我與醫院共成長征文

時間：2024-06-20 14:55:19 征文我要投稿

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我與醫院共成長征文

　　在學習、工作、生活中，大家都不可避免地會接觸到征文吧，好的征文一般具有句段文采飛揚的特點。寫起征文來就毫無頭緒？以下是小編收集整理的我與醫院共成長征文，歡迎大家分享。

我與醫院共成長征文

我與醫院共成長征文1

　　首先回顧一下我院的歷史，醫院前身為1936年由愛國將領宋哲元將軍創建的“北平市東郊平民醫院”。1997年，醫院被評為二級甲等西醫綜合醫院。歷經80年的發展，醫院已經成為朝陽東部區域的醫療中心，獲得“全國百姓放心示范醫院”榮譽稱號。20xx年醫院轉型為中西醫結合醫院，并更名北京市第一中西醫結合醫院，20xx年，醫院被評為三級甲等中西醫結合醫院。今天的北京市第一中西醫結合醫院，是一所由朝陽區政府主辦的三級甲等中西醫結合醫院，集醫療、科研、教學、預防保健和急救為一體的公立醫療機構。

　　回首往昔，我才會發現時光是如此的匆匆。還記得第一次實施操作時的緊張，還記得第一次面對領導諄諄教導時的瞻仰，到現在已經第十四個年頭了。自從參加工作以來，我目睹了我院轉型為中西醫結合醫院，成功晉級到三級甲等醫院，而我也從一個青澀的丫頭蛻變成了一位有素質有能力的成熟的護理工作者。這期中的點點滴滴，都融入著我和醫院同呼吸、共成長的歡笑與辛酸。

　　我是心內科心臟康復中心的一員，我也為自己身在心臟康復中心而感到驕傲。心臟康復中心是我院極具特色的重點科室之一，是全國首家中西醫結合的心臟康復機構，我中心發揮中醫傳統康復療法優勢，吸收借鑒國外現代科學技術和先進文明成果，探索具有中國特色的心臟康復模式。我中心從去年開科到今年的初具規模，離不開我們團隊每個成員的共同努力。為了調試和熟練操作多種現代化的'儀器，我們反復進行心肺運動實驗、運動心排、和運動平板機器測試，分析數據；熟練掌握彈力帶、啞鈴、跑臺、踏車、橢圓機的動作要領。為心血管疾病患者提供專業、科學、有效、個體化的康復方案，讓人文關懷，深入臨床，回歸醫學本質。

　　去年，醫院晉級三甲，我們一起努力。為了醫院的進一步發展，業務更上一層樓，我們一刻也不敢懈怠。我們每天在工作、開會、學習、補充資料，日子過得緊張又充實，想著為醫院的發展盡一點綿薄之力。

　　如今，我院還在繼續壯大，我們也需要繼續拼搏。常言道，不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海。醫院的發展還需要我們從我做起，從身邊做起，從細節做起，讓我們秉承著“誠信、厚德、仁愛、精醫”的院訓，懷著對生命的敬仰，共同攜手，用我們的真誠撐起生命的希望，用我們的努力，共建美好的明天。兄弟姐妹們，讓我們一起為了醫院更好的發展，乘風破浪，揚帆起航。

我與醫院共成長征文2

　　光陰似箭，彈指一揮間，不經意間我已經在邯鄲市第三醫院工作了十五年了。參與并見證了醫院的快速發展和今天所取得的成就。我想說：作為市第三醫院的一份子，我以三醫院為傲，市第三醫院就是我的家，我與醫院共成長。

　　十五年前的一個夏天，我來到了邯鄲市第三醫院工作，從我踏上工作崗位開始，市第三醫院給了我很多的第一次：人生第一份工作、第一份工資、第一次認真思考我需要做的事情到底是什么？這段時間以來，我成長了許多，也改變了很多。我變得更加踏實，對工作也更加熱愛更加努力了。

　　今天，醫院在不斷地壯大，我也在快樂地工作，醫院變化我們看在眼里，樂在心里。如今的市第三醫院交通便利、設施齊全，環境優美，還修建了職工食堂和車棚，車棚里還為職工配備了充電插座，讓職工們真正感受到了醫院就是自己的家。去年，醫院新修建了眼科病房樓和綜合辦公樓等，一大批老舊建筑的裝修改造相繼完成，門診部和住院部也煥然一新，這一切不僅為病人提供了一個更舒適、整潔、美觀的就醫環境，也為醫護人員提供了良好的工作環境。十五年的時間過去了，環境一直在改變，沒變的是醫護人員對患者的負責與關愛。

