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      2. 財務管理的論文

        時間:2024-05-16 10:07:12 財務管理畢業論文 我要投稿

        (優選)財務管理的論文

          在學習和工作的日常里,許多人都寫過論文吧,論文一般由題名、作者、摘要、關鍵詞、正文、參考文獻和附錄等部分組成。那么你有了解過論文嗎?下面是小編幫大家整理的財務管理的論文,歡迎大家分享。

        (優選)財務管理的論文

        財務管理的論文1

          摘要:本文探究了目前企業內部財務控制中存在的問題,并有針對性地提出了一些優化對策,希望能對企業的財務管理和內部財務控制的優化起到一定的積極作用。

          關鍵詞:企業;內部財務控制;問題;對策

          一、目前企業財務管理中存在的主要問題

          1.重視不足,內部財務控制環境較為脆弱

          對于企業內部財務控制,主要的領導對其不甚了解,自然不夠重視。財務管理人員有的時候感覺自身工作邊緣化,因此對自身的工作也不夠重視,長此以往,企業內部財務控制肯定會出現各種問題。企業如果規模不大的話,往往很少有完善的財務管理機構,在具體工程建設的過程中往往都是自我管理,這些小企業沒有專門的財務管理人才,有的是企業內部人員兼職,有的是外聘人員從事財務管理工作,這些都會導致企業的內部財務控制出現不可預知的問題。

          2.企業內部財務控制制度不完善,管理不科學不規范

          就目前的市場發展形勢來說,行業間的競爭是非常激烈的,在項目競標、項目開工建設及后續工作上都存在巨大的壓力,要想在該行業有口碑,有市場,就容不得任何差錯的出現。但是在日常實際工作中,企業對內部財務控制重視不足,管理層精力有限,導致企業內部財務控制缺乏制度化和規范化,經常出現違規操作和違規作業的情況。制度是確保一個企業正常運轉的有力保障,一套完整科學的制度規范可以起到督促、教育、激勵、規范等作用。企業在制度建設中存在的問題必須要給予正視,否則會大大影響企業內部財務控制效果,對企業的健康發展帶來一定的消極影響。

          3.企業財務管理人員素質不佳,財務管理的能力有待提升

          無論是什么行業,要想獲得長足發展,必須要有人才的支撐。針對企業內部財務的控制與管理,更應如此。只有具備高精尖的人才隊伍,企業的內部財務問題才會得到優化和發展。

          二、新形勢下優化企業內部財務管理的對策探究

          1.提升企業財務管理的重視程度,凈化內部財務管理的環境

          實踐證明,企業無論承接的項目有多好,如果財務管理不到位,結果也是不容樂觀的,因為財務是企業發展的物質基礎,良好的財務管理和控制可以幫助企業獲得項目,反之則危及企業的生存。企業的領導層要給予重視,把財務管理納入項目工程建設的日常工作中,對財務報表和數據要及時分析和處理,防止財務問題的出現。作為財務工作人員,要重視自身的工作,了解財務工作的重要性,在工作中兢兢業業,一絲不茍,自覺遵守各項管理規定,尊重事實,提升自己的職業操作水平,不徇私,不枉法,一旦出現財務問題,要及時向上級反映和反饋,采取必要的'手段盡快解決問題。

          2.構建財務管理制度,提升財務管理的實效性

          無規矩不成方圓,企業的內部財務控制更需要完善的、科學的管理規范和管理制度。制度是企業開展管理的良方,最有約束力,也最有效果。企業的管理制度要體現出企業自身的水平,彰顯個性化管理;在入賬、出賬、人員管理、項目財務管理上都要有詳盡的說明,并且制度的建設要做到與時俱進,依據企業發展和社會環境的變化做好調整、更新、修改和完善。制度的建設是非常必要的,但是在完善制度過程的中要考慮多方面的因素,一旦發現制度不科學,就要及時做出調整。針對企業的內部財務控制制度建設,可以從以下幾個方面入手:建立財務審批制度,建立內部控制機制,健全業務記錄控制,完善票據管理制度,等等。

          3.優化企業的財務管理人員培養,提高他們的專業技能

          財務管理是一項專業技能水平要求極高的工作,每年都要分析大量的財務數據,需要管理者統計出相關的數據,并能分析出數據背后反映出的問題,以便對企業項目的發展提出相關的決策建議。既然要求財務管理要求人員素質要高,那么企業進行財務人員招錄的時候一定要加以重視,把握好人才的入口;對于在職工作人員要多進行培訓和繼續教育,以提升他們的財務管理水平。與此同時,企業的財務管理工作不是單一的,需要財務管理人員了解企業的基本情況,這樣才能更好地開展工作。另外企業也要想方設法留住人才,加大企業內控的監督力度,確保各項工作的有序開展。

          參考文獻:

          [1]索芳萍.淺談企業財務內部控制制度設計[J].財會研究,20xx,(3).

          [2]張淵.完善企業財務內部控制的措施[J].財經界,20xx,(07X):141-142.

        財務管理的論文2

          一、新形勢下我國財務管理存在的問題分析

          隨著改革開放的深入,我國經濟社會走上了一個又一個更高的臺階,因此,完善的財務管理體系亟待建立。

          (一)人員專業素質低

          單位財務管理人員的專業素質欠缺主要體現在對于現代化的財務管理體系不熟悉上,尤其是在現代化的社會環境中,沒能跟得上經濟和科技的發展高速度。換句話說,個人能力,尤其是財務管理的相關專業知識和綜合素質的落后,造成了我國財務管理體系的整體性滯后,因此,提升財務管理人員的專業水準勢在必行。

          (二)管理方式不規范

          單位財務管理的不規范現象之所以如此廣泛的存在,究其原因還在于單位沒有制定出完善,同時切實可行的管理和獎勵制度。以至于在財務管理的過程中,時常會出現關鍵性的失誤,這不僅會造成某一項工作的順利開展,對于企業和單位的長遠規劃和終極目標的實現來說,都是有害無益的,對于提高財務管理的水平來說,也是十分不利的。

          (三)管理效率比較低

          在傳統的財務管理體系中,手工操作占據了很大的工作時間,這既不利于財務管理的現代化,也浪費了大量的勞動力,對于科學合理的財務管理體系建立來說,是不利的。[2]在過去的財務管理過程中,手工檢索一直以來都是檢索的主要方式。即是在信息管理早已提倡現代化的今天,檢索速度更快,效率更高的軟件檢索方式依然沒有得到廣泛而深入的應用。而在時代發展不斷加速的今天,手工式的檢索方式勢必會降低財務管理工作效率的提高,造成更多問題的出現。

          二、新形勢下我國財務管理的發展方向

          在世界政治經濟一體化的挑戰下,財務管理的改革要時刻緊跟時代發展的步伐,從而更好的說來適應越來越快的經濟發展速度。就目前的情況來看,我國企業在財務管理體系的建立上還存在著很大的誤區,因此對于財務管理體系的科學化勢在必行。

          (一)財務與會計相分離的趨勢

          隨著社會主義市場經濟體制的建立,尤其是現代化的金融市場形成之后,企業的資金管理和財務決策逐步成為了財務管理的.難點和重點。因此,為了有效的應對復雜多變的財經市場,企業的財務管理工作的重點就需要轉移到如何利用有限的資金創造無限地經濟效益的過程當中去。所以,在如何正確面對各種價格評估和盡可能的減少風險投資的大問題下,財務和會計的分離勢在必行。

          (二)加強事前預測,編制各項預算,搞好內部財務管理

          作為以獲得經濟和社會效益為最終目的的社會組織,企業的出發點和最終歸宿都是獲得利潤。所以說,在尋求更大發展的過程中,如何尋找自身的地位,是企業發展的一個大的問題。因此,對于財務管理中可能出現的問題,企業需要事先作出預測,制定出各項預備方案。同時,還必須做好成本的控制和利用,從而以成本的大小來確定可能的營業額度。做好事前預測,編制預算是提高企業產品競爭能力、開拓能力和市場應變能力的一個關鍵環節,財務人員必須加強以成本為中心的內部責任成本管理。

        財務管理的論文3

          摘要:在市場經濟條件下,企業管理的重心是價值管理。中小型酒店的財務管理是酒店管理的關鍵。目前,中小型酒店管理中存在著盲目追求收入、疏于管理、缺乏對現有資源的合理利用等諸多問題"應采取措施,合理規劃,建立有效的財務預算和財務決策分析體系,加強成本管理,合理利用各種經濟資源,提高酒店整體經濟效益。

          關鍵詞:中小型酒店;財務管理;規劃

          經濟全球化已經滲透到經濟活動的方方面面。酒店作為獨立的市場競爭主體,不僅面臨從市場經濟觀念的新視角,重新審視企業發展戰略;驅使酒店圍繞提高經濟效益這個中心,切實轉變財務職能,廣開生財、聚財、理財之路,打造酒店理財能力和核心競爭能力。

          一、中小型酒店財務管理中存在的問題

          1.預算管理薄弱

          預算是以貨幣表示的預期結果。預算在傳統上被看成是控制支出的工具,新的觀念將其看成是企業資源獲得最佳生產率和利潤率的一種方法。

          中小型酒店往往缺乏高效、有序的預算管理體系。主要體現在以下兩個方面:第一,在一定時期內酒店經營總目標的實現困難重重。酒店內部各部門職責不同,經常會發生沖突,如酒店的客房部根據自身發展的需求可能提出龐大的改造裝修計劃和客房設施更新計劃,餐飲部也可能會提出更多的消耗計劃以期望更多的客人光臨。客房部和餐飲部均希望擴大發展自身而提出相應計劃,而財務部則可能從成本控制的角度認為無法籌集到相應的資金拒絕支持。如不進行協調可能造成部門之間的各自為戰,不能最大限度地實現酒店的總目標。第二,在一定時期內,酒店各級各部門的具體目標無法明確。酒店的具體目標是由總目標分解成各部門的具體目標,如果總目標混亂,具體目標也就無從談起。

          2.缺乏對收入的有效控制

          提高酒店經濟效益的途經有很多種,但歸結起來不外乎兩個:一是增加收入,二是降低成本。就收入而言,銷售收入的增加受制于酒店的規模,并受一定時期消費水平的影響,在這兩種因素確定的情況下,加強酒店收入的內部控制就顯得尤為重要。

          (1)目前大多數中小型酒店經營者在收入的內部控制方面意識淡薄,內部控制制度不健全,憑證傳遞手續不規范,出現跑單、漏單、收入不入賬等現象,造成收入的流失。有的酒店對收入的內部控制還停留在“監視”的局面上,不太重視內部稽核。

          (2)酒店在收入的內部控制環節中,涉及崗位多、人員流動性大、結賬方式多樣化等等,這些因素給酒店收入的內部控制造成一定困難。酒店如不加強對收入的有效控制,就會造成酒店收入的流失使酒店遭受嚴重損失。

          3.往往只側重于核算,疏于管理

          傳統的財務管理一般認為財務僅僅是對已經發生的經營狀況的被動反映,是算賬、報賬,這是對財務管理的偏見。在市場經濟條件下,財務管理的基本職能是財務決策。財務決策是財務預算的基礎,財務預算是財務決策目標的具體化。財務部門的工作要以財務預算為基礎,決不能只靠總經理個人的決策來辦事。

          二、合理規劃中小型酒店財務管理的對策

          1.建立一套財務預算管理系統

          為了求得酒店的生存、盈利和發展,必須在酒店內部樹立整體觀念,從而提高酒店整體的管理效率和經濟效益,這條主線就是預算管理。預算管理實行程序化管理,通過自上而下、自下而上的“組織協調”過程,將預算指標層層分解,落實到各責任單位,將經濟效益目標落到實處,為提高企業經濟效益提供了可靠的保證。

          2.加強成本管理

          成本費用是盈利與否的關鍵性因素,是酒店財務管理工作中的重要內容。許多酒店經理會認為這是財務部門成本控制人員的工作。筆者認為,管理者應牢固樹立以人為本的成本控制理念。首先,酒店應充分發掘每個員工的潛能,激發他們的'工作熱情,使每個員工都能自覺為節約成本費用貢獻自己的力量;同時酒店的每個員工都是節約成本費用的一員,單獨靠財務部門及個別部門是完不成的。其次,成本費用控制應以滿足酒店的對外需求為前提,并不是一味要求成本費用的絕對數下降。要通過對酒店內部物資流程、對外采購模式、服務產品定位、財務運作模式、競爭對手及市場環境等因素進行成本分析,對酒店進行全方位的成本預測和決策管理。在成本差距難以拉大的情況下,可以通過推出比競爭對手更具特色的服務來顯示差異,吸引顧客,尋求長期的競爭優勢,來實現成本優勢。應正確處理好酒店發展和成本管理的關系,提高酒店整體經濟效益。

          3.加強酒店收入的內部控制

          加強酒店收入的內部控制,首先必須合理設計崗位,不相容職務分開設置,彼此相互制約,協調發展;建立健全崗位責任制,對重要部門員工,如出納、前臺收銀員、稽核員等崗位的聘用要進行嚴格審查;要經常開展業務培訓,提高員工素質。其次,加強業務活動的控制,如內部賬單的傳遞程序要嚴謹,折扣單控制也要有嚴格程序。第三,加強對酒店收入的控制和監督,重點是加強酒店收入的內部稽核。

          4.建立一套內部財務控制系統

          國外酒店強調財務工作的重點是財務的控制作用,而且控制貫穿于事前、事中、事后的整個過程。事前的控制取決于酒店控制制度設計的合理性和有效性;事中的控制取決于執行人員的素質、執行程度和控制制度的可操作性;事后的控制在于對各項預算、計劃執行偏差的分析和及時的糾正,通過分析各種預算計劃執行的情況,糾正執行預算、計劃的偏差或修正其不合理性。

          總之,財務管理是整個酒店管理的“牛鼻子”,以財務管理為中心,帶動酒店其他各項管理,是現代酒店管理的新模式。合理規劃中小型酒店的財務管理成為酒店管理的必然要求。

          參考文獻:

          [1]周朝琦,趙遂群.酒店財務管理[M].北京:經濟管理出版社,20xx,2.

