醫院崗位職責15篇[合集]
在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家整理的醫院崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
![醫院崗位職責15篇[合集]](https://p.9136.com/00/l/b8dacebb08_5fbf7f0740375.jpg)
醫院崗位職責1
1.門診收費員在醫院財務科領導下，做好收費和門診結算工作。收費人員要嚴格遵守國家的法律法規和醫院的規章制度，認真履行崗位職責，熟練掌握本單位電腦收費系統操作及本單位執行的醫療服務收費標準，務必做到快而準，減少病人的排隊交費時間，門診收費員能準確按處方項目收費。
2.門診收費員負責處理門診病人各類款項的收取、核算、結算等。做到科目準確，數字清楚，字跡清晰，收費憑證完整，裝訂整齊，收費員當天收到的現金收入當日存入醫院在銀行開設的賬戶，做到日清、日結、日對，堅持每日清庫，禁止積壓。當日現金不得留存在單位收費室，若因此造成的損失，由本人負責；不得挪用公款，不得弄虛作假，不得借款給任何人。
3.收費員要對自己使用的'印章、醫療收費收據、帳單以及現金負責，必須妥善保管，嚴加防范，防止失竊。
4.收費員必須要以優質的服務態度待人，不與交費人爭吵，對交費人的詢問要耐心解答，工作認真負責，保持科室安靜，禁止喧嘩說笑，收費中要思想集中、堅持唱收唱付，收、付款當面點清，否則與患者發生糾紛要追究收費員責任。
5.每日終了，門診收費員將當日收費金額進行匯總，正確地編制門診結算報表并及時上報財務科，一式二聯，連同現金或銀行解款
單交財會部門出納員，日報表由財務科相關人員核對認可并簽字后，一聯留門診收費處作為交款收據，一聯留存會計記帳。
6.收費票據的使用，必須專人專用，不互相串用，否則追查票據人
的責任。
7.收費票據要按規定順序使用，上下聯內容金額必須相符相等，如
發現在收據上弄虛作假要嚴厲處罰，作廢的單據要在廢票上注明“作廢”字樣，不得隨意撕毀。
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醫院崗位職責2
1.在主管院長的領導下，制定醫院感染監測規劃和規定，對醫院各部門實施醫院感染管理規定給予具體指導。
2.定期向醫院感染管理委員會報告醫院感染的`監測和控制，準備醫院感染管理會議的信息和程序，向會議提交工作計劃或主題，貫徹會議精神，執行會議決策。
3.普及醫院感染知識，使醫務人員在日常工作中注意預防和控制醫院感染。
4.監測和控制醫院感染的流行病學，收集、分析和總結醫院感染病例數據。定期向全院報告和公布。
5.參與醫院消毒劑和抗生素的使用和管理。
6.負責審批新建設施的衛生標準。
7.負責感染管理相關人員的業務培訓。提供相關技術咨詢。
8.負責按規定向衛生主管部門填寫醫院感染監測表。發生流行病時，應立即報告。
9.督促科室人員嚴格執行規章制度，實施獎懲。
10.醫院另行規定的其他崗位職責。
醫院崗位職責3
1、在科室護士長領導和科室主任的業務指導下，根據護理部和科室的工作計劃，制定本病房的具體計劃并組織實施。
2、負責檢查和了解病房的護理工作，參與和指導危重、大手術和搶救患者的護理。督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術操作程序，有計劃地檢查醫生建議的執行情況，加強醫療合作，嚴格防止錯誤事故。
3、與科主任、主治醫師查房，參加科內會診、大手術或新開展的術前、疑難病例、死亡病例的討論。
4、負責病房護理人員的`思想政治工作，教育護理人員加強責任感，提高服務態度，遵守勞動紀律。
5、組織本病房護理室和護理咨詢，積極開展新技術、新業務和護理科研。每年開展一項新技術或科研項目。