　　作為眼科門診治療室的一名護士，我每天都以最美麗的微笑、最親切的語言、最貼心的服務、最飽滿的工作熱情來面對病人。

　　記得上個月，來了一位角膜潰瘍的4歲小患者，需要球結膜下注射藥物，她們一聽說要在眼睛上打針，小朋友嚇得哇哇大哭，家長心里也很緊張，“小朋友，不哭，阿姨和你玩一會兒，阿姨這里有牛奶糖，你若聽話我就送給你”，“球結膜下注射是我們眼科常見的一種注射方法，打針之前在眼睛里先滴麻藥，醫學專用之后才開始注射，注射時一點兒都不疼......”“小朋友，你穿的小裙子真漂亮，是媽媽給你買的嗎？”、“阿姨認為你是一個很勇敢的小朋友......”后來，經過我的耐心講解及一番夸獎之后，小朋友很勇敢的接受了治療，注射完畢，家長懸著的一顆心也放了下來。后來，接連幾天，小朋友來打針就說，“我要小常阿姨給我打針，她打針一點也不疼......”聽了小朋友的話，我很欣慰，同時也感到用自己所學及時幫助小患者度過難關而感到自豪。

　　在成長過程中，使我懂得了珍惜健康、呵護生命，把自己對生命深深的熱愛，融入到護理工作的每一個對象、每一個細節之中。我認為在護理工作中，多給病人一些理解，病人也會給你一份關心！

　　記得有一天上午將近12點的.時候，我正準備下班，走廊里突然傳來了一陣急匆匆的腳步聲，來了一位右手捂著眼睛的小伙子，二十歲模樣，由母親攙扶著，焦急的神情透露在母親的臉上，“護士，快幫幫忙吧，我孩子眼睛里進東西了，你把它給取出來吧！......”阿姨很是著急。這時，我看到了阿姨哀求的眼神和緊皺的眉頭，連忙說：“阿姨，您先別急，我馬上給他看看，您放心，我一定會盡力的！”當我為小伙子取完異物的時候，阿姨緊皺的眉頭也舒展開了，臉上露出了笑容，“謝謝，謝謝！真不好意思啊，耽誤你下班了......說著說著阿姨從包里掏出五十元錢，硬塞給我，“阿姨，您太客氣了，這是我應該做的，我不能要 ......”最終，在我的勸導下，阿姨才肯把錢收起來。

　　后來我在和阿姨聊天中得知，患者的左眼在一次意外中被摘掉了，目前安裝了活動性義眼，單靠右眼生活，因此患者的右眼一旦患病，阿姨就很緊張，也很重視。

　　展望未來，我對醫院充滿信心與自豪，自豪中又平添了一份責任。醫院的發展需要我們共同的努力與奉獻，在今后的日子里我將更加努力的學習，不斷地在業務上嚴格要求自己，為醫院的發展貢獻自己的力量。

我與醫院共成長征文3

　　我是來自門診辦醫保窗口的XX，我今天演講的題目是《風雨十年路相伴共成長》。

　　當我懷著激動的心情走向這個講臺時，腦海里禁不住浮想聯翩。這個我工作了十年的地方，曾經的一幕幕就像電影一樣在腦海里播放。我是原開發區醫院的一名老員工，20xx年底市婦幼保健院購置了原開發區醫院，我通過考試榮幸的成為其中的一員，讓我有機會見證了中心醫院發展的每一步歷程。其中包括許多從無到有、從有到全、從全到新的過程，強烈的感受到了醫院的發展氣息。

　　20xx年6月26日，經過為期一年多的改擴建工程，聊城市中心醫院正式啟動。我來到新醫院，感到新醫院對于老醫院簡直是天囊之別，新置了很多設備，科室分得更細了，分工更明確了，環境也變得寬敞明亮。面對新環境、新流程，我和同事們一起熟悉和掌握，不斷發現問題，解決問題。看到醫院的的發展，我感到有一顆希望之星在前方閃耀，指引我向前。

　　幾年來，我深深體會到各位領導對員工素質提高的重視和關心，只要有機會，就會想方設法、盡可能的給我們提供學習與提升的機會，使我的專業知識和業務能力有了較大的提高。作為醫院的一名員工，我非常幸運，因為有著重視、關心我綜合素質提高的領導，有著彼此相攜同舟共濟的和諧氛圍。我所要實現的最大職業價值，就是將責任心作為一種本分，融入到工作的點點滴滴之中，融入到忠誠醫院、奉獻社會的'矢志追求之中。

