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      1. 人力資源 > HR工具 > HR工具:面試結果評價表

        HR工具:面試結果評價表

        發布時間:2017-12-13編輯:湘榮

        評價項目:

        評分

        求職者的儀表和姿態是否符合本工作要求。

        求職者的態度及工作報負與本單位的工作目標是否一致?

        求職者的氣質、性格類型是否符合本項工作的要求。

        求職者的工作意愿是否能夠在本單位得到滿足?

        求職者的專長能否符合所聘用職位的工作要求?

        求職者的工作經歷是否符合所聘用職位的要求?

        求職者的教育程度是否符合所聘職位的要求?

        求職者所要求的待遇及其工作條件是否適合本單位所能提供的條件?

        求職者的自我表現能力(包括表情、語言、自信)

        求職者的潛能是否在本單位有繼續發展的可能。

        求職者的口頭表達能力如何?

        求職者的綜合分析能力如何?

        求職者的想象力和創造力如何?

        求職者的工作熱情和事業心如何?

        求職者是否有足夠的精力擔當此項工作?

        求職者所表現出來的綜合素質是否足以擔當所要任命的工作職務?

        求職者的隨機應變能力如何?

        綜合評語以及錄用建議:

        主考官簽字:

         

         

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