對(duì)人才資源的開(kāi)發(fā)機(jī)制探討

對(duì)人才資源的開(kāi)發(fā)機(jī)制探討

論文關(guān)鍵詞:人才資源;開(kāi)發(fā)機(jī)制;人才培養(yǎng)機(jī)制

　　論文摘要:21世紀(jì)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,從一定意義上講,知識(shí)經(jīng)濟(jì)就是人才經(jīng)濟(jì),要迎接知識(shí)經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn)就必須做好充分的人才準(zhǔn)備。隨著國(guó)有企業(yè)體制改革的不斷深入,建設(shè)一支適應(yīng)國(guó)有企業(yè)改革和發(fā)展需要的高素質(zhì)的人才隊(duì)伍,已成為新形勢(shì)下面臨的緊迫任務(wù)。

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