　　進入醫院以來，我對工作始終保持著滿腔熱情。這里有我的付出，這里有我的牽掛，這里有我可供一生追憶的足跡。在這里，每天面對的是廣大疾病患者和病人家屬，相對于健康人群而言，他們是弱勢群體，他們因為有了這樣那樣的病痛才到這里，就更需要社會的關心和幫助，特別是我們醫保工作者，直接涉及到病人和病人家屬的切身利益，所以我的工作既要準確迅速地核對好藥品和各種檢查治療的報銷費用，又要很好的體諒病人，我要在力所能及的范圍內耐心地解答他們的疑問。我們所處的是醫院接觸病人最廣、最直接、最敏感的前沿陣地，是醫院直接面向社會大眾的一個窗口，提高服務質量對于改善醫患關系，樹立中心醫院的光輝形象，有著十分重要的現實意義。在醫院工作的這幾年來，我不斷地提高自身的業務能力，在工作態度上更高更嚴地要求自己，力求能以更優質的服務質量服務病人，使病人來到醫院能因為我們的優質服務而緩解一些病痛。

　　今年來，院領導在加大設備投入和環境建設的基礎上，大力加強醫院文化建設，帶領廣大員工制定統一的奮斗目標。為了實現全省醫術與醫風雙一流的綜合性醫院這一美好愿景，滿足患者日益增長的服務需求，我們從患者的角度出發，換位思維，全面提高服務質量。為了減輕患者經濟負擔，我們嚴格監管杜絕過度醫療，簽訂居民健康醫療服務協議、精準扶貧醫療費用一站式結算等優惠措施;為了提高服務質量，通過組織多層次多方面的學習和培訓，幫助員工開闊視野統一思想提高認識，從細微之處做起，講究服務禮儀，規范舉止行為，始終踐行“患者至上、真誠專業”的服務理念，加快醫院發展步伐。

　　如今的中心醫院，已今非昔比，醫保住院患者從20xx年的1564人，到20xx年的5751人，再到20xx年7254人，20xx年9482人，20xx年截止到11月23日是10350人。數字變化的背后，是我院全體員工兢兢業業付出的結果，是我院整體醫療服務水平提升的見證，更是我院嚴格貫徹落實“患者至上，真誠專業”這一服務理念的碩果。

　　十年櫛風沐雨，十年春華秋實。從20xx年到今天，我與醫院已共同走過了風風雨雨的十年。風雨十年路，彈指一揮間。這十年，是成長的十年，是飛躍的十年，也是大發展的十年。不積跬步，無以至千里。我們每個人走出的一小步，累計起來，都是醫院發展跨越的一大步。在前進的道路上，我愿繼續用全部的激情與努力，與醫院相伴攜手共同走過下一個十年。新的十年，我將一如既往，立足崗位，提升自己，不忘初心，與時俱進，砥礪前行，以更飽滿的激情，昂揚的斗志，百倍的努力，與醫院同呼吸，共命運，共發展。同舟共濟揚帆起，乘風破浪萬里航!新的十年，我將繼續踐行“責實和進”的價值觀，與醫院一起迎接更加美好的明天!

我與醫院共成長征文4

　　風雨同舟共成長，乘風破浪幾年路。十年的時間仿若彈指一揮間，仿佛就在昨天，我滿懷青春的激情，承載著對未來的夢想，踏上了這片熱土。

　　如果把人生比作一部交響音樂，我在武威腫瘤醫院的這些年，就應該是這部交響音樂中的華彩樂章。用青春和汗水見證了我們科室的發展和醫院的發展，有著太多難忘、感動，收獲著驕傲和自豪。

　　我們科室雖然不是一個新成立的科室，但武威重離子中心的發展給癌癥患者帶來了新的希望，使我們重新的站在了起跑線上，面對著這一切，雖然院里領導給了我們很多的幫助和支持，但是我們還是感到了很大的壓力，在這大家一起走過的日子里，有汗水也有淚水。

　　我們科室只有九名護士，每三天就要值一個夜班，經常剛下夜班就接到通知來科室開會，參加業務學習，考試或查房。要經常給患者做健康教育，常常到了下班時間還沒走，而我們的孩子小，時常生病，有時候發高燒需要上醫院，只聽孩子的奶奶一遍遍掛來催促的電話，而我們只能說還沒下班，必須完成今天的工作，等我看完患者的病例，我們總是把患者放在第一位。最多只能休息一天,即使這樣大家還是毫無怨言，我們只覺得，一切都是應該做的。

