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      1. 科研個人年度工作總結(jié)報告

        時間:2023-06-11 06:16:32 工作總結(jié) 我要投稿
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        科研個人年度工作總結(jié)報告范文

          科研個人年度工作總結(jié)的進行是為了更好地更新觀念、促進反思。以下是小編為大家精心整理的科研個人年度工作總結(jié)報告范文,歡迎大家閱讀。
         

        科研個人年度工作總結(jié)報告范文

          第一篇:科研個人年度工作總結(jié)報告范文

          以科研為先導,實施科研興教,科研興校,是教育改革與發(fā)展中不可缺少的重要組成部分。我校的教育科研工作圍繞學校的辦學目標,確立“教育科研是提高學校教學質(zhì)量的重要保證,教學質(zhì)量是學校教學工作的生命線”的教育科研新理念,扎扎實實開展工作。

          在全校教師的共同努力下,通過“抓培訓學習,抓課題研究,抓課堂教學實踐,抓科研成果總結(jié)”促進課題研究不斷深入,重視教師教科研成果的收集和整理,使我校教科研工作獲得長足發(fā)展,對提高我校教師素質(zhì),促進教學質(zhì)量的穩(wěn)步提升起了促進作用。現(xiàn)將幾項主要工作做簡要總結(jié)。

          一、抓好教研活動,促進學校全面發(fā)展

          建立以“自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)”為核心要素,以讀書自悟、集中學習與小組交流相結(jié)合、請進來走出去、隨堂聽課、評課研討等為基本形式的校本教研制度,并通過教學觀摩、教學反思、經(jīng)驗交流、教師上研討課、評課,評選優(yōu)秀教學設計和評選優(yōu)秀說課稿等活動,為教師參與校本教研創(chuàng)設平臺、創(chuàng)造條件。

          充分發(fā)揮教研組的陣地作用,加強教研組的出國留學網(wǎng)組織建設,扎實有效地開展了教研活動。各個科組長在科研主任的帶領(lǐng)下針對學校實際情況,做到有計劃、有記錄、定時間、定地點、定內(nèi)容;顒有问蕉鄻,內(nèi)容豐富,注重實效。本學期,我校教研活動真正做到了以校為本,以人為本。另外,我們還在學校內(nèi)開展了公開課、評課等活動,本學期,各教研組開展上研討課和評課活動共計15人次,其中,語文組5人,數(shù)學組4人,圖音體組5人,綜合組1人。教師把注意力和創(chuàng)造力匯聚到加強課堂教學研究上來,做到優(yōu)化教學過程,提高課堂教學效率。

          二、加強校本培訓,不斷提高教師素質(zhì)

          把課標解讀、教材疏通和專業(yè)技能培訓作為重點,組織全體教師參加培訓活動,積極探索培訓工作的新思路、新方法。本學期我們在對前面教學總結(jié)反思的基礎(chǔ)上,以教學設計為我校教學診斷的主要途徑,強調(diào)教師間的合作,使教師在做中學,在實踐中領(lǐng)悟,使老師走上學習中研討,實踐中總結(jié),總結(jié)中

          提高的成長過程。切實有效的由新課程的旁觀者,變成新課改的組織者、參與者,自覺投身到新課程的改革中,并在實踐中找出其中最關(guān)鍵、最困惑、最有價值的問題。針對自己的實際狀況,制定出階段性學習、努力的目標,提出具體的實施步驟,在自學自研的基礎(chǔ)上對照自我發(fā)展目標,進行自我評價和自我總結(jié),并在教研組中進行交互式討論、開放式探究,使教師既研究了自己,又分享了別人成長的經(jīng)驗,提高了自我反思能力,自覺調(diào)合教與學的行為,達到提高課堂教學效能的目標。

          我校把校本研修與教師崗位大練兵結(jié)合起來,針對“缺什么,補什么”開展集中培訓活動共計6次。其中,現(xiàn)代技術(shù)培訓1次、簡筆畫1次、使用掃描儀1次、使用投影機1次、課件制作培訓2次。這些活動的開展,有力地促進了教師教學水平的`提高。針對我校教師老齡化的特點,學校在對制作課件的操作上采取“導師帶學徒”的形式進行培訓,通過“傳、幫和帶”大部分老師會制作簡單的課件了。

