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廚師長崗位職責(zé)[錦集15篇]
隨著社會不斷地進(jìn)步,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級交付的任務(wù)。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?下面是小編精心整理的廚師長崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
廚師長崗位職責(zé)1
1、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和工作責(zé)任感,以身作則,培訓(xùn)和管理好下屬員工,打造穩(wěn)定高效的廚師團(tuán)隊,執(zhí)行好店經(jīng)理下達(dá)的各項任務(wù)和指標(biāo),能承擔(dān)較大工作壓力。
2、品行端正,有親和力,熱情開朗,具備較強(qiáng)的溝通能力和親和力,關(guān)心和愛護(hù)員工,具備良好的.職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識,性格穩(wěn)重開朗,處理事務(wù)耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng)。
3、有較高的烹飪技術(shù)和技巧,熟悉各種原料及半成品,能熟練制作店內(nèi)任何產(chǎn)品,并確保出品質(zhì)量及速度,把好的經(jīng)驗和方法分享給員工,帶領(lǐng)后廚人員嚴(yán)格按照公司SOP標(biāo)準(zhǔn)出品。
4、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力,合理安排廚房人員的相關(guān)工作,并具備處理好突發(fā)事件能力,出現(xiàn)問題不推卸責(zé)任。
5、合理使用食材,拒絕浪費(fèi),降低損耗,對成本毛利率升高有不可推卸的責(zé)任。
6、熟悉廚房各類表格的使用,認(rèn)真填寫,準(zhǔn)確高效,上交對應(yīng)的部門。
7、盤點工作準(zhǔn)確高效,零誤差,配合公司的檢查和抽查工作。
8、叫貨工作清晰明了,按照公司要求開單,認(rèn)真仔細(xì),不可遺漏,少開或遺忘導(dǎo)致貨源不足時承擔(dān)主要責(zé)任,收貨認(rèn)真仔細(xì),誰簽字誰負(fù)責(zé)。
9、定期填寫廚房工作日記,組織各種培訓(xùn)和會議,新進(jìn)員工的入職培訓(xùn)工作,員工離職辦理事宜。
10、保持和前廳的良好溝通,遇到問題及時解決。
11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。
廚師長崗位職責(zé)2
一.早班:09:00-14:00
晚班:16:30-24:00
二.9:00前檢查原料質(zhì)量、貨源價格、貨源渠道,檢查合格后給供貨商簽單,不合格原料及時通知采購和供貨商及時調(diào)換,采購申購原料回來后做賬,做好監(jiān)督,現(xiàn)金單每天簽字核對價格和數(shù)量,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
三.儀容儀表檢查合格進(jìn)入工作狀態(tài),9:00點名開例會劃考勤,總結(jié)上餐出現(xiàn)問題并解決問題,提高員工積極性,增加凝聚力,為下一餐設(shè)定目標(biāo),講解下餐餐前準(zhǔn)備和注意事項。
四.9:00-11:00之間監(jiān)督協(xié)助各部門人員做好餐前準(zhǔn)備。開餐11:00前對各部門設(shè)定的餐前準(zhǔn)備時間,具體做到的.標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查。
五.11:00-14:00開餐高峰期監(jiān)督出品質(zhì)量,有需要加湯、加辣椒油、木炭等及時通知,廚房和前廳工作協(xié)調(diào)和解決。
