辦公室工作管理制度最新

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　　在生活中，我們都跟制度有著直接或間接的聯系，制度是指要求大家共同遵守的辦事規程或行動準則。那么相關的制度到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的辦公室工作管理制度最新，歡迎大家分享。

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　　1、按照規定時間上下班，（夏季）上午8：00—12：00，下午2：30—6：30;（冬季）上午8：00—12：00，下午2：00—6：00，嚴禁上下班遲到、早退，遲到早退者者按50元/次處罰。

　　2、工作時間內不準無故離崗，有事時須向部門或辦公室負責人請假說明。

　　3、嚴禁上班期間玩游戲、看電影、瀏覽網頁等一切與工作無關的事情。如一經發現，處50元罰款/次。

　　4、禁止上班期間串崗、閑談，禁止在辦公室內大聲喧嘩、打鬧。

　　5、白天工作時間內不得飲酒，當天值班人員全天不得飲酒且必須保持手機24小時開機和通訊暢通，若發現飲酒者或不開手機者處50元/次。

　　6、保持辦公室干凈整潔，做好個人衛生，不準亂扔垃圾、故意損壞公物。

　　7、下班后或辦公室無人時，應鎖好門窗，避免物品被盜。

　　8、平時要按時按節點完成各自手頭負責的.工作，不準在工作時間內做一切與工作無關的事情，閑余時間內要加強學習。

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　　為確保安全、文明辦公，強化企業管理，展示現代化企業形象，保障員工的身體健康，維護公司良好的工作生活環境，根據公司的實際情況，制定本規定。

　　第一條全體員工要提高“吸煙有害健康”的認識，自覺禁止吸煙，以公司利益為重，嚴格遵守公司禁煙管理規定，不得在禁止吸煙的場所內吸煙。

　　第二條辦公區域內禁止吸煙的公共場所包括:各部門辦公室、接待室、活動室、宿舍、職工餐廳等。以上場所張貼禁煙標志，不放置煙具，二十四小時全面禁煙。

　　第三條辦公區域暫時可以吸煙的'場所有:各樓層樓梯口、室外場所。

　　第四條在接待外來人員時不敬煙、不接煙，并主動提醒外來人員公司的禁煙規定。

　　第五條員工有義務、有責任宣傳吸煙對健康的危害和禮貌勸阻禁煙場所內的吸煙者。

　　第六條公司員工在禁止吸煙的場所內吸煙，每次樂捐50元，連續2次以上違反禁煙規定的樂捐100元。

　　第七條以各部門辦公區域為單位，實行禁煙連帶責任制，部門負責人為第一責任人。同時樂捐50元。

　　第八條實現全員檢查監督，行政人事部為監管執行部門，對舉報，檢查的結果進行即時處理。如若出現違規行為，除處罰外并內部通報。

　　第九條因違反本規定造成經濟損失的，當事人按公司實際損失照價賠償；造成人員傷亡的，追究當事人刑事責任。

　　第十條本規定自頒布之日開始執行。

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