          其次,本學期,我校共有25位教師參加廣西農(nóng)村西部培訓骨干教師——“國培計劃”培訓,全部合格。通過網(wǎng)上聽名師講座、講課,互動交流研討,教育論壇中發(fā)帖子,網(wǎng)上答題、網(wǎng)上評論(包括專家交流)等活動,就會收獲那一段的學習歷程。尤其以校本研修相結(jié)合的“磨課活動”,更是讓參加國培的教師體驗到集體的智慧,從提交教案到修改教案,從觀課活動到評課、評課量表的填寫,都讓老師們真切的感受到“同課異構(gòu)”的優(yōu)越性,為一線教師提供了一個互相學習、分享經(jīng)驗、專業(yè)成長的有效平臺。

          同時,“磨課活動”聚集了集體的智慧,引領(lǐng)教師在交流中提升學科素質(zhì),在探討中達成教學共識,在教學實踐中展示教學個性。隨著國培遠程培訓的學習進入尾聲,大家把在學習中得到的理論知識轉(zhuǎn)化為實踐動能,使之有效地指導平時的教育教學工作。大家在這個平臺上學習了很多東西,從心靈到教研水平都得到了很大的鍛煉。

          本學期,我校共外出培訓學習38人次,其中,語文組16人次;數(shù)學組17人次;英語3人次;實踐1人次;信息技術(shù)1人次。外出學習的老師,沒有忘卻自己肩上的任務,在感慨人家先進經(jīng)驗的時候,總會或多或少采取拿來的主義,把他們的好做法用于教育教學中,盡力做到學我所用、學與致用。

          三、加強業(yè)務學習,提高課改水平

          教育教學理論具有指導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養(yǎng)和業(yè)務水平。加強業(yè)務學習,能有效提高教師的專業(yè)水平。本學期科研處有計劃地組織教師學習,樹立正確的教育觀、學生觀、人才觀、評價觀,實現(xiàn)教育思想現(xiàn)代化。我們采用集體學習和教師自學相結(jié)合的方式,充分利用好學校的遠程教育資源,學習現(xiàn)代化教學理論,先進的教育教學方法,教學模式。我們組織教師深入學習《小學教師專業(yè)標準(試行)》領(lǐng)悟新課改精神、新課程理念,轉(zhuǎn)變教師的教育教學思想,鞏固強化對已有理念的領(lǐng)悟。同時解讀課程標準,細化課程標準,真正提高課堂教學時效性。

          四、構(gòu)建平臺開展課題研究

          教育科研,課程改革,教學研究如何有機地進行整合,關(guān)鍵是要尋找適合它們自身發(fā)展的平臺。課堂是實施課程改革,進行教育科研和教學研究的主陣地,因此,我們以課堂為平臺,樹立“科研走進課堂,科研融入課改”的理念,積極開展研究活動。本學期立著開展課題研究活動,確定研究主題,精心編寫校本教材,認真施教。

          本學期,我校共有27位教師參加全國“創(chuàng)新杯”教育教學論文和課件大賽評比活動,其中,教育教學論文17篇;教學設計3篇;課件制作7份。吳彬、楊彩芬老師撰寫有價值的論文,多人獲得一、二等獎。使課題研究真正體現(xiàn)在教學中。

          五、抓好常規(guī)使研究規(guī)范

          為使廣大教師能保持積極的情緒狀態(tài),各課題組長能按計劃組織課題組成員進行學習、研討、聽課、交流、組織教師理論聯(lián)系實際,撰寫有質(zhì)量的論文,使課題研究活動日趨正;瑺I造了良好的教科研氛圍。

          六、存在問題

          1. 教師的教科研認識還要進一步提高,仍存在“只埋頭拉車,不抬頭看路”的現(xiàn)象;課題研究的資料積累工作繼續(xù)需要改進,。

          2. 綜合實踐方面,由于教師教育觀念方面沒有及時轉(zhuǎn)變,因此需要在今后進一步加強;規(guī)范課題管理,努力提高教師科研能力;注重成果的展示和推廣,提高教師論文撰寫水平。

