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      1. 衛(wèi)生院院長先進(jìn)事跡材料

        時(shí)間:2022-11-07 09:15:39 事跡材料 我要投稿

        衛(wèi)生院院長先進(jìn)事跡材料

          在日常生活或是工作學(xué)習(xí)中,大家對事跡材料都再熟悉不過了吧,事跡材料是指黨政軍機(jī)關(guān)為了弘揚(yáng)正氣,表彰先進(jìn),推動工作,對本單位具有突出事跡的集體和個(gè)人整理出的文字宣傳材料。想必許多人都在為如何寫好事跡材料而煩惱吧,下面是小編收集整理的衛(wèi)生院院長先進(jìn)事跡材料,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        衛(wèi)生院院長先進(jìn)事跡材料

        衛(wèi)生院院長先進(jìn)事跡材料1

          江漢秦:中共黨員,主任中醫(yī)師。20xx年x月?lián)嘻}都區(qū)第二人民醫(yī)院院長,20xx年x月調(diào)任鹽都區(qū)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院院長。20xx年x月和他帶領(lǐng)全院職工將鹽都區(qū)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院通過了國家級二級乙等醫(yī)院的評審。20xx年以來,連續(xù)xx年獲得區(qū)優(yōu)秀衛(wèi)生院院長稱號。

          一、不畏艱難,銳意改革的開拓者。

          接過鹽都區(qū)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院院長的重?fù)?dān)。當(dāng)時(shí)的中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院畢竟剛從鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展而來,基礎(chǔ)還很薄弱,病房內(nèi)沒有盥洗間,彩超、麻醉機(jī)等設(shè)備老化、陳舊,還欠幾百萬元的外債。在極端困難的情況下,江漢秦院長帶領(lǐng)班子認(rèn)真調(diào)研,決定從制度建設(shè)抓起,對人事制度,分配制度,管理機(jī)制進(jìn)行改革,健全完善績效考核制度,不斷增強(qiáng)內(nèi)部活力,提高醫(yī)院競爭力。從人才培養(yǎng),引進(jìn),使用和激勵(lì)機(jī)制著手,開展學(xué)科建設(shè),持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,醫(yī)院先后購置了全自動免疫分析儀、血液透析機(jī)、碎石機(jī)、尿沉渣檢測儀,增添了彩超、麻醉機(jī)等,全力提高醫(yī)療技術(shù)水平,為群眾提供了優(yōu)良的醫(yī)療服務(wù)。將彩超室從二樓搬遷至一樓,將心電圖室從病區(qū)搬遷到門診,改建了門診輸液室、消毒供應(yīng)室、擴(kuò)建了停車場,增加了導(dǎo)醫(yī),方便群眾就醫(yī)。他懂得凝聚人心,出臺了一系列關(guān)心職工,解決職工后顧之憂的政策,如職工免費(fèi)體檢,職工及家屬成本醫(yī)療,開通了班車,對醫(yī)院食堂改造,食堂的主體部分專門提供職工工作餐和為病人提供營養(yǎng)餐;搬遷藥庫,解決職工宿舍,這些政策和措施,充分地調(diào)動了職工的積極性和創(chuàng)造性,全院職工干勁十足,醫(yī)院病人不斷增多,優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)贏得社會效益和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收。

          經(jīng)一年的努力,中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院在江漢秦院長的帶領(lǐng)下,在規(guī)范管理、人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)、醫(yī)療質(zhì)量、行風(fēng)建設(shè)、醫(yī)院文化等方面取得了長足的進(jìn)步和發(fā)展。實(shí)現(xiàn)了醫(yī)院建設(shè)快速發(fā)展,職工收入大幅提高,社會各界和人民群眾普遍贊譽(yù),社會影響力顯著增強(qiáng)。在此基礎(chǔ)上,20xx年x月,江漢秦提出了創(chuàng)建國家級二級中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院的構(gòu)想。