六.高峰期13:30檢查原料短缺情況,如短缺及時通知采購補(bǔ)充原料,原料到店后,安排好收貨人員,誰收貨誰負(fù)責(zé),并做好各部門考核單入賬記錄。
七.中午14:00以后檢查各部門餐后收尾工作,包括檢查每天值班人員的工作,發(fā)現(xiàn)沒關(guān)及時關(guān)閉,下餐通報批評處罰。
八.晚餐20:00之前同午餐程序。
20:00后檢查各部開申購單情況,檢查申購單了解申購的原料,濟(jì)南短缺和不合格原料是補(bǔ)或退寫清楚,21:00早班下班了解交接班情況。和前廳經(jīng)理開碰頭會,了解一天的菜品質(zhì)量,解決出現(xiàn)的問題
22:00檢查收尾工作和中午一樣,所有設(shè)備關(guān)閉并拍照發(fā)群里。
廚師長崗位職責(zé)3
1、制定菜單、開發(fā)新品、控制成本價格;
2、對后廚人員進(jìn)行日常管理,對廚房所有事物進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)控制;
3、制定餐飲、后廚服務(wù)相關(guān)規(guī)章制度和運(yùn)作流程;
4、熟悉餐飲設(shè)備操作,按設(shè)備使用說明進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和更換;
5、監(jiān)督食品處理過程及食品質(zhì)量控制;
6、了解市場最新動態(tài),制定最切合市場的經(jīng)營策略
廚師長崗位職責(zé)4
1、私廚崗位,負(fù)責(zé)公司內(nèi)部招待及廚房全面管理工作;
2、精通潮汕菜系及各類海鮮烹飪,會做高檔菜;
3、對市場熟悉,負(fù)責(zé)原材料的`采買及統(tǒng)籌管理工作,合理成本控制;
4、能高標(biāo)準(zhǔn)控制菜品出品,對質(zhì)量及安全嚴(yán)格把關(guān);
5、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)與管理;
6、堅持持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)精神,不斷創(chuàng)新及提高菜品質(zhì)量。
廚師長崗位職責(zé)5
1、在餐飲部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,開展餐廳后廚工作,負(fù)責(zé)組織制定各項工作計劃和制定菜單,適時推出時令菜。
2、掌握餐廳經(jīng)營情況,統(tǒng)籌安排廚房制作,保證按時按質(zhì)按量供應(yīng)各種食品。
3、與采購密切聯(lián)系,掌握貨源的.供應(yīng)情況。審核每日廚房部采購申請單,確保所采購物品符合廚房規(guī)定要求,并防止多采購,造成浪費(fèi)現(xiàn)象;認(rèn)真審核廚房每日進(jìn)貨表
4、制定各種食品的成本核算;規(guī)范投料,準(zhǔn)斤足量,現(xiàn)場指揮,保證菜肴質(zhì)量。
5、搞好技術(shù)培訓(xùn),提高員工的技術(shù)水平;
6 、督促檢查食品、餐具、廚具、環(huán)境、及個人衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行各項衛(wèi)生和制度,防止傳染病和食品中毒事故的發(fā)生。
7、帶頭遵守餐廳各項規(guī)章制度及員工手冊之規(guī)定。
8、搞好成本控制,加強(qiáng)物資管理,注意節(jié)水節(jié)電,提高原材料利用,堵塞浪費(fèi)漏洞,降低損耗。
9 、落實崗位責(zé)任制,合理調(diào)配人力、物力;負(fù)責(zé)檢查廚房設(shè)備設(shè)施是否正常,發(fā)現(xiàn)問題及時報修。
10、負(fù)責(zé)組織員工進(jìn)行各種安全知識教育,認(rèn)真執(zhí)行各種安全防火操作規(guī)程。
11、服從安排,按需要履行其他職責(zé)。
具備能力:
具有相關(guān)工作經(jīng)驗五年以上
特殊能力:
有高級烹飪技師證書或同等水平和具有一定的組織管理,協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),熱愛本職工作
廚師長崗位職責(zé)6