          七. 改正措施

          1. 進一步喚醒教師個體的科研意識,積極創(chuàng)設濃厚的教學研究氛圍,促使轉(zhuǎn)變,讓反思和研究成為一種自覺。

          2. 在備課方式上必須有真正的突破,真正備出優(yōu)秀的高質(zhì)量的教學設計,逐步改革無效教案。

          3. 還是要增強教師的業(yè)務學習,以此為基礎(chǔ)逐步提升綜合素養(yǎng)。

          4. 爭取讓平時的教研活動實現(xiàn)月月公示,及時總結(jié),讓教師關(guān)注課題的研究和發(fā)展。

          由于我校的教科研工作基礎(chǔ)較薄弱,不可能一蹴而就,但是,我校的教科研工作的前景是美好的,它將給我校的教育教學工作注入新活力和生機。今后我們只有腳踏實地,步步為營,才能使我校的教科研工作卓有成效。
         

          第二篇:科研個人年度工作總結(jié)報告范文

          一、年度工作完成情況

          1.1 概述

          20xx年度是我工作的第二個年頭,從20xx年7月進入公司時的對一切感到好奇到今日能夠?qū)y井事業(yè)有所簡介,可以說20xx年對我來說是成長與挑戰(zhàn)并存的一年。毋庸置疑對于每一個人生剛剛起步的年輕人來說,扎扎實實走好人生的每一步都是十分重要的。在小隊工作學習了一段時間并且順利地通過了公司組織的轉(zhuǎn)正答辯之后,我選擇了地球物理研究所作為我進一步工作努力的沃土。20xx年9月,我如愿分配到了研究所核測井室,開始了新的工作里程。雖然現(xiàn)在工作時間不長,也沒能夠完完全全進入科研工作的節(jié)奏,但迄今為止起步是好的,并且我相信會一直順利地進行下去。

          1.2 小隊工作完成情況

          20xx年初,我所在的四分公司c4072測井小隊繼續(xù)進行eilog-05的驗收和實驗工作。這套設備由于種種原因,已經(jīng)連續(xù)驗收了近兩年的時間,在和廠家的配合之下,我們已經(jīng)完成了對儀器之間大組合和分串測量的試驗。主要問題集中在測井資料的達標問題上,由于沒有完整的關(guān)于本套設備的技術(shù)標準和施工指標,我們只能以5700的標準作為其驗收標準。由于系統(tǒng)之間的差異,導致我們的資料始終沒有達到標準。

          基于標準的不完善等問題,5月至6月間受技術(shù)質(zhì)量部指派,我對eilog-05的相關(guān)技術(shù)指標進行了整理,并于6月中下旬完成了《eilog測井采集資料質(zhì)量要求》和《eilog測井過程質(zhì)量控制》兩個標準的起草工作,目前兩標準已經(jīng)進入到討論和試行階段。

          在整個小隊人員的通力合作下,大部分儀器的驗收工作已經(jīng)結(jié)束。7月我隊還承擔了bp石油公司來我公司考察的接待任務,作為國產(chǎn)儀器的代表向外賓展示了國產(chǎn)儀器的技術(shù)水平和能力。

          1.3 研究所工作完成情況

          9月中,我被分配至研究所工作。當時正在舉辦大慶油田發(fā)現(xiàn)50周年的活動,我被安排進有集團各單位派人組成的演員隊伍,擔任伴舞。這樣一來使我沒能及時地來到研究所工作,知道10月才算是真正的開始了新的工作。

          來地球物理研究所之前,但我獲悉我被分配到這個單位的時候我通過認識的同事朋友對研究所的狀況進行了了解。對地球物理的基本情況有了基本的了解之后,結(jié)合我自己的興趣愛好,我決定進入核測井室進行碳氧比方面的研究。在自己主動要求之后,我如愿進入了核測井室。

          通過短暫的幾個月的時間,我已經(jīng)對儀器原理、組織有了一定的了解,并且盡一切可能的時間對電子學上的東西進行補習,充實相關(guān)知識。在一些工作中我已經(jīng)能起到一定的輔助作用,獨立簡單的實驗操作和記錄。

