咸陽失業保險繳費比例下調

咸陽2016失業保險繳費比例下調

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　　咸陽2016失業保險繳費比例下調 個人繳費比例0.3%

　　記者從咸陽市失業保險經辦中心了解到，為降低企業成本，增強企業活力，根據人社部、財政部《關于階段性降低社會保險費率的通知》要求，從2015年起，將失業保險基金支持企業穩崗政策實施范圍由兼并重組企業、化解產能過剩企業、淘汰落后產能企業及中小企業等四類企業，擴大到所有依法參保繳費的不裁員或少裁員企業。

　　該通知規定，咸陽全市統一將失業保險費率由國家規定的2%降至1%，其中：用人單位繳費比例由1.5%降至0.7%，個人繳費比例由0.5%降至0.3%。期限為2016年7月1日至2018年6月30日。

　　咸陽市失業保險經辦中心主任馮曉明介紹，除降低失業保險繳費比例，今年咸陽市還再次提高了領取失業保險金人員的醫保標準，由原來的每人每月171.56元提高至每人每月183.4元。

　　以咸陽市上年度在崗職工平均工資的60%為繳費基數，按照8%的繳費費率由咸陽市失業保險經辦中心統一向咸陽市醫療保險經辦中心繳納，領取失業保險金人員參加職工醫保應繳納的基本醫療保險費從失業保險金中支付，失業人員個人不再繳費。這兩項政策的實施，目的就是為了應對經濟下滑的現狀，政府拿錢出來降低企業負擔，穩定就業崗位。

　　據悉，今年咸陽市第一批失業保險穩崗補貼已按計劃完成，補貼企業53戶，撥付資金922.16萬元，涉及職工3.2萬余人;1—6月份，使用失業基金為咸陽全市正在領取失業金人員繳納職工基本醫療保險費676.3萬元，涉及人數39201人次

　　養老保險、失業保險繳費比例要降低了?

　　各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團人力資源社會保障廳(局)、財政(財務)廳(局)：

　　為降低企業成本，增強企業活力，根據《中華人民共和國社會保險法》等有關規定，經國務院同意，現就階段性降低社會保險費率有關事項通知如下：

　　一、從2016年5月1日起，企業職工基本養老保險單位繳費比例超過20%的省(區、市)，將單位繳費比例降至20%;單位繳費比例為20%且2015年底企業職工基本養老保險基金累計結余可支付月數高于9個月的省(區、市)，可以階段性將單位繳費比例降低至19%，降低費率的期限暫按兩年執行。具體方案由各省(區、市)確定。

　　二、從2016 年5月1日起，失業保險總費率在2015年已降低1個百分點基礎上可以階段性降至1%—1.5%，其中個人費率不超過0.5%，降低費率的期限暫按兩年執行。具體方案由各省(區、市)確定。

　　三、各地要繼續貫徹落實國務院2015年關于降低工傷保險平均費率0.25個百分點和生育保險費率0.5個百分點的決定和有關政策規定，確保政策實施到位。生育保險和基本醫療保險合并實施工作，待國務院制定出臺相關規定后統一組織實施。

　　社會保險費率調整工作政策性強，社會關注度高。各地要把思想和行動統一到黨中央、國務院決策部署上來，加強組織領導，精心組織實施。要健全基本養老保險激勵約束機制，確�；�金應收盡收，實現可持續發展和長期精算平衡，并確保參保人員各項社會保險待遇標準不降低和待遇按時足額支付。要加強政策宣傳，正確引導社會輿論。各地具體調整費率方案，經省級人民政府批準后執行，并報人力資源社會保障部、財政部備案。

　　各地貫徹落實本通知的情況以及工作中遇到的問題，請及時向人力資源社會保障部、財政部報告。

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