          [2]趙炳賢.資本運營論[M].北京:企業管理出版社,20xx,8.

        財務管理的論文4

          一、現階段企業財務管理過程中存在的問題

          1、缺乏先進的財務管理思想

          財務管理制度的構建除了包括制度和框架之外,還需要具備相關的財務管理機構。然而現階段我國的企業普遍只注重財務管理制度和框架的構建,卻完全忽視建立財務管理機構的相關問題,這就導致我國企業“尾大不掉”,沒有明確的管理目標,更沒有明確的管理思路、辦法。加之受到傳統觀念的影響,企業內部的各個階層普遍無法正確的認識企業財務管理,更有甚者甚至認為財務管理“沒有用”或是認為財務管理就是“會計的工作”。由于思想的偏差,人們不重視財務管理,所擁有的財務管理理念也非常的落后,導致現階段財務管理的作用只在會計工作方面上發揮了少量的作用,管理低下。這樣的情況不利于企業高效的運行,并最終反作用于企業,影響企業的發展和資金的有效運用。

          2、管理制度缺乏健全性

          第一,因為企業的財務管理制度本就存在缺陷,相關者在落實管理的時候缺乏較為統一的標準和規范,無“法”可依,不僅影響了企業的管理效率,甚至會對企業的長遠發展產生不利的影響。第二,企業的資金管理缺乏科學性,在資金使用的方面存在問題,資金的不合理運用和不規范管理導致企業無法正確的掌握自身經濟的真實情況,進而影響企業的相關決策。第三,缺乏必要的財務監管部門和與之相匹配的財務監管機制。

          3、財務管理人員缺乏必要的財務管理素質

          與西方發達國家相比,我國的市場經濟體制還處于“不穩定”的發展狀態,由于相關體制確立的時間較晚,很多企業還無法緊隨時代的要求,這就在無形中給企業的管理工作帶來了問題,由于管理工作的不完善,從事管理工作的人也都不是專業的財務管理人員。因為缺乏專業性,這些人往往素質較差,信息化的水平也不高,在運行現代化管理技術設備的時候,根本無從下手,也根本無法充分的發揮財務管理系統與設備的作用。除了上述問題之外,現階段我國的企業還存在比較嚴重的盲目投資問題,部分企業只顧眼前利益而忽視企業的長久性利益,固步自封的不愿接受先進的管理理念,只憑借所謂的“經驗”落實企業的管理決策,不僅增大了企業的風險,也使得企業的資金難以發揮出最大的功效。

          二、解決企業財務管理問題的策略

          1、建立財務管控機構

          第一,施行機構管理。從財務管理涉及的'幾個管控層面入手,通過企業領導管理確定集團財務總部的大框架發展方向,將大框架發展方向下達到分公司領導處,實現各個分公司分塊財務的有效管理落實。各個環節緊密配合,各個機構有效協作,加強了財務管理組織的體系化,使企業的管理組織形成一個科學合理的有機結構體系;第二,委派財務總監。財務集權管理最基本的方式是財務總監委派制。第三,加強內部人員管理力度。通過法人監督建立集團相關的制度審核標準,做到管理實施“有據可依”;采取有效手段在各個組織間形成“牽連”,利用組織間的互相監督,實現管理的有效落實;加大財務在崗人員的管控,尤其是關鍵崗位上的人員管控,定期不定期對其進行業務審核,嚴厲獎罰。

          2、構建財務管控方法

          (1)加大制度控制的力度

          在相關法律法規的約束下,企業應以自身財務管理發展的具體情況為基礎,在結合了各個部門的管理特點和經營理念后,制定科學的、完整的、便于操作管理的財務管理制度,規范財務處理的各個程序,保證財務決策的效落實。

          (2)加大預算控制的力度

          預算編制的科學合理是加大預算控制最基本的條件。預算控制可以實現企業管理的強化,企業風險的規避,以及企業經濟效益的最大化;預算手段還可以實現企業資源的有效分配,并對財務管理過程進行監督,實現企業發展的長治久安;將預算層層分解,以細節的形式落實到各個崗位;明確各個崗位的職責問題,將責任落實到個人。值得一提的是,預算編制一旦完成,除非出現重大事件,否則不能再進行調整。

          (3)加大資金控制的力度

          強化企業資金管理,加強企業制度的建設,全面落實監管的嚴厲獎罰措施。首先,通過現有的資料等對企業資金的流動進行預算,對可能存在的資金風險進行事先估計,對貸款及投資也進行相應的統計,以保證企業對自身的實際情況有相對更全面理性的認知,把握好銀行、資金庫存以及企業內部使用部門間的平衡,加強各個部門的有效溝通,以實現企業資金的最優化利用,方便后期企業決策。其次,建立針對性的資金控制部門,實現資金預算的精細,會計報表的完整,對財務檔案進行分析保存,保證其能為企業未來的發展做出科學的指導。

          3、完善財務內控制度

          在開展內部控制工作的時候,企業首先需要具備一套完善的內部控制制度,完善的內部控制制度是開展內部控制工作的基本保障。在充分考慮企業自身特點的同時完善企業的內部控制制度,并確保用科學先進的監督手段保障內部控制制度的有效落實。在完善企業內部控制制度的時候,對于不同的問題應該采取針對性的解決辦法,盡可能的、快速地解決問題。禁止違規暗箱操作行為,嚴打內部舞弊欺詐行為,對相關的違規人員進行嚴厲的懲處,在保證企業內部資產安全的同時對其他工作人員形成有力的震懾。在建立內部控制制度的時候,必須明確相關領導的職責,對各個部門的職責和義務進行科學明確的劃分,并采取有效措施,使其擔當起各部門的職責,充分發揮領導階級的榜樣力量為員工做好表率,以高尚的人格魅力影響企業員工。值得一提的是,相關運營管理部門,也需要充分的發揮監督管理作用,及時對內控工作中的不足進行指正,幫助企業更好的完善內部控制體系。最后,定期不定期地開展相關的教育活動,增加財務管理人員的風險評估意識,用科學的風險評價機制增強財務管理人員對風險的預測和應對能力,進而落實風險的有效規避。加強企業內部管理部門之間的有效聯系,開展相關的溝通活動,將內部管理的模式朝著扁平化的方向發展,增加部門之間的溝通,實現管理活動的有效配合,保證管理效果。

          4、創新財務管理流程

          此過程包括以下三個步驟:第一,預算管理;第二,財務分析管理;第三,績效考核管理。在進行預算管理的時候,財務管理部門需要充分的發揮自身的職能,做出科學的預算計劃,為企業落實后期的管理工作提供保障。在進行企業預算編制的時候,一定要嚴格的把握企業的發展戰略,預算需要盡可能的精細化,不僅能夠滿足短期指標的合理分配,更要具備前瞻性能夠對長期的指標進行合理的分配。除此之外,財務管理的人員還應該積極的吸收相關行業的管理經驗,再結合自身實際情況的基礎上,對成功經驗進行有效的利用,將固定化的企業財務管理向動態的監控和管理模式發展;在增加企業員工成本控制的同時,為落實企業的財務管理實效性提供保障。在進行績效考核管理的時候,可以采取有效的措施提高員工的積極性,從最大限度發揮員工主觀能動性的角度出發提升績效考核管理的水平。在創建績效考核體系的時候,需要全面、客觀的考核業績指標,在充分結合自身實際情況的基礎上對指標中涉及的內容數據進行重新的整理,提高績效考核管理的效力。除此之外,企業還可以定期地開展相關的考核教育,擴大考核工作的范圍,在提高企業內部員工思想意識的同時,落實管理的高效性。

          5、強化信息化建設,加大人才培養力度

          企業想要強化自身的財務管理工作,就必須開闊自己的眼界,在吸取國內外成功經驗的同時,積極的引進先進的技術。因為財務管理涉及的范圍大,管理工作相對比較雜,高校信息管理平臺的有效引入對于提高企業財務管理的實效性有著非常重大的意義。現階段,我國很多的大型企業在充分考慮自身實際情況的基礎上都設計出了自己的信息化管理平臺,并落實了高效的系統化管理。利用信息化技術對財務管理工作進行更全面、更科學的控制。值得一提的是,企業的信息化建設對于提高企業會計工作水平也有著非常積極的促進作用,可以有效的提高財務管理工作的效率。二十一世紀是人才競爭的時代,企業只有保證了人才才能提高自身的管理水平,也才能保證自身的穩健長遠發展。在社會經濟全球化趨勢的影響下,企業想要落實財務管理工作的實效性就需要注重自身人才的培養。從人才招聘出發,聘用那些能促進企業發展的優秀人才,定期對人才進行培訓,增強他們的危機意識,使他們能夠在各項業務培訓和工作的過程中不斷的提升自己,全面的發展自身的素質,更好的服務于財務管理工作。

          三、結束語

          財務管理是影響企業發展的一個重要的因素,想要落實企業的長效、穩健發展就需要對企業的財務管理人員進行專業的培訓。在充分結合企業發展戰略目標的同時采取有效的措施,全面的提升財務管理人員的綜合素質,解決現階段企業財務管理過程中存在的問題,從根本上提高企業的經濟效益。

        財務管理的論文5

          它既是探討問題進行學術研究的一種手段,又是描述學術研究成果進行學術交流的一種工具。它包括學年論文、畢業論文、學位論文、科技論文、成果論文等。關于基建財務工作的財務管理論文,一起來看看。

          企業基本建設活動是一項投資大、周期長、業務種類繁多的綜合性工作。強化基建項目財務管理,規范基建項目會計核算有利于企業及時掌握基建資金的使用及運動情況,提高建設資金的使用效益,確保各項經濟業務的合法性、合理性,有效地杜絕項目管理過程中出現差錯和舞弊現象。然而,當前企業基建項目的財務管理工作現狀不容樂觀,尚存在諸多亟待解決的問題,企業必須制定與此相對應的措施以改進財務管理工作的不足,提高財務管理工作效率。

          一、企業基建財務管理及會計核算存在的問題。

          就當前情況來看,企業基建財務管理及會計核算普遍存在以下幾點問題:其一,財務管理制度不健全。現行的財務管理制度難以滿足當前基建發展要求,在諸多方面存在空白或存在可操作性差的問題,致使財務管理常常面臨無章可循的尷尬局面;其二,監督約束機制失控。部分企業尚未建立起完善的監督約束機制,將過多的精力投之于項目的建設上,而忽略了對財務的監管,使得財經法規無法貫徹執行,甚至部分企業滋生了 這種現象;其三,資金管理不到位,企業基建項目管理部門疏于費用支出管理,致使費用支出遠遠超過預算編制的數額,甚至存在違規使用管理費的現象,從而導致基建成本難以得到有效控制;其四,會計核算不規范,部分企業基建會計在處理業務時存在建賬規范性差、會計科目使用不準確、成本核算不連續和不完整等問題;其五,財會人員素質不高。企業管理層對基建項目的會計管理重視程度不足,沒有為其配備充足的人力、物力資源,致使財會人員的崗位安排隨意性較大。加之,所配備的財務人員素質不高,難以處理好工程成本結轉、竣工財務決算等復雜業務,從而導致基建項目會計核算缺乏完整性和連續性。

          二、加強企業基建財務管理的措施。

          1。建立完善的財務管理制度。

          企業應針對基建項目情況建立財務管理制度,包括會計核算制度、崗位責任制度、概算編審制度、報表制度、資金管理制度、竣工財務決算制度等,確保基建活動中的存貨、設備采購、材料等財產物資記錄齊全,根據工程的進度及時做好財產清查工作。財務管理應貫穿于工程管理的全過程之中,涉及概算編制審核、工程成本控制、資金籌集、竣工據算等各個環節,并以概算編制為指導依據,確保工程實際施工情況與財務管理及會計核算工作相一致。企業還應健全財務管理流程,保證財務核算、財務分析、財務評價等各項工作落實到位,通過準確計算融資成本、投資利潤率、投資回收期等數據,從經濟性評價的角度為基建管理層提供建議資料。此外,基建工作人員要與財務工作人員保持密切配合、及時溝通的關系,通過建立例會制度,使兩者之間的信息資源得以共享,以便于及時發現問題及時解決問題。通過建立完善的財務管理制度,不僅有利于確保基建財產物資的安全完整,而且有利于基建管理部門加強成本控制,實現投資效益最大化。