          當(dāng)時(shí)的條件,無論是設(shè)備,床位、科室設(shè)置等硬件還是人才、制度、重點(diǎn)?、信息管理等軟件方面距國家二級等級醫(yī)院都有很大的差距。很多職工認(rèn)為我們是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,要躋身于國家二級,和經(jīng)濟(jì)條件較好的縣級中醫(yī)院同等級別,困難太大,有些老職工也找他談心,認(rèn)為創(chuàng)建是勞民傷財(cái)而又沒有效果的事,有些衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)也為他捏了一把汗。江漢秦院長沒有被這些困難嚇倒,作為主任中醫(yī)師、鹽城市名中醫(yī),憑著對中醫(yī)事業(yè)的執(zhí)著追求和對鹽都人民健康事業(yè)的無比熱忱,懷揣著讓鹽都區(qū)有一所二級中醫(yī)醫(yī)院的夢想,他到北京參加了全國創(chuàng)建二級中醫(yī)醫(yī)院培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)期間,他認(rèn)真學(xué)習(xí)評審的每一條標(biāo)準(zhǔn)和評審細(xì)則,評審總分1000分,17個(gè)核心指標(biāo),他將1000分分成A、B、C三類,A類必得分,B類經(jīng)努力可以拿到分,C類為目前條件不具備,必須放棄的分。經(jīng)過認(rèn)真分析測算,他認(rèn)為經(jīng)過努力中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院可以創(chuàng)國家二級等級醫(yī)院。于是他果斷向鹽城市衛(wèi)生局作出申請,并向區(qū)局黨委立下軍令狀,如果創(chuàng)建不成功,他主動辭職。在全院創(chuàng)建動員會上,他對醫(yī)院創(chuàng)建的有利和不利的方面做了詳細(xì)分析,并提出目前最大的困難是害怕,解決問題最有效的方法是工作。醫(yī)院成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,他每天加班加點(diǎn)和創(chuàng)建小組成員一起將創(chuàng)建評審標(biāo)準(zhǔn)的每一條認(rèn)真研讀分析,然后將每一條內(nèi)容逐一落實(shí)到科室、落實(shí)到人。

          為了實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo),他將提高醫(yī)療質(zhì)量和水平,切實(shí)把加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)作為醫(yī)院管理的重中之重。以持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為重點(diǎn),不斷完善制度建設(shè),完善質(zhì)量管理控制體系,不斷加大對醫(yī)院人員的考核力度,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量;以加強(qiáng)人才培養(yǎng)與學(xué)科建設(shè)為重點(diǎn),加大對管理人員的在職在崗的培訓(xùn)培養(yǎng),積極開展人才引進(jìn)工作,實(shí)施靈活的用人機(jī)制,他親自帶隊(duì)到省內(nèi)、外高校招聘人才,加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè),先后將23名年輕醫(yī)師送到上級醫(yī)院進(jìn)修,選派9名本科生參加中醫(yī)研究生學(xué)習(xí),他本人選擇對中醫(yī)有興趣的年輕人進(jìn)行師帶徒培訓(xùn);加大對疼痛科、肛腸科等重點(diǎn)?频耐度肓Χ,在人才、資金上大力傾斜,通過多方努力,?铺厣鸩叫纬伞

          每月召開創(chuàng)建會,他親自督查各項(xiàng)工作進(jìn)度;認(rèn)真研讀評審標(biāo)準(zhǔn),他親自檢查各科室,各人資料完成情況。在創(chuàng)建的攻堅(jiān)階段,同志們對評審的條款吃不準(zhǔn),他7次帶領(lǐng)創(chuàng)建小組去市中醫(yī)院、東臺中醫(yī)院等醫(yī)院參觀學(xué)習(xí),3次請市衛(wèi)生局、市中醫(yī)院的專家來院指導(dǎo)。功夫不負(fù)有心人,20xx年x月醫(yī)院順利通過國家二級醫(yī)院的驗(yàn)收。

          二、情系百姓,胸懷社會責(zé)任的公益代言者。

          作為衛(wèi)生系統(tǒng)的人大代表,又是醫(yī)院的管理者,他積極在自己的崗位上發(fā)揮人大代表的作用。在臨床工作中,他始終記著農(nóng)民的疾苦,不讓農(nóng)民多花一分錢;拒收病人紅包達(dá)幾萬之多。他常說,人民健康利益無小事,群眾滿意是標(biāo)準(zhǔn),金杯銀杯不如老百姓的口碑。在他擔(dān)任院長職務(wù)以來,要求醫(yī)生堅(jiān)決不開大處方、不濫檢查,對于亂開大處方、濫檢查的醫(yī)生處以重罰。中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院出院病人平均費(fèi)用連續(xù)多年在全市同級醫(yī)院都是最低的。醫(yī)院還開設(shè)了“危重病人先搶救后收費(fèi)”“急救病人綠色通道”使危重患者能得到快捷優(yōu)質(zhì)高效的救治。我們不是專門的慈善機(jī)構(gòu),但是我們有義務(wù)為慈善事業(yè)為更多需要幫助的.人出一份力。江漢秦院長每年組織職工為秦南鎮(zhèn)60歲以上老人免費(fèi)體檢,對貧困白內(nèi)障患者進(jìn)行免費(fèi)手術(shù)治療。今年免費(fèi)對秦南鎮(zhèn)4800多名40歲以上人群進(jìn)行上消化道疾病普查普治,在江漢秦院長的倡議下,32名捐獻(xiàn)造血干細(xì)胞志愿者進(jìn)行了采樣。