          10月我開始了對脈沖中子孔隙度儀器進行調(diào)研工作,現(xiàn)在已經(jīng)完成對儀器原理并且有了初步的儀器的設計思路。

          二、技術(shù)水平成長

          2.1 eilog-05快速與成像測井平臺

          由于我所在的測井小隊一直處于驗收儀器的.狀態(tài),所以上井工作的機會十分少,但是也正是由于這種原因,我花了大量的時間在儀修車間和模擬井上,對儀器自身的原理和結(jié)構(gòu)都學習長進了不少。至于測井裝備的操作能力,我僅用一口井的時間就完全學會了上井是需要的各種操作,從第二口井的工作開始我始終獨立進行從操作直到測井曲線后處理的工作。

          小隊的師傅們都會偶爾抱怨驗收工作的漫長且沒完沒了,我卻覺得驗收的工作對我來說是一筆財富,通過這項工作我很快的進入了角色,在掌握操作技巧和對儀器的了解上我無疑可以說是進步最快的。

          通過對《eilog測井采集資料質(zhì)量要求》和《eilog測井過程質(zhì)量控制》兩個標準的起草工作,我進一步深入了解了儀器的各類指標,并對標準化施工有了更深刻的了解。

          在工作中我養(yǎng)成了筆不離手的習慣,時時刻刻記錄有用的信息,每天一次的工作日報,讓我在積累中逐漸的總結(jié)經(jīng)驗、認識,化感性認知為理性認知,從定性到定量,最終在實習期滿的時候?qū)懗隽祟H具價值的論文,獲得了優(yōu)異的成績。

          2.2 各類c/o相關(guān)儀器

          一進入碳氧比組,我就開始了對儀器原理的學習。在各位師傅和前輩的指導下,我開始學習《放射性測井原理》中的相關(guān)部分,很快我就對儀器的原理有了一定的理解。從只是大概的指導碳氧比測井到清楚地了解了儀器的原理、結(jié)構(gòu)、工作方式等,我認為這是不小的進步。

          當然理論上的學習不能只停留在理論上,我通過參與組里的實驗也大大的提高的技術(shù)水平和理論能力。簡單到普通的高溫實驗,復雜到伴隨粒子的實驗,我努力把我所能理解的東西統(tǒng)統(tǒng)記錄在筆記本上,雖然我知道不能一口氣把所有的東西都學會,但是積累是熟悉掌握的一個必須的過程。很多別人看起來很簡單的東西,比如示波器的調(diào)節(jié)和電路板的焊接,我都是一點一點的學習了解。我深知,沒有電路學的基礎(chǔ),在對儀器的電子學上的認知有著很大的障礙,所以我必須把這個障礙除掉。

          2.3 脈沖中子孔隙度測井儀

          一只儀器的從無到有需要經(jīng)過原理方法論證一直到制作等環(huán)節(jié)。我有幸接觸到了對脈沖中子孔隙度儀器的論證的工作。從最開始不知道何為脈沖中子孔隙度,到現(xiàn)在對該種儀器的原理方法初窺門徑,有些粗淺的認識,我學到了設計一種儀器是多么的復雜的系統(tǒng)工程。

          由于相關(guān)的中文的文獻比較少,即使找到也只是應用相關(guān)的文章,于是我只能設法找了些外文的資料。通過對這些資料的翻譯和整理,我的英語水平有了一定的提高,尤其是對于專業(yè)上相關(guān)的詞匯寫了很多,積累了不少。在閱讀文獻的過程中,我基本掌握了脈沖中子孔隙度測井儀的工作原理。通過和常規(guī)的補償中子測井儀的比較,我了解到了脈沖中子孔隙度測井儀的優(yōu)點。在已經(jīng)完成的第一份報告中,我簡要提及了關(guān)于這種儀器的設計思路。我會繼續(xù)的把這項工作做下去,盡早完成相關(guān)的調(diào)研工作。

          三、20xx年度學習培訓

          3.1 公司培訓

          20xx年度參加了多次公司組織的培訓活動。

          年初,參加了四分公司組織的hse安全培訓,聽了有經(jīng)驗的老師傅的經(jīng)驗之談,我認識到了安全的重要性,也知道了如果不注意平時都不當回事兒的安全上的事宜,后果是非常的嚴重的。在了解了國外先進測井公司的施工方式之后,我才知道原來我們的工作距離先進水平有多么多的差距。

