聊城職工醫(yī)保報銷比例
近日，記者從市醫(yī)療保險事業(yè)處獲悉，為進一步提高城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保障水平，減輕參保職工就醫(yī)負擔，市人社局與市財政局聯(lián)合下發(fā)了《關于調整城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險有關政策的通知》，目前，我市已經調整了城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險有關政策。
根據通知
此次調整具體內容主要涉及兩大塊
一是調整城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險有關政策，二是調整城鎮(zhèn)職工大額醫(yī)療救助金繳納標準和最高支付限額。
報銷比例提高
參保職工在各級定點醫(yī)院住院期間發(fā)生的納入基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金支付范圍的醫(yī)療費用，支付比例有了適當提高，具體如下：
起付標準—3萬元（含），一級醫(yī)院、二級醫(yī)院、三級醫(yī)院分別可報銷90%、88%、83%；3萬元—6萬元（含），一級醫(yī)院、二級醫(yī)院、三級醫(yī)院分別可報銷92%、90%、85%；6萬元以上，一級醫(yī)院、二級醫(yī)院、三級醫(yī)院分別可報銷95%、93%、88%。
封頂線從7萬提高到10萬元
統(tǒng)籌基金最高支付限額就是通常所說的“封頂線”，是統(tǒng)籌基金在一個保險年度內累計支付給職工、退休人員醫(yī)療費用的最高限額，超過最高支付限額的醫(yī)療費用，不屬于統(tǒng)籌基金支付范圍。
在一個自然年度內，城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金最高支付限額由7萬元調整為10萬元。
另外，單位新增人員、靈活就業(yè)人員參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險，或參保后中斷繳費6個月以上，自首次繳費或補繳之日起，住院醫(yī)療保險待遇免責期調整為3個月，門診慢性病醫(yī)療待遇免責期調整為6個月。
而為配合此次政策調整，將二、三級醫(yī)院的首次住院起付標準進行了適當上調，分別調整為600元、1000元。
大額醫(yī)療救助金支付限額從17萬調整到20萬
隨著我市醫(yī)療水平不斷提升，群眾就醫(yī)需求、大病重病發(fā)生率、大額醫(yī)療費用支出不斷增多，參保職工就醫(yī)負擔不斷加重。對此，我市提高了大額醫(yī)療救助金的`支付限額。
在一個自然年度內，城鎮(zhèn)職工大額醫(yī)療救助金最高支付限額由18萬元調整為20萬元，支付比例90%；基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金和大額醫(yī)療救助金累計最高支付限額由25萬元提高到30萬元，超過的部分，原來由單位承擔的35%改由醫(yī)保承擔，醫(yī)保共承擔70%，個人承擔30%，上不封頂。
同時，為保證大額醫(yī)療救助金的收支平衡，適當上調了大額醫(yī)療救助金繳納標準，調整為每人每月15元（其中單位10元，個人5元）。參保單位在年初繳納基本醫(yī)療保險費時，一次性繳清本單位在職職工和退休人員全年的大額醫(yī)療救助金。
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