1.負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)下屬餐廳/食堂的后廚運(yùn)營,包括但不限于人員、Q(質(zhì)量)、S(服務(wù))、C(衛(wèi)生)等;
2.負(fù)責(zé)下屬餐廳/食堂各類菜單的籌劃和定期更新,根據(jù)餐飲營銷策略和食品原料的季節(jié)特點,不斷更新和豐富菜肴的品種;
3.協(xié)調(diào)下屬餐廳/食堂的廚房工作以及廚房與其他部門之間的關(guān)系,根據(jù)廚師的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)特長,決定各崗位人員安排和工作調(diào)動;
4.負(fù)責(zé)下屬餐廳/食堂廚房人員的'培訓(xùn)、建設(shè)、評估與管理;
5.負(fù)責(zé)審查各廚房工作計劃,培訓(xùn)計劃,規(guī)章制度,崗位說明、工作程序及標(biāo)準(zhǔn)等,并根據(jù)實際情況不定期更新;
6.定期總結(jié)分析生產(chǎn)經(jīng)營情況,改進(jìn)工藝,準(zhǔn)確控制成本,幫助提高廚房生產(chǎn)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益;
7.完成上級布置的其它各項工作。
廚師長崗位職責(zé)7
1、對餐飲總監(jiān)負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)廚房的全面工作,按本酒店的標(biāo)準(zhǔn)制做菜肴,并對廚房有完整的監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)、獎懲等管理制度。
2、對酒店的`食品供應(yīng)和食品質(zhì)量負(fù)有重要的責(zé)任。對廚工的烹調(diào)技術(shù)、工作意識的提高負(fù)有培訓(xùn)的責(zé)任。
3、制定本店特有的菜品來引導(dǎo)客人消費(fèi)的同時,培訓(xùn)前廳服務(wù)成員完全掌握整個菜品操作流程,以及所含的營養(yǎng)及功效;便于她們向客人推銷。
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)廚房各崗位的工作,及時處理客人的投訴。
5、配合本店營銷計劃,合理安排人員定期學(xué)習(xí)各類的風(fēng)味菜品,無條件服從銷售部門下達(dá)的各類菜品的訂單要求。
廚師長崗位職責(zé)8
餐飲廚師長崗位職責(zé)
餐飲廚師長山東蛤蜊兄弟文化發(fā)展有限公司山東蛤蜊兄弟文化發(fā)展有限公司,蛤蜊兄弟
職位描述:
1、負(fù)責(zé)廚房的'組織領(lǐng)導(dǎo)與業(yè)務(wù)管理工作;
2、負(fù)責(zé)廚房的勞動力調(diào)配和班組間的協(xié)調(diào)工作
3、負(fù)責(zé)指揮烹調(diào)工作。制定菜單,對菜點質(zhì)量現(xiàn)場把關(guān)指導(dǎo)。
4、準(zhǔn)確掌握原料結(jié)存量,了解市場供應(yīng)情況和價格,根據(jù)不同季節(jié)和需求制定菜單推出新菜,每天審核請購單。
5、負(fù)責(zé)廚房衛(wèi)生工作,抓好食品衛(wèi)生和個人衛(wèi)生督促嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法,把好原料的進(jìn)貨驗收關(guān)。
應(yīng)聘要求:
1.有一年以上團(tuán)膳快餐經(jīng)驗。
2.有責(zé)任心,服從上級安排。
3.無不良嗜好。
公司福利:享受國家法定節(jié)假日,過節(jié)福利,入職即繳納人身意外險。
廚師長崗位職責(zé)9
●嚴(yán)格監(jiān)督每日驗收,不符合標(biāo)準(zhǔn)的一律拒收
●主持每日例會,周例會
●監(jiān)督好每日餐前,餐中,餐后檢查及各區(qū)域衛(wèi)生情況
●部門目標(biāo)合理分配、追蹤及達(dá)成
●菜譜初稿制定
●標(biāo)準(zhǔn)成本卡的測算
●退菜率的分析及落實
●上菜速度的監(jiān)督及落實
●每月做好計劃并落實