6、組織領導護理人員學習業務和技術培訓，年計劃，月季檢查。
7、負責病房的管理，包括人員分工、整潔、安靜、安全的病房環境、組織和管理病人、陪同和探視人員、管理各種儀器、設備和藥品。
8、負責指導和管理實習和進修人員，并指定護士或有經驗、有教學能力的護士擔任教學工作。
9、督促檢查衛生人員（護士）和配餐人員做好清潔、消毒、隔離工作，防止醫院感染。
10、定期召開工作人員、病人、陪護人員座談會，聽取醫療、護理、飲食意見，每月至少一次，研究完善病房管理。
醫院崗位職責4
一、層級關系
1、直接上級;資產部經理
2、直接下級:資產部主管
二、任職要求
1、23歲以上
2、熟悉各種相關法律、法規
3、對工作認真負責,以身作則,監督安排各崗位的工作職責;
三、崗位職責
1、負責辦公室的管理及公司內勤的管理工作。
2、了解部門內員工思想工作動態,幫助解決工作難題。
3、負責本部門的'工作計劃、總結、規章值得等各類起草文件的預審。
4、安排、檢查員工全面履行各自職責。
醫院崗位職責5
1.在院長的領導下，全面監測和控制醫院感染，提高醫療質量。
2.負責制定各種減少醫院感染的措施和制度，并檢查和監督實施。
3.掌握醫院感染的監測和控制動態，并定期分析監測情況。有計劃地分析醫院感染的流行病學，找出原因，并提出改進意見。
4.負責檢查各部門消毒措施的實施情況，特別是預防性消毒、定期消毒和終末消毒。檢查消毒效果，解決消毒過程中的問題。
5.調查研究全院抗生素的使用情況，避免對患者和帶菌者使用不敏感的'藥物。
6.經常向相關人員報告醫療中的感染情況，宣傳預防感染的知識，定期對醫務人員進行業務培訓，以提高控制感染的概念，提高醫療質量。
7.積極培訓兼職人員，支持他們控制本科感染。
醫院崗位職責6
1、貫徹執行國家、省、市、區的相關法律、法規、標準和醫院的相關規章制度，對所管轄范圍內的安全工作負責。
2、建立健全部門安全管理規章制度和安全操作規程。
3、對部門范圍內的員工進行安全教育，定期組織安全考核。
4、按采購質量標準，采購危險化學品、設備、器材、器具。采購物品入庫時要進行質量數量驗收，對所采購物品的質量負責。
5、按采購質量標準，從取得危險化學品生產或經營許可證的企業采購危險化學品。物品入庫時要進行質量驗收，對所采購物品質量負責。
6、對醫用、試驗消毒、科研所需新的'危險化學品，采購時必須了解其物理、化學性能、安全使用和儲存、運輸要求。
7、做好倉庫防火、防爆、防盜、各類貯罐的防雷、防靜電、防火、防爆工作。
8、所有存放的危險化學品必須嚴格按要求進庫存放，嚴禁不同特性的危險化學品混放。
9、認真落實各項安全、消防、崗位責任制，嚴禁在危險化學品倉庫內吸煙和運用明火。倉庫內必須設置相應的通風、防潮、調溫、滅火器等安全設施設備。
10、存放危險化學品倉庫,科室要設置危險品警示標志。
11、科室、倉庫、建立庫存使用、進出、危險化學品登記臺賬，嚴肅多領或因保管不善造成丟失或事故發生。
拓展閱讀：醫院消防安全常識
1、醫院主要的火災危險性是什么？
醫院在診斷、治療過程中，使用多種易燃易爆化學危險物品和各種電器設備，以及其他明火。而且由于醫院里門診病人多，流動量大，還有大批照料和探望病人的家屬親友，病人大都行動困難，萬一失火，很容易造成傷亡。
2、醫院的防火重點部位有哪些？
醫院的防火重點部位應包括：放射科、生化檢驗室、病理科、藥庫、藥房、制劑室、手術室、病房、門診樓、化學危險品倉庫以及變配電室、汽車庫、其他物資倉庫等部位。
3、膠片室的防火要求有哪些？
（1）膠片室應獨立設置，室內要陰涼、通風，理想的.室溫為0—10℃，最高不得超過30℃。夏季必須采取降溫措施。
（2）膠片室是專門儲存膠片的地方，不得存放其他易燃物;除照明用電以外，室內不得安裝、使用其他電氣設備。
