēng)氣等等，很多事業(yè)在一些項目投入上往往只是追求規(guī)模，這樣無疑就會出現(xiàn)很大的資金浪費，特別是購置相關(guān)的單位設(shè)備方面，更是存有盲目購置的理由，在對相關(guān)的單位資產(chǎn)進行清理的時候，還存在估價不實的狀況，尤其是在對固定資產(chǎn)的報損回收的時候不夠及時，甚至出現(xiàn)丟失的狀況，另外還存在隨意的處置以及變賣的狀況，繼而使得單位固定資產(chǎn)的實際與賬面存有很大的出入，另外對固定資產(chǎn)進行盤查的時候也僅僅是停留在表面，沒有進行定期以及全面、重點性的盤查，在對流動資產(chǎn)進行相關(guān)的管理的時候，也沒有相對有效地財務(wù)監(jiān)督，這樣就會使得單位流動資產(chǎn)投入與產(chǎn)出上的比例不夠平衡，甚至出現(xiàn)嚴重的流失狀況。
(二)會計內(nèi)部監(jiān)督機制不夠完善
當前我國很多事業(yè)單位內(nèi)部還沒有建立起真正完善的內(nèi)審機制，就算是有相關(guān)的機制，其內(nèi)部的審計工作者也是單位的領(lǐng)導(dǎo)任命的，存在一種隸屬的關(guān)系，從而使得會計內(nèi)部的監(jiān)督機制不夠完善，相對比較弱，使得事業(yè)單位自身的國有資產(chǎn)很在一種嚴重的流失狀況，另外在事業(yè)單位外部也沒有足夠完善的監(jiān)督機制，事業(yè)單位的審計以及財務(wù)等機構(gòu)在工作的時候各做各的，很難或者是無法實施相關(guān)的監(jiān)督管理，對于事業(yè)單位的審計部門來說，其只是會比較重視單位會計的核算資料有沒有真實性有沒有合法性，但是對會計制度自身的有效審計卻不夠重視，在對相關(guān)的理由進行處罰的時候也往往是針對事不針對人，講求認清，繼而也就很難有效保障執(zhí)法功能，使得監(jiān)督的力度有所降低，很難或者是無法對事業(yè)單位財務(wù)管理進行有效的監(jiān)督。
(三)時常會有違法以及違紀的狀況出現(xiàn)
就當前我國事業(yè)單位的管理體制來說，還不夠完善，依舊有很多的漏洞存在，一些事業(yè)單位的財會人員甚至領(lǐng)導(dǎo)會有所****以及收受****的狀況，甚至還會作相關(guān)的假****，有些事業(yè)單位的工作者還會為了使得自己的欲望得到滿足，罔顧國家的法律法規(guī)，指令相關(guān)的會計工作人員對會計的信息進行篡改以及進行偽造，對整個事業(yè)單位以及國家造成極大的經(jīng)濟損失。
二、完善事業(yè)單位會計內(nèi)部制約的相應(yīng)策略
為了使得我國的事業(yè)單位在會計內(nèi)部制約方面存在的理由得到有效的解決，應(yīng)當積極建立相關(guān)的內(nèi)部制約機制并對其進行逐步的完善，使得我國財政資金的運轉(zhuǎn)得到切實的保障，避開我國國有的資產(chǎn)有所流失，因此應(yīng)當從以下幾點著手進行：
(一)要逐步提升我國會計工作人員的自身素質(zhì)
對于我國的事業(yè)單位來說，如果要使得會計內(nèi)部制約的質(zhì)量得到有效的提升，首先就應(yīng)當對其工作人員自身的素質(zhì)進行提升，要進一步加強對事業(yè)單位財務(wù)工作者的培訓(xùn)機和教育，因為工作者在整個單位中是最為關(guān)鍵的，只有工作隊伍的質(zhì)量得到提升，會計內(nèi)部制約才能夠得到有效的提升，只有具備高素質(zhì)的人才隊伍才能夠使得事業(yè)單位中所指定的所有的規(guī)章制度得到切實的運轉(zhuǎn)，才能夠使得工作人員自身對財務(wù)的監(jiān)管作用得到進一步的發(fā)揮，繼而避開出現(xiàn)更多不規(guī)范的行為出現(xiàn)，另外一些人員還沒有真正意識到內(nèi)部制約制度對會計信息以及對整個單位發(fā)展的重要性，應(yīng)當對這部分人，尤其是單位的領(lǐng)導(dǎo)層進行教育，提升其自身的意識，要使得其在工作中真正盡其職責(zé)，避開出現(xiàn)違法違紀的狀況。
(二)要對我國事業(yè)單位財務(wù)部門的預(yù)算加強管控
