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房地產客服主管崗位職責（通用17篇）
在當下社會，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的房地產客服主管崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
房地產客服主管崗位職責 1
1、客服滿意度管理，協助部門負責人指導各專業制定年度客戶滿意度提升目標和提升方案，并定期督導各專業線提升方案實施、檢查和評估。
2、交付管理:統籌編制城市公司開放日和交付方案，報審并組織實施。
3、咨詢投訴:負責城市公司客戶咨詢投訴處理。
4、物業品質監管:負責項目物業服務監督與對接，妥善處理項目遺留問題。
5、風險管理:按節點對地產公司的項目進行前期介入、展示區開放、交付及日常風險檢查并督導整改。
6、重大問題處理:負責重大、熱點群體客戶投訴的應急預案制定和處理。
房地產客服主管崗位職責 2
1、負責與客戶的溝通與聯系工作。
2、負責對已購業主的維系工作和潛在客戶的`拓展工作。
3、建立完善的客戶資訊檔案。
4、協助營銷推廣中心做好客戶聯誼活動。
5、負責處理契約簽訂之后的糾紛。
6、負責客戶投訴資料整理、分析和歸檔。
7、負責合同變更、退款、房款差價結算的復核。
8、每月不少于半天在售樓處實地工作。
9、做好來訪客戶的接待工作,如售樓咨詢、交房款、入住等。
10、完成上級領導安排其它工作。
房地產客服主管崗位職責 3
崗位職責:
1、對房地產市場數據敏感,能夠及時反饋市場動態
2、武漢房地產各大片區相關市場政策、信息及基礎數據的收集、整理、分析、保存、調用;
3、對房地產市場環境具有較強的邏輯思維能力,能夠準確分析數據,找出數據背后的事實真相;
4、具備前期市場方案提報的撰寫能力,能獨立完成前期市場營銷報告方案;
5、具備較強的團隊管理與協作能力,能承受較強的.工作壓力;
6、熟練使用辦公軟件。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,房地產、土地、金融等相關專業;
2、三年以上相關工作經驗,了解武漢房地產市場者優先;
3、熟悉房地產行業市場調研的有關方法和工具,具有較強的綜合分析能力、及書面表達能力;
4、具有較強的溝通和協調能力,對工作充滿熱情,能夠服從領導的安排;
5、該崗位要求有房地產同崗位相關工作經驗,請勿投。
房地產客服主管崗位職責 4
1、負責與客戶洽談，簽訂招商合同，并為客戶提供服務。
2、市場調研工作，并針對市場的變化和競爭的'需要適時提出應以策略。
3、根據公司對項目營銷方向的整體要求，參與制定商業招商方案。
4、負責與客戶進行主要合同洽談、簽訂、內部業務對接工作。
房地產客服主管崗位職責 5
崗位職責
1、制定銷售策略和銷售流程，擬定銷售計劃，執行并反饋；
2、監督、匯報部門銷售任務的完成情景；
3、開展銷售代表的培訓，以有效完成公司銷售經營目標；
4、維護并開拓客戶建立經常性聯系渠道。
任職資格
1、形象良好，溝通能力強，有穩定的客戶資源和較高的'活動策劃本事；
2、市場拓展本事強，具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶本事；
3、接人待物大方得體，細致耐心；
4、有較強的服務意識，善于溝通協調，能夠適應高效率的工作環境；
5、工作積極主動，認真負責；做事有條理，善于處理繁雜事務；
6、虛心好學，善于思考，善于在工作中總結、改善和提高。
房地產客服主管崗位職責 6
1、做好客戶日常接待并追蹤回訪
2、協助銷售經理管理好團隊，并配合團隊人員談客戶并促進成交
3、協助銷售人員處理客戶異議
4、定期做好置業顧問的培訓工作
5、每天主持早晚會，帶領同事分析客戶并總結問題解決問題
6、培訓銷售人員，指揮協調現場人員，營造銷售氣氛，輔助成交。
7、對銷售現場的整體監督、管理與控制。
房地產客服主管崗位職責 7
崗位職責：