　　有患者的家屬來向醫生表示感謝，有送錢的，有送煙的，可是每一次醫生都不會收，有時候為了讓家屬放心，他們會把錢收下然后悄悄的`送到住院處打在他們的住院費用里，做完治療再告訴他們，讓他們心安，有一次我看見一名患者送給一名醫生一包東西，他們在簡單的交談后，醫生把東西拿走了，當時醫生在我心中的高大形象蕩然無存，覺得對他們好失望，后來聽同事們說，原來那天那個人給醫生的竟然是他親手做的大餅，他是真心的想謝謝醫生，而這也是這名醫生收下患者唯一的禮物。

　　我們科室是一個比較特殊的科室，有核素病房, 在做完核素半年內，患者家屬應控制與患者接觸的時間、距離，嚴格屏蔽防護，盡量避免與患者密切接觸，兒童、孕婦及體質虛弱、免疫機制受損的人與患者保持大于2米的距離；記得曾有一名患者，做完核素治療，沒有家屬照顧，護士除了每天為她做靜脈輸液外，還要照顧她的生活，由于老人做完核素后出現胸痛、咳嗽、呼吸困難，脖子腫引起說話困難，我們總是穿著很厚重的鉛衣一遍遍的去核素病房巡視，看望她，生怕他會發生意外，我們都知道，核素對人體有很大的損害，但是為了工作，我們的責任大，不得不勤巡視，勤觀察，厚重的鉛衣壓的同事們每次從病房回來，都很累，那一刻我的心深深的被打動了。

　　像這樣的小事在我的身邊還有很多，就是在這樣一個個不起眼的小故事里我成長了起來。我在醫院的這幾年, 見證了自己的成長，也見證了醫院的發展歷程，我想說的是感謝。感謝院領導對我們的關心、培養，讓我們一步一步走到今天，讓我們銘記什么是信任，他們給與了我們無私的幫助和支持。感謝所有的兄弟姐妹，是你們讓我感受到什么是團隊的力量。感謝武威腫瘤醫院，給我提供了展示自己的平臺。感謝的話太多，只有加倍努力工作用實際行動去回報，選擇護理事業終身無悔，辛苦并快樂著。

　　放療一科，是你讓我成長，讓我懂得什么是仁心仁術，讓我在今后的道路上更懂得珍惜。常言道“不積跬步，無以致千里”，醫院的發展壯大還需要我們每個人從自我做起，從身邊做起，從細節做，發揮自身價值，醫院的價值才會實現。作為一名醫務人員，我深信，豐碑無語，行勝于言。我選擇了這個神圣的職業，無怨無悔！我選擇了這個神圣的職業，無怨無悔！我堅信我們將會和武威腫瘤醫院共同進步，共創輝煌！

我與醫院共成長征文5

　　帶著如火的青春，帶著美好的夢想，帶著無限的希望，帶著對未來的憧憬。我來到了我人生中的第二個“家”彰武縣中醫醫院。

　　光陰荏苒，彈指一揮間。近9年來，在醫院這個“大家庭里”，我已由當年參加工作時在老中醫院的“新人”變成了如今新中醫院大樓里的“老人”。我與他共同經歷了成長、成熟和壯大，從20xx年到至今，見證了醫院發展的每個歷程。”

　　在沒有搬入新址新大樓之前，中醫院的門診樓是三層，住院部是兩層樓，我工作的手術室的環境也很簡陋，我記得當年還是在用臭氧和紫外線進行術間的消毒。全院的護理團隊也只有20余人，護士長3人。

　　的工作。同時，也同各位同仁們建立了深厚的友誼，而我自己也在慢慢地成長。

　　一個人的成長是分階段的，在家里時，父母可以告訴我們為人的道理；在學校時，老師可以傳授給我們文化知識。工作了，我們就要時刻學習同事們身上的優點。感謝那么多默默無聞，在各自平凡的崗位上無私奉獻的同仁們。在他們的幫助下我逐漸認識到自己的不足，并不斷學習他們的優點，促使自己不斷成長。