          11月參加了放射性作業(yè)培訓,由于現(xiàn)在工作與放射性測井研究室,沒有放射性工作證是不行的。經(jīng)過三日的培訓,和最后的考試,我學到了放射性防護的相關(guān)知識。

          3.2 專業(yè)知識自學

          由于我是物探專業(yè)畢業(yè)的,即對測井的知識一知半解又沒有電路上扎實的基礎(chǔ),所以工作開展起來是很有一定困難的。

          我對于測井知識的理解主要來自于大學時候在華東石油局進行實習的時候接觸的測井曲線,對于整個測井的流程,以及測井的儀器都沒有感性和理性的認識。光靠對測井曲線的一點點了解是沒有辦法勝任小隊的工作的,就更別題研發(fā)的工作了。

          我在20xx年內(nèi),自學了《礦場地球物理》、《核測井原來》、《石油地質(zhì)學》、《電路》等一些課程,同時加強已經(jīng)生疏的數(shù)學、物理基礎(chǔ)。

          四、20xx年度工作、學習計劃

          20xx年對我來說將會是充滿挑戰(zhàn)和機遇的一年。在工作中,我會繼續(xù)深入對c/o儀器的學習,對儀器的設計、生產(chǎn)、制造的過程加強學習了解。對于脈沖中子孔隙度儀器,我會進一步對其進行調(diào)研。此外,在學習上我要盡早突破對電子學的盲點,力爭是這一塊不會對我對儀器的學習造成障礙。同時要加強對物理原理的深入探究,只有從物理有所突破才能在創(chuàng)新上有所建樹。

          五、對公司的建議

          20xx年,地球物理研究所一共迎來了13位新鮮面孔,我就是其中一位。我在工作和學習中得到了領(lǐng)導和同事的關(guān)懷和幫助,有了比較大的進步。唯一的建議就是沒有辦公用的計算機,開展起工作來比較困難,而且自己的個人計算機在做一些專業(yè)上的應用的時候沒有辦法達到比較好的效果,希望公司能夠盡快為我們配備辦公用的電腦,以便更好的開展工作。
         

          第三篇:科研個人年度工作總結(jié)報告范文

          xx年度政治思想工作表現(xiàn)、本職工作質(zhì)量和學術(shù)技術(shù)水平向各位領(lǐng)導和全院教師回報如下:

          一、政治思想表現(xiàn)

          1.認真學習貫徹黨的十八大精神

          學習宣傳貫徹黨的十八大精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,腳踏實地,求新務實,學以致用,勤奮工作,努力為電力學院科研事業(yè)的發(fā)展做出更大貢獻。

          2.黨員干部廉潔自律情況

          認真學習黨中央及學校關(guān)于黨員干部廉政建設文件,深刻領(lǐng)會文件精神和內(nèi)含,按照文件要求自覺遵守黨的各項紀律,嚴以律己,寬以待人,作風正派,拒腐蝕永不沾。在參加的各類項目招標評標中,積極維護學校利益,能夠做到公平公正,不謀私利;在工作中自覺接受群眾監(jiān)督,保證清正廉潔。

          二、電力學院科研管理工作

          (1)學術(shù)活動及學術(shù)交流工作

          邀請中國電力科學研究院陳樹勇教授/博導為我院師生作了《知識產(chǎn)權(quán)與科技論文寫作》學術(shù)報告。對提高師生論文寫作水平,尤其是研究生論織工作

          1)完成了對高層人才啟動基金項目結(jié)題驗收審核工作,本年度我院有2位高層人才啟動基金項目通過了結(jié)題驗收;

          2)組織完成了20xx年教育廳科技成果獎申報工作,獲得教育廳科技成果獎1等獎4項、二等獎5項;

          3)組織完成了河南省科技進步獎申報工作,共有四個項目申報了河南省科技進步獎,其中三個項目獲得河南省科技進步三等獎。

          (4)科研管理日常工作

          1)認真對廣大教師科研成果的錄入進行指導,電力學院科研成果審核工作量大面廣,要對每一位教師各項科研成果逐一審核,需要做大量細致的.工作;

