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德育處崗位職責常規工作任務
在現在的社會生活中,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。到底應如何制定崗位職責呢?以下是小編幫大家整理的德育處崗位職責常規工作任務,歡迎閱讀與收藏。
1、每學期制訂一個具體可行的工作計劃,貫徹落實上級主管部門的計劃或指示,完成本部門的崗位職責任務。計劃由主任制訂,全體有關人員完成。
2、每學期初制訂一份值班安排表,定期抽查值班制度執行情況,特別是門衛職責落實情況。
3、每學期至少組織一次校產清點工作,檢查整理校產清冊——含總冊和分冊。
4、每學期至少一次配合綜治副校長開展校園綜治活動。
5、每學期至少一次配合教導處檢查勞動課程實施情況和勞動課配套器材、設施使用保管情況。
6、每學期至少一次進行財務檢查(賬冊、憑證),分析學校經費收支情況并向全體教職工報告。
7、每學期至少一次全面檢查整理后勤工作檔案,保證過程資料完整無缺。
8、每半學期至少召開一次后勤工作人員會議。
9、每個月檢查一次安全保衛工作情況并及時記載、反饋、整改。
10、每月至少一次整理、提交給(工會)有關校務公開材料。
11、每周填寫一張周記,記錄本周完成計劃情況,安排下周工作。
12、每周檢查一次校園衛生保潔情況,落實班級衛生及專用室衛生現任制并做好記錄、小結、反饋工作。
13、每周安排一個(一次)年段(3~6年級)參加校園凈化、綠化等勞動,并做好記載、考評工作。
14、每天至少巡查校園一次,檢查學校財產、設備、設施的使用、保護和管理情況,發現問題及時處理。
15、設立一本后勤人員花名冊,記載后勤人員(含副班主任)的自然情況和任職情況。
16、設立一本后勤大事記,記錄主要工作、活動和事件。
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