（3）陳舊的硝酸纖維膠片易霉變分解自燃。因此應經常檢查，不必要的應盡快清除處理;必須保存時，應擦拭干凈存放在鐵箱中，同醋酸纖維膠片分開存放。
（4）膠片必須放在紙袋里貯存，這不僅是為了保護膠片，更重要的是防止膠片相互摩擦，以免產生靜電;存放膠片的紙袋，應放在鐵櫥或特制的木架上，分層豎放，不宜過緊，不得重迭平放。
（5）室內嚴禁吸煙，下班時應切斷電源。
醫院崗位職責7
1、接診醫師應認真閱讀申請單，了解臨床資料和要求以及決定：
①掃描部位和范圍；
②掃描體位；
③掃描層厚和間隔；
④注射或口服造影劑方法和劑量；
⑤必要時要補問病史及了解其他情況；
⑥根據病情制定檢查方案。
2、與操作技術人員密切配合，圓滿地完成當時掃描檢查并指導掃描。
醫院崗位職責8
醫院運營管理總監 崗位職責:
1.搭建醫院運營管理團隊,負責導入、推進和優化合作醫院的精細化運營管理體系,制定運營管理方案;
2.對各醫院進行整體的運營維護,推進落實管理體系,對標桿管理模式不斷改進優化;
3.落實公司本部各項決策及任務,及時與各醫院的對接,協調各家醫院之間的有效橫向協同;
4.統籌各醫院的管理、醫療質量與客戶管理、信息化建設與管理;
5.研究醫院現有資源和運營狀態,做好項目發展規劃,為項目的.服務標準制定培訓及監督管理;
6.對醫院運營指標完成情況、經營業績情況進行管理與考核。
任職資格
1.醫學背景本科及以上學歷;
2.有綜合醫院運營管理經驗,具有醫療管理理論和實際操作經驗,業務技能輔導、提高各醫療機構實體業務經營能力。
3.有較強的團隊領導能力和項目推動能力;
4.國內外知名醫療管理機構工作經驗優先。 崗位職責:
1.搭建醫院運營管理團隊,負責導入、推進和優化合作醫院的精細化運營管理體系,制定運營管理方案;
2.對各醫院進行整體的運營維護,推進落實管理體系,對標桿管理模式不斷改進優化;
3.落實公司本部各項決策及任務,及時與各醫院的對接,協調各家醫院之間的有效橫向協同;
4.統籌各醫院的管理、醫療質量與客戶管理、信息化建設與管理;
5.研究醫院現有資源和運營狀態,做好項目發展規劃,為項目的服務標準制定培訓及監督管理;
6.對醫院運營指標完成情況、經營業績情況進行管理與考核。
任職資格
1.醫學背景本科及以上學歷;
2.有綜合醫院運營管理經驗,具有醫療管理理論和實際操作經驗,業務技能輔導、提高各醫療機構實體業務經營能力。
3.有較強的團隊領導能力和項目推動能力;
4.國內外知名醫療管理機構工作經驗優先。
醫院崗位職責9
1.在科長的領導下，根據訂單合同和通知，及時組織受用部門和維修人員對到達設備進行開箱驗收，辦理入庫登記，填寫相關賬目和卡片，收集整理檔案，及時辦理支付委員會和拒絕支付手續。
2.儀器設備及備件的'保管應科學分類，存放整齊，登記清楚，憑單發貨，定期盤點。
3.定期檢查設備數量和類型，了解使用和維護情況，提出采購建議，辦理設備報廢手續。
4.完成領導交辦的其他臨時工作。
醫院崗位職責10
1.根據臨床醫生的`處方劑量和照射范圍，優化放療計劃。
2.檢查臨床醫生的處方劑量。
3.參與特殊照射的位置。
4.定期檢測各種放射治療設備的技術指標。
5.不定期檢查放療技師的位置和照射情況。
6.做好輔射安全防護工作。
醫院崗位職責11
1、守崗位，按時上下班。上班佩戴工作卡，做到服裝整潔、干凈;
2、完成所負責區域內保潔衛生、垃圾清運等工作，對所負責范圍內衛生全面負責;
3、根據醫院保潔巡視制度要求內容，進行巡視、自查，做好相應記錄，保持衛生責任區內清潔衛生;
4、完成保潔主管交辦的其他工作。
醫院崗位職責12
1、督促檢查各臨床醫技科室醫療制度、醫護常規和操作規程的執行情況。
2、深入科室，了解和檢查診斷、治療等情況，主持召開全院醫療護理工作會議，定期分析醫療指標完成情況及醫護質量管理情況，采取措施，糾正醫療工作中出現的偏差，不斷提高醫療質量。