          2。健全監督約束機制。

          全的監督約束機制應涉及到基建項目的各個環節。在基建項目建設前期,以財務的角度審核相關項目,并綜合考慮資金成本、資金來源以及現金流量等因素對其進行成本效益分析,同時根據國家的.有關規定對項目的概算進行嚴格審核,防止立項審批后出現隨意修改項目基礎指標的情況;在基建項目建設管理過程中,應重點審核資金籌措方案的合理性和合法性,以及時刻監督投資預算計劃的落實情況。通過實施監督制度,對基建項目的資金管理、工程質量、工程進度等進行定期或不定期的檢查,并對財務內部控制情況進行客觀評價,為強化項目內部控制奠定基礎;在基建項目竣工決算階段,重點強化竣工驗收和調適投產的財務監督,做好項目財產物資、債權債務清理監督工作,確保各項交接手續合規合法。

          3。強化資金管理。

          資金是基建項目得以順利建成的命脈,也是企業財務管理的重中之重,所以必須強化基建項目資金管理。首先,實施銀行賬戶統一管理,確保資金的流入和流出均在可監控的范圍內。

          企業應按照有關規定開設銀行存款專戶,由財務部門負責統一管理和核算,嚴禁發生資金體外循環的現象;其次,企業應根據基建項目的具體情況建立資金申請和撥付制度。按照投資計劃合理安排項目建設進度,制定資金使用計劃,及時了解工程施工進度、投資情況以及資金到位情況,將用款計劃作為資金撥付的重要依據;再次,制定規范的基建項目資金審核程序。

          資金的審批必須經過經辦人審查、財務部門審核以及主管領導審核三個程序才可以辦理資金支付手續,財務部門應全面掌握資金的使用狀況和使用效益,防止資金濫用的現象發生;最后,落實基建項目資金使用情況信息反饋制度和報告制度,財務部門應對資金的使用情況進行定期或不定期的檢查,重點審查是否存在資金挪用、擠占、人為滯留等違法違規的行為

        財務管理的論文6

          摘要:化工企業建設項目一般工序復雜,投資大,由于財務人員在概算編制、工程造價、工程管理和現場設備等方面知識的不足,實際進行財務管控時往往力不從心。再加上工作中相關人員成本控制意識不足,難免會出現在某一環節控制不嚴,從而造成投資超概。給企業后續的生產經營帶來沉重的折舊費用和財務費用負擔。筆者結合多年的基建財務管理經驗,談談對基建財務管理工作的看法。

          關鍵詞:基建;財務管理

          隨著時代的發展,財務人員要想在項目建設中,更好的發揮財務管理的作用,就需要全面了解工程建設的相關知識,規范財務核算,做好財務核算的針對性,同時要全面發揮財務分析、財務控制的作用,在做好財務工程決算的基礎上,切實降低工程的造價。筆者認為應做好以下幾個方面的工作:

          一、做好充分的準備工作

          1.組織財務人員學習工程投資概算和工程造價的相關知識

          通過學習工程投資概算,會計人員就可以了解項目的建設規模、建設范圍、投資費用構成等信息。這些信息是會計人員科學設計會計科目,規范控制工程投資的基礎。概算中的工程造價部分告訴我們概算所采用的定額、價格和取費標準,對會計人員參與招投標,審核工程合同,有很好的指導意義。只有學會了這些知識,會計人員才能更好的抓住投資的著力點。

          2.組織會計人員學習工程進度時間安排

          會計人員要掌握在“概算批復、規劃許可、開工許可、三通一平、樁基基礎建設、主體工程建設、投產試車、工程驗收”等方面的時間安排,因為一旦部分工作未按規定步驟進行,后期再補救的話,就會增加額外成本。

          3.要向其他專業部門提出財務部門的相關要求

          工程建設中財務部門需要的各項原始單據及數據,要符合財務核算需要,同時也要兼顧概算對比分析、工程轉固、甲供材核對等多方面的需要,且這些單據在財務部門和專業部門表達的意思也要確保是一致的。財務部門需要在工程建設前把這些要求向專業部門講清楚。

          二、會計核算要規范,且要具有針對性

          1.工程項目開工前,要率先組織信息化軟件上線

          項目開工前,財務部門要組織使用信息化軟件(一般使用集團公司統一配置的軟件),實現財務業務數據一體化,用信息化工具,減少手工單價在傳輸過程中出現的錯誤,使各項工程數據時時反映,提高核算的質量和效率。做軟件方案設計時,要兼顧投產后企業核算的需要。

          2.優化項目設置,做好輔助核算

          結合概算的建設內容,按建設單元(必要時細化至單元的位號),設置會計輔助核算用的“項目”(如:動力單元-鍋爐房),為輔助核算打好基礎。這樣從財務核算軟件上,就能清晰查詢每一項工程的進度及發生額,每一單元建安工程、在安裝設備的明細構成,便于財務實時詳細掌握基建數據動態。

          3.做好財務核算的專項工作

          (1)在安裝設備核算為了便于工程轉固,企業在設備采購、入庫、出庫核算時,要有別于其他工程物資。要按投產后企業的固定資產分類,對采購的設備進行編號,進行輔助核算,入庫時建立設備卡片,登記采買日期、發票編號、使用單元等相關信息。

          (2)建安工程的核算要求工程部門在編制進度結算書、結算書時,要將明確計算出房屋價值,設備基礎價值,建筑物價值,管道溝槽的價值等,這樣一來即可以明確相關設備價值,又為即投產即轉固打好基礎,減少安裝費不定向分攤(如果結算書做的較粗,很多費用將無法確定是哪一臺設備或建筑價值,轉固時只能按比例分攤)。

          (3)甲供材的'核算有甲供材的項目,財務部門需要求工程部門,做預算書時向財務部門提報其根據工程量計算的材料明細表,并將其分至相應的建設單元及施工單位。財務部門以此材料表批復各施工單位材料的領用,每月計算材料表出庫額,并同財務賬面出庫額,施工單位計算的材料領用額進行核對。最終結算時,按審定應用材料量同已領用材料量比對,領用材料量多與最終結算量的,無退庫的,多用的材料費用沖減工程款,多用材料對應的工程費用也要扣減;領用材料少與最終結算量的,通知工程部門關注工程質量,并按實際領用材料對應的工程量作為最終結算量。

          (4)建立合同臺賬要在信息化系統中,通過的程序的設置自動生成一份合同執行情況的臺賬。同安排專責的會計人員,建立一份賬下合同臺賬,以全面反映合同信息。建立合同臺賬時,要同合同管理部門一致,防止合同缺失,每月及時同其核對。合同臺賬要按合同類別,依據合同編號,依次列示,內容包括但不限于,單位名稱,合同標的,付款條件,付款比例,開戶銀行及賬號,已結算金額,付款金額,未付金額等,以便于從整體上掌握工程投資額。

          三、加強投資控制與分析

          以優化、細化各項工作,在過程管理中控制投資:

          (1)設計單位的圖紙必須要符合施工實際情況,必要時要讓設計單位人員到現場調研,防止設計變更的出現。因為施工場地的平整程度,北方冬季凍土層,冬季及雨季的長短等都影響著工期及工程量,而且設計過粗,會造成一些工程圖紙缺失,這樣一來為保證工程質量,對原圖紙的修正的設計變更就會增多,超概成為必然,當然這個時候我們可以對設計單位進行相應的處罰。

          (2)關鍵設備制造過程,要派出專人監造一些關鍵的設備制造不僅材料采購需要一定周期,材料質量也要進行必須的控制,而且還需要特殊的加工設備。如一些罐體,可以用卷板機和焊接的方式進行加工,但壓力過大時,底座往往無法承受,這時就需要大熔爐鑄造。還有部分設備可以通過舊設備翻新來完成。因此為了保證供應商按約定方式制造設備,使設備發揮其固有的性能,關鍵設備很有必要派出專人監造。

          (3)規范工程過程管理,杜絕現場簽證要規范工程管理,建立有效的監督考核機制,嚴格按合同的中權責來處理具體業務,規范現場簽證的使用,確保工程造價計算規范合理,保證公司權益不受損害。

          四、強化財務監督,規范資金使用

          1.建立科學的財務制度,規范基建財務管理

          要根據工程業務流轉的順序和特點建立基建財務管理辦法,以便對工程建設過程中的各個環節進行有效的控制,使各項考核監督有據可依。為有效管理建設單位管理的發生,要建立建設單位管理費管理辦法。同時一些傳統財務制度也要完善建立,如:票據管理辦法、印鑒、檔案管理辦法、往來款管理辦法等等。

          2.凡事要講“程序”

          財務人員在日常原始單據、工程款結算單、材料發票入賬、付款等業務的審核中,要按規定的程序,一步步進行審核,減少錯誤率,不得走捷徑。凡不符合規定的,一律退回,不徇私。

          3.定期同施工管理人員溝通,定期到現場盤點

          要及時同現場管理人員進行溝通,掌握工程進度,以便有效的判斷財務投資入賬的金額是否合理,工程款支付是否合理,定期到現場進行盤點,確保在安裝設備的安全,發現工作中存在的不足。

          4.依據集團公司及公司的規定,按公司實際需要籌集資金

          在年度投資資金計劃編寫完成后,財務部門提前按集團公司的規定多渠道進行融資,并爭取低于基準利率的貸款。要根據實際需要,和銀行談判放款時間,盡量不提前放款,減少財務費用支出。

          5.嚴格付款審核,設置合同付款預警

          要嚴格按照公司制定的月資金計劃,周資金計劃進行付款。在付款前,會計人員要按公司規定的程序,依托合同約定的條件,按既定步驟進行全面審核。付款單走完規定的審批流程,方能付款。按合同付款條件、付款節點、質保金預留額度等約定,對各個合同設置預警,達到預警線的,要強化審核和控制的力度,全面保證公司的權益。6.加強往來款項管理每月同各施工單位,供貨商進行對賬,確認債務。發現未達及時核定原因,確保工程投資及往來賬項及時入賬。

          五、做好竣工決算及生產準備工作

          1.檢查工程建設法定程序是否完畢

          主要包括開工許可證、規劃許可證、安全生產許可證、消防、環保驗收及檔案驗收等是否按規定程序辦理完成。并有計劃辦理房產證工作。

          2.組織資產盤點,檢查各合同執行情況,確保投資完整

          依據在建工程在安裝設備臺賬,對現場固定資產進行盤點,核對交付使用的資產是否完整,并逐項核實建設形成的房產,為繳納房產稅做好基礎。檢查各合同執行情況,確保各合同費用入賬完畢。

          3.組織工程結算的審核,組織竣工決算

          工程完工后,要立即組織工程結算審核,做好房屋建筑物、管道溝槽等價值的計算,聘請有資質的中介機構編制工程財務決算。做好決算數據和投資概算的比較,分析項目投資的效果,總結項目建設財務管理取得的經驗和存在的不足。

          4.做好生產核算的準備工作

          全面盤點核實留抵的增值稅額及房產稅計算依據,夯實稅務基礎,減少稅務風險。按生產工藝,繪制生產期各項業務流程,編制成本核算辦法,銷售管理辦法等財務制度,同時做好基建剩余物資的移交。

          六、結束語

          相信財務人員通過認真學習工程相關知識,隨著專業能力的全面提升,會在項目財務管理的每一個環節,針對性的做好財務核算、財務分析、財務控制、財務決算等工作,一定會在項目成本的控制上取得成績。

          參考文獻:

          [1]李衛民.新時期對做好水利基建財務管理工作的思考[J].財政監督,20xx,(20):52-53.

          [2]鄧新華.關于企業基建財務管理及會計核算的思考[J].大陸橋視野,20xx,(5):46-47.