          2)高層次科研人員管理工作,高層次科研人員是我院科技發(fā)展主力軍,作為科研管理工作者積極為高層次科研人員提供力所能及的幫助,努力為他們的科研項目申報及科研工作的開展出謀劃策,同時對項目的執(zhí)行情況進行監(jiān)控、督促和管理,及時協(xié)助他們解決科研項目執(zhí)行過程中出現(xiàn)的困難和問題;

          3)學校目前正面臨著各項事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵時期,如博士點建設、大學更名、由教學型大學向教學研究型大學轉(zhuǎn)型等,著力進行內(nèi)涵建設,加快提升辦學實力,這些都需要科研的有力支承。學校近期出臺鼓勵和促進科研發(fā)展的措施多、政策變化快。每一項政策措施都和廣大教師切身利益息息相關(guān),我們要把這些政策措施及時傳達貫徹和落實,能夠讓教師們早準備、早動手、早受益。目前這些政策和措施已經(jīng)在我們電力學院發(fā)揮了積極作用,極大的激發(fā)了我院教師科研熱情,高質(zhì)量學術(shù)論文、各級各類科研項目申報、科技成果鑒定、獲得專利等方面都有相當大的提高。

          (6)電力學院20xx年取得科研成績匯總

          1)20xx年共發(fā)表論文122篇,其中期刊96篇,論文集26篇,SCI/EI收錄論文65篇(期刊收錄41篇,論文集收錄24篇),ISTP和ISSHP收錄2篇,核心期刊35篇,一般期刊20篇;

          2)出版教材和專著7部,均為主編;

          3)新增各級縱向科研項目立項16項,其中國家級級4項,省部級4項,廳級8項,到賬經(jīng)費139.4萬元;橫向項目5項,到帳經(jīng)費71.8萬元;

          4)20xx年獲得各級種類科技成果及獲獎48項,其中:河南省科技進步三等獎3項;河南省教育廳科技成果一等獎4項、二等獎5項;省級科技成果鑒定17項;獲得專利12,其中發(fā)明專利5項,實用新型專利8項。

          總體來看,在全院師生共同努力下,我院科技綜合實力得到進一步增強,論文數(shù)量和質(zhì)量均比去年有較大提高,國家級縱向項目立項數(shù)量比去年有顯著增長,縱向科研經(jīng)費和橫向科研經(jīng)費均比去年有大幅度提高,省部級科技獎獲得數(shù)量有較大的增加,發(fā)明專利取得較大突破。但是還應該清醒的看到,我們電力學院的科研水平和科研實力與學校的發(fā)展以及電力學院建設要求還有一定的差距,主要體現(xiàn)在:一是高水平項目立項仍然偏少(重大或重點項目、面上基金項目);二是以第一主持單位獲得省部級二等以上科技獎還沒有;三是服務于經(jīng)濟社會發(fā)展科技協(xié)作的主動性不強;四是科學研究和科研實驗條件薄弱;五是科研綜合實力有待進一步提高。今后我們科研工作重點:一是加強科研學術(shù)團隊建設,凝聚學術(shù)研究特色,積極申報大課題項目;二是立足河南加強與大中型企業(yè)科研院所溝通合作,聘請相關(guān)行業(yè)的科技領(lǐng)軍人物作為我院特聘教授來指導我們科研工作;三是積極創(chuàng)造條件為優(yōu)秀科研人員提供必要的科研工作環(huán)境;四是鼓勵教師走出去,面對經(jīng)濟社會發(fā)展主戰(zhàn)場,積極尋找科研項目;五是加強中青年教師培養(yǎng),尤其是青年教師的培養(yǎng)。積極引導青年教師快速適應教學科研工作要求,樹立“站穩(wěn)講臺,科技強“身”“的思想觀念,盡力在短時間內(nèi)突破“教學關(guān)、論文關(guān)、基金關(guān)”。六是積極培育高層次科技成果獎項目,力爭1—2年內(nèi)在省級科技二等獎上取得突破。

         


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