PMC主管求職簡歷模板
時間稍縱即逝，沒想到也到了自己找工作的時間，這時候可別把簡歷給忘了哦。相信寫簡歷是一個讓許多人都頭痛的問題，下面是小編收集整理的PMC主管求職簡歷模板，僅供參考，大家一起來看看吧。
個人信息
姓名：
性別：女
年齡：36
身高：160CM
工作經(jīng)驗：11—15年
婚姻情況：已婚
院校：xx語言大學(xué)
主修：工商管理
學(xué)歷：大專
電腦水平：精通
英語：無
求職意向
工作職位：客戶服務(wù)經(jīng)理/主管物控經(jīng)理/主管采購管理。
工作地區(qū)：佛山市
求職狀態(tài)：我目前處于離職狀態(tài)，可立即上崗。
發(fā)展方向：
具備有7年的銷售后臺支持工作經(jīng)驗（其中3年銷售后臺管理工作），3年的供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)驗。
具有7年的銷售客服工作經(jīng)驗，將繼續(xù)往這行業(yè)發(fā)展。
培訓(xùn)教育
xx語言大學(xué) 大專 工商管理
xx工業(yè)學(xué)校 中專 計算機(jī)應(yīng)用
技能專長
良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力；公文寫作功底扎實；熟練操作Excel，常規(guī)函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表、圖表制作等技能，可以用PPT撰寫分析報告。
工作經(jīng)歷
20xx年07月—20xx年08月（3年1個月）
xxLED照明 采購主管
工作內(nèi)容：
1、20xx年7月—12月任PMC主管，根據(jù)銷售部預(yù)測訂單，結(jié)合庫存、在外PO，編制采購計劃、編制生產(chǎn)計劃，合理安排生產(chǎn)計劃。
2、20xx年12月—20xx年8月任采購部—采購主管，采購計劃的統(tǒng)籌制定及實施，所有采購訂單數(shù)據(jù)建立及管理，以確保采購管理中數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，提高在外PO管理水平，促進(jìn)實時管理的實施，實現(xiàn)對訂單和計劃的動態(tài)跟蹤，已提高采購管理水平的成效分析，為采購業(yè)務(wù)管理提供了全新的管理平臺。
3、庫存管控表的建立及管理，從而達(dá)到有效的成本控制、庫存控制，減省資金占用，提高采購資金的使用效益，達(dá)成公司所期望的庫存和利潤目標(biāo)，保證企業(yè)生產(chǎn)及經(jīng)營活動正常開展，為公司爭取最大利益化。
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的評定，合理選擇供應(yīng)商，以保證物料以準(zhǔn)確的時間和準(zhǔn)確的數(shù)量供貨，建立相互信任的關(guān)系提高效率，降低管理成本，合理控制采購成本。
5、隨時跟蹤掌握物料的價格變化，督促供應(yīng)商不斷降低價格，為公司爭取最大利益化。
6、采購協(xié)議的談判及簽訂，組織并督促本部門人員全面完成本部范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。
離職原因：個人發(fā)展原因。
20xx年08月—20xx年07月（2年11個月）
xx華日照明有限公司 客服主管
工作內(nèi)容：
1、所有銷售訂單管理：交期的跟進(jìn)、監(jiān)督、審核，調(diào)整、有效控制、組織協(xié)調(diào)及時解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常問題，并確保最終達(dá)成；
2、統(tǒng)籌推進(jìn)銷售計劃及庫存計劃的執(zhí)行；
3、推進(jìn)完善與訂單交期達(dá)成等相關(guān)各項工作制度和管理規(guī)范，并根據(jù)工程急單及時調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品的計劃和安全庫存，有效控制合理庫存量；
4、對訂單中出現(xiàn)的特殊情況及重大異常進(jìn)行應(yīng)急處理，對嚴(yán)重或頻發(fā)性問題進(jìn)行會談，并對決議進(jìn)行跟進(jìn)；
5、負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)的策劃、組織、實施、考核，以及部門員工日常工作的指導(dǎo)、檢查和考核；
6、監(jiān)督各區(qū)域客戶訂單欠貨情況，關(guān)注交期異常訂單，協(xié)調(diào)并平衡達(dá)到雙方可接受的`交期。
離職原因：尋求更大發(fā)展。
20xx年08月—20xx年08月（4年）
xx南海嘉美時代照明有限公司 銷售助理
工作內(nèi)容：
1、主要負(fù)責(zé)華東地區(qū)的銷售，收集和整理客戶的各種問題，并定期回饋最新信息；
2、客戶的維護(hù)，銷售訂單的處理，報表的統(tǒng)計，訂貨計劃執(zhí)行情況；
3、應(yīng)收貨款的跟蹤與控制及具體的發(fā)貨事宜；
4、售前、售后服務(wù)處理。
離職原因：有更大的發(fā)展空間。
自我評價
6年中層管理經(jīng)驗（其中3年臺企中層管理經(jīng)驗）；對工作要求嚴(yán)格、快、細(xì)心、效率高；力求上進(jìn)具有較強(qiáng)的主動性、責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神；良好的組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、抗壓能力強(qiáng)；考慮問題全面，邏輯性強(qiáng)。
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