        財務管理的論文7

          摘要:本文從財務管理在企業的地位出發,沿著財務管理的內容闡述了財務管理的重要性,最后給出了企業提高財務管理水平的建議。

          關鍵詞:財務管理重要性 地位與作用 管理的途徑

          市場經濟體制的改革,必然要求企業自主籌資、自主經營、自負盈虧、自我發展并自我積累,這有別于傳統的計劃經濟體制。雖然改革進行幾十年,但是企業對于財務管理重要性的認識仍然存在一些誤區,對財務管理的地位和作用的認識程度仍然不足。企業是以盈利為目的的組織,所有企業在競爭過程中,必然面臨著殘酷的競爭,如何在競爭中生存下去,是獲利的根本前提。企業生存的根本前提,要求企業不斷發展,財務管理的目標服務于企業的目標,是實現企業目標的根本保證。企業必須充分認識財務管理的地位和重要性,大力發揮財務管理的作用,切實提高企業的競爭能力,才能保證企業目標的實現。本文論述了財務管理對企業發展的重要性,為企業提高財務管理水平提供可供參考的建議。

          一、財務管理在企業的地位與作用

          1.財務管理在企業管理中處于核心地位

          財務管理處于企業管理核心地位的原因主要有以下兩點:其一,企業的經營活動由購、產、供、銷等幾個環節組成的,財務活動貫穿于這些活動之中,是企業經營活動的基礎。財務管理通過對資金供求關系的掌控,為企業的經營活動保駕護航;同時財務管理又為企業的整個經營活動提供了可供參考的資料,財務信息是各個部門相互協調一致的重要依據。現代企業制度,要求建立現代化的財務管理制度。其二,財務管理可以通過投資決策、籌資決策和分配決策為企業創造更多的獲利機會,是企業目標實現的根本保證。

          2.財務管理信息的`綜合性決定了財務管理的重要性

          企業經營活動的效果可以通過財務信息客觀、迅速、綜合地反映出來。比如,對管理者而言,他們可以通過閱讀企業的財務信息,了解企業的經營情況,做出合理的投資、融資決策,提高企業的獲利水平。對投資者而言,在證券市場中,上市公司的財務報告無異是連接廣大投資者與公司之間的紐帶,上市公司通過它把經營狀況、贏利狀況等各種信息傳遞給投資者。同時,投資者也可通過財務報告獲取所需信息,做出自己投資的重大決策。由此可見,財務信息是企業利益相關者了解企業的最根本的信息來源。

          3.企業風險決定了財務管理的重要性

          風險造成收益的不確定性。由于存在各種無法預料和無法控制的因素,企業的收益往往偏離預期目標。可以說風險貫徹于企業的整個經濟活動,而財務管理的風險預警能力,可以有效幫助企業預知風險,從而采取合理措施規避風險。其發揮作用的具體過程如下:財務管理可以通過財務資料的分析,建立風險預警機制,提前預知風險。當企業出現財務危機時,企業的財務風險預警機制能夠提前預測,從而可以幫助企業采取合理措施規避風險,提高企業的抗風險能力。

          4.企業財務管理的內容決定了財務管理的重要性

          企業的基本活動是從資本市場上籌集資金,投資于生產經營資產,并運用這些資產進行生產經營活動,取得利潤后用于補充權益資本或者分配給股東。因此,企業的基本財務管理活動分為投資、籌資和股利分配三個方面,其中投資和籌資活動可分為長期和短期兩種類型。企業長遠發展所需資金來源于長期籌資,這些長期資金投放在長期投資項目中。企業的短期生產營運也需要企業進行短期籌資來滿足。從投資和籌資兩個角度而言,財務管理決定企業發展的重要性可見一斑。利潤分配是企業的另一項重要工作,它關系到企業、投資者等有關各方的利益,涉及到企業的生存與發展,這也體現了財務管理在穩定企業發展中重要的一面。

          二、加強企業財務管理的途徑

          1.樹立企業管理以財務管理為核心的理念

          在現代經濟管理工作中,財務管理兼具傳統財務會計服務于外部利益主體和新興管理會計以及服務于內部管理當局的雙重功效,對資金運動全過程,包括籌資、投資、收益分配及企業合并、資本經營、清算破產等開展全方位的策劃、組織、控制、分析和評估,全面處理并協調內外財務關系,追求內外動態平衡和企業社會經濟效益的最優化和最大化,從而處于企業整體管理包括使用價值管理和價值管理系統的核心地位。對此企業決策者必須明確,要樹立企業全員理財觀。受長期支配人們的傳統觀念支配,使財務管理處于“服務”生產的配角地位。計劃是龍頭,財務是龍尾。現在要轉變觀念,需要做好宣傳解釋工作,消除誤解,統一思想,求得共識,使全員都樹立重視資金運動管理的觀念,真正把資金視為企業的血液。財務決策絕不僅是“財務部的決策”,而應是企業的高層決策;以財務管理為中心也絕不是狹隘地提高財務人員的地位,而要樹立全員重視財務的觀念。若在觀念上不統一,則會使具體的財務管理工作受到重重阻力。

          2.完善企業內部控制制度

          制度完善是企業發展及成功的根本保證,也是保證企業財務管理水平提高的必要外在條件。勿庸置疑,制度不完善,財務人員順利展開工作是無法得到有效保證的。當然,在一個企業內部,完善內部各種規章制度不但是財務人員,也是其他工作人員進行工作的基礎。尤其值得一提的是,企業設立內部控制制度的目的為了保護其經濟資源的安全、完整,確保經濟和會計信息的正確可靠。它可以協調經濟行為,控制經濟活動,利用單位內部分工產生相互制約、相互聯系的關系,保證實現設立內部控制的目的。企業的內部控制制度形成了一系列具有控制職能的方法、措施、程序,并予以規范化、系統化,保證經營方針、決策的貫徹執行,促進經營活動的經濟性、效率性、效果性以及經營目標的實現。企業應該聘請資深的外部人士,如注冊會計師來為企業量體裁衣制定相關內部控制制度,切實提高企業內部控制水平。

          3.加強財會隊伍學習能力,全面提高財務管理人員素質

          首先,要為財務人員提高自身素質提供機會,這就要求單位定期組織財務管理人員進行培訓和學習,同時加強財務人員的后續教育培訓;其次,要提高財會人員的思想水平,當人才存在思想缺陷,極容易給企業帶來毀滅性的災難。這就要求在提高財務人員專業素質時,還應注意財務人員政治思想教育的提高;再次,財務人員本身是一個高素質群體,所以必須加強財務人員本身的自律意識。他們要熟悉財會知識,還要對各個具體部門的業務流程做到一定的了解;現代社會是網絡社會,要求財務人員能夠熟練利用互聯網進行工作;最后,必須對財務人員提高自身素質的行為給予物質和精神上的激勵。只有企業建立財務人員業務考核機制和獎懲制度,才能充分調動財務管理人員的積極性,有效的加強企業財務管理。譬如報銷考試過程中產生各種學費、書本費等,鼓勵企業財務人員參加會計師、高級會計師和注冊會計師考試。以考代練,切實提高財務人員素質。對那些在業務中作出突出貢獻的財務人員給予加薪、升遷機會,以此鼓勵后來者,達到提高財會人員整體專業及思想素質的目的。

          4.加強財務分析工作,建立科學的財務管理激勵機制

          激勵機制是事后根據各責任單位所編制的業績報告,將實際數與其他有關數據進行對比、分析,來評價和考核各責任單位經營業績、獎優罰劣,以保證經濟責任制順利實施的一種制度。隨著新經濟時代的到來,知識、信息技術、人力資源日益受到重視,電子商務的興起與應用,這一切都賦予財務管理以新的內涵及新的挑戰。挑戰與機遇是并存的,只要善于抓住機遇、在知識經濟挑戰中經受住考驗,企業才會騰飛,企業才能在市場多變的競爭中立于不敗之地。

          三、小結

          綜上所述,財務管理具有綜合性的功能,可以通過投資、融資、籌資來提高企業的競爭能力;可以通過提供財務信息,為企業領導提供必要的幫助;可以通過對風險的控制,提高企業的抗風險能力。因此企業必須充分重視財務管理的重要性,從各個方面為企業財務管理水平的提高提供服務。只有如此,企業財務管理水平提高了,才能夠為企業應對殘酷的市場競爭提供足夠的支撐,為企業發展提供足夠的動力。

          參考文獻:

          [1]張文紅.財務管理是企業管理的核心[J].河北煤炭,20xx,(5).

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          [3]朱開悉.財務管理目標與企業財務核心能力[J].財經論叢(浙江財經學院學報),20xx,(5).

        財務管理的論文8

          摘要:

          改革開放以后,隨著我國經濟改革的不斷深入,經濟快速發展,企業要面對的市場競爭壓力也越來越大,企業都在千方百計地尋找提升自身綜合競爭力的方法,以求能在市場上占據一席之地,獲得更大的利益。高新技術企業投資大,風險高,利潤大的特點使其面臨的形勢更加嚴峻,在這樣的背景下,除了硬件水平的提高,高新技術企業還必須要在管理層面上不斷進步,才能確保發展。因此,加強財務的管理就顯得尤為重要。本文以此為著力點,對高新技術企業加強財務管理進行研究。

          關鍵詞:

          高新技術企業;財務管理;問題;對策

          企業是推動一個國家的經濟發展的最基本的動力這一,企業整體的進步直接會促進經濟的發展,反過來,經濟騰飛也會對企業產生相當大的促進作用。在當今社會,小到一個企業,大到一個國家,創新都是其發展的不竭動力,而企業正是創新的主體。對于高新技術企業來說,創新就是其組成部分之一,因此,在當代經濟的新形勢下,必然會逐步取代傳統性的企業,進而成為拉動全社會發展的火車頭。高新技術企業要想在市場上生存下去,首先要持續創新,在硬件上推陳出新,而在軟件上,企業的管理則是重中之重,而企業的財務管理作為企業管理的重要組成部分,自然也就扮演著非常重要的角色。企業的財務管理蘊含著籌資管理,資金管理,利潤管理等多方面的內容,對于企業的成本控制,風險控制和利潤的增加都能起到非常重要的促進作用。對于高新技術企業來說,由于其產品的高科技,創新性等特點,企業的財務管理能起到的作用更為明顯。但是目前的高新技術企業的財務管理卻存在著一系列的問題,影響了財務管理所應發揮的作用,因此,企業人員應該積極面對這些問題,加以分析和解決,通過創新等手段,千方百計地加強企業的財務管理。

          一、高新技術企業的特點以及財務管理的特點

          (一)高新技術企業的特點

          有別于傳統性的企業,高新技術企業具有一些比較鮮明的特點。首先,這種企業具有高風險性,在高新技術企業運營的過程中,必須進行新技術,新產品的研發,這種研發本身所需要的資金量往往是比較大的,而技術和產品被研發出來后,一旦投入使用或是進入市場,能夠給企業帶來的利潤在很多時候又是不具有確定性的,企業經常會面臨比較大的風險,大筆資金的投入不能帶來與之相匹配的`收益,進而給企業造成嚴重的危害,嚴重時甚至會直接導致企業因資金鏈斷裂等原因而破產。這就是高新技術企業的高風險性。當然,與高風險相對應的就是高利潤,企業雖然面臨著高風險,但只要決策得當,分析準確,產品和技術符合市場需求,企業所能得到的利潤往往是巨大,也是傳統性企業所不能相比的。其次,高新技術企業具有階段性。所謂階段性,指的是企業的生命周期的各個階段比較明顯,各個階段所對應的特點,需求也有所不同。除此之外,我國的高新技術企業與其他發達國家相比起步較晚,因而在未來也就還有非常大的發展空間。最后,高新技術企業在起步階段的技術往往還不夠成熟,產品不可避免的存在一些小問題。為了解決這些問題,同時也隨著企業的不斷發展,企業所需要的,所使用的資金就會越來越多,一旦管理方面出現了問題,不僅會影響到企業的正常發展,甚至會對企業造成一定的危害,在這時,企業的財務管理就顯得尤為重要。

          (二)高新技術企業財務管理特點

          因為高新技術企業的特點,這種企業的財務管理也必然與傳統的企業財務管理有所不同。首先,由于高新技術企業對資金的依賴性,財務管理的一個重點就是籌資管理。其次,高新技術企業的財務管理比較關注技術方面的管理,這與傳統性企業所關注的成本管理有本質區別,這是因為高新技術企業顧名思義,其技術方面的創新對于企業的運行和發展在一定程度上能起到決定性作用。

          二、高新技術企業財務管理中所存在的問題

          近年來,隨著高新技術企業的快速發展,企業中所存在的問題也逐漸浮現出來,如經費不足,科研水平較弱,缺乏知識產權保護等等。這些問題無疑都給企業的發展設置了不小的障礙。其實這些問題歸根結底是管理的問題,財務管理作為企業管理的重中之重,自然也存在一系列問題。

          (一)缺乏資金

          高新技術企業在研發階段需要大量的資金,且由于前文中筆者提到的高風險性,投入的資金的回報率是未知的。企業一般只能用其他業務獲得的利潤進行研發工作,經常會入不敷出,造成資金不足的問題。企業的自身擁有的資金往往不能滿足企業研發的需求,導致形成一個惡性循環,對企業造成不利影響。

          (二)投資問題和資金分配問題

          風險投資是隨著經濟發展而誕生的投資新形式和新概念。風險投資能夠推動企業的經驗管理的進步,提高企業的綜合競爭力。但是由于其發展較晚,相關的人員,理論,法律法規都很不健全,很多企業對此往往望而卻步。

          (三)資金管理模式落后

          高新技術企業要想運營和發展,需要大量的資金,尤其是可用的流動資金。因此,對于流動資金的管理至關重要。但是,值得關注的是目前的許多高新技術企業的資金都不會存放于一個銀行賬戶上,而是選擇分散存放的方式,這首先就為流動資金的管理增加了難題。再加上,企業內部的子公司,部分眾多,企業通常都會利用子公司和部門呈交上來的報表了解甚至是推斷企業當前的資金情況,這直接導致企業對資金信息掌控的滯后性,而且對資金的利用和分配也會造成一定的阻礙。