          合作醫(yī)療制度是我們黨為民辦實(shí)事、讓普通老百姓享受改革紅利的好事,雖然實(shí)施了多年,但合作醫(yī)療制度還不完善,合作醫(yī)療資金相對較少,與人民群眾日益增長的醫(yī)療服務(wù)需求之間時(shí)常有矛盾。江院長深知合作醫(yī)療是醫(yī)改成敗的關(guān)鍵。他把每一項(xiàng)工作可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析,把每一項(xiàng)工作分解落實(shí)到每一個(gè)人身上,當(dāng)出現(xiàn)矛盾的時(shí)候,他親自去調(diào)解矛盾,爭取使人民群眾滿意為止,并對參合群眾反映的問題他都一一記錄。針對參合群眾小病轉(zhuǎn)診到大醫(yī)院,個(gè)人和合管辦都要多花錢的轉(zhuǎn)診問題,他將20xx年起上級下發(fā)的合作醫(yī)療相關(guān)的十多個(gè)文件認(rèn)真研讀,走訪了一百多戶參合群眾,對曾經(jīng)向醫(yī)院或向上級反映過問題的群眾,一一電話回訪,通過認(rèn)真調(diào)研找出問題,制定解決問題的辦法,寫成提案提交區(qū)人大,得到區(qū)人大的重視。

          三、無私奉獻(xiàn),黨的群眾路線的忠實(shí)踐行者。

          作為一名老黨員、受黨培養(yǎng)多年,他對黨始終懷著感激之情、感恩之心,對人民群眾始終保持著敬重之情、敬畏之心,對事業(yè)始終盡心竭力、盡職盡責(zé),本質(zhì)上始終保持著共產(chǎn)黨人的政治本色。在踐行黨的群眾路線方面,他總是從自己做起,不參加與工作無關(guān)的各類會議,醫(yī)院會議不超過一小時(shí),嚴(yán)格落實(shí)接待、出訪活動規(guī)定,來人招待一律在醫(yī)院食堂,因公出差出訪,能嚴(yán)格要求自己,不超標(biāo)準(zhǔn)住宿、用餐,不向組織提任何額外要求;藥品、設(shè)備采購實(shí)行公開化,用最低的價(jià)格,買到最好的藥品和設(shè)備。堅(jiān)決拒收供應(yīng)商的回扣,自覺抵制商業(yè)賄賂,先后與職工簽訂了拒收紅包、回扣承諾書、“九不準(zhǔn)”承諾。在生活上,他在醫(yī)院只有一間十多平方的宿舍,里面沒有廚房和衛(wèi)生間。職工生病住院了,他親自去看望他們,職工在生活中遇到困難,他也及時(shí)伸出援助之手。

          “將醫(yī)院建設(shè)好,解決老百姓看病難、看病貴的問題,是我當(dāng)人大代表的責(zé)任”。懷著為民謀利,為民著想的迫切心情,今年他已十多次到區(qū)、市發(fā)改委積極爭取國債,改造手術(shù)室、產(chǎn)房,自籌資金開展血液透析項(xiàng)目,新建數(shù)字化接種門診,對醫(yī)院變壓器進(jìn)行增容。說起醫(yī)院的未來發(fā)展,江漢秦院長說:“鹽都在發(fā)展勢態(tài)和人民群眾日益增長的醫(yī)療需求,對中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院的發(fā)展而言,是機(jī)遇、挑戰(zhàn)、考驗(yàn)并存。如何辦人民群眾最放心最滿意的醫(yī)院,如何與時(shí)俱進(jìn),如何實(shí)現(xiàn)醫(yī)院健康可持續(xù)發(fā)展。加快發(fā)展,唯有轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,要更加重視學(xué)科建設(shè),更加重視人才培養(yǎng),更加重視醫(yī)療質(zhì)量,更加重視服務(wù)流程和細(xì)節(jié),只有這樣,才能推進(jìn)醫(yī)院整體實(shí)力提升,樹立醫(yī)院的形象、信譽(yù)和品牌!边@是一個(gè)人大代表的心愿,也是一個(gè)人大代表的本質(zhì)體現(xiàn)。