●副廚師長以下的各項考核及晉升的監(jiān)督與執(zhí)行
●毛利率成本控制及監(jiān)督落實
●每天做好剩菜的.分析
●每天嚴(yán)格審核估清單控制好各檔口估清菜
●人員溝通交流,人員結(jié)構(gòu)合理優(yōu)化
●嚴(yán)格按照公司制定的人員結(jié)構(gòu)和工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,控制部門人員流動
廚師長崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)分店廚房的組織管理工作,督促和協(xié)調(diào)員工之間的'工作;
2、合理安排各崗位的人員配置,確保各環(huán)節(jié)正常有序;
3、審核每天所需的原材料訂購要求,督促按時購買并驗收監(jiān)督;
4、督導(dǎo)廚師正確使用、保藏食品原材料;
5、負(fù)責(zé)各加工程序的質(zhì)量管理成本控制、檢查出品速度;
6、參與菜品定價,參與餐飲營銷政策制定,協(xié)助營銷實施,參與新品的研制;
7、完成上級交辦的其他任務(wù)。
廚師長崗位職責(zé)11
工作職責(zé):
1.按照公司運(yùn)營情況進(jìn)行有效團(tuán)隊建設(shè);
2.能有效控制成本;
3.根據(jù)運(yùn)營進(jìn)行定期新品研發(fā)和推廣,嚴(yán)厲把控出品質(zhì)量和食品衛(wèi)生;
崗位要求
1.熟悉東南亞菜肴制作,有一定的創(chuàng)新意識;
2.具有東南亞菜相關(guān)工作經(jīng)驗8年以上
廚師長崗位職責(zé)12
一、擬定好菜譜:菜名要通俗易懂,盡量避免如“一本萬利”、“腰纏萬貫”之類客人猜都猜不出來的菜名。如某些菜一定要用寓意菜名時,后面必須加用料和烹調(diào)方法,以便客人對菜肴的了解。
如高檔豪華酒樓經(jīng)營一般的菜肴,客人就會認(rèn)為檔次太低;如大眾酒樓經(jīng)營名貴山珍海味,就會無人問津。因此,擬定菜譜必須與酒樓的檔次和經(jīng)營目標(biāo)相符,否則,就會導(dǎo)致經(jīng)營失敗。
二、制定成本表、搞好成本的核算。將每一道菜的用料、用量做個詳細(xì)的列表,算出每一道菜的成本和毛利,這樣配菜就有了一個統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),出品的份量就會得到很好的控制,給成本的核算帶來更為精確的數(shù)字。
廚房的成本和毛利,主要是由廚師長控制。廚師長應(yīng)于財務(wù)部門共同搞好廚房的'月終盤底和核算工作。搞好成本核算,是確保酒樓利潤和維護(hù)消費(fèi)者利益的根本措施。
搞好成本核算的要求是:廚師長必須了解原材料的市場價格,認(rèn)真搞好盤點工作,盤點時必須全面盤清、盤準(zhǔn)。每月盤點一次至二次,這樣才能使成本和毛利率的結(jié)果準(zhǔn)確。
三、人員的合理安排。應(yīng)根據(jù)每一個人的特長和愛好進(jìn)行合理的分工,安排到適合的工作崗位上可以更好的發(fā)揮每一人的作用,使工作做得更好。
四、出品的質(zhì)量。質(zhì)量就是生命,酒樓的質(zhì)量不行,就不會給酒樓創(chuàng)造效益,所以,出品就是酒樓的生命。
五、加強(qiáng)原材料的管理;廚房原材料的管理是一項很重要的工作。原材料的管理好與差,關(guān)系到成本、出品的質(zhì)量。原材料的管理目的是保證出品的質(zhì)量,減少損耗,提高酒樓的利潤。
廚師長崗位職責(zé)13
1、協(xié)助膳食科長負(fù)責(zé)師生伙食的組織安排,做到準(zhǔn)時供給,保證師生用餐質(zhì)量。
2、每周二召集全體廚師制定教工、學(xué)生每周用餐食譜〔列出備料清單〕,并送行政處審定。
3、根據(jù)食譜要求,每天早上按程序填好領(lǐng)料單到倉庫領(lǐng)料,晚上將用不完的原料及時送保管重新入庫。
4、協(xié)助膳食科長安排好食堂效勞人員的工作并做好考勤考績工作。
5、每餐開飯前,統(tǒng)籌人員分工,組織好開飯及收尾工作。
6、落實水、電、油、氣管理措施,防止跑、冒、滴、漏,努力降低本錢。