          (四)缺乏相關專業人員

          財務管理無疑需要大量的專業人員,由于管理的難度,這些人員必須具有較高的專業素質和嚴謹職業態度。但目前專業人員卻比較緊缺,企業只能使用缺乏經驗的年紀員工。

          三、高新技術企業加強財務管理的措施

          (一)加強資金籌資

          對于資金短缺的問題,最好的解決方式就是創新思路,拓寬籌資渠道。首先,企業應該關注并利用國家出臺的優惠政策,獲取財政補貼。其次,加強宣傳,提高企業自身實力和影響力,吸引民間投資。再次,提高公信力,改善與銀行的關系,向銀行申請低息貸款。最后,開拓投資渠道,充分利用現在發達的金融資本市場,尋找資金。(二)管控風險投資,合理進行資金分配在現在的市場中,機遇往往與挑戰并存,企業如果稍有猶豫,機遇就會轉瞬即逝,因此,要求企業開拓進取,勇于挑戰,抓住機遇。高新技術企業應該大膽創新,吸引風險投資,同時管理者要具備發展性的眼光,根據科學系統的分析,對自己進行合理分配,也對外進行風險投資。只有這樣才能最大化地增加企業的資金流,使企業不為資金的問題而擔憂。

          (三)加強資金管理

          企業要對資金進行集中化的管理,不能盲目決策與分散管理。要通過引進現代化科學的資金管理手段,設立專門的資金管理機構,對子公司各部門的資金進行監管等手段加強企業資金的管理。

          (四)重視專業人才

          要進行財務管理,必須有一支專業,有經驗的管理團隊。團隊人員不僅要掌握財務知識,還要對金融,法律,政治等比較了解,以嚴謹的工作態度進行財務管理工作。經驗與年齡往往是矛盾的,因此,企業要經常組織相關內容的培訓,重視對年輕員工的培養,提高人員能力,培養其團隊協作的意識。在企業內部,要建立明確的財務管理制度,權責分明,便于團隊展開工作。對于各個子公司和部門,內部都要有相關的財務管理人員。

          四、結束語

          高校技術企業的特點決定了其財務管理的重要性,筆者在前文中已有論述。對于企業來講,要充分重視財務管理,對于出現的問題及時解決,采用科學的手段,加強管理的力度。也只有這樣,才能從根本上不斷推動高新技術企業的發展。

        財務管理的論文9

          摘要:

          隨著我國社會經濟的發展,人民生活水平的提升,需要不斷提升水利工程的發展水平,從而更好的滿足我國社會更行業的電力需求。而水利工程中的財務管理是水利企業發展的重要組成部分,需要管理人員對其進行科學的管理,從而保證企業的發展質量,提升我國水利行業的發展水平,降低水利工程財務管理的風險。本文通過對水利工程財務管理中存在的理由進行探討,并從中找到科學的處理措施,降低企業發展風險。

          關鍵詞:

          水利工程 財務管理 風險分析 措施研究

          水利工程的建設可以更好的滿足我國電力需求,提升我國水力資源的利用率,因此我國水利工程在不斷增加。在建設過程中經常會出現財務風險,如果不對其進行相應的制約,就會降低工程施工的質量,影響到我國水利行業的進步。當前我國水利財務人員的主要職責就是要保障水利建設資金的安全性和實用性,降低工程施工的風險,提升財務資金的使用效率,最大限度的增強企業的市場效益。水利工程財務管理中的項目相對比較多,需要管理人員掌握大量的工程信息,從而確保各項資金的使用。但是在實際的操作中,由于財務管理人員自身專業知識不足,責任意識不強,從而增加了水利工程財務管理的風險性。

          1水利工程財務管理存在的風險

          1.1籌資風險

          水利工程在建設時需要進行資金的籌集工作,從而保證工程的順利實施。近些年來,我國投資體制在逐漸改革,水利建設資金籌集形式相對比較多,它可以滿足水利工程的發展需求。但是在現實中,需多水利工程籌集資金的主要來源還是銀行貸款。這樣的形式會增加財務管理的風險性,受到國內外經濟形勢的影響較大,不利于企業的良好發展,同時也不利于工程的順利完工。除此之外,銀行貸款還會受到貸款利率、通過膨脹以及經濟市場變化的影響,給水利工程財務管理帶來較大的風險,不利于我國水利行業的進步與發展。

          1.2承包商信用不足風險

          水利工程項目施工主要是通過招投標的形式來進行,從中找到更加適合的承包商,進而達到水利工程施工的目標。但是在招投標的過程中可能會存在一些違規操作,使得一些不具有施工資質的承包商或者財務狀況不好的承包商承包該工程,從而影響到水利工程財務管理的質量,增加管理的風險。水利工程建設周期相對較長,所需的資金投入相對較大,因此承包商需要由一定的經濟實力,這樣才能夠保證工程的順利進行,降低財務管理的風險性。一般情況下,承包商的財務狀況越好,它的信用相對就較高,承擔風險能力以及履行合同的能力較強,推動水利工程的良好發展。

          1.3財務監管風險

          水利工程施工時需要進行監督和管理,這樣可以保證施工的質量,降低工程施工的風險性。有時一些建設企業沒有及時了解承包商的基本財務狀況,如果財務狀況不好,將會直接影響到整個工程的施工質量和施工水平,進而給水利部門帶來比較大的損失。因此水利工程施工中需要對其進行嚴密的監督,否則將會提升財務監管的風險,容易造成工程質量理由。

          1.4工程項目價款結算風險

          在進行水利工程建設時,如果財務管理工作不到位,就會增加工程項目價款結算的風險,不利于整個工程的正常進行。工程項目價款結算方式主要是依據項目自身的特點來進行的,采用價款結算的方式有按月進結算、按進度結算、一次性結算以及分期結算等。眾所周知,水利工程作為一項比較大的工程項目,它的施工周期比較長,這樣就會增加許多的不確定因素,導致工程財務管理風險的上升。工程施工方或者承包商在施工時,為了達到自身的利益,經常采用多計工程量、提升階段單價以及重復結算等手段來進行結算,最終會增加建設單位的資金壓力,不利于水利工程的正常施工,嚴重時還可能會影響到工程施工質量,形成較高價款結算的風險。

          1.5政策風險

          水利工程的施工需要國家政策的支持,從而為社會經濟的發展提供更多的能源。但是如果國家政策不夠科學,同樣也會增加財務管理的風險性。近些年來,我國水利工程扶植政策雖然在不斷完善,但是還是存在比較多的理由,比如資金運轉中,權利與義務關系的變化,使得概算單價也產生比較大的變動。作為我國基礎設施之一,水利工程建設質量會直接關系到整個地區和社會的經濟發展質量。因此國家要制定更加科學的資金扶植政策,提升資金的使用透明度,保證各項資金的使用,最終達到水利工程財務管理的目標。

          1.6工程項目款項支付風險

          施工單位在完成工程價款的結算后,會遇到水利工程項目款的支付風險。比如,承包商在結算工程價款時,由于銀行借款或者其他單位的債務而提出要將該款項直接支付到合同外的其他單位,施工單位支付后,承包商有可能會不承認該款項,同時也沒有得到承包商開具的任何收據,這樣就會產生相應的支付風險。除此之外,在水利工程項目中的頻繁轉包也會導致這樣的風險性增加,進而不利于我國水利工程財務管理水平的提升,不利于水利工程的進步。

          2水利工程項目財務管理風險預防措施

          2.1建立承包商資格審查機制

          承包商的信用理由會導致施工質量理由的出現,因此在今后水利工程財務管理中需要建立相應的承包商資格審查機制,這樣能夠更好的滿足我國水利工程發展的需求,提升財務資金的安全性。水利工程建設單位可以在招投標的過程中要求承包商必須提供經會計事務所審計過的最近幾年的財務會計報告以及其他財務相關資料,從而確保承包商的財務狀況,減少不良承包商違規行為的出現。在承包商的評價過程中,還要對其注冊資本總量、資產總值、資產負債率以及資金流動狀況等進行審查評定,對其信用進行分析。這樣可以保證承包商能夠按照合同進行施工建設,提升它的抗風險能力。

          2.2完善負債風險制約制度

          在進行水利工程施工時,需要提升水利建設企業的風險意識,有效的制約自身的貸款數額。同時還要加大對水利工程數據的搜集,結合項目建設的規模以及建設單位的償還債務能力來確定貸款數額。這樣能夠有效的降低貸款成本,提升建設單位的資金使用效率,推動水利工程的安全施工。水利工程財務管理部門也要按照投資計劃,以及資金的支出狀況來確定款項數額,合理優化貸款結構,為自身的發展奠定良好的基礎,降低工程財務管理的風險,提升資金的使用效率。2.3不斷健全監管體系

          水利工程項目施工時需要確保工程設計的科學性,這樣才能夠保證施工的質量,同時也能夠保證工程施工的安全性。在建設過程中,需要加強對建設單位的監督,減少不良建設行為的出現。健全監管體系,除了要對施工建設單位進行監督,還需要加大對工程財務管理部門的監督,減少財務管理人員不法行為的出現,提升財務管理的質量,提高財務資金的'使用效率。建立內部監督時也需要建立相應的外部監督制度,即建立相應的監督機構,對工程財務部門進行定期的監督,完善相應的監管體系,為今后我國水利工程的發展提供良好的環境。

          2.4加強工程結算風險制約

          財務管理人員在對工程結算進行管理時,需要加強對其風險制約,從而滿足我國水利工程的需求。在預付環節上,建設單位可以在預付款之前向承包商提供相應的保障,比如預付款保證金、預付款保函等。而承包商則可以要求向合同第三方支付款項,并要嚴格區分并加以拒絕,從而減少相應的風險。同時為了防止承包商在工程價款結算中出現多計工程量的行為,建設單位可以要求與承包商一同嚴格保證按照合同進行結算。除此之外,還可以通過不斷完善工程價款結算手段,規范結算的方式和程序,從而降低工程結算風險,提升水利工程財務管理效率。

          2.5提升財務管理人員的綜合素質

          水利工程財務管理的質量關系到整個工程的施工狀況,因此在今后的管理中需要不斷提升財務管理人員的綜合素質,這樣才能推動我國水利工程的發展。當前我國水利工程財務管理人員中缺少綜合性的人才,這些管理人員專業能力很難達到財務監管的水平。所以在今后的管理工作中,需要加強對高素質人才的培養,提升財務管理人員的管理技能,能夠實現水利工程財務資金的有效利用,進而推動我國水利工程的良好發展。除此之外,財務管理人員還要提升自身的責任意識,掌握相應的法律知識,減少自身違法行為的出現,為資金的運轉奠定良好的基礎。

          2.6合理應對款項支付風險

          水利工程款項的支付風險的防范,可以采用支付主體、支付方式、支付憑證這三種制約策略來進行,從而保證我國水利工程財務管理水平。要提升建設單位以及承包商的風險意識,做好風險防御工作,爭取將自身的風險降到最低,實現企業的良好發展,同時也能夠滿足我國社會經濟的發展需求。

          3總結

          綜上所述,水利工程施工存在風險,而財務管理更是存在風險。要想保證工程的順利施工,就要加強對財務的管理,增強管理人員的風險意識,采取科學的應對措施。同時還需要掌握相應的施工數據,加強對財務管理理由的分析,結合工程實際狀況,制定出更加科學的解決方案,降低水利工程的財務管理風險。只有這樣才能更好的實現我國水利行業的快速發展,滿足我國社會經濟的需求。

        財務管理的論文10

          【摘要】循環經濟型企業,需要將實現經濟效益和社會效益作為重要目標。企業管理過程中的關鍵環節之一就是財務管理。循環經濟型企業需要積極構建起綠色財務管理的通道,引入相應的綠色財務管理觀念,提升企業的綜合發展實力。本文主要是從循環經濟理念對于企業綠色財務管理的重要作用出發,針對循環經濟型企業實現綠色財務管理構建工作的重要措施和策略進行全面細致的分析和說明。

          【關鍵詞】循環經濟型;企業;綠色;財務管理通道;構建

          一、前言

          社會經濟的全面健康增長,是與生態效益和社會效益緊密相連的。國內經濟處在高速發展的時期中,但是社會環境污染問題、人口問題等方面,經濟的可持續發展工作受到了一定的阻礙。保護生態環境和社會環境,是當前發展經濟過程中的重要目標和努力方向。發展循環經濟,對于提升經濟的實際發展效果,增強社會效益,具有積極的作用和意義。企業是社會經濟中的基本構成單位,在發展循環經濟的過程中,企業能發揮良好作用。循環經濟型企業在生產經營的過程中,積極使用綠色財務管理的方式和手段,提升經濟管理的實際效果,為企業經濟運行提供良好的前提條件。

          二、循環經濟理念對于企業綠色財務管理的`重要作用

          (一)綠色財務管理的內涵

          綠色財務管理是當前財務管理的一項重要理念,主要是指企業在生產經營活動中,對資金的籌措、投放、使用以及利潤分配等過程中,積極使用資源、環境等因素,將社會經濟的可持續發展作為重要原則,以實現經濟效益、社會效益、環境效益相互統一為前提的一項基本經濟管理活動。