        衛(wèi)生院院長先進(jìn)事跡材料2

          我叫xxx,男,19xx年x月x日出生,現(xiàn)年49歲,中共黨員,自19xx年任xx鄉(xiāng)衛(wèi)生院院長。

          20xx年是我衛(wèi)生工作不平凡的一年,在20xx年工作中,新醫(yī)改工作的深入推進(jìn),基藥的實(shí)施、公共衛(wèi)生項(xiàng)目的進(jìn)一步推進(jìn)、村衛(wèi)生室的改革,鄉(xiāng)衛(wèi)生院環(huán)境整治等工作使我院的各項(xiàng)衛(wèi)生政策得到了落實(shí),醫(yī)院外在環(huán)境上有了一個(gè)明顯的改觀,主要事跡如下:

          一、認(rèn)真執(zhí)行農(nóng)村衛(wèi)生工作各項(xiàng)方針和政策

          在基層衛(wèi)生院,院長是這個(gè)衛(wèi)生院的核心,我的所作所為直接影響著我院的發(fā)展和前進(jìn)的方向,作為院長,首先得加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),先知先覺才能現(xiàn)行,不知不覺永遠(yuǎn)不行。要以永遠(yuǎn)的憂患意識,自我生存意識,拓寬精神,追求醫(yī)院的永遠(yuǎn)活力,萬事要當(dāng)前,想長遠(yuǎn),未雨綢繆早作打拼,把奮斗的豪情與嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度相結(jié)合,創(chuàng)業(yè)不息,當(dāng)做醫(yī)院發(fā)展的領(lǐng)雁人。在20xx年的衛(wèi)生改革中,每一項(xiàng)衛(wèi)生政策下達(dá)之后,我總要在心里琢磨好長時(shí)間,理出思路后,再召開院委會成員會議,聽取院委會成員的意見,達(dá)成成熟的意見之后,最后才召開全體職工會議,執(zhí)行上級的各項(xiàng)衛(wèi)生方針和政策。對上級下達(dá)的任務(wù),認(rèn)真的去完成,絕不怠慢。

          二、認(rèn)真執(zhí)行基藥改革

          根據(jù)新醫(yī)改工作的深入開展,基層衛(wèi)生院從20xx年x月x日起,實(shí)行藥品零差價(jià)銷售,上級衛(wèi)生精神下達(dá)后,我積極的響應(yīng)上級的衛(wèi)生精神,立即召開院委會和全體職工會議,不折不扣的傳達(dá)上級的有關(guān)精神,對我院的藥品進(jìn)行盤點(diǎn),對下一步用藥提出新的要求,有的醫(yī)生對基藥的實(shí)施不理解,我耐心的給他們講政策,做思想工作,直到他們理解為止。確保了我鄉(xiāng)基藥工作的順利開展。

          三、貫徹實(shí)施公共衛(wèi)生工作

          20xx年是公共衛(wèi)生工作實(shí)施的關(guān)鍵一年,沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn),只有靠自己摸索,但我心里清楚,這是國家用錢在買我們的服務(wù),不得有半點(diǎn)馬虎,我把每一項(xiàng)工作可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析,把每一項(xiàng)工作落實(shí)到每一人身上,使每一人身上都有責(zé)任,公共衛(wèi)生出現(xiàn)矛盾的時(shí)候,我親自去調(diào)節(jié)他們之間的矛盾問題,爭取使他們都滿意為止,有時(shí)候我要親自到各村看公共衛(wèi)生工作的執(zhí)行情況,找出存在的問題,制定解決問題的辦法,確保我鄉(xiāng)公共衛(wèi)生各項(xiàng)工作的順利開展。

