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      1. 保證質量,打造高素質村官隊伍

        發布時間:2017-08-06 編輯:1025

          這次全國大學生村官工作座談會,為新形勢下進一步加強和改進大學生村官工作指明了方向,給出了明晰的“路徑圖”,這就是“保證質量、規模適度、完善政策、從嚴管理、健全機制”,必將推動大學生村官工作更加健康發展。

          保證質量是大學生村官工作定位的客觀要求。會議明確,大學生村官工作定位主要有兩個方面:一是培養了解國情、熟悉基層、心貼群眾、實踐經驗豐富的干部、人才;二是強基層組織、促農村發展、讓農民收益。這就需要我們把大局和具體工作結合起來,把推動事業和培養人才統一起來。

          大學生村官計劃不是解決就業的權宜之計,而是一項干部、人才培養工程,是保證中國特色社會主義事業薪火相傳、后繼有人的長遠大計。我們黨的血脈在人民,根基在人民,推進中國特色社會主義事業,需要一代又一代對基層社會有深刻理解的骨干力量;保持黨的先進性和純潔性,需要一代又一代對人民群眾有深厚感情的接班人。根深才能葉茂,源遠才能流長,今天的“小村官”,未來是各行各業的骨干,還有可能走上各級領導崗位。好種出好苗,這支隊伍整體素質的高低,必然對將來作用的發揮產生深遠影響。從目前情況看,在大學生村官隊伍結構方面,還存在著黨員和重點院校畢業生比例偏低、個別人員素質能力與現實要求存在差距等問題,這與培養優秀后備人才的目標不相適應。因此,必須從保證政治素質、道德品行、提高重點院校優秀畢業生和學生黨員比例等方面,加以改進完善。堅持好中選優、優中選強的原則,為完善“人才到一線鍛煉,干部從基層選拔”的長效機制提供保障。

          實施大學生村官計劃,還是建設社會主義新農村的需要。加快農業現代化和城鎮化、工業化的進程,最緊缺的是人才,迫切需要像大學生村官這樣具有現代知識、現代思維、現代眼光的優秀青年才俊,推動現代農業發展、幫助農民增收致富,維護農村和諧穩定,夯實黨在農村執政基礎。與城市相比,農村條件依然艱苦,大學生村官到村工作,必須具備熱愛基層、奉獻基層的遠大志向,必須具備服務群眾、造福一方的責任擔當,必須具備勤學本領、苦練內功的敬業精神,只有造就一支信念堅定、品行端正、為民服務、廉潔奉獻的高素質大學生村官隊伍,才能不負眾望,行之久遠。

          如何保證村官隊伍的整體質量,做好選聘工作、嚴把入口關是基礎。各地在提高準入門檻、改進選聘方式等方面進行了有益的探索。江蘇省2012年啟動實施“985”高校村官工程,組織“985”高校黨員和學生干部駐村實習,把農村當考場,以實踐當考卷,請群眾當考官,累計選聘千余名“985”高校優秀畢業生到村任職。浙江省從2011年起,對新聘大學生村官全部要求本科以上學歷,黨員比例達到80%以上。不少地方還采取學校推薦、組織考察、雙向選擇、駐村見習與考試選拔相結合的方式,防止“一考定人選”,從而真正把有理想抱負、熱愛基層、有本事有能力的優秀畢業生,選聘到村官隊伍中來。這些做法,值得借鑒。

          大學生村官計劃功在當代、利在千秋。我們相信,隨著大學生村官隊伍的不斷“提檔升級”,大學生村官群體必將釋放更大的潛能,在廣袤原野譜寫更加美妙的青春交響!

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