7、落實平安、衛(wèi)生措施,保持食堂整潔,嚴(yán)防食物中毒事故的.發(fā)生。發(fā)現(xiàn)患病人員及時報請行政處,并責(zé)令其休假或調(diào)班。
8、嚴(yán)格執(zhí)行購物申批制度,填寫申購單,經(jīng)保管核對庫存后,報上級批準(zhǔn)前方可購物。協(xié)助膳食科長、保管對食堂廢棄物品〔紙盒、酒瓶等〕進(jìn)行處理,所得收入上繳會計室入帳。
9、根據(jù)辦公室的接待要求,制定小廳菜譜,報膳食科批準(zhǔn),并安排廚師、效勞人員做好接待工作。
10、搞好個人衛(wèi)生,不留長發(fā)、長指甲、長胡子,操作時不吸煙,保持服裝整潔。
廚師長崗位職責(zé)14
廚師長職位要求
教育培訓(xùn):
高中以上學(xué)歷。
工作經(jīng)驗: 3年以上大型餐行業(yè)炒鍋和主管工作經(jīng)驗;有廚房管理的能力和技巧;出色的團(tuán)隊建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)能力。
廚師長崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
1、在餐飲部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)中西餐廚房生產(chǎn)組織指揮。
2、協(xié)調(diào)與各部門之間聯(lián)系,組織和指揮廚房工作,為重要賓客及宴會烹制菜肴。
3、負(fù)責(zé)確定中廚房菜肴名稱,主料、配料、調(diào)料份量、烹飪方法、成本及銷售價格。
4、監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)各班級的工作,負(fù)責(zé)對他們的考核、評估并根據(jù)工作實績進(jìn)行獎懲。
5、根據(jù)廚師的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)特點,決定各崗位的人員安排和調(diào)動工作。
6、發(fā)動廚師挖掘傳統(tǒng)菜,研究新品種,按季節(jié),據(jù)市場貨源情況,適當(dāng)更換零點,宴會菜單。
7、根據(jù)各班級的特點編制工作時間表,檢查員工的'出勤情況。
8、負(fù)責(zé)定期組織廚師上技術(shù)課,組織對廚師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)考核。
9、負(fù)責(zé)擬定食品原料及餐具等和品的采購計劃并上報經(jīng)理審批。
10、執(zhí)行食品衛(wèi)生法,防止食物中毒事故發(fā)生,負(fù)責(zé)處理客人對菜肴投訴,把好出品質(zhì)量關(guān),確保菜肴數(shù)量及色味形,符合規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)。
11、定期總結(jié)菜點的經(jīng)營情況,并提出新的要求和措施,確保服務(wù)質(zhì)量的不斷提高,滿足客人的一切要求。
12、檢查督導(dǎo)廚房的所有設(shè)備、物質(zhì)、工具正確使用和科學(xué)管理。
廚師長崗位職責(zé)15
1、合理安排廚房工作崗位及每日工作,確保廚房工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
2、食品制作流程標(biāo)準(zhǔn)化,管理食品原料,食材需符合菜譜標(biāo)準(zhǔn),合理控制食材成本;
3、保持對廚房范圍的巡視,及進(jìn)對下屬員工進(jìn)行督導(dǎo);
4、聽取客人意見,了解銷售情況,不斷進(jìn)取,提高食品質(zhì)量;
5、與前廳保持良好的'溝通和配合,及時提出意見和建議;
6、負(fù)責(zé)廚房產(chǎn)品培訓(xùn)、制作、研發(fā)工作;
7、每日檢查廚房衛(wèi)生,把好食品質(zhì)量關(guān),貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法規(guī)和廚房衛(wèi)生制。
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