          四、對我院的環(huán)境進(jìn)行整治,使我院的院貌有了一個(gè)徹底的改觀

          衛(wèi)生院不衛(wèi)生一直都是我院的一個(gè)頑癥,20xx年我痛下決心,一定讓衛(wèi)生院衛(wèi)生起來,首先是病房衛(wèi)生問題,病房是患者的家,要讓患者感覺到家的溫馨,在資金緊張的情況下,購買的'30張病床,30套被褥,開水器,24小時(shí)提供熱水,24小時(shí)提供保潔服務(wù),真正的想患者所想,急患者所急,讓患者感覺到家的溫馨;我院積極與保潔公司聯(lián)系,簽訂了合同,每天不定時(shí)的進(jìn)行衛(wèi)生的打掃,對我院的垃圾進(jìn)行及時(shí)的清理,徹底改變的了我院的臟、亂、差的現(xiàn)象,治療我院不衛(wèi)生的頑癥。然后對我院的家屬院進(jìn)行了整改,過去的家屬院,雜草叢生,垃圾遍地,房子潮的沒法住,有的房子甚至還漏雨,嚴(yán)重影響了職工的生活,我看在眼里記在心里,今年我下定決心,要給職工一個(gè)溫暖舒適的家,20xx年我想盡了一切可以想的辦法,把我院的家屬院進(jìn)行了整修,吊頂、鋪上的地板磚和墻磚,對門窗進(jìn)行了更換,并對院內(nèi)進(jìn)行了硬化,共改造家屬住房600多平方米,硬化地面900多平方米。使我院的家屬院干凈了,美化了。通過一年的整治,使我院有了一個(gè)徹底的改觀,使醫(yī)院變成了一個(gè)衛(wèi)生的醫(yī)院,一個(gè)溫馨的醫(yī)院。受到了上級領(lǐng)導(dǎo)和患者的一致好評。

          五、積極推進(jìn)村室建設(shè)

          20xx年我鄉(xiāng)的村室建設(shè)任務(wù)比較重,時(shí)間比較緊,鄉(xiāng)村醫(yī)生對建設(shè)達(dá)標(biāo)村衛(wèi)生室的積極性不高,我親自給鄉(xiāng)村醫(yī)生做工作,講政策,督促他們按時(shí)按期的完成了我鄉(xiāng)的達(dá)標(biāo)村衛(wèi)生所建設(shè)工作。20xx年年底,村衛(wèi)生所又面臨著一場新的改革——實(shí)行一村一所。上級精神下達(dá)以后,我苦思冥想,怎樣才能使這項(xiàng)工作順利的實(shí)施呢?我對每一個(gè)村進(jìn)行分析,對每一個(gè)村制定具體的實(shí)施方案,化解他們之間的矛盾,調(diào)解他們之間的問題。確保村所改革的順利實(shí)施。

          六、嚴(yán)于律己,一心為民

          我是一個(gè)從農(nóng)村走出的院長,我深知農(nóng)民的艱辛,農(nóng)村的每一分錢都來自于他們的血和汗,患者受疾病折磨的痛苦表情在她心里留下了深刻的印象。在30多年的工作中我始終銘記著農(nóng)民的疾苦,不讓農(nóng)民多花一分錢,不浪費(fèi)公家的一分錢。我任院長近xx年來,始終恪守這樣的信念:醫(yī)院的功能就是尊重病人,想方設(shè)法為病人看好病,做好服務(wù),首先把看好病這一實(shí)事辦好,因此我院的業(yè)務(wù)收入及病房周轉(zhuǎn)率有了明顯的提高,使院職工有飯吃,干工作無后顧之憂。在廉政方面,還是先從自身做起,加強(qiáng)品質(zhì)、作風(fēng)、人格修養(yǎng)去表現(xiàn)威信,培養(yǎng)誠實(shí)、正直、廉潔奉公的品質(zhì),兢兢業(yè)業(yè)、忠于職守的工作作風(fēng),嚴(yán)于律己,自知自明的態(tài)度;勇?lián)L(fēng)險(xiǎn)、多謀善斷的作風(fēng);容人之過、諒人之短的精神,虛懷若谷、從善如行的素質(zhì)。為了我們大家共同的事業(yè),與大家共肩作戰(zhàn),共創(chuàng)我鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)的美好明天。

          社會的發(fā)展進(jìn)步,給基層衛(wèi)生人員提出了更高的要求,我對此有深刻的認(rèn)識,我工作成績的取得,靠的是黨和政府的領(lǐng)導(dǎo),靠的是上級衛(wèi)生行政部門和群眾的支持。多為國家出點(diǎn)力,多為群眾辦點(diǎn)實(shí)事是應(yīng)該的,在以后的工作中,我將盡心盡力,為xx鄉(xiāng)的衛(wèi)生事業(yè)貢獻(xiàn)我畢生的力量。

