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      2. 銷售崗位職責(zé)說明書

        時間:2022-07-18 13:04:43 崗位說明書 我要投稿

        銷售崗位職責(zé)說明書

          不同的崗位有不同的職責(zé),這是肯定的,我們看看下面的銷售崗位職責(zé)說明書吧!

        銷售崗位職責(zé)說明書

          銷售崗位職責(zé)說明書1

          1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。

          2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價值,控制成本,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率。

          3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。

          4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作。

          5、動態(tài)把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告和個人工作周報。

          6、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶。

          7、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。

          8.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平。

          9.積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo),并配合銷售代表的`工作。

          10.辦理各項業(yè)務(wù)工作,要做到:積極聯(lián)系、事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公。

          11負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應(yīng)收銷售款項。

          12.對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決。

          13.收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。

          14.填寫有關(guān)銷售表格,提交銷售分析和總結(jié)報告。

          15做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上交公司,在外收回的外欠款,要在三個月內(nèi)上交公司,逾期未交,構(gòu)成犯罪,按挪用公款罪追究法律責(zé)任。

          16.對各項業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)到底,對應(yīng)收的款項和商品,按照合同的規(guī)定追蹤和催收,出現(xiàn)問題及時匯報、請示并處理。

          17、積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務(wù)渠道。

          18、出差時應(yīng)節(jié)儉交通、住宿、業(yè)務(wù)請客等各種費用,不得奢侈浪費。完成營銷部長臨時交辦的其他任務(wù)。

          銷售崗位職責(zé)說明書2

          1、在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合完成工作。

          2、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,處處起到表率作用。

          3、制訂銷售計劃。

          4、確定銷售政策。

          5、設(shè)計銷售模式。

          6、銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。

          7、銷售業(yè)績的.考察評估。

          8、銷售渠道與客戶管理。

          9、財務(wù)管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。

          10、銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。

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          一、銷售計劃、組織與客戶管理

          1、營銷范圍的把握與市場現(xiàn)狀調(diào)查。

          2、決定新設(shè)客戶的交易條件。

          3、與客戶人際關(guān)系的確立。

          4、搜集競爭者情報。

          5、銷售目標(biāo)與定額的設(shè)訂和管理。

          6、科學(xué)而有效的營業(yè)分析。

          二、客戶的計量管理

          1、客戶的銷售統(tǒng)計和銷售分析。

          2、客戶的經(jīng)營分析指導(dǎo)。

          3、客戶資金運(yùn)轉(zhuǎn)指導(dǎo)及信用調(diào)查。

          三、客戶營銷參謀

          1、客戶銷售方針的設(shè)定援助。

          2、支援客戶的`計劃方案。

          3、從客戶處做市場觀察。

          4、為客戶做銷售促進(jìn)指導(dǎo)

          四、推銷技術(shù)

          1、技術(shù)研討會的舉辦。

          2、商品及銷售基礎(chǔ)知識的傳授。

          3、陪同銷售及協(xié)助營銷。

          4、銷售活動、售后服務(wù)指導(dǎo)及抱怨處理。

          五、專業(yè)推銷

          1、接受訂單的業(yè)務(wù)

          2、銷售事務(wù)與公司內(nèi)部聯(lián)絡(luò)。

          3、帳款回收。

          4、每日、周、月銷售總結(jié)、匯報。

          銷售崗位職責(zé)說明書4

          (1)針對項目,對銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核及擇優(yōu)錄用和組建該項目的銷售團(tuán)隊等有關(guān)工作。

          (2)安排銷售人員實際作息時間與輪休。

          (3)監(jiān)督銷售人員出勤情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決或向上級匯報。

          (4)負(fù)責(zé)督促銷售人員跟蹤意向客戶。

          (5)負(fù)責(zé)督促銷售人員的考勤及儀容儀表。

          (6)考核銷售人員實際操作水平,并適當(dāng)給予輔導(dǎo)。

          (7)了解銷售進(jìn)度,了解員工思想動態(tài),組織會議進(jìn)行交流、溝通,鼓勵士氣。

          (8)每天核實銷售情況和銷售人員提成情況,并做好統(tǒng)計輸入電腦。

          (9)及時處理售樓現(xiàn)場客戶糾紛,若不能解決應(yīng)盡快向上級匯報。

          (10)協(xié)助代理公司銷售活動的開展及其它日常事務(wù)的管理。

          (11)做好每日工作報告和每周工作報告及每月的銷售總結(jié) ,并及時匯報上級。

          (12)每月統(tǒng)計成交客戶及意向客戶資料上報公司,并確保資料的真實性。

          (13)協(xié)調(diào)與發(fā)展商之間的關(guān)系,創(chuàng)造良好的'工作環(huán)境。

          (14)外地銷售經(jīng)理與公司對接應(yīng)保持每周及每月項目情況匯報,以便公司及時掌握異地項目的銷售及各方面情況。

          (15)負(fù)責(zé)老客戶的售后服務(wù)工作。

          (16)項目結(jié)束時的文具交接工作。

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