企業文化就是一種精神
其實對我來說,企業文化這四個大字依舊很陌生,或許是由于我剛進入單位沒有切實的感受到企業氛圍的原因,也可能是我對企業文化定義的過于狹義。不過作為新時代的鐵路人,融合貫通。挑戰新的事物已成為了我挑戰自己必修的科目。
每一種精神,每一種文化。在我看來文化即精神,而精神觸發著動力。在我看來,“艱苦奉獻”,這四個大字才是我段企業文化的核心力量。工務段的艱辛困苦,工務段職工們的心血奉獻,他們走過每一條鐵路線,他們擰過線上每一個螺栓,挖過每一個道心,換過每一個連接零件,甚至撫摸過每一處的鋼軌設備。在長達六百四十五多公里的線路上,正是他們穿梭著,正是他們勞動著。是他們用自己的心,用自己的心血和汗水,甚至用了自己的青春,自己的生命捍衛著鐵路的安全運輸。這種精神,無可比擬,這種奉獻,曠古爍今。因此,我認為這才是我們工務人的財富,這是才是我們新一代鐵路人應當頂起的精神文化。
而我是企業的一員,廣義的來說,我的一舉一動亦屬于企業文化,我的思維,我的成長已經融入到我段企業文化中去了。因此,我時常用兩句話來警告自己,第一句是花開堪折直須折,莫待無花空折枝。第二句是士不可不弘毅,任重而道遠。
前一句講的是要把握機遇,抓住機遇。我想,我們身邊也都在演繹著一個個關于機遇的故事!機遇,可遇而不可求!這東西往往是捉弄人的,真正的陷阱通常會偽裝成機遇,而真正的機遇往往會偽裝成陷阱!只有真正需要機遇并懂得抓住機遇的人,才能從社會這一裝滿了誘人蜂蜜的蜂窩里脫穎而出,成為最終的佼佼者!然而又是絕對不可以去等待機遇的,人的一生永遠不可能在等待中虛度。只有自己行動起來,尋找機遇,否則只會在現實世界中迷失自我,迷失方向!因此,我要行動起來,去做個勤快的人,做個敢于向上的人,要在日常工作中做的真誠,做的細心,做的高效率!
后一句是曾子的話,意思是說人不可以不志向遠大,意志堅強,我們每一個人都肩負重任,路途遙遠。是的`,每一個人都有著遠大的理想,宏遠的目標,可是又不可以好高騖遠,天方夜譚。我想,我快要工作兩年了,我為夢想踏過幾千里的征程,我也已經逐漸適應了南國的他鄉,已經真正的塌下心來了。因此現在我正一步一個的腳印,抓住一點一絲的收獲,努力的逐步完善自我,提高自我,為了我那美好的夢,打下堅實的基礎。
生活就像一本書,而企業文化就是一種精神,時時刻刻的體味工作所帶來的樂趣,欣賞“路途兩岸花的繽紛”,亦是一種樂趣,一種自在,又不失一份激情。
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