        衛(wèi)生院院長先進(jìn)事跡材料3

          在工作實(shí)踐中,我懷著對生活的熱情和對工作的責(zé)任感,踏實(shí)認(rèn)真地做好每一項(xiàng)工作,無論在什么崗位上,我都能牢記黨的宗旨,以大局為重,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,愛崗敬業(yè),求真務(wù)實(shí),勤政廉政,始終堅(jiān)持圍繞衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展的長遠(yuǎn)目標(biāo)卓有成效地開展工作。開拓創(chuàng)新,為醫(yī)院的發(fā)展盡職盡責(zé)。我有較強(qiáng)的事業(yè)心和工作責(zé)任感,在工作中嚴(yán)于律己,克己奉公,吃苦在前,享受在后,一切為衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展著想,一切為職工的利益著想,一切為患者的需求著想,充分展現(xiàn)出一名共產(chǎn)黨員崇高的政治覺悟和良好的道德品質(zhì)。

          一、協(xié)助院長管好醫(yī)院,推行新的管理模式

          我作為副院長,深知肩上的擔(dān)子有多重,也明確知道自己的責(zé)任。在醫(yī)院任副院長期間,積極支持一把手工作,當(dāng)好參謀,是維護(hù)院領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)的模范。能與醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員精誠團(tuán)結(jié),相互交流,相互支持,工作上積極主動,從不推諉,經(jīng)常把榮譽(yù)和利益讓給別人,困難留給自己。開誠布公,實(shí)事求是,敢挑重?fù)?dān),經(jīng)常深入基層科室進(jìn)行一線工作,參加查房、坐門診、組織急診搶救、做手術(shù)、指導(dǎo)醫(yī)師工作、疑難病例討論、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等。在醫(yī)院各位同事的團(tuán)結(jié)合作下,醫(yī)院的環(huán)境衛(wèi)生、勞動紀(jì)律、業(yè)務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量、人員素質(zhì)已全面實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化、制度化、責(zé)任化,全院工作有了新的起色,醫(yī)院管理步入了科學(xué)化、正規(guī)化的軌道。

          自任鎮(zhèn)盛衛(wèi)生院副院長起,我便與黨政一班人團(tuán)結(jié)協(xié)作,協(xié)助院長大膽嘗試新的醫(yī)院管理模式,成功地推行了人事制度改革和分配制度改革,并且恰如其分地運(yùn)用時(shí)代的眼光,將“三個(gè)代表”重要思想內(nèi)容與醫(yī)院的實(shí)際工作緊密結(jié)合,認(rèn)真研究和解決醫(yī)院管理工作中存在的新情況、新問題,抓住難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,制定整改方案,落實(shí)整改措施其中包括了中層干部的管理、人事管理、采購開支活動管理,獎(jiǎng)懲的具體辦法及制度的落實(shí),從而規(guī)范了職工的行為,明確了職工的工作責(zé)任,徹底改變了多年來醫(yī)院管理中存在的積弊,使醫(yī)院在日益激烈的醫(yī)療市場競爭中穩(wěn)步發(fā)展。

          二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高管理醫(yī)院的.能力

          作為副院長,除了每天兢兢業(yè)業(yè)地協(xié)助院長管好醫(yī)院這個(gè)大家庭外,還努力找時(shí)間、擠時(shí)間,認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院管理知識、法律知識和業(yè)務(wù)知識等,堅(jiān)持了解貫徹衛(wèi)生政策和上級衛(wèi)生工作方針,并努力把“三個(gè)代表”重要思想內(nèi)容貫徹到具體的工作實(shí)踐中去,不斷提高自身管理水平。在工作中能做到虛心好學(xué),積極上進(jìn)。通過不斷地學(xué)習(xí),提高了自身素質(zhì),為搞好醫(yī)院管理工作奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。