1、負責公司產品的銷售及推廣；
2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍；
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區域內銷售活動的'策劃和執行，完成銷售任務。
任職資格：
1、�？埔陨蠈W歷（經驗豐富者高中或中專以上學歷亦可），對銷售管理類工作有濃厚興趣；
2、具有較強的大客戶公關能力、有業務開拓經驗者優先；
3、思維敏捷，具備較強的心理素質、積極心、求知欲和優秀的溝通能力以及談判能力；
4、獨立銷售能力強，有出色的語言表達能力和良好的團隊合作意識；
5、團隊利益至上，擁有優良的文化價值觀、有理想、有激情，希望借助創業平臺成就夢想者優先；
6、懶人，閑人，沒創業精神、沒感恩精神的請繞行！
房地產客服主管崗位職責 8
1、負責對業務代表的業務管理與指導；檢查、監督員工崗位職責執行情況；處理在工作中的疑難問題、重要事件及突發事件，并及時上報客服部主任。
2、認真執行各項規章制度，正確執行各項業務資費政策，嚴格業務流程及處理時限，確�？头考翱己酥笜说耐瓿伞�
3、嚴格現場管理，認真填寫值班日志，每月匯總形成服務質量分析報告，22日前交客服部主任。
4、每天日班值班長負責統計當天工作情況（系統問題、疑難匯總，咨詢、查詢、主動服務工作量日報、周報）交由客服部主任。
5、各組值班長負責業務代表思想動態，發現問題及時上報，負責組織業務代表學習新業務，定期培訓，確保每位員工熟悉業務知識，熟練掌握操作系統。
6、掌握各班忙閑情況，及時提交客服部主任，合理安排座席。對違反各項制度、業務規程、勞動紀律，有權責令停止工作，掌握現場情況并向主任提出建議及處理意見。
7、每班提前10分鐘到崗，進行點名點評，內容簡捷有針對性。
8、及時了解系統運轉情況，掌握工單滯留及各工位回單情況，及時催促完工�？头抠|檢員的`職責
1、負責客服系統服務質量檢查，發現問題立即糾正，遇突發事件及時上報主任。
2、認真學習電信業務知識，檢查中發現問題要耐心幫助解答。
3、每月每人監聽不少于1-5次，內容包括：服務用語、服務態度、語氣語調、客戶需求的歸納能力，接待客戶應變能力等。
4、把每人每次檢查情況，詳細填寫在服務質量綜合考評表上，并詳記內容，每月匯總上交考核。
5、每周小結一次，根據檢查結果制定出培訓計劃，可全員培訓，也可單獨培訓。并交客服部主任。并提交一份質檢分析報告及培訓計劃。
6、在點名、點評時將檢查中發現的帶有普遍性的服務質量問題向業務代表（由客服部主任指定）做詳細講評。
房地產客服主管崗位職責 9
1、銷售管理：帶領客服團隊完成銷售業績，負責銷售目標的分解、落實；
2、團隊管理：負責客服團隊的日常管理、監督、指導、培訓和評估；制定客戶服務規范、流程和制度；完善客戶常見問題反饋及解決流程；全方位優化客戶服務質量。
3、客服培訓：制定客服培訓計劃并組織落實，通過培訓不斷提高客服人員的業務技能；對售后客服人員（退換貨、退款、查件）的'工作組織和技能指導。
4、客戶管理：管理客戶檔案，建立客戶關系維護相關辦法；利用旺旺群、幫派、論壇等工具向客戶發送促銷及新品信息；維護客戶關系，增加客戶粘度；
5、服務管理：建立并優化企業獨有的服務準則，包括售前、售中和售后服務，并致力于推動和監督準則的良好執行；
6、店鋪日常操作的維護和管理：關注店鋪交流區及留言回復；關注售前客服的訂單有效性和每日完成業績；關注售后每日的退換貨、退款及各項售后問題處理；及時關注淘寶動態、規則及活動，為店鋪發展提供合理化建議；在論壇發貼及回復，增加店鋪點擊率；跟進分析報表數據，優化服務流程提高轉化率。協助上級主管處理店鋪其它事務；參與經營推廣活動的制定和執行。
房地產客服主管崗位職責 10
1、通過千牛在線聊天工具以及售后電話，為客戶解答各類售后問題;
2、負責天貓平臺的.投訴介入及糾紛處理;
3、對商品的換貨、退貨做出清晰登記并跟進退換貨各個環節處理進度;
4、負責倉庫漏發贈品配件或售后補償的贈品配件登記處理;
5、收集售后問題并登記反饋;
