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個人價值如何在企業發展中實現
在一片園林的臺階上，兩個工人在吃飯閑聊。甲說：“整天都在挖坑種樹，日復一日，讓人煩透了!”乙說：“你換一個角度，想象咱們是在建設一個美麗漂亮的新花園，這樣心情就好多了!”許多年過去了，甲依舊在園林里挖坑種樹，而乙卻成為一名優秀的園林設計師。這個故事告訴我們，要想改變現在的處境，實現個人價值，只要內心深處擁有一個“新花園”就可以了。下面是yjbys小編為大家帶來的關于個人價值如何在企業發展中實現的知識，歡迎閱讀。
個人價值如何在企業發展中實現
所謂價值觀，是驅使人們行為的內部動力，反映人們對于對與錯、好與壞、可取與不可取的看法和觀念。一個人確立了自己的價值觀，在人生的道路上才能行的穩，走的正，才能有足夠的支撐和底氣，不會從一開始就陷入“找捷徑”的歧途當中，或者陷入不斷懷疑個人職業價值的焦慮當中。
那么，個人的價值應該體現在哪里呢?有人會說，要賺取財富，有人會說，要出人頭地，其實都不是，個人的價值是更遠大理想的追求和實現，是生命意義的闡釋與升華，更是人生事業與工作價值的和諧統一，它受限于時代的變遷，更依賴于平臺的高低。并不是每一個有成就的人都能生逢其時，或者因時而動，但是人的智慧和精神是永恒的�？v然現在不是施展才華的時候，但總有許多機會不期而至。
歌德曾經說過：“你若要喜愛自己的價值，你就得給世界創造價值�！逼髽I發展最重要的目標是追求利潤的最大化，是價值創造，同時，企業是實現個人價值的舞臺，員工的價值是建立在企業價值之上的，脫離了企業的成功，個人價值的實現便成為空談。對我們而言，為企業工作的根本原因，除了獲得不菲的收入外，還希望通過自己的勞動獲得企業的認可，充分發揮體力和智力的潛能，不斷創造出物質財富和精神財富，實現個人價值。個人價值的實質在于對企業的貢獻。
一滴水珠，只有積極匯入江河湖海，才會泛起層層漣漪;一顆種子，只有深深扎根于廣袤大地，才會結出累累碩果。當前，國內經濟環境錯綜復雜，市場形勢跌宕起伏，環保約束更加趨緊，為公司的生產經營，項目建設帶來的不小的壓力。我們只有站好每一班崗，做好每一件事，堅持價值創造為導向，把思想統一到公司的決策部署上來，積極踐行公司的轉型升級和管理改革各項工作，才能更好地實現個人價值。
實現價值，需要積極關注公司的各項事業。
這個世界每天都在發生新的變化。多關注公司的新政策，多分析行業中的新規則，將自己的思想根植于現實的土壤。如果沒有對公司各項事業的關注，如果自己的事業只是局限在自己所在的崗位，自己的利益范圍，那么，結果自會被孤立在非常狹小的空間里不可自拔。或許，對于企業的關注不一定讓你得到什么，企業也不一定因為你的關注而發生什么變化，但是，如果誰也不關心，誰也不考慮，那么，到底有誰來推動公司不斷前進的車輪。既然選擇了，就要念念不忘，就要時刻懸于心間，用心去尋找工作中的樂趣，努力愛上自己的工作。把自己變成工作的主人，從平淡中發現精彩，于沉悶中尋找快樂。
實現價值，需要時刻思考如何改進自己的工作。
有句話這樣說：“一個經過獨立思考而堅持錯誤觀點的人，比一個不假思索而接受正確觀點的人更值得肯定�！泵恳豁椆ぷ髁鞒潭夹枰伎�，需要創新。沒有獨立思考和創新，人們很容易高估自己，滋生浮躁。在這個價值多元的時代，任何一個人都有權利選擇膚淺或者深刻，但是，一個有追求的人，一個需要實現價值的人有理由讓自己更有深度，也有理由思考如何創新和改進自己的工作。盡管不能夠向陳寅恪那樣“獨立之精神，自由之思想”，但也不必為了迎合現實的需要而放棄了自己的價值追求。
實現價值，需要持之以恒的學習積累。
人生很多東西不能著急，你得等他自己成熟。有太多東西需要歲月的沉淀，需要有一個持之以恒的學習和鉆研的過程，不積跬步，無以至千里。有人認為，現在很多工作流程都已成型，工藝固定，沒有必要再去學習新的東西，其實這種固化的思維是極其錯誤的。等到需要改革和轉型時，才會切身體會到放棄學習的疼痛。學習始于態度，作于點滴，成于價值。用工作空閑之精力，專心學習新思想、新理念、新方法，上下求索，此又何嘗不是人生的大樂趣、大智慧、大成就呢?我們要摒棄“小富即安”的錯誤思想，加快學習，勤于學習，不斷優化自身的知識結構，樹立行業發展和轉型的危機感、緊迫感、責任感�！扒トf擊還堅勁”，超越自我，以銳意進取的精神盡快精通從事的工作，同時，保持積極的工作熱忱，主動加強相關業務技能的學習，提升專業理論修養，拓展眼界和視野，成為專家能手。
實現價值，需要“匠心精神”。
2016年的國務院總理政府報告中有一段話這樣寫道：“鼓勵企業開展個性化定制，柔性化生產，培育精益求精的工匠精神，增品種，提品質，創品牌�！蹦敲�，什么是工匠精神，工匠精神對于企業的發展與改革有什么啟發呢?日本的“壽司之神”小野二郎曾說：“你必須熱愛你的工作，你必須要和你的工作墜入愛河……我還會繼續攀爬到頂峰，但沒人知道頂峰在哪里�！边@就是工匠精神的寫照，具體表現為踏實務實，日積月累，就是精益求精，始終如一，就是摒棄浮躁，寧靜而致遠。富有激情，負有責任是一種態度，而這種態度決定了注重品質、注重細節的工作情懷。匠心精神，就是要職業自信，包容并蓄，因時而動，因勢而行，保持行業的前瞻性和洞察力。挽起袖子加油干，熱血摯情還堅韌!面對經濟形勢新常態，我們無處退縮，躲無可躲，唯有專業技能和職業素養兼備的人才團隊，才能在市場競爭中站穩腳跟。蘇東坡說：“博觀而約取，厚積而博發�！比绻小安畈欢唷�、“過得去”的思想，只會讓個人價值流于平淡、止于膚淺。
南岳衡山半山亭有一副著名的對聯：“循道而行但到半途須努力;會心不遠欲登絕頂莫辭勞�！彼鼏l我們，對公司的發展戰略領悟于心，做到知行合一，努力精進，方能攀上人生頂峰。今天，伊泰選擇了我們，我們就要為伊泰創造新的歷史。我們沒有理由不熱愛企業，釋放自身的能量，點燃人生的夢想，實現自己的價值。立價值創造之志，謀轉型升級之策，求管理改革之效，遵道而行，始終如一，在伊泰的不斷發展中讓自己的人生綻放光彩。
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