　　從這些在平凡崗位上做出不平凡成績的同仁們身上，我悟到一個道理，那就是：人活在世上總要有個人生目標，總要有個發展方向。我的崗位是平凡的，但我從事的事業卻是不平凡的。也許沒有人能體會我們導醫工作的煩瑣，沒有人能體會到我們導醫工作的`艱辛，但導醫是醫院工作不可分割的一部分。每天，當我們成功為病人解答疑問，順利將病人送到專科門診時，我們都能感覺到工作的快樂和生活的充實。為病痛之中的患者送上一個會意眼神，一個微笑，給他們以鼓舞，給他們以心靈的慰籍，讓他們痛苦而來，微笑而去。在工作中我們牢記職責，一絲不茍，嚴格操作，認真核對，因為我們知道，我們的一舉一動，都維系著一個人的健康，維系著一個家庭的幸福，更維系著我們醫院的聲譽與榮耀。雖然我們的崗位是平凡的，平凡得象小草一樣，小草雖小，也一樣鋪就綠色無垠的大草原！播下春種，就有秋實；灑下汗水，定有收成。我既然選擇了做一名導醫，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫無保留地奉獻給這莊嚴的事業。

　　“服務在先、優質為本、有益社會、發展醫院、改善個人”是我們青島經濟技術開發區第一人民醫院的辦院宗旨。在這一宗旨的指導下，我看到了希望，并懷著期待的心投入了工作。醫院也為我提供了廣闊的發展空間和學習機會，使得社會經驗、工作經驗都還不足的我慢慢地走向成熟。今天，再次回憶起當初的那種心情，還是像昨天一樣清晰，但我的工作和感受卻完全不一樣，經過這幾個月的歷練，我對醫院和自己的工作都有了新的認識和體會。我沒有了憂慮，只有憧憬：醫院是我家，我與醫院共發展！我相信，我有能力把工作越做越好！

　　在青島經濟技術開發區第一人民醫院，讓我感觸最大的就是，它能夠為每個員工提供一個很好的發展空間。在這個空間里，你能感受到醫院豐富多彩的文化，你能感受到自由、快樂與激情。在新一屆領導班子的帶領下，醫院采取了優化體檢設備、提升技術實力、拓展服務項目、提高服務質量等措施，深入大、中、小型企業、學校、機關、事業單位及區內各社區，為廣大群眾提供個性化醫療服務，使大家不出單位就可以享受到優質的健康體檢服務，受到群眾的熱烈歡迎。同時也使開發區第一人民醫院健康體檢業務迅速發展，查體人次、社會滿意度明顯提高。為醫院帶來了良好的社會效益和經濟效益。

　　面對新的形勢，新的壓力，我們迎來了新的挑戰，新的發展機遇，為了醫院的前景我們集思廣益、開動腦筋；為擴大醫院的影響和知名度，吸引更多的病員，我們不斷學習，提高我們自身的業務水平，改善我們的服務態度。雖然我們每個人只是醫院微不足道的一個分子，但我們愿意伸出我們熱情的手，為醫院的生存與發展獻出我們微薄的力量。“患者滿意、社會滿意、政府滿意、職工滿意”是我們醫院的發展目的，在這種精神的感染下，我懂得了奉獻，并且將奉獻視為一種快樂。青島經濟技術開發區第一人民醫院是每一個員工的家，我們因為擁有這么好的家而快樂迅速成長，每一個員工同時也在為一院這個大家庭的發展而默默的無私奉獻！

　　在青島經濟技術開發區第一人民醫院，我學會了思考。在以前的工作中，是一種被動的狀態，完全處在完成任務就萬事大吉，一直沒有養成一種積極主動的習慣。但是，現在的我變了，領導和同事給了我一個寬闊的舞臺，我可以充分發揮自己的想象力，去思考如何能主動的工作，如何能把自己的工作做的更完美。

　　在青島經濟技術開發區第一人民醫院，我體會到了團隊的和諧與凝聚力。醫院會定期為員工送上生日祝福；為每一位員工制作一張查體卡，關愛每一位員工的身體健康；醫院每年組織文體活動，豐富員工業余生活；院里和科室定期分別組織醫療專業基礎知識培訓并進行橫向交流；在每年的婦女節還會為每位女性員工和病人送上一朵紅色康乃馨……這些都是醫院文化的體現。這不但是關心體貼員工的身體健康，也是在培養員工對待工作和人生的態度，把工作做到人性化，多替病人著想，多替他人著想。青島經濟技術開發區第一人民醫院這個平臺上，我覺得自己的業務知識明顯進步了，團隊意識提高了，協作精神增強了，醫院文化是凝聚人心的粘合劑，更是推動醫院快速前進的催化劑。

　　風風雨雨中我已伴隨醫院度過了一百多個日夜，其中有喜有悲，有成功也有失敗，有激情也有茫然。是醫院給了我一個發展的舞臺，讓我在這個舞臺上盡顯才華。作為一名新職工，只有作到立足本職，虛心學習，努力工作，才能使自己更快地成長起來。在青島經濟技術開發區第一人民醫院這個大熔爐里，要實現自己的夢想，只有讓青春在奉獻中燃燒，才能點燃生命的激情。這不是一句空話，也不是一句套話，而是我的莊嚴承諾和無怨無悔的選擇。在這里，感謝醫院對我的培養，我為能加入這個團隊而感到幸運和驕傲。

