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      1. 四招讓你擁有職場(chǎng)好心態(tài)

        時(shí)間:2020-10-02 17:20:00 職業(yè)心態(tài) 我要投稿

        四招讓你擁有職場(chǎng)好心態(tài)

          作為一名職場(chǎng)人,你一天寶貴的時(shí)間都是在工作中,但是,工作中難免會(huì)遇到讓自己不開(kāi)心的事情,可這也不能成為影響你整天的狀態(tài)的理由,下面我們一起探索下如何成為一個(gè)快樂(lè)的上班族。

        四招讓你擁有職場(chǎng)好心態(tài)

          放過(guò)你的下級(jí)

          不 管你是高管或者只是個(gè)基層的小組長(zhǎng),都是他人的上司。然而,你的下級(jí)并不會(huì)每個(gè)人總那么“聽(tīng)話”,也不可能沒(méi)有失誤或錯(cuò)誤,特別是那些屢教不改的下級(jí),那 些經(jīng)常和你唱反調(diào)的下級(jí),常常讓你大發(fā)雷霆,渾身不舒適。因此你總想找個(gè)時(shí)機(jī)教育一下他們,讓他們見(jiàn)識(shí)你的猛烈。這種想法若付諸行動(dòng),雖讓你解氣、解恨, 可是,走了一位“有刺”的下級(jí),明天也許還會(huì)來(lái)一位穿著“防護(hù)甲”的下級(jí)。所以,你不可能要求下級(jí)個(gè)個(gè)讓你順心如意,他們雖然不能像上司一樣能直接提拔 你,但卻是給你辦事的人。只有下級(jí)的工作做得出色了,你的工作才能增色。

          放過(guò)你的下級(jí),在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)候賦予關(guān)心和幫助。就算你不能改變一個(gè)人,就算不能幫助一切下級(jí),起碼讓其他下級(jí)以為:你是一個(gè)還不壞的上司。

          觀賞你的上司

          職場(chǎng)人都曉得,上司并不是用來(lái)觀賞的,多數(shù)是用來(lái)煩你的。職場(chǎng)人最不喜愛(ài)的不是同事,而是自己的上司。上司的所有行為,并不全是你認(rèn)同的、滿(mǎn)意的.,乃至是你蔑視的、厭惡的?墒,上司畢竟是你的上司,不能改變。逃匿、忍受,乃至對(duì)抗,后果往往是烏煙瘴氣。

          假 如換個(gè)角度,用觀賞的眼光去看上司,上司在你眼中的形象也許會(huì)好起來(lái),你的心情也會(huì)好起來(lái)。比如你眼中的上司是塊“丑石”,你假如從側(cè)面觀賞,上司也許像 假山一樣耐看;假如你眼中的上司是個(gè)“紙老虎”,那么你鄭重想一下:“紙老虎”要是變成真老虎,那么你的情況也許會(huì)更慘吧。

          觀賞你的上司,會(huì)使你感到工作愉悅。因?yàn)闆](méi)有了大山壓頂、山雨欲來(lái)的感覺(jué),工作應(yīng)該是左右逢源,心情會(huì)是平靜舒心!

                贊揚(yáng)你的同事

          同事就是一致辦事的人,工作接觸最密切的人。換一種說(shuō)法就是抬頭不見(jiàn)低頭見(jiàn)的人。因此,同事在一起,開(kāi)開(kāi)心心,其樂(lè)滋滋,像家一樣的氛圍,是多么愉悅的一件事。然而,同事不像友人,在日常工作中,能多一份擔(dān)待,能承擔(dān)多次誤會(huì)。假如搞不好同事關(guān)系,同事變成“敵人”的可能性大過(guò)做友人的可能性。同事之間,最怕糾結(jié)。無(wú)休止的糾結(jié),損人不利己。這就要求職場(chǎng)人把握這種關(guān)系的“溫度”。而最好的“溫度”就是要用嘴巴多贊揚(yáng)你的同事,讓你的同事感覺(jué)你認(rèn)同他,觀賞他,久而久之,這種“溫度”反過(guò)來(lái)會(huì)給你暖和。

          贊揚(yáng)你的同事,會(huì)讓你的工作沒(méi)有阻滯、牽絆,會(huì)讓你的辦公室關(guān)系像潤(rùn)滑油一樣滑潤(rùn),像奶酪一樣香甜!

          做好你的工作

          做好你的工作,這是在辦公室生存的最重要的法則。因?yàn),辦公室一切的人際關(guān)系,都是在工作的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的。工作做不好,麻煩自然來(lái)到。

          會(huì) 做人,會(huì)搞關(guān)系,只是在辦公室生存的重要手法,而不是決定性的事情。做好工作才是讓各方面關(guān)系為你服務(wù)的動(dòng)力和資本,因?yàn)橹挥心愕墓ぷ麇\上添花,你的上司 才會(huì)滿(mǎn)意;只有你的工作做到位,你的下級(jí)才會(huì)敬佩你;只有你的工作無(wú)可挑剔,同事才會(huì)支援你。因此,做好本職工作,才是你升職加薪的基礎(chǔ),是你在辦公室開(kāi) 心愉悅的基本!

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