3、制定臨床醫療護理教學計劃和人才培養計劃，組織實施臨床科研、教學及下級醫院的.業務指導等工作。
4、組織檢查門診、急診、轉診、會診、疫情報告及醫療預防和衛生宣教工作。
5、經常深入科室了解患者就診情況、征求患者意見，督促醫護人員不斷改進服務工作，提升患者的滿意度。
6、主持指揮全院性的會診、大型搶救、學術交流、新技術項目開展推廣等醫療護理技術活動，并做出科學決策。領導醫療業務統計、病案管理工作。
7、深入科室，對搶救危重患者的護理工作進行技術指導。與各科室共同研究處理醫療護理人員發生的差錯事故。
8、審查全院性醫療設備、器械、藥品申報計劃和使用，用組織檢查本院擔負的臨時性醫療護理工作。
9、掌握全院護理人員工作、思想、學習情況。負責院內護理人員的調配，并向院長提出護理人員升、調、獎、懲的意見。
醫院崗位職責13
1、在院長、副院長領導下，負責全院的秘書、行政管理工作。
2、安排各種行政會議，做好會議記錄，負責綜合醫院的工作計劃，總結及草擬有關文件，并負責督促其貫徹執行。
3、負責領導行政文件的收發登記，轉送傳閱，立卷歸檔，保管利用等工作。
4、負責本辦公室人員的`政治學習，領導有關人員做好印鑒、打字、外勤、通訊，聯絡人民群眾來訪來信處理，參觀及外賓接待工作。
5、負責院長臨時交辦的其它工作。
6、辦公室副主任協助主任負責相應工作。
7、負責處理協調全院各科各項日常生活，并及時向分管院長匯報。
8、主持總值班日常工作，統計考勤工作。
9、負責城區內救護車的調度及合理使用。
10、審批1——3天休假。
醫院崗位職責14
1、在院長及總會計師領導下，負責組織全院各核算單元的收入支出及效益核算，積極宣傳、嚴格遵守財經紀律和規章制度，不斷改進核算工作。
2、組織成本核算人員學習政治理論和業務知識，負責科室人員的考核和業績評定。
3、認真執行會計制度和本單位的核算制度，參與制定成本核算管理制度并督促貫徹執行，發現問題及時糾正；協助總會計師，根據醫院總體目標任務，參與擬定醫院科室核算方案及實施辦法。
4、根據綜合目標責任制管理實施辦法的規定和要求，組織科室人員嚴格按照收入、支出核算標準，審核匯總并計算各核算單元的總收入、核算收入及支出和工作量，及時準確核算各科室工資，編制工資發放表，做好各種原始資料和數據的歸檔與保管工作。
5、根據醫院管理規定，結合增收節支要求，認真組織各核算單元收入支出、收支結余及支收比情況的考核和分析，協助科室控制支出，找出收支異動的原因，將有關情況及時上報院領導。
6、組織科室人員及時準確匯總計算全年收入、支出和工作量數據，正確劃分固定費用與變動費用，協助總會計師和醫務部制定下年度醫院目標任務。
7、認真聽取科室意見，做好成本核算的.咨詢解釋工作和科際間的協調工作，及時向有關領導匯報科室反饋信息和日常核算中存在的問題，認真履行工作職責。
醫院崗位職責15
1、負責組織全院醫療儀器設備、器械、材料和檢驗試劑的采購、供應、維修和管理調配，組織設備報廢審查、上報審批和清賬工作。
2、根據醫院發展情況及各科室醫療設備購置申請，組織編制醫療設備發展長期規劃和年度購置計劃，提交院長審議。
3、負責購置醫療設備、器材的驗收、商檢、安裝調試、入出庫和向財務科報帳付款，并組織先進醫療設備及技術的推廣工作。
4、對貴重醫療設備協同使用科室制定操作規程、建檔管理、保養措施、工作量登記和維修記錄等工作。
5、組織本科室管理人員和工程技術人員定期到各科室進行設備查房工作，發現問題及時處理，做好設備事故或故障的.防范工作。
6、負責接待設備供應商及院外工程技術人員，在院長領導下，會同使用科室、財務科進行醫療設備的招標工作。
7、負責進口設備申請批文、材料收集，提供院長購買設備決策的參謀。
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