　　醫院在成長，我看到了；伴隨一院一起奮斗的日子，我學到了，成長了，收獲了。三個月前，因為進入醫院，我覺得自豪，現在，自豪中又多了一份責任。醫院是我家，我家要繼續發展，前進的道路不會平坦；任重而道遠，我要用滿腔的熱情，百倍的精力，不斷地學習，探索實踐，補充自己，完美自我，完美人生，與醫院繼續一起成長，與醫院一起走向輝煌！做青島經濟技術開發區第一人民醫院的一名員工是我的榮幸和驕傲。我堅信：青島經濟技術開發區第一人民醫院的明天會更好！

我與醫院共成長征文6

　　時光荏苒，歲月如歌，我院建立于1980年，已走過了三十七年的光輝歷程，我與醫院共成長征文。我院是一所集中醫醫療、康復、教學、科研于一體的綜合性二級甲等中醫醫院，從昔日的小樓遷到了現在的院址，從以前的綜合性科室，發展成了集門診、急診科、內科、外科、五官科、肛腸科等于一體的各專科病房，從以前低端的`檢查設備到引進了尿道膀胱鏡、乳腺鉬靶檢查、電子腸鏡、胃鏡等，這一一證明了我們在不斷發展。

　　換位思考。在生活中，我們也會遇到很多不愉快的事情。但要想成為一位稱職的工作者，我們不能把這些負面情緒帶到工作之中，我們要換位思考，要時刻站在患者的角度考慮問題——患者每時每刻都要面對病魔的滋擾，如果他們每天還要面對壞情緒的我們，那將是怎樣的狀態！尊重病人，也是尊重自己！因此，我們在工作中要端正自己的態度。然而，良好的溝通和服務質量也是極為重要的。語言是溝通的鑰匙，我們只有正確運用好這把鑰匙，才能打開患者的心門。我們同患者進行正確、有效地溝通和恰如其分的語言表達，便于拉近醫護人員與患者之間的心理距離，減輕患者對待疾病的緊張，使患者輕松愉快的戰勝病魔。工作準確，不僅使我們對患者進行高質量的服務，也使患者對我們醫院有著最直接的感官意識，從而建立信任度。

　　作為一名護士，我深刻的意識到優質的護理服務的重要性。患者每天接觸最多的是我們護士，所以，我們要為病人多講一點、多做一點，讓病人方便一點、滿意一點，落實好治療性護理和健康教育，心理護理，生活護理。提高護理質量展望未來，醫院在不斷的發展，我們也要追上發展的腳步，時時更新護理知識，學習護理技能，不斷成長、不辱使命。

我與醫院共成長征文7

　　從年幼記事起已經居住在醫院附近，記憶里醫院還是一片平房的樣子，古老的楊樹，灰色的墻壁，昏暗的吊燈，低矮的建筑，唯一可以稱得上的樓房的便是母親工作的那個兩層小樓。醫院發展的軌跡在我的記憶中留下了印記，長大后成為中心醫院人，實現了我的夢想。

　　日月如梭，轉眼間已是20幾個春秋，我非常榮幸的.成為設備科的一名員工。看著醫院綠色的草坪，一草一木都令人倍感親切，思潮激蕩，院內綠化面積休息場所逐漸增多，寬敞的停車場，整齊的內科病房樓，偉岸高聳的外科病房大樓，更有先進化標志的健康管理中心，布局合理的門診流程，一流的醫療設備，精湛的醫療技術，態度和藹的醫護員工，處處彰顯著醫院健康發展的精神風貌。更有以病人為中心的理念，已深入醫護人員的內心，在硬件設備的基礎上不斷創新，建立起了網絡化管理，簡化的就醫流程，增加的服務窗口，已經不再是那個曾經的故所，來設備科短短的幾個月時間里，充分接觸了在醫院未曾見過的設備,ICU先進的醫療設備，病房寬敞秩序的空間，深深地感受到了醫院這些年的變化。為了縮短候診時間，醫院在門診設置了導醫臺，醒目的導向標識和物化設施，最大限度地方便了患者。

