加重白領壓力的問題
1.工作壓力：得不到足夠的休息，每天早出晚歸、甚至節假日都有干不完的工作。長此下去，壓力必然不小。
2.人才競爭的壓力：北京匯聚了眾多精英，一些收入、未來發展等都不錯的崗位，當然希望配備最有力的人手，而不斷進入的新人，必然給“老人”帶來一定壓力。
3.發展的壓力：一些白領位置升到一定程度，再上去就很難了，這時必然要考慮自己的發展，是出國、繼續深造、跳槽，還是繼續干下去等，這些關系未來發展的問題，很容易讓人產生一定程度的焦慮。而還有不少人一邊工作一邊充電，長時間高強度的運轉，也會讓人有“受不了”的感覺。
4.感情問題：一些在單位身居要職的白領，家庭或感情生活并不盡如人意。比如有的是大齡但個人問題難解決，有的是面臨離異，也有離異后要重新選擇伴侶，這些都不是什么令人愉快的問題。來自感情生活的問題，一方面會讓人分心，不能集中精力工作，另一方面同樣會帶來不小的壓力。
【加重白領壓力的問題】相關文章：
父母過度保護易加重學生心理壓力11-15
壓力面試的問題09-16
白領換行易現的心理問題07-30
壓力面試常見問題09-23
淺談關于孩子的心理壓力問題09-04
常見的壓力面試問題及答案07-02
壓力面試常見的問題和回答技巧11-27
學生會壓力面試問題12-01
壓力太小易引發3種心理問題07-29
10大常見的壓力面試問題及答案09-11