6、負責店鋪產品評價管理，及時處理差評，有效回評;
7、根據服務體系要求為客戶提供優質的服務，負責提高顧客滿意度、減少投訴率、提高店鋪好評。
房地產客服主管崗位職責 11
1、負責各店鋪售后退款、投訴、品質退款監管;
2、制定有效的方案降低退款數據;
3、負責各店鋪售后退款數據統計，配合品質部對異常產品進行反饋，跟進優化，提升產品客戶滿意度;
4、負責新人話術、技能培訓，團隊建設相關工作;
房地產客服主管崗位職責 12
1、監控二線工作日常運營;
2、協助制定投訴處理規范，妥善處理負面反饋，改善服務質量;
3、負責收集并管理各渠道負面反饋及投訴，采集分析處理投訴數據，做好匯總、監測工作，全面了解投訴原因;
4、負責二線的跨部門溝通反饋，完善和優化跨部門溝通機制;
5、用戶滿意度回訪，用戶預約回訪，vip客戶維系等;
6、注重團隊建設，了解員工心理動向，做好員工的發展規劃，幫助組員成長;定期與團隊溝通，策劃并組織團隊活動，激發團隊工作熱情;
房地產客服主管崗位職責 13
1、嚴格按照公司文件管理制度的要求進行作業，配合本項目經理監督、管理，提出合理化的意見與建議;
2、負責本項目物業費的收繳工作;
3、負責接待和處理業戶投訴、回訪工作和信息反饋工作，并制定糾正和預防措施并上報項目經理;
4、負責客服滿意度調查工作，征詢業戶的'意見和建議，統計分析對客服務整體滿意度;
5、負責客服部文件、資料的管理，并建立清單和相關記錄;
6、負責指導監督小區空房、鑰匙管理工作實施情況;
7、負責組織開展社區文化活動;
房地產客服主管崗位職責 14
�。�1）在正常的工作范圍內，為顧客解決一切合理的關于產品的咨詢及售后服務。
�。�2）負責為客戶辦理按揭貸款事項。
（3）負責提醒日�？蛻糍J款交納工作。
�。�4）負責商品房合同備案登記。
�。�5）負責辦理房地產證等證件。
�。�6）參加竣工驗收和交接，從客戶的'角度提出問題供有關部門參考。
�。�7）負責物業管理服務質量的監督檢查并組織客戶滿意度調查；
�。�8）科學的客觀的反映顧客在產品咨詢、銷售以及售后服務中產生的問題及意見，并提出整改意見。
�。�9）做好本部門員工的培訓，不斷提高部門員工業務素質。
（10）公司領導交辦的其他事宜。
房地產客服主管崗位職責 15
1、根據銷售進度確定合同簽約、合同備案、客戶貸款計劃。
2、按照公司的原則處理特殊客戶問題。
3、負責按周統計銷售情況、回款及應收情況向領導上報。
4、協調公司其它部門確定入住流程并統一安排入住。
5、根據公司項目進度及客戶情況，制定產權辦理計劃。
房地產客服主管崗位職責 16
1、支持營銷、策劃部門銷售推廣工作的開展;對交房標準、交樓時間內容進行審核，并給予修改、調整建議;
2、項目結束后，對項目進行客戶滿意度、真誠度后評估，并出具評估報告，提出下個項目應注意提高的地方;
3、負責接待處理業主投訴、征求業主意見工作;
4、和工程部一起負責售后保修聯系工作;
5、負責項目所開發各小區的社交文化活動開展工作;
6、對項目劣質客戶進行溝通、管理、出具改善客戶關系方案;
7、負責協調處理與托管項目物業管理公司的`各項業務往來;
8、統籌填報項目經營計劃全生命周期中有關客服工作節點類計劃;
9、熟悉網簽備案流程、熟練掌握明源、金蝶系統操作的優先考慮。
房地產客服主管崗位職責 17
職責描述:
1、負責銷售合同的預售登記備案簽約后合同的整理及報批蓋章等工作。
2、負責對銀行按揭付款的客戶進行統計，督促按揭客戶提供按揭材料，并落實按揭手續的準備情況。
3、負責銷售簽約、按揭、產權等開發客服的工作內容。
4、負責簽約所需文件的`準備和整理，定期與已簽約客戶的聯系工作。
任職資格:
1、三年以上房地產客服工作經驗;
2、熟悉合同簽約、備案、銀行按揭等購房手續辦理工作;
3、熟悉房地產相關法律規定;
4、具有良好的服務意識，溝通及談判能力。
5、工作積極主動、有責任心、具有團隊合作精神;
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