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畢業生招聘會上“打醬油” 不再“病急亂投醫”
記者近日在廣東工業大學大學城校區舉辦的兩場招聘會上看到，畢業生應聘積極性不高。文科專場不僅有匯豐、花旗等外商企業，還有聯想、廣東通信、南方集團等大型企業，提供了2800多個崗位，但當天只有6000多畢業生到場；理科專場上來了諸如中國郵政儲蓄銀行、中國聯通、中國通信等知名企業，也提供崗位2000多，但前來的畢業生更少，只有約4000多人。況且還有不少是拿著offer“打醬油”的，走走看看，沒有心動的崗位轉身就回去了。
不再“病急亂投醫”
“我們班95%的同學都有了就業意向，還有的有其他準備，所以雖然畢業在即，大家并不心急。”華南理工大學法學院的阿坤在招聘會場走了一圈，準備打道回府。他手里有三個offer，今天來“轉轉”，看看有沒有更好的。
從上一年9月開始，大四學生就開始轉戰各類求職場合，如今畢業在即，反倒不再心急了。在招聘會上放眼望去，較之二三月一派黑白主色調的正裝，如今大多身穿牛仔褲、彩色衫等休閑裝。
“之前病急亂投醫，現在想清楚了。”廣東工業大學電子信息工程專業的小楠說，最初大家都一窩蜂找工作，自己也擔心落后，四處面試，拿到幾份offer，卻始終不知自己到底追求什么，想過什么樣的生活。“求職經歷多了，看多了，對自己的方向也明確了。”
心態泰然“陪朋友” “有很好的崗位，我會再試一試，拿到offer再決定要不要。”中山大學商務英語專業的潘曉欣很坦誠，她告訴羊城晚報記者，自己已經拿到一份offer，網上獲知有招聘會就過來看看，順便陪朋友。 “感覺今日的職位都一般般，雖然場內也有不少名企，但好企業崗位不好，崗位好的企業很一般。”廣東工業大學環境工程專業的李強也表示是來陪同學“打醬油”。“班里同學基本上都拿到了offer，相對于前幾個月招聘會的盛況，現在很冷落了。” 學�？偸侵笇М厴I生“先就業再擇業”，盡量不要違約，但事實上在今年大學生就業形勢相對較好的情況下，拿著offer“騎驢找馬”的畢業生比比皆是。對此，招聘會承辦方負責人、廣東藍天大學生就業市場總經理趙奎芳說，就業就是企業和畢業生的雙向選擇，雙方皆自由，不是靠引導能夠明顯見效的。 企業開出45萬年薪 學生反應平淡，企業卻頗有熱情。深圳富士康科技集團一口氣擺出8個攤位，大規模招人。僅通訊網絡產品事業部就招碩士、本科、大專生330多人。不過現場應聘的畢業生并不多。 德盛（中國）教育投資集團招聘20多人，招聘橫幅上列出了崗位和人數。后來為吸引畢業生前來應聘，在攤位前貼出了用紅筆手寫的兩個大標語，掛在攤位兩邊。一邊是“致同學語”：學歷不代表能力，思路決定出路，定位決定地位，腦袋決定口袋，口袋決定下一代！另一邊列出了部分職位的年薪：營銷總監45萬/年，營銷經理30萬/年，招商專員20萬/年……吸引了20多名同學過來排隊、圍觀，有幾個女生邊讀邊笑。 考研失敗者仍受歡迎 不過也有一些學生是在誠心找工作的，他們大多是“閉關”準備考研究生、考公務員的學生，由于種種原因，那條路沒走通，回頭又來找工作。對于這類畢業生，很多企業表示“很歡迎”。有企業代表稱，雖然考研、公考沒有成功，但至少說明他們愛學習、很上進。 廣東工業大學英語專業的呂宏娜告訴記者，之前的實習、公務員考試占據了她全部的時間，今日是第一次出來找工作，面對滿場的招聘單位有點膽怯，徘徊了很久都不敢上前遞交自己的簡歷。呂宏娜說自己倒不擔心找不到工作，而是家里希望她有事做。“找不到我就自謀出路，我對化妝品感興趣，準備開個店。” 招聘會“掃尾”，很多應聘生稱自己是來“填補空缺”。一些大企業基本上崗位已滿，剩下的崗位除人才流動需補招外，高難度的工作崗位亦在其中。廣東省通信產業服務有限公司旗下專業公司的現場招聘負責人李先生稱，公司今年計劃補招316人，參加了各類招聘之后，技術類的工作崗位仍有空缺，如今正要補充招聘。 談及“招聘新手”，李先生表示，公司對由于參加考研、公務員等各類考試而耽誤找工作的學生，在應聘時反而更青睞，會提供一定便利，比如可免除綜合能力測試。“因準備考試耽誤了找工作，從某種程度來講，是個目標很明確很上進的學生，這類學生的學習能力也會很強。”夏楊、朱娟
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