          三、擴(kuò)建醫(yī)院,改善群眾的就醫(yī)環(huán)境

          結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,以長遠(yuǎn)的眼光和戰(zhàn)略思想,大手筆構(gòu)想,高起點(diǎn)規(guī)劃、設(shè)計(jì),在確保職工工資、確保職工福利待遇、確保設(shè)備投資總額基本不變、確保事業(yè)發(fā)展基金不少、確保醫(yī)院良性發(fā)展等五個(gè)確保的基礎(chǔ)上,采取多種融資渠道。對于改善醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境,提高醫(yī)院服務(wù)檔次,促進(jìn)醫(yī)院可持續(xù)性發(fā)展起到了積極的推動作用。

          四、強(qiáng)化治理、加大糾正損害群眾利益突出問題的工作力度

          針對群眾反映比較突出的問題,深入進(jìn)行專項(xiàng)治理,堅(jiān)決維護(hù)群眾利益。一是積極開展醫(yī)藥購銷專項(xiàng)治理工作,并將此項(xiàng)工作以推動中心工作為目標(biāo)滲透到衛(wèi)生工作全過程。加強(qiáng)藥品集中招標(biāo)采購工作的管理和監(jiān)督,結(jié)合“維護(hù)好群眾健康權(quán)益,糾正行業(yè)不正之風(fēng)”專項(xiàng)治理工作,堅(jiān)持糾建并舉,懲罰并重的方針,確保人民群眾得到實(shí)際利益,老百姓看病貴問題真正得到解決;嚴(yán)格整章建制,規(guī)范職工行為,建立層層追究責(zé)任制度。堅(jiān)決打擊和杜絕醫(yī)療服務(wù)中收受“紅包”回扣,開單提成,開大處方,濫檢查,亂收費(fèi)行為。堅(jiān)持以人為本,廣泛開展“廉潔行醫(yī),誠信服務(wù),自覺維護(hù)醫(yī)學(xué)的圣潔”及“三承諾、一樹立、六禁止”活動。二是加大政務(wù),醫(yī)務(wù)公開制度的推行力度,增強(qiáng)工作透明度,強(qiáng)化內(nèi)外監(jiān)督,并公開舉報(bào)電話,設(shè)立舉報(bào)箱,實(shí)行掛牌上崗,繼續(xù)推行了首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、否定報(bào)備制、失職追究制等六項(xiàng)制度。在縣級醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)一步完善病人選擇醫(yī)生,住院費(fèi)用清單制,藥品價(jià)格清單制,醫(yī)療服務(wù)公示制;自覺的依法行政,廉潔從政、從醫(yī)。

          五、愛崗敬業(yè)、充分發(fā)揮先鋒模范作用

          為了做好此項(xiàng)工作,運(yùn)用“三個(gè)代表”重要思想武裝自己的頭腦,指導(dǎo)實(shí)踐,統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作,進(jìn)一步提高了科學(xué)判斷形勢的能力,應(yīng)對復(fù)雜局面的能力,依法行政的能力,堅(jiān)持了在思想上、行動上與黨中央保持一致,堅(jiān)持寬以待人,維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)。覺得大家一起共事,既是事業(yè)的需要,也是緣份,應(yīng)該珍惜在一起合作共事的這種緣份,既講黨性原則,也講感情友誼,成為政治上志同道合的同志,思想上肝膽相照的知己,工作上密切配合的同事,工作上密切配合的摯友,在工作和生活中實(shí)心實(shí)意對待每一位同志,言行保持高度統(tǒng)一,不當(dāng)面一套,背后一套,搞小動作。對反對過自己反對錯(cuò)了的和背后對自己搞過一些小動作的也能真誠對待,寧讓人負(fù)我,我不負(fù)人。其實(shí)不管是業(yè)務(wù)工作,還是工會工作,只要是組織交給她我任務(wù),我都十分投入,認(rèn)真完成。所兼任的社會治安綜合治理,普法工作,都出色的完成。20xx年—20xx年連續(xù)三年被茂南區(qū)衛(wèi)生局評為衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)工作者,近兩年連續(xù)評為優(yōu)秀黨員。

          我沒有驚天動地之舉,沒有轟轟烈烈的“政績工程”,有的只是樸實(shí)無華的言行,踏實(shí)肯干的精神,在自己平凡的衛(wèi)生戰(zhàn)線工作崗位上做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