          (二)循環經濟理念有效促進了企業綠色財務管理工作

          企業開展綠色財務管理工作,需要將實現經濟的可持續發展的原則積極融入到各項財務管理活動之中,提升經濟效益和社會效益、生態效益的良好結合效果。循環經濟理念的應用,能夠有效促進企業綠色財務管理工作的順利進行,主要體現在了:第一,綠色投資管理。財務管理活動之中,最為重要的一項內容就是開展投資活動。投資主要是為了實現良好的經濟效益,綠色投資管理工作,主要是針對各個投資對象進行全面有效的評估,通常針對環境和資源進行全面分析[1]。第二,綠色分配管理。這項工作主要是針對綠色資金進行提取,通常是在股利分配工作之前開始的,這樣能夠對綠色籌資活動和投資活動提供良好的資金保障。一般企業的經營管理工作中,需要做好資金的分配工作,針對公積金等方面進行有效提取,這樣能促進企業的財務管理朝著可持續的方向發展[2]。

          三、循環經濟型企業實現綠色財務管理構建工作的重要措施和策略

          循環經濟型企業需要積極開展自身的財務管理工作,實現自身的財務管理目標,這是構建財務管理工作體系的重要目的。循環經濟型企業能夠構建起綠色財務管理工作體系的良好措施和策略主要包含了以下幾個方面:

          (一)積極更新管理觀念和經營理念

          循環經濟型企業需要從自身的經營發展狀況出發,更新自身的經營理念和財務管理理念,這對于企業自身的發展具有重要意義。循環經濟型企業積極采用的經濟發展模式,當然是循環經濟模式,這是該類企業的重要特色[3]。同時企業還需要積極樹立起綠色財務管理的觀念和經營理念,加強自身的綠色財務管理工作效果。政府可以相應的制定出一定的綠色管理標準,給循環經濟型企業提供良好的實施參考[4]。

          (二)針對資本結構進行不斷的調整

          循環經濟型企業需要不斷調整自身的資本結構,主要是針對綠色資本的份額結構進行有效調整。企業采用的籌資方式不同,所產生的資本結構也是不同的,能夠表現出企業長期資本的比例關系和構成情況,也就是企業自身的資產負債表。循環經濟型企業針對自身的資本結構,需要從自身的發展情況出發,結合自身財務管理工作的實際進行情況,同時還需要做好公益金和綠色公積金的提取工作,保證其中的綠色資金,能夠為各項綠色經濟活動提供良好的支撐和保障[5]。針對綠色資金利潤進行合理性的分配,是企業提升自身綠色財務管理效果,改進綠色資本結構的良好措施。

          四、結束語

          循環經濟型企業實現綠色財務管理構建工作的重要措施和策略,主要表現為積極更新管理觀念和經營理念,針對資本結構進行不斷的調整。綠色財務管理,在當前經濟發展中能夠起到良好的作用,循環經濟對于綠色財務管理工作具有較好的促進作用。循環經濟對于提升企業的競爭實力,促進社會經濟的全面發展,提升生態效益、經濟效益和社會效益的良好結合效果。

          參考文獻

          [1]李錦中.淺議綠色財務管理模式在我國的應用[J].中國證券期貨,20xx(9X):144-145.

          [2]汪華.論企業施行綠色財務管理模式的問題與改善措施[J].財會學習,20xx(4):50-51.

          [3]吳玉爍.循環經濟與企業財務管理的創新[J].重慶科技學院學報(社會科學版),20xx(7):91-93.

          [4]錢志輝,肖蘭.循環經濟視域中的財務管理制度改革新探[J].特區經濟,20xx(5):106-107.

          [5]劉思逸,邵華清.循環經濟視角下企業價值鏈財務管理研究[J].商場現代化,20xx(8):208-209.

        財務管理的論文11

          一、企業財務管理中存在問題

          現金管理的問題。現金管理不僅僅是指現金的支出,主要是指現金的分配,一些企業由于自身其它的財務管理環節出現的問題,導致了資金不足,現金使用受到影響,而一些企業快速發展,能夠收回大量的現金,但對這些現金管理不科學,使許多現金固定不動,沒有發揮其原本能夠創造的企業效益。

          二、企業財務管理解決問題的策略

          1.加強財務風險意識

          企業要尋求提高財務管理水平的首要任務就是提升其風險意識,提高風險控制及應對能力。一方面要從企業的管理人員出發,從自身的管理態度及觀點上進行科學的調整,認識并加強對風險財務管理重要性的學習,另一方面要根據企業自身的經營狀況,將財務管理中的風險預算做為重要內容來落實到每個崗位上,從財務人員的每一項職責單位做起,全面的保持良好的風險管理態度。

          2.注重財務內部控制

          企業的管理人員要全面的掌握企業自身的財務管理狀況,因此就要加強自身的管理控制。無論何種規模的企業,其管理及發展都應當以內部的財管內容為根本,來決定或控制其它方面的`管理。企業的內部財務控制要求企業從財管管理的制度、財務計算方法、人員分配及崗位職責等多個角度,來實現對內部的管理控制。另外還應當加強企業在風險預算、評估等管理內容的重視力度,通過科學的風險管理辦法為企業應對風險做出充分準備,以便更好的控制隨時可能出現的風險。

          3.增強財務預算管理

          財務管理的每一個財務支出環節都是最為關鍵的管理內容,財務預算是有效發揮企業財務功能,利用資源最大化手段,發揮其最佳效用的關鍵。預算化管理符合現在的信息社會對財務管理的客觀要求,是不是能夠抓住機會把握信息是不是能夠駕馭市場的關鍵。企業加強財務預算不僅要從企業自身的經營狀況與特點出發,更要結合國際上先進的預算管理制度或方法,將預算的流程、計算方法、預算方案等信息全面考慮在內,使企業的預算不僅停留在資金層面,更將企業的固定資源或投入產出等內容,做出統一運算,綜合性評估企業的預算水平,并實施科學資金投入方案。

          4.加強應收賬款管理

          科學管理和安排企業的應收賬款及款項回收,一方面要通過有效的回款收回手段,按時完成應當到期收回的款項任務,另一方面要加強對合作企業或客戶的信用狀況分析和調查,對于一些有惡劣合作行為的客戶應當改變合作策略,例如增加訂金比例等方式,保證企業的利益盡量少的受到損失,或者對特別惡劣的客戶直接選擇停止合作。另外自身還要建立起完善的客戶回款情況統計,建立完善的拖款應對策略,從而最大化避免企業經濟損失。

          5.完善企業現金流管理

          企業的現金管理首先要完全掌握企業的現金持有和流動現狀,然后對于資金流動不足方面,要加強資金支持,使企業的正常運營行為不受影響,而對于企業的現金持有業務方面,要最大化發揮其流動價值,在保證了基本的企業運轉前提下,進一步提高現金的流動水平,從而科學控制企業的現金管理,使其能夠發揮其最高的經濟效益。還可以成立一個財務管理小組,小組成員包括項目的所有業務部門,來加強各項業務之間的交流和信息的傳遞,這就提高了財物部門的工作效率,財務管理水平得到了明顯的提高。

          三、策略的意義

          在各項財務管理的提升策略中,每一項內容都不是獨立存在的,只有將各個財務管理環節有效的結合在一起才能夠將企業的財務管理功能發揮最大化作用,才能夠使企業通過科學的財務管理尋求其發展與進步。通過將企業的財務預算及風險控制做為重要的管理內容,將具體的工作職責落實到每一個財務人員身上,細化財務職能分工,能夠使企業全面的發揮其財務管理的作用,為企業在其它方面的財務流動管理及資金運用和支出管理,提供有效的支持,同時還能夠為企業的其它方面管理提供必要的參考信息。做為市場經濟環境下最重要的企業管理部分之一,企業的財務管理對企業自身有著重要的意義,同時也對企業提出了更高的管理要求,沒有科學有效的財管機制,企業就無法尋求發展,甚至無法尋求市場的立足。

          在市場環境中企業需要結合先進的財管經驗,對自身的財務狀況全面掌握,通過科學的計算方法和管理手段,最大化的發揮其財務管理與資金優勢,創造更高的企業價值,為企業的發展鋪平道路。目前我國企業由于自身存在的財管方面的問題,而使一些企業的發展受到嚴重的影響和阻礙,完善的財管內容不僅包含了基本的財務核算管理及現金管理,更重要的是財務風險評估、風險控制策略,以及企業的財務預算,只有將這些內容完全以科學的管理方法相結合,才能發揮企業財管的最大作用,促進企業的良好發展狀態。

        財務管理的論文12

          摘要:對于公益組織財務管理的研究,它是我國現代公共管理中的一個新興領域,也是其經營管理體系中很重要的一部分。然而目前,我國公益組織財務管理存在很多問題。如何完善原有的財務管理體系具有非常重要的意義。通過研究,在對公益組織財務管理相關理論進行初步闡述的基礎上,借鑒企業財務管理的方法,找出提升我國公益組織財務管理能力的對策,最后來完善公益組織的財務管理機制,使得公益組織能夠更好的發展。

          關鍵詞:公益組織;賬務管理;路徑

          1公益組織的界定

          我們通常把不以盈利為目的的資源提供組織稱為公益組織,剩余資產沒有明確的所有權,承擔著委托經濟責任的組織。公益組織的目的不是如同企業一樣為獲取利潤,他們提供的服務都是為了一些公共目的,是為社會公眾服務的,一個公益組織在一定范圍的社會服務,即在完成一個特定的社會使命,不是為了自己的生存。在當今市場經濟的社會,公益組織需要長期發展下去,為社會大眾服務,就必須有足夠的資金來支持其發展,而如何有效的使用資金就必須有一個完善的財務管理機制。

          2公益組織財務管理存在的問題及分析

          2.1法律制度體系和財務管理制度不健全

          2.1.1法律制度體系不健全

          非營利性公共法律系統還存在著缺陷,而不是一套完整的民間公益組織管理法律、法規,而是間插于其他法律、法規中,而且許多都沒有相關法律制度的約束。

          2.1.2財務管理制度不規范,財會基礎工作薄弱

          對于公益組織來說,雖然有很多人參與,但缺少專職人員,臨時招募的社會志愿者缺乏專業的培訓,缺少專業準備,就會導致以下的財務不規范問題。

          2.2缺乏資金和資金利用效率低

          2.2.1缺乏資金

          對于很多公益組織資金的來源渠道單一,主要來源于各種會費、捐贈和政府支持,社會支持等等。但政府資金由于我國經濟結構的分布還不很成熟,因此,政府在公益組織等方面投資有很大的限制性。

          2.2.2資金利用效率低

          公益組織認為只要能保證正常業務活動的組織開展,不去關心資金的使用,更加不會讓資金得到最優化的使用,從而造成寶貴的資源的巨大的浪費。

          2.3外部監督不力

          對于公益性非營利組織它即不屬于政府部門,也不屬于企業,不受人們的重視,導致多部門監管與社會監管并存實際上造成無監管局面。

          3提升我國公益組織財務管理能力的路徑

          3.1建立健全的法律體系和財務管理制度

          3.1.1完善相關法律體系

          政府相關的`法律必須對公益組織作出有效的限制和約束。從這個角度來說我們可以從兩個方面來進行工作。第一,建立針對公益組織的法律法規。這是約束該類組織行為的有效依據,通過約束使公益組織健康快速發展。第二,要求公益組織建立組織規范。當前許多公益組織的形式都是類似的,比如各類的學術基金會,希望工程,在開展公益活動的過程中產生的財務管理問題也是類似的,因此,政府可以作為監管機構建立相應的財務管理規范和標準。

          3.1.2加強資產管理制度

          (1)建立資產管理研究組。為該管理小組配備專業的人員,對于固定資產建立管理卡片并進行有序編號,固定資產要設立明細分類賬進行核算,購入的固定資產需要加強管理。

          (2)集中采購大型的固定資產。在購進大型固定資產時,需要專門人員進行登記和驗收。

          (3)對固定資產進行財產清查。公益組織必須每年對其所有賬目和資產進行盤點和對賬,看看是否賬目符合,數量和存放地點是否正確,對于存在的賬實不符,應及時查明原因,及時處理。

          3.1.3加強收支管理制度

          (1)收入管理。收入應該都包括在財務會計中,和其他經營活動的單位和個人的所有款項,需要開具發票,并且登記入賬,不能隨意挪用。

          (2)費用支出審批。對于任何的資金流出,資金人必須要填寫“支出申請表”,由領導審批后交付財務人員,財務人員根據相關憑證后才能付錢。

          (3)往來款項的管理。定期核實賬目中應收、應付、預收、預付款項賬實是否相符。對于不符的應及時查明原因,予以更正。

          3.1.4提高資金使用效率

          公益組織資金來源渠道單一,加強資金的使用效率就顯得尤為重要,因此必須對資金的使用進行預算控制,簡化程序,節約成本,提高資金的使用效率。

          3.2規范公益組織的融資和投資管理

          3.2.1加強公益組織的融資管理

          (1)多元化的融資方式。傳統模式和現代模式一起使用,吸引公眾參與融資的過程中,不僅使用銷售義演,廣告,媒體,街道,會議,捐贈等傳統方法,需要更多的融資合作,合資,專業網絡融資方式等如現代化的方法大大提高其籌集資金的能力。

