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      1. 售后內勤的主要職責

        時間:2023-01-30 08:17:19 崗位職責 我要投稿

        售后內勤的主要職責

        售后內勤的主要職責1

          職責:

          1、負責售后服務部、運營部日常材料采購

          2、產品技術改進對接、反饋、整理等事宜

          3、車輛返廠維修事宜、退車事宜、售后服務部其他業務

          4、與服務站的對接工作、零配件的銷售事宜

          5、完成上級交個的其他工作

          任職要求

          1、大專及以上學歷,男女不限

          2、具備較強的`服務意識和溝通表達能力,具備較強的協調組織能力

          4、能適應出差

          5、有了解掛車者優先考慮

        售后內勤的主要職責2

          職責:

          1、售后服務:做好公司質保內售后產品的服務;

          2、售后問題的匯總與分析:對反應的售后問題進行記錄、匯總,并對問題進行分析;

          3、售后客戶人員資料錄入系統;

          4、售后庫存出入庫存的登記與管理,標記清楚,做到賬務相符;

          5、電話回訪客戶;

          6、其他事項的處理。

          職位要求:

          1、電腦操作熟練

          2、細心、誠實、穩重,處事果斷、公正、靈活;

          3、具有獨立的`溝通、協調能力,具親和力,善社交;

          4、善于溝通,處理能力強。

        售后內勤的主要職責3

          職責:

          1、完成售后經營數據的統計,及時對應集團及廠家;

          2、對月度售后經營數據的真實性負責,作為提交工資核算基礎依據;

          3、協助部門同事做好部門內部行政后勤保障工作;

          4、協助部門領導組織團隊建設,積極主動完成部門領導制定的人才培養計劃;

          5、完成上級領導交代的其他工作。

          任職要求:

          1、完成售后經營數據的統計,及時對應集團及廠家;

          2、對月度售后經營數據的真實性負責,作為提交工資核算基礎依據;

          3、協助部門同事做好部門內部行政后勤保障工作;

          4、協助部門領導組織團隊建設,積極主動完成部門領導制定的.人才培養計劃;

          5、完成上級領導交代的其他工作

        售后內勤的主要職責4

          崗位職責:

          1、提醒客戶續交職保費;

          2、為客戶辦理各種保全服務;聯系地址變更、聯系電話變更、交費賬號變更等相關業務;

          3、幫助客戶辦理理賠業務,減少客戶理賠時間、提高理賠時效;

          4、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位金融理財服務;

          5、維系并管理客戶關系,并在此基礎上擴展業務,提升售后服務滿意度;

          6、對客戶的原有保單做保單講解,從而發現保障缺口并對客戶提出合理化解決方案。

          任職要求:

          1、年齡20--45周歲之間,可接受應屆畢業生。

          2、全日制大專以上學歷,男女不限;

          3、性格開朗、自信,具備良好的'表達能力和溝通技巧;

          4、身體健康、品行端正、思想成熟、有服務意識、有較強的工作責任心及事業心,具備良好的自我管理能力,善于挑戰,有團隊合作精神,具有一定的管理或團隊領導經驗;

          5、從事過金融、保險、管理、法律或銷售相關工作經驗者優先。

        售后內勤的主要職責5

          職責:

          1.負責接待客戶,提供相關咨詢,收集故障報修、保養等服務信息,并詳細記錄,及時作出服務反映;

          2.根據經理的指示,及時、有效地做好派工工作;

          3.跟蹤售后服務人員的工作情況,做好記錄,發現問題及時報告,快速做出處理;

          4.對三包配件的帳目管理,及時與廠家溝通、申報;

          5.負責客戶檔案的匯總、分析及存檔,建立客戶維修記錄表冊,編制售后服務工作報告;

          6.根據服務人員的服務效果協助經理做好服務人員的考核;

          7.負責客戶服務費用的結算,以及日常文件的`收集、整理、存檔工作,電子文檔的整理、儲存和管理等工作

          任職資格:

          1.學歷要求:大專以上學歷;

          2.專業要求:文職類或機械相關專業;

          3.知識技能:具備一定的財務基礎知識,熟練操作辦公軟件;

          4.能力要求:工作認真負責,積極主動,思路清晰,待人和藹熱情,懂商務禮儀;

          5.性別及年齡:,年齡22--35歲。

        售后內勤的主要職責6

          職責:

          1、按要求整理資料文件、接打電話和訂單報價將客戶訂單轉到生產部并協助發貨

          2、定期電話回訪、了解客戶及市場需求并對客戶的反饋意見進行上報處理。

          3、負責解答客戶疑問。

          4、負責協助銷售經理和銷售人員匯總銷售數據;及時提供市場所需要的'各類文件資料及樣品,建立有效客戶信息檔案。

          任職要求:

          1、中專以上學歷,性格外向、語言溝通能力強、執行力強、有責任心服從管理。

          2、有銷售內勤工作經驗者優先。

          3、熟練使用各種辦公軟件。

          4、有基礎普通話能力。

        售后內勤的主要職責7

          職責:

          1.負責完成交模人員的考勤統計及相關成本費用的核算。

          2.根據成本和項目安排,合理分配人員工作安排。

          3.熟知交模大致流程,負責協調交模過程中出現異常問題。

          4.按照領導工作計劃,及時準確的完成領導交待的任務。

          任職條件:

          1.大專2年以上制造型行業工作背景,有相關成本核算經驗優先。

          2.具備良好的`溝通協調和組織能力,責任心強、勇于挑戰,能承受工作壓力。

          3.熟練操作使用office辦公軟件。

        售后內勤的主要職責8

          職責:

          1、負責銷售部的配件收發工作,并做好記錄;

          2、售后返修機送至售后維修部登記維修,修好填單發出;

          3、機器配件型號對應款式型號收集;

          4、領導安排下來的.其他工作。

          崗位要求:

          1、吃苦耐勞,工作效率高;

          2、熟練應用基本辦公軟件;

          3、自學能力強,善于溝通;

          4、具備極強的團隊合作精神。

        售后內勤的主要職責9

          職責:

          1、負責收集、處理匯總售后部的日常數據,填報相關報表,保證數據的準確性、及時性;

          2、對接和內部售后數據;

          3、負責售后部的績效核算以及其他后勤工作事宜;

          任職資格

          1、本科及以上學歷,具有一定數據處理能力,邏輯思維強;

          2、熟練使用辦公軟件;

          3、工作仔細認真,有責任心,能承受較大的'工作壓力;

        售后內勤的主要職責10

          職責

          1、了解客戶需求,對其購買提供專業咨詢;

          2、客戶受理和客戶開通;

          3、適當處理服務的故障和客戶的投訴處理,控制消費者滿意度的的跟蹤及分析;

          4、客戶相關信息的錄入管理,建立客戶檔案;

          5、完成上級交給的'其它事務性工作。

          任職資格

          1、中專以上學歷,有客戶接待和服務經驗者優先;

          2、普通話標準,口齒清楚,聲音甜美,優秀的語言表達能力和溝通能力;

          3、較強的應變能力、協調能力,能獨立處理緊急問題;

          4、良好的服務意識、耐心和責任心,工作積極主動。

        售后內勤的主要職責11

          職責

          1、負責400電話接聽,分流來電信息;

          2、負責對接售后工作,故障統計上報;

          3、配合區域經理負責部門相關數據統計、報表制作;

          4、完成上級領導交辦的其他臨時事項;

          任職要求:

          1、本科及以上學歷,能夠熟練操作excel等辦公軟件;

          2.具備較強的`信息處理能力和人際溝通能力;

          3.工作積極主動,認真負責;

          4.有物流、汽車等相關行業經驗者優先,優秀應屆生亦可

        售后內勤的主要職責12

          職責;

          1.產品質量信息收集、整理、傳遞、跟蹤與督促,并對其進行歸檔分類

          2.部門員工考勤記錄、行程追蹤

          3.統計核算售后工程師工作任務單。

          4.外包調壓設備維護招投標文件、合同文件、結算資料的歸檔整理

          5.現場服務表編號統計。

          6.質量信息單和上門服務單的電話回訪

          7.配件詢價、報價、合同簽署、制單、物流跟蹤。

          8.產品退庫手續辦理3.售后工程師請款單、報銷單審核

          9.有償服務的報價

          10.配件與服務款項的開票與催收

          要求:

          1.熟悉招投標流程、標書制作流程及相關要求優先;

          2.掌握標書的制作方法,能熟練掌握word、excel、PS等辦公軟件;

          3.具備一定的'閱讀理解能力,工作細心,責任感強。具有較強的應變能力及溝通能力;

          4.吃苦耐勞,抗壓能力強;

          5.熟悉售后服務體系及規范操作程序,熟悉產品知識;

          6.普通話標準,性格開朗。

        售后內勤的主要職責13

          職責;

          1、協助服務主管做好項目竣工驗收以及資料整理、存檔;

          2、協助遠程處理客戶遇到的問題;

          3、及時完成客戶滿意度意見登記反饋,部門間協調處理;

          4、負責本部門差旅報銷整理;

          5、部門內領導交代的其他事項;

          崗位要求:

          1、中專以上學歷;

          2、有耐心、細心,抗壓能力強;

        售后內勤的.主要職責14

          崗位職責

          1.售后安裝/維修等服務信息派工網點,并監控處理完成;

          2.售后系統信息處理及登記

          3.全國售后網點監督管理及考核;

          4.公司近期主要工作的推進;

          5.與其他部門協作推進提升服務質量;

          任職要求:

          1.大專以上學歷,專業不限,電子商務、客服、管理類優先;

          2.對待工作積極主動,責任心強,踏實穩重;

          3.學習能力強,善于溝通,有一定的`邏輯思維和分析能力;

          4.熟練使用office辦公軟件及日常辦公設備;

          5.能獨立完成工作,并有團隊協作意識;

          6.有工作經驗者優先,應屆畢業生也可;

        售后內勤的主要職責15

          職責:

          1.負責維修客戶的服務和進店客戶咨詢服務

          2.負責整理各客戶維修資料及客戶檔案;

          3.組織售后服務培訓

          4.售后服務信息支持

          5.協助售后經理工作及部門其他行政方面工作

          任職資格:

          1、主動性強,工作態度積極,熱愛汽車維修顧問的工作;

          2、有較強的事業心,勇于面對挑戰;

          3、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題的能力,心理素質佳;

          4、良好的`團隊協作精神和客戶服務意識;

        售后內勤的主要職責16

          職責:

          1、高效完成上級交給的任務和工作

          2、起草并矯正報告、文稿等;

          3、管理公司網絡、郵箱;

          4、負責日常辦公用品采購發放管理,辦公室設備管理;

          5、負責辦公室日常行政管理

          6、員工考勤系統維護、考勤統計及外出人員管理

          7、保證公司所需物資的充足(如水、紙、設備、耗材及報銷單據表格等)

          任職資格:

          1、形象氣質佳,大專以上學歷;

          2、二年以上相關工作經驗;

          3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函寫作能力,熟練運用OFFICE等辦公軟件;

          4、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的`書面和口頭表達能力;

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        招聘經理的主要職責01-04

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