　　通過這短短在醫院學習和培訓的日子，以及醫院為我提供的廣闊的發展空間和學習機會，使我的工作經驗很快得到積累，思考能力和工作能力得到了一定提升。

　　讓我印象深刻的是醫生們細心的查房，患者每天都有可能出現病情變化，可以做到匯報病史有的放矢，能夠根據患者一天來的病情變化修正治療措施，及時做到臨床指南指導下的個體化治療。

　　看著醫院一步一步穩步的成長，一點一點壯大，心中有說不出的愉悅，這些歲月里，醫院給予了我的成功和喜悅，包容了我的懵懂與無知，醫院用她寬廣的心胸接納了我，醫院給我的發展構筑了寬廣的舞臺。醫院的未來也是我們的未來。常言道“不積跬步無以至千里”醫院的發展壯大還需要我們每個人從自身做起，從身邊做起，從細節做起，發揮自身價值，醫院的價值才會實現，作為其中的一員，我深信，豐碑無語，行勝于言。我選擇了這個職業，無怨無悔，我與醫院共成長，共創輝煌未來！

我與醫院共成長征文8

　　1998年8月，我畢業后進入XX縣中醫醫院，成為一名臨床醫生，開始了我的夢想征程。

　　我實習期是XX縣人民醫院度過的，而且我的專業是臨床醫學，剛到中醫醫院工作，還是有點不適應，從臨床用藥到臨床診斷思路都會存在明顯差異。剛入臨床時，我跟隨內科蘇文龍主任醫師學習，一位工作嚴謹認真、知識淵博的長者。然而，我和他專業背景不同，溝通難免有障礙。為此，我開始了自學中醫課程，純粹是為了臨床工作能夠和同事們有效溝通，能夠聽得懂他們講的內容。后來，竟然迷上了中醫學知識，并且參加中醫專業高教自考。

　　因為西醫專業的背景，試用期滿，我被分配到急診科工作。當時，科主任是曾廣根副主任醫師。急診科當時條件太差：搶救設備簡陋，檢驗檢查不能滿足臨床需要，和縣人民醫院相比差距太遠。但是，曾廣根主任迎難而上，救死扶傷，同病魔展開了一場場生死搏斗。他臨危不懼，忘我工作，始終奮戰在急診急救第一線，用辛勤汗水捍衛了病人的健康和幸福，譜寫了一曲曲感人肺腑的壯麗贊歌。宛如中央電視臺“走基層”欄目中，那些最基層的醫生，不計較個人得失，安分于老百姓最需要的地方，在老百姓最需要的時刻出現。他帶領科室集體，用自己的行動捍衛著老百姓健康的權利。急診科全體醫護人員，用自己的行動踐行著“醫者仁心”的大愛諾言。他們用平凡而又偉大的行動，詮釋了醫生這個職業的意義，定位了他們道德的高度，也為社會筑起了道德豐碑，傳遞著正能量，讓我們看到醫德的高尚和大美。

　　我的職業素養，在那時候開始形成。因為性格急躁，沒有耐心，多次在臨床中被曾主任批評和教誨。他以言傳身教的方式讓我明白，做醫師很難，也很容易，關鍵在于你是否盡心和盡力。學會換位思考，多站在患者的角度思考臨床，絕對多數患者自然會看在眼里，記在心頭，不會昧著倫理道德來找麻煩。我和曾主任共事到20xx年2月，期間，從未出現過醫患糾紛和醫療事故。感受著榜樣的力量，我一路成長。

　　20xx年2月，我到了現在的精神科工作。原因是我不甘于平凡，在內科領域，中醫院乃至XX縣名家大醫實在太多。物以稀為貴，精神科是新生科室，盡管前途不明朗，相信只要努力付出，前途肯定會一片光明。我和尹雪峰副主任醫師及其夫人雷清平女士、吳鳳玉護士長4人唱主角，開啟了XX縣中醫醫院精神衛生領域的先河。困難是顯而易見的：尹主任也是剛轉型搞精神科，才進修一年回院開科，經驗缺乏，人手不足，護理經驗一片空白，團隊協作能力較差，住院環境宛如農村貧困戶住房，軟件和硬件環境都十分落后。我們別無選擇，跟隨尹主任在臨床摸索中艱難前行。

　　當時，尹主任老是鼓勵我們說：當初XX附二醫院精神科也是三個醫師起家的，條件和我們一樣，別人能行，我們就不行？精神科對于當時的我而言，是個陌生的學科領域，在此之前，我從未接觸和學習過，一切從零開始。既然我想“出名”就得能力出眾，而能力出眾只能努力學習，不增長見識，不付出努力肯定空談。我迫使自己加強學習專業知識，記學習筆記和臨床案例收集，和患者的家屬建立良好的關系，及時跟蹤用藥的效果和毒副反應，以此增長臨床經驗。