          (2)科學分析融資成本。公益組織對融資決策應該結合自身的特點和科學預測合理的確定融資規模,努力避免和控制財務風險。

          (3)選擇最優的融資方案。融資決策,需要確保業務工作開展順利、健康,并確保資金的適度,盡量少占和浪費寶貴的社會資本。

          3.2.2加強公益組織的投資管理

          公益組織需要對投資項目的可行性進行認真的分析,必須科學的進行投資決策。由于公益組織的最終目標是完成社會使命,在投資活動中,他們將資金的安全放在第一位。不管是對內還是對外投資,都會嚴格的管理,盡量避免風險,使回報和風險達到一個更好的平衡。

          3.3提高財務信息的透明度,加強監督力度

          3.3.1提高財務信息的透明度

          財務信息透明是指向大眾公開其財務信息。非營利組織必須提高財務收支的透明度,目的是為了公益組織自身高度重視資本運營,防止金融操縱和腐敗,建立一個社會公信力,促進公益組織的可持續發展。

          3.3.2加強對公益組織的監督力度

          公益組織幾乎所有的當前社會問題集中在財務問題,減少相關問題的出現,單一依靠公益組織財務制度的完善還不能完全解決問題。從社會角度建立一套監管體系是十分必要的,該體系應從以下幾個方面入手。第一,從單一監督渠道發展為多元化渠道。公益組織由于其是通過吸納社會資金用于公益事業的使用,一旦產生相關財務問題,就會引起社會對公益組織的不信任。第二,建立完善的財務管理制度和監督機制。對公益組織來說,完善財務管理制度是第一要務,并建立有效的監督機制,實現財務收支的合理化。最后,財務信息透明建立監督平臺。公益組織可以建立監督平臺,如:電子郵件、網絡交流平臺等公開透明化內部財務管理,并積極聽取社會監督的反饋信息,以這種方式及時發現問題,予以糾正。

          3.3.3建立績效評估,完善權責分工

          第一,公益組織在我國建立合理的績效評估體系,嚴格的評估程序。財務績效評估支隊是通過選擇合理的財務指標和非財務指標,運用科學的評價方法,在一定的時間內各職能部門的績效進行客觀、公正、準確的評價。反映了組織在評估期間的財務業績和財務表現。通過建立績效評估系統,使得資金和績效掛鉤,可以逐步實現對于資金從關注資金的投入到關注支出效果的轉變。第二,公益組織應該全職分離。對于財務需要專人來管理,建立健全的財務制度,做好會計的工作。科學建立會計賬戶及時記賬,算賬,報賬和核算等,需要做到賬證相符,賬賬相符,賬表相符,及時反映資金的收支狀況。建立健全內部會計制度,規范會計記錄,嚴格的配額來檢查。加強內部審計,發揮內部審計機構和人員的作用,提高會計信息的準確性、合法性,保證資產的完整性,確保財務活動的合法性。總之,現存的公益組織存在著大量的財務管理問題。而存在的問題都有密切的相關性,每一個問題都有可能引起其他問題,并且某一個問題的解決都會影響到其他問題,問題之間相互影響,相互滲透。從而一個問題得不到解決就會引起其他問題的產生,產生惡性循環。所以一定要從最基礎的問題入手,建立完善的財務管理機制,以解決組織面臨的各種問題。

          參考文獻

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        財務管理的論文13

          【摘要】通過對我國社區財務管理模式發展現狀進行概述,對當前管理模式的發展進行分類歸納,并總結各管理模式的優缺點。針對社區財務模式選擇時需要遵循的原則進行總結,確定社區財務良性發展重心,并在此基礎上對社區財務管理模式的發展提出建議,探索管理模式改革中的發展策略。

          【關鍵詞】社區財務;管理模式;發展策略

          隨著我國社會經濟水平的不斷發展以及居民生活設施配置不斷提高,社區化進程突飛猛進。社區的集體化發展導致居民分區更加明顯,也對傳統的社區管理模式產生了沖擊,由于居民知識文化水平和權力意識的提高,社區財務管理將在社區化管理模式改革中首當其沖。然而,由于各地經濟水平及管理理念存在巨大差異,我國社區化管理發展水平參差不齊。因此,需要針對當前社區財務管理模式進行深入探討,并就我國當前社區財務管理中存在的問題進行改進,使其與我國的社區化發展相適應,并且更加科學、合理、有廣泛適用性。

          1、我國社區財務管理模式

          自1978年改革開放以來,我國的居民生活開始進入社區化發展階段。與發達國家相比,雖然我國的社區化建設較晚,但由于改革開放以來我國經濟發展迅速,社區化發展由北京、上海等主要城市逐漸蔓延至全國各地。隨著居民生活方式發生變化,以及戶籍制度改革政策出臺,多元化的社區管理模式應運而生,同時,政府開始出面指導和干預社區建設,為社區管理制定相應的政策,隨后逐漸下放管理權力,嘗試社區內部事務自治的管理模式。經過數十年的發展和升級,城市管理改革的不斷深化,政府對城市的管理重心不斷下移,我國的社區財務管理模式已逐漸從街道辦事處統一管理的傳統模式轉換為社區參與、協同管理的方式,根據街道和社區參與度的不同,對我國當前存在的社區財務管理模式進行分類,主要可分為四種模式:街道集權式、街道主導式、街道指導式以及社區自治式。目前,雖然多種社區財務管理并存,但是街道辦事處仍然掌握主要財務的收繳、發放的使用,某城市的調查問卷結果顯示,街道主導式的社區財務模式比重較大。

          2、社區財務管理模式優劣勢分析

          針對各種社區財務管理模式,每種模式本身都存在優劣勢:

          2.1“街道集權式”財務模式

          街道辦事處對行政管轄范圍內的社區財務進行統一管理,并將各類費用收繳、使用和發放的決策權高度集中于街道辦事處,社區僅擁有財務的小部分支配權。由于街道辦事處與各社區之間屬于上下級行政機構,各社區的財務收入支出都需要經過街道辦事處統一辦理,并在財務流動過程中高度服從街道辦事處的管理辦法,嚴格執行街道辦事處相關指令,對于專用款項需經過街道辦事處嚴格審批。這種財務管理模式在我國社區財務管理發展前期應用范圍較廣,其擁有較多優點:

          (1)所有財務收支由上級單位統一安排管理,有利于降低行政管理成本;

          (2)街道辦事處與各社區之間的行政和財務管理關系保持同步,有利于發揮其調劑功能,降低財務損失風險;

          (3)政府資金由街道辦事處統一調控,財務計劃執行和目標完成可控性較高。

          同時,街道集權式管理方式同樣存在若干缺點:

          (1)財務管理集中于街道辦事處,一方面導致街道辦事處人力需求量增加,另一方面也會造成基層管理積極性受到打擊;

          (2)統一管辦雖然有利于財務計劃實施,但是降低了社區財務管理的靈活性和創造性,不利于管理模式改革;

          (3)街道辦事處統一管理財務可降低財務損失風險,但是并不代表毫無風險,若風險控制不當,一旦出現財產損失,街道辦事處將承擔全部或主要責任,其造成的損失數量及涉及人數都相對龐大。

          2.2“街道主導式”財務模式

          相比于“街道集權式”管理模式,“街道主導式”管理模式中,社區參與度增加。根據各類管理工作重心不同,街道辦事處對財務管理中的部分權力進行下方,社區擁有部分分支管理權,但是財務管理的主要任務和決策權仍然由街道辦事處主導。這種社區財務管理模式是我國當前最為普遍的,但是在實際執行過程中,從管理效果上來看,這種管理模式并未充分發揮作用,由于主要管理事務仍然由街道辦事處進行決策,社區通常只擁有事務執行權,因此,經綜合分析,其具備如下優點:

          (1)街道辦事處下放管理事務執行權,保留決策權,在人力配備上實現解放;

          (2)社區可根據居民實際需求,對部分管理方法進行調控,有利于提升居民滿意度。但其仍存在如下缺點:

          (1)與“街道集權式”管理模式相比,社區的財務管理權有所擴張,但仍然受到上級部門的控制,在實際操作中有局限性;

          (2)由于社區本身不擁有財務管理的決策權,因此會導致各項財務申請的復雜程度增加,延長資金審批及發放周期。

          2.3“街道指導式”財務模式與“街道集權式”

          和“街道主導式”財務管理模式不同,“街道指導式”管理在一定程度上實現了社區財務自治,在街道辦事處指導下分散管理并強調分權下的集權。這種管理模式中,街道辦事處扮演“監管者”和“建議者”的角色,各社區有權對本社區經費收支進行管控,同時街道辦事處對各社區財務操作進行監管,同時對管理策略進行有效控制,降低社區財務管理風險。從本質上而言,“街道指導式”社區財務管理模式已逐步實現了社區自治,具備以下優點:

          (1)街道辦事處真正意義上完成了權力下放,可有效刺激社區管理的積極性和創造性;

          (2)各社區之間形成自主財務管控,滿足在市場競爭條件下管理模式的靈活性有所提升;

          (3)經費分散管理,在街道辦事處充分發揮監管作用前提下,可降低財務損失風險。然而,根據統計數據,我國當前實施“街道指導式”社區財務管理模式的比例較低,其同時存在如下缺點:

          (1)管理模式存在慣性,政策落實周期較長,并且在管理模式過渡期間容易出現監管不嚴、溝通不暢等問題,因而政策改革前期效果預測不佳;

          (2)對于社區財務管理安全性經驗不足,雖然居民參與度增加,但居民群體思維統一具備較大難度,政策難以落實。

          2.4“社區自治式”財務模式

          此種模式與“街道集權式”基本完全相反,“社區自治式”社區財務管理模式主張社區完全獨立管理所有的社區財務,擁有充分的財務決策權。在此模式中,街道辦事處將所有財務管理權力下放到社區,不再對社區財務進行直接干涉,僅進行間接的監督。從表面上看,這種完全分權的管理模式與完全集權式管理的優缺點相對立,但是在實際管理過程中,此管理模式同時還存在制度本身之外的.問題。“社區自治式”管理模式的優點顯而易見:

          (1)街道辦事處將財務管理權力完全下放到社區,可以充分發揮社區管理的積極性,同時使事務辦理更加高效快捷;

          (2)在管理過程中,可根據各社區特點,充分發揮管理策略的創造性,并且在應對突發問題時更加靈活;

          (3)社區經費完全由社區掌控,有利于提高民眾滿意度。雖然“社區自治式”管理模式具備較多優點,但是在實際實施過程中仍然受到了不小阻力,當前實施程度也相對較低,原因是該管理模式在推廣過程中仍存在不少缺點:

          (1)財務收支完全由社區自身掌控,容易造成部分社區謀取私利,造成政府利益損失;

          (2)在缺乏街道辦事處統一管理后,各類潛在問題會逐漸萌發,調整政策出臺會相對延遲;

          (3)街道辦事處作為上級單位,在實行該管理模式后,對于社區財務管理參與程度不易界定,若完全不參與,則在社區財務遭遇突發問題,社區難以承擔相應責任,造成社區財務風險抵御能力降低。

          3、社區財務管理模式

          選擇上述四種財務管理模式都具備各自優劣勢,由于我國各地區政策差異以及各社區之間的特色化建設策略,不同的社區則需要根據實際情況來確定財務管理模式,因此,在社區財務管理模式選擇時,應遵循一定的原則,從而實現管理便捷性和居民滿意度的最大化。

          3.1因地適宜

          從政策服務對象而言,居民滿意度是社區財務管理的核心內容,因此首先需要從社區自身的具體情況為出發點,考慮其財務管理模式的選擇,在滿足社區居民需求前提下,實現財務管理的持續發展。通常不同的社區在發展歷史、當前發展狀況、居民整體素質等方面存在差異,因此在制定財務管理模式時,應當充分考慮居民對于管理模式的接受程度、自治意愿和社會化理念程度等因素,并在此基礎上發揮社區在管理中的積極性,并提升管理效率。簡言之,在確定社區財務管理模式之前,要做好充分調研,具體問題具體分析,保證模式選擇的科學性。

          3.2管理效率

          管理效率可以對社區財務的風險抵御能力、策略響應周期等重要因素產生直接影響,同時也是有效評價管理策略是否奏效的直觀指標之一。一般情況下,管理效率主要受到社區規模大小、均勻性等因素的影響,需要根據社區實際狀況進行人員和設施配置,充分利用人力資源,提升財務收支事務處理能力、風險控制能力以及突發事件響應速度。有必要時,針對不同社區可進行多樣化管理,以適應各社區自身需求,使整體管理效率最大化。

          3.3公平性

          公平性是社區財務管理中最難以把握的部分,尤其對于在管理政策中居民參與度不高的社區,財務收支不均衡容易導致居民滿意度下降。因此,在制定財務管理政策時,需要明確統一標準,并堅定不移落實到具體細節中,同時對該政策進行大力宣傳,以凸顯其在財務管理中的重要性,做到有理可依,使財務管理政策的公平性得到保證。