第一，應(yīng)當對事業(yè)單位在進行編制預(yù)算的時候進一步加強管理，要實施真正具有綜合性的財政預(yù)算，同時還應(yīng)當對這樣的預(yù)算做出進一步的細化，尤其是在支出預(yù)算的編制方面更是應(yīng)當如此，另外還應(yīng)當從當前我國事業(yè)單位自身的需求入手對當前我國事業(yè)單位自身的財務(wù)實際進行有效的結(jié)合，依據(jù)實際的狀況再對實際的支出額進行相關(guān)的核實，同時還應(yīng)當對所有資金的支出目的以及使用的方向和用途記憶明晰，尤其是要對一些專項的資金更是應(yīng)當做進一步的細化，要具體到某一項項目之中，另外就是在對相關(guān)的預(yù)算進行執(zhí)行的時候，更是應(yīng)當對相關(guān)的財政預(yù)算加以約束。
(三)要進一步加強對財務(wù)****進行管理
當前我國市場上存有比較多的假****，這樣對我國的會計運算造成很大的影響，看尤其是影響到會計信息自身的真實性，對我國事業(yè)單位內(nèi)部制約機制同樣是非常大的威脅，這樣就要求對我國的社會進一步加大綜合治理，尤其是要進一步加強法律的執(zhí)行力度，要進一步提升破案的效率，對于我國的事業(yè)單位來說，應(yīng)當使用相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)來對我國的****系統(tǒng)的管理做到進一步的加強，尤其是要對我國的****的繳驗制度做到進一步的完善，要真正遵守相關(guān)的****使用范圍，要依據(jù)相關(guān)的使用登記的制度對****加以嚴格的管理，要定期對****的使用、領(lǐng)取以及存儲等狀況向相關(guān)的部門進行匯報。
(四)要進一步加強財務(wù)上的監(jiān)督與管理
對于事業(yè)單位的會計內(nèi)部制約制度來說，要在質(zhì)量上得到提升的話，就應(yīng)當對事業(yè)單位的財務(wù)狀況加強管理尤其是監(jiān)督管理，事業(yè)單位的財務(wù)監(jiān)督可以分成內(nèi)部的監(jiān)督以及外部的監(jiān)督，對于內(nèi)部的監(jiān)督來說，主要是依據(jù)相關(guān)的財務(wù)運轉(zhuǎn)的環(huán)節(jié)采取不一樣的監(jiān)督方式，比如說預(yù)算環(huán)節(jié)多采用的監(jiān)督方式和執(zhí)行階段所采用的監(jiān)督管理方式等等，對于事業(yè)單位來說，應(yīng)當依據(jù)實際的狀況，對事業(yè)單位的會計內(nèi)部制約進行依法實施，尤其是對預(yù)算要進行依法編制，要對企業(yè)會計內(nèi)部制約的工作進一步加大檢查的力度，從而使得事業(yè)單位會計內(nèi)部制約的所有制度都能夠得到有效的執(zhí)行與實施。
三、結(jié)束語
綜上所述，隨著社會的進步與經(jīng)濟的逐步發(fā)展，事業(yè)單位的會計財務(wù)工作對于事業(yè)單位的發(fā)展十分重要，尤其是對于事業(yè)單位會計內(nèi)部制約機制的完善與否將會在很大程度上影響到整個事業(yè)單位的發(fā)展以及國民經(jīng)濟的穩(wěn)定運轉(zhuǎn)，但是就目前來說，我國的事業(yè)單位在發(fā)展過程中，會計內(nèi)部制約機制依舊不夠完善，相關(guān)的內(nèi)部制約工作還存有比較多的理由，很多單位的領(lǐng)導(dǎo)層對會計內(nèi)部制約不夠重視，也沒有相對完善的內(nèi)部監(jiān)督體系和機制加以保障，這樣就會使得很多事業(yè)單位在會計工作上出現(xiàn)違法違紀的狀況，對事業(yè)單位的發(fā)展以及整個國民經(jīng)濟的發(fā)展都會帶來嚴重的不良影響。
參考文獻
[1]魏平.事業(yè)單位會計改革探究[J].科技咨詢導(dǎo)報，2008，(15).
[2]陳靜華.傳統(tǒng)會計與網(wǎng)絡(luò)會計內(nèi)部制約制度比較分析[J].陜西審計，2009，(1).
[3]武燕.略論如何加強行政事業(yè)單位會計內(nèi)部制約[J].中國集體經(jīng)濟，2012，(1).
【談述事業(yè)單位會計內(nèi)部制約對策】相關(guān)文章：
高校運動開展制約因素及對策分析03-09
探究企業(yè)財務(wù)內(nèi)部制約的優(yōu)化措施03-27
事業(yè)單位會計內(nèi)部控制的研究的論文02-15
事業(yè)單位會計制度下的事業(yè)單位內(nèi)部控制論文03-20
企業(yè)財務(wù)風(fēng)險及內(nèi)部控制對策06-05
醫(yī)院內(nèi)部會計控制存在的問題與對策12-01
- 相關(guān)推薦