　　20xx年至20xx年，醫院送我到XX省腦科醫院系統進行精神科臨床。師從現在的省腦科醫院業務副院長劉學軍主任醫師，學習西醫精神病學。師從XX省知名中西醫治療精神病的專家XX主任醫師、王超英主任醫師，學習中西醫結合治療各類精神疾病。在他們的指導下，我迅速成長。20xx年順利晉升精神科主治醫師，20xx年晉升精神病學副主任醫師；在中西醫治療精神疾病領域也積累了一定經驗和取得一些成就，并且在國家級醫學專業雜志發表2篇論文。20xx年8月，我和尹雪峰主任當選為XX省中醫藥和中西醫結合學會第六屆精神疾病專業委員會委員。至目前基本上接近我的初心，在XX本縣及周邊縣市精神科領域擁有一定聲譽，慕名而來患者日益增多。

　　我們精神科也逐漸成長壯大，尤其是醫院整體搬遷后，有了一個質的飛躍。從當初只能收治30人，到目前收治120人左右。科室醫護團隊也壯大，是目前醫院醫護人員人數最多的科室。技術力量在邵陽市縣級精神衛生機構來說，也是排名最前的，治療方法上和周邊其他縣市精神衛生機構相比，我們基本上做到“人無我有，人有我強”。科室能有今天，和20xx年前后以曾志剛院長和彭利文書記當初的正確決策和積極爭取密不可分。醫院整體搬遷后，讓XX縣中醫醫院的發展步入春天。

　　我經常在思考一個問題：怎樣才算是一名合格的.醫生？每當看到身邊一個個病人，帶著病痛來到醫院，帶著微笑離開時；每當看到一個個生活在自己想象里的人們，經過治療重新回到現實生活中；每當看著同事們帶著值班的疲憊，卻依然堅守著崗位時，我對醫生有了更深的理解：對作為醫生的自己來說，這就是責任與使命！對病人來說，那是生命的托付！

　　我們在從事著一項“以人為本，生命至上”的文明而又偉大的事業，需要一種責任心、一種使命感，需要一種戰戰兢兢的勤勉，需要一種如履薄冰的工作態度和謹慎，需要一種高尚而真誠的人格、一種正直而敬業的良知。每個醫護人員都要有責任感，也要敢于擔當這份責任。在醫院里，作為醫院的一份子，為醫院的發展默默地奉獻自己的力量是職責所在；作為一名普通醫生，我們最大的責任是提升業務水平，盡力幫助病人消除病痛、減輕負擔，給病人帶來健康與快樂。

　　轉眼間，我工作已有20個年頭。見證了醫院規模越來越大，從進院工作時只有幾十張床位的小醫院，發展到現在有四五百來張床位，配備了一批先進診療設備較大中醫專科醫院。醫院接診量逐年增大，20xx年并通過了中醫專科醫院二甲復審驗收。而今，一個占地100余畝，有更多新設備、科室更齊全、技術力量更厚的新醫院展現在XX縣全縣人民眼前。

　　20年間，我也收獲了成長、家庭與幸福。在XX縣中醫醫院，我找到自己人生的另一半，有了幸福的家庭,。我從當初的謹小慎微的小醫生，成長為醫院的中層骨干。醫院把我們派出去學習，參加各種交流研討會，及時掌握本專科前沿診療新技術、新方法，以便更好地為病人服務。在醫院的支持和幫助下，我每年有機會外出學習交流，全面系統地學習本專科新進展和管理經驗。沒有驚人的業績，沒有耀眼的光環，努力著，只為肩上那份責任和信任堅守著。如今，我已經是副高級職稱，還擔任了醫院科室副主任，醫院給了我更大的發展平臺。

　　時間給予了醫院發展的變量。醫院改變了我們，我們也改變著醫院。詩人易卜生說過:“青年時種下什么，老年時就收獲什么。”我深信：你在病人心中種下什么，病人就會回報給你什么；你為醫院貢獻什么，醫院就會給你帶來什么。如果你愿意幫助病人消除病痛，那么你就會獲得成長的快樂和進步;你的付出和努力推動了醫院的發展，那么醫院同樣會給予你相應的回報。

　　今后的工作中，我仍將不懈地努力。不為別的，只因為我是一名醫生，要兌現人生選擇時那一份鄭重承諾；只因為我是醫院的一份子，深諳一滴水只有在大海中永不干涸的道理。

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