          4、社區財務管理模式發展建議

          4.1反饋機制

          顧名思義,在社區財務管理過程中,蒙眼執政妄不可行,除了做好前期調研之外,對于管理政策實施過程中居民產生的意見和建議,需要進行及時收集,并保證快速響應。因此,在實際操作中,建議在街道辦事處建立獨立的意見反饋職能,負責完成居民意見的收集和反饋工作,同時對于普遍問題進行上報,以提升社區財務管理的居民滿意度。

          4.2官辦分離

          為杜絕社區財務私有化,建議在社區財務管理中介入第三方執行機構,由街道辦事處與社區進行分級管理,同時財務核算交付第三方機構辦理,以此保證財務核算準確。這種財務管理方式打破了傳統管理模式的禁錮,實現官辦分離,街道辦事處和社區根據實際情況掌握不同的管理權力,同時移交財務收支工作,實現管理政策與財務分離,消除“自我監管”的弊端,提升居民對于管理機構的信任度。另外,實行官辦分離有利于削減管理人員配置規模,降低人力成本,進而提高經費使用靈活度。

          4.3財務透明

          在實現官辦分離的基礎上,財務收支透明度在一定程度上決定了居民滿意度。各地應當建立統一的社區財務收支核算標準,同時定期公布財務收支情況,并盡量落實到細節,經費去向應當清晰明了,且提供發票或同等效力的憑證。財務透明將使納稅人的合法權益得到保證,因此有利于解決社區財務管理政策落實過程中存在的居民滿意度問題,提升財務管理模式改革效率。

        財務管理的論文14

          一、高校資產經營公司的性質和定位

          結合前面高校資產經營公司的性質分析,可以看出高校資產經營公司是充當代理人的角色,其主要的任務有以下幾點:第一,管理好學校的經營性資產以及學校對外投資的股權,確保高校經營性資產保值和增值;第二,促進高校的科研成果轉化為現實的生產力,孵化科技企業,創辦文化教育特色和智力資源優勢的企業;第三,加速高校后勤社會化的進度。資產經營公司要不斷開發學校的包括校產業、物業、土地、教育在內的資源,充分挖掘后勤產業資源,進一步吸納銀行資本和社會資源為高校服務,促進高校后勤社會化改革。

          二、現階段高校資產經營公司主要財務管理模式及面臨的問題

          (一)現有的高校資產經營公司財務管理模式

          本文介紹現有的高校資產經營公司財務管理的主要的兩種模式,分別是分散型財務管理模式和集中型財務管理模式。所謂分散型的財務管理模式是指高校資產經營公司對其子公司的控制較弱,子公司也是獨立的法人,有充分的財務自由,進行獨立的核算。該模式下母公司僅僅對子公司實施間接的管理。管理的措施往往是向子公司是委派財務人員,實現母子公司的財務交流。該模式的優點在于賦予了子公司較多的權利,有利于提升子公司的經營積極性,同時減少母公司因為不了解實際情況而做出錯誤決策的影響;缺點是是如果子公司管理層存在道德風險和逆向選擇,很可能損害母公司的利益。所謂集中的財務管理模式是指高校資產經營公司借助現代信息技術,實現信息的整合,對子公司實施有效的監督,具體來講該模式特點有以下幾點:第一,母子公司在會計核算方面設立統一的會計賬簿和會計科目,同時規范會計核算流程,實現財務核算的統一;第二,關于對子公司的監督方面,將子公司高管的任免權放在母公司,這樣就從源頭上實現了對子公司的監督,此外,關于子公司的重大財務決策,要交由母公司進行審核,實現對子公司的財務監督。綜上,該模式的特點就是強調母公司的絕對地位,限制了子公司的財務自由。

          (二)當前高校資產經營公司財務管理方面所面臨的困境

          前面提到,高校資產經營公司的財務管理模式要么集中、要么分散,由于人們對高校資產管理公司的性質和目標定位認識不夠,在其財務管理中存在著很多的問題:

          (1)產權和經營權難以分離

          結合前面提到的高校資產經營公司的性質,公司的資產所有權應該是屬于高校,高校和資產經營公司是委托代理關系,高校是委托方,資產經營公司是代理方。按照現代企業制度的要求,應該實行所有權和經營權的分離,但是現實中卻不是這樣,高校往往參與到高校資產經營公司的經營管理中,資產經營公司的財務獨立性遭到很大的破壞,不利于高校資產經營公司的獨立經營,嚴重影響其向現代企業的轉型和自身目標的實現。

          (2)資產經營公司財務人員素質參差不齊,財務管理混亂

          由于對資產經營公司的定位不清,高校對高校資產經營公司的財務管理總是存在著過多的干預,突出表現在高校資產經營公司的很多財務人員主要來自于高校的委派。但是,我們知道,高校的會計是事業會計,會計核算的內容與流程等和企業會計是不一樣的,而且他們對企業財務管理的意識也不強,這樣就會導致資產公司財務管理混亂,比如高校資產經營公司在使用高校的燃料、設備時沒有計入費用,造成公司利潤虛高等等。

          (3)資金運營及投資不合理,缺乏資金全面預算管理

          資金的運營和投資是高校資產經營公司財務管理的重要方面,但是在這個方面高校資產經營公司存在嚴重問題,突出表現在兩個方面:第一,資金周轉慢,閑置資金沒能夠得到有效的利用。高校資產經營公司目前的定位是國有資產的保值和增值,因此較少涉及大額的投資,因此閑置資金較多,對于閑置的資金公司卻沒有好好的利用,造成資金不能參與到生產周轉中去,難以實現價值的增值;第二,由于高校資產經營公司多是學校發起成立的,資金規模有限,再加上其資產是國有資產的屬性,公司以穩健經營為主,較少涉及有戰略性地進行長期的投資,在規避風險的同時也放棄了巨大的收益,不利于國有資產增至目標的實現。

          三、關于高校資產經營公司財務管理模式創新的思路

          結合前面的分析,筆者認為要實現高校資產經營公司財務管理模式的創新,關鍵是要建立產權明晰、所有權和經營權分離的現代企業制度,只有這樣才能實現由傳統的高校財務管理模式向現代企業財務管理模式的轉化,實現高校資產經營公司的經營目標。

          (一)建立現代企業制度,實行產權與經營權分離

          目前高校資產經營公司財務管理中存在的突出的問題就是產權不明晰,高校過多地參與公司的管理,為此需要明確相關權利的劃分。對于一些重大的財產權諸如資產處置權、投資權以及收益分配權等應該歸屬于由高校或者由高校后勤人員組成的董事會,而對于一些日常的財務管理實務則應該發揮經營者的作用,比如資金的調配、財務人員的錄用和罷免等。只有做到權利分配明晰,才能使高校資產經營公司成為真正獨立的法人,才能為建立健全的財務管理制度創造良好的制度環境。

          (二)強化資金管理,提高資金使用效率

          資金管理是企業財務管理的核心所在,高校資產經營公司由于其自身的`特點,需要制定全面的資金預算政策,筆者認為可以從以下幾點做起:第一,建立健全、合理的預算制度。公司應該制定最佳的現金留存標準,保證資金的充分利用,防止資金的無端閑置和浪費;第二,要實時地做到風險控制,防止資金斷裂,企業如果涉及到應收賬款,還要建立應收賬款準備金制度,防止壞賬的發生對現金流的影響。

          (三)提升公司投資決策科學性,防范投資風險

          我們知道,高校資產經營公司經營的最大目標就是實現國有資產的增值。隨著國家對高新技術產業的支持力度不斷提升,高校資產經營公司應該抓住當下的機遇,集中財力選擇符合自身優勢的項目進行投資,在控制財務風險的同時實現效益最大化。筆者認為,對于高校資產經營公司而言,其優勢在于平臺下的高校擁有大量的知識產權、非專有技術等無形資產,為此公司應該主要投資于高新技術產業,在投資中要綜合考慮項目的長短,既要考慮見效快的項目,也要考慮能提高長期競爭力和有增長潛力的項目,此外,在追求高收益率的同時也要注意降低風險,科學作出決策,提升企業價值。

          (四)提升財務人員素質

          前面提到高校資產經營公司的財務人員素質參差不齊,提升公司財務人員的素質才是健全財務管理制度的前提。為此,公司應該對財務人員進行系統的專業知識培訓,拓展知識面和知識結構,全面提升財務人員的業務素質。就財務人員自身而言,要轉變觀念,跳出算賬管賬的思維框架,增強風險經營責任意識,充分發揮財務人員的管理作用。

        財務管理的論文15

          1引言

          隨著國家發展進程的加快,經濟發展在持續穩定向前推進,基礎工程類型也不斷完善。建筑企業作為其中重要類型之一,在市場經濟發展中起主要作用。過去傳統的財務管理與成本控制全權由項目負責人負責,鑒于其中的工作內容多樣,且機械費用等存在明顯差異,一人掌管無法實現最好的管控。所謂的財務管理與成本控制,即建筑企業在以建筑施工為主的施工過程中,要有效管理資源消耗與費用問題,盡可能減少資源消耗,實現資源合理配置,降低成本,提高效益。因此,建筑企業做好成本控制與財務管理相關工作去,可以更好地實現成本控制目標,在合理的投資范圍內實現最大收益,提高企業的競爭優勢,更好地在市場立足。

          2建筑企業財務管理的內容

          財務管理作為企業管理中的重要組成部分,需要按照一定的財務管理原則,依據財經法規制度,處理財務關系,是對資產的購置、融通、經營中的現金流量以及利潤分配進行管理。其最主要的任務就是在處理財務關系中,盡可能控制資源成本,防止現金流斷裂,保證企業正常運轉,提高效益。

          3成本控制目前存在的問題

          雖然成本控制在一些企業中應用效果很好,確實很好地將成本控制在有效范圍內,并且提高了企業的收益。但是仍然有部分建筑企業存在著系列問題,嚴重影響著企業的持續發展。其中存在的問題有以下幾個:第一,受傳統財務管理經驗的影響,一些企業的財務人員思想意識比較落后,不愿接受新知識的熏陶,對成本控制的觀念較淡薄,不能充分認識到成本控制的重要性;第二,沒有設置專門的成本控制人員,因此失去了全員參與的機會,失去了成本控制的科學性;第三,在對項目目標成本測算時,往往是依據建筑工程預算定額,并沒有重新對施工圖的數量進行核算,失去了與現實施工實際情況的結合,脫離了實際的工程項目單價組價,最終使項目成本控制缺乏參考價值;第四,由于包方在招標時擬定的合同較為苛刻,施工企業對于此方面意識薄弱,不重視其中的條款,往往草草了事,鑒于沒有充分分析合同的具體條款,導致最后的.結算時,無法及時處理合同糾紛,為企業造成一些無法挽回的損失。

          4更好實現成本控制的途徑

          盡管在建筑企業施工過程中不可能一帆風順,但是只要對施工質量,保修等問題加強重視,最大限度遏制成本增加,需要財務管理人員加強對成本的控制。

          (1)提高財務人員素質,企業內部要由頂層管理人員至下層工作人員,均嚴格規范科學化理財觀念,領導要嚴格重視財務關系處理問題,不斷完善財務管理制度;

          (2)對財務人員的知識儲備以及綜合素質進行穩步提升,加強對財務人員的培訓工作,通過學習與法律、金融等相關知識,創新理財理念,不斷重建知識結構;

          (3)加強對人工、機械使用費、材料費的控制,明確施工人員的薪酬,并且嚴格執行勞動合同,完善材料采購計劃,重點管理控制關鍵材料,避免材料的浪費,定期對機械進行保養,合理選配機械,避免誤工;

          (4)對于工程尾款要及時收回,嚴格控制維護成本、安全成本等,企業要針對施工過程中可能出現的擾民、罰款等事件嚴格控制,避免不必要的財務支出,對施工人員要嚴格進行健康教育,對要求維護的施工項目要合理評估,合理配置資源,避免浪費。

          5結語

          綜上所述,成本控制在整個建筑企業財務管理中,是實現資源合理配置的基礎,其主要是基于對歷史數據的積累,利用科學手段展開的分析統計。財務管理的工作崗位要適應管理流程,相應的人員要認真履行職責,將理論與工程項目實際相結合,統計出標準工時定額以及材料耗損率,保證工程質量的同時,提高企業的收益。眾所周知,建筑企業的最終目標是實現最優化,其作為我國基礎工程的重點領域,要想實現企業的最終目標,就必須對企業的財務關系進行處理,合理進行財務管理、成本控制。企業內部的管理層要認真履行職務責任,不斷完善工作制度,認真指導與監督工程項目實施過程中產生的資源浪費以及消費開支問題,并且對材料費用、機械費用等直接成本與間接成本的控制。保證整個項目實施過程中的財力、物力以及人力的合理配置,讓企業在經營過程中,不斷拉升收益,不斷為中國經濟的可持續發展做出貢獻。市場經濟條件下,目前形勢越加復雜,各種因素的相互作用導致建筑企業遭受前所未有的沖擊,雖然風險很大,競爭力劇烈,只有迎難而上,針對問題具體分析,落實財務管理相關制度與措施,不斷開拓,實現成本控制最優化。

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