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      1. 綜合辦公室后勤責任書

        時間:2020-10-15 16:50:34 責任書 我要投稿

        綜合辦公室后勤責任書

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        綜合辦公室后勤責任書

          綜合辦公室后勤責任書【1】

          1.崗位職責

          (1).按照黨的路線、方針、政策辦事,做好綜合辦公室職工的政治思想工作,不斷提高職工隊伍的政治素質,業(yè)務水平,抓好兩個文明建設,教育和帶領職工做好各自的本職工作。

          (2).主持制定本辦公室的各項規(guī)章制度和管理辦法,使各項工作做到有章可循,有據(jù)可依,保證各項工作的落實。

          (3).在后勤處的領導下,調查研究,熟悉各科、中心、部門的工作職能和管理辦法,協(xié)調好各單位之間的關系。督促、檢查、監(jiān)控各科、中心、部門的工作落實情況。

          (4).負責后勤管理處的文檔管理,對各類文件、通知等及時辦理,做好上情下達,下情上傳工作,協(xié)助處領導搞好各科,中心部門之間的協(xié)調、配合工作。

          (5).督察各科、中心、醫(yī)院工作作風、制度落實、上班出勤、采購物品質量、工程質量和服務質量。

          (6).調查并及時上報監(jiān)控工作中發(fā)現(xiàn)的各類問題。受理校內各單位對后勤管理處工作的建議和意見,并及時向處領導匯報情況,調查處理各類問題。

          (7).負責全校辦公家具的招標采購、保管和發(fā)放工作。

          (8).完成學校及后勤管理處交辦的其它工作任務。

          2.任期目標

          (1).任期內較好地完成崗位職責規(guī)定的各項工作任務。

          (2).積極探索和研究后勤社會化改革中的新問題協(xié)調處理好各單位之間的關系適應學校發(fā)展對后勤管理處各項工作的要求。

          (3).建立和完善各項規(guī)章制度加強庫房防火監(jiān)管工作,切實做好后勤管理處各項工作的落實。

          (4).加強對后勤管理處各部門的監(jiān)控和檢查。提高工作效率,使各項工作運轉靈活。

          (5).加強后勤社會化改革的理論研究完成1-2篇理論性文章。

          (6).20XX年完成后勤處各項規(guī)章制度匯編成冊。

          (7).積極協(xié)調各科、院、中心,制定各項后勤社會化后的收費標準。

          3.罰則

          (1).任期內如不能完成崗位職責或學校、后勤管理處交辦的其它工作,視情節(jié)給予相應的處罰。

          (2).如本科室職工發(fā)生違反勞動紀律或責任事故時也要負連帶責任視情況給予相應的處罰。

          (3).本罰則未涉及內容,參照學校相關規(guī)定執(zhí)行。

          綜合辦公室后勤責任書【2】

          為了加強醫(yī)院后勤管理,提高管理管理質量,保障醫(yī)院正常工作秩序,明確目標任務,特簽定后勤管理目標責任書。

          一、自覺遵守法律法規(guī)和醫(yī)院的各項規(guī)章制度,保質保量完成好自己所分管的工作。

          二、保證醫(yī)院水電的.正常供應,使供水、供電系統(tǒng)設備完好,出現(xiàn)故障及時維修。

          三、加強勞動紀律的監(jiān)督檢查,落實考勤制度,準確上報考勤結果。

          四、監(jiān)督檢查,工作時間利用電腦玩游戲、炒股等與工作無關的活動的人和事。

          五、定期不定期檢查環(huán)境和科室衛(wèi)生,規(guī)范科室物品擺放,清理影響工作場所整體美觀的物品,使醫(yī)院整體面貌整潔有序。

          六、加強醫(yī)院安全保衛(wèi)和消防安全管理工作,落實防火防盜措施,定期檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改,保證消防器材處于良好狀態(tài)。全體員工每年不少于4次安全知識教育課,可以利用以會代訓的形式開展。

          七、做好臨床一線物品保障工作。

          八、醫(yī)院后勤管理檢查督導情況,每月不小于一次文字通報。

          九、完成醫(yī)院臨時安排的其他工作。

          中心主任:

          _____年_____月_____日

          分管主任:

          _____年_____月_____日

          綜合辦公室后勤責任書【3】

          為圓滿完成20XX年的各項工作任務,保證后勤供應,結合中心工作實際,特與后勤科簽定如下目標責任書。

          一、工作目標

          為單位各項工作及時提供科學的后勤保障

          二、工作任務

          1.科室人員必須遵紀守法,服從安排,科室將目標任務分解落實到人頭,齊心協(xié)力,在各自的工作崗位上認真履職盡責。

          2.嚴格執(zhí)行《會計法》,落實好各項會計制度,嚴格執(zhí)行國家的各項財經(jīng)紀律和物價政策,堅持收支兩條線,實行統(tǒng)收統(tǒng)支,做到日清月結,隨時報告收支情況,自覺接受群眾監(jiān)督。

          3.加強各類票據(jù)和固定資產的管理,尤其是貴重物品要落實專人專管,做到帳物相符、帳帳相符。

          4.加強與核算中心配合,積極做好單位的報帳管理,定期向中心領導提供單位的財務收支情況,按時發(fā)放各類補貼。

          5.認真做好項目工作的輔助帳,嚴格按照項目要求做帳和開支,并定期提供項目資金使用情況。

          6.做好單位安全保衛(wèi)工作,負責抓好本科室愛國衛(wèi)生、資料管理等工作;加強科室精神文明建設,強化內部管理,以提高科室整體形象。

          7.認真做好收費和單位物質保管工作。

          8.隨時完成單位下達的各項指令性任務。

          9.做好20XX年以來的疾病控制績效考核各項軟件資料。

          三、責任

          1.在財務工作中,嚴格按照《會計法》及財務管理制度執(zhí)執(zhí)行,及時催收票據(jù)、現(xiàn)金當日存行,如果因財務管理不善,給單位造成重大損失的,其經(jīng)濟責任由當事人承擔。

          2.科室發(fā)生安全事故,取消安全獎。

          法人代表簽字:

          分管領導簽字:

          科主任簽字:

          20xx年XX月X日

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