        衛(wèi)生院院長先進(jìn)事跡材料4

          李冬平,簡陽市靈仙鄉(xiāng)衛(wèi)生院院長,一位睿智、誠實(shí)、儒雅的年輕人,正是他帶領(lǐng)一群平均年齡不到30歲的年輕大學(xué)生扎根基層發(fā)展中醫(yī),在簡陽市的醫(yī)療行業(yè)中,獨(dú)辟新徑,闖出一條具有中醫(yī)特色的道路,在不到兩年的時(shí)間里,使醫(yī)院舊貌換新顏,一躍成為簡陽市中醫(yī)特色醫(yī)院的排頭兵!叭吮竟芾恚锉竟芾怼贝蛟灬t(yī)院“硬品牌”醫(yī)院要發(fā)展,硬件是基礎(chǔ),軟件是關(guān)鍵。硬件是什么?硬件是先進(jìn)的設(shè)備,優(yōu)美的環(huán)境;軟件是什么?軟件是高超的醫(yī)術(shù),團(tuán)結(jié)的人心,是醫(yī)院的形象和品牌。硬件和軟件,是一個(gè)醫(yī)院賴以生存的兩大利器。沒有了這兩項(xiàng),其它一切都免談。李冬平對這些自然是熟記于心,人才是醫(yī)院發(fā)展的原動力,機(jī)制是發(fā)展的關(guān)鍵。

          一、打造特色中醫(yī)。

          在中醫(yī)特色方面,醫(yī)院建設(shè)了專門的中醫(yī)集中診療區(qū),建立了具有中醫(yī)特色的中醫(yī)骨傷專科,并先后選派優(yōu)秀骨干醫(yī)生到廣州北京等地醫(yī)院進(jìn)行醫(yī)療技術(shù)深造,學(xué)習(xí)具有中醫(yī)特色的小針刀技術(shù),并把技術(shù)帶回當(dāng)?shù)兀\(yùn)用小針刀治療小兒腦癱,頸椎病,腰椎病,肩周炎等疑難雜癥,起效快,病痛少,療效好,得到了廣大患者的一致認(rèn)可。有力的促進(jìn)了醫(yī)院的發(fā)展,醫(yī)院從20xx的年收入80萬,發(fā)展到20xx年的年收入200萬以上,這些都與李冬平的系統(tǒng)化管理和先進(jìn)理念扎實(shí)的醫(yī)療技術(shù)是分不開的。

          二、改善硬件設(shè)施

          20xx年李冬平主持靈仙鄉(xiāng)衛(wèi)生院工作以來,積極向上級單位爭取,在上級的關(guān)心支持下,醫(yī)院先后新購買了全自動生化分析儀,數(shù)字醫(yī)用x射線攝影系統(tǒng),經(jīng)顱多普勒等先進(jìn)醫(yī)學(xué)檢查儀器,中醫(yī)治療設(shè)備以及康復(fù)器材等先進(jìn)的醫(yī)學(xué)檢查設(shè)備,填補(bǔ)了靈仙鄉(xiāng)長久以來的無先進(jìn)檢查設(shè)備,設(shè)備老化的局面,為當(dāng)?shù)乩习傩漳軌蛟诋?dāng)?shù)氐玫礁玫尼t(yī)療救治打好了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

          三、努力解決農(nóng)民看病難

          為了解決貧困農(nóng)民看不起病的問題,李冬平也做了長遠(yuǎn)的打算和不少的工作。免費(fèi)為轄區(qū)內(nèi)的五保老人進(jìn)行健康體檢,生病了就直接上醫(yī)院免費(fèi)治療,對于一些家庭困難的進(jìn)行醫(yī)療補(bǔ)貼。在居民健康體檢方面,為了方便農(nóng)民群眾,我們實(shí)行挨家挨戶上門服務(wù),到農(nóng)民家里去進(jìn)行健康檢查,對于篩查出的疾病予以及時(shí)告知患者,并且給予健康指導(dǎo)及合理用藥,對于家庭經(jīng)濟(jì)條件不好的就免費(fèi)給予口服藥物治療,有時(shí)候農(nóng)民來院看病,沒有錢坐車回家,李冬平還自己掏錢給患者坐車。他的`一言一行都是我們的榜樣,用一句古語形容那就是“大醫(yī)精誠”。

          四、提升服務(wù)理念

          強(qiáng)化服務(wù)意識,提升醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量,在現(xiàn)在的醫(yī)療行業(yè)競爭日趨激烈的今天,李冬平并沒有滿足于現(xiàn)狀,也沒有放松肩上的擔(dān)子。他清醒地意識到,在機(jī)遇和挑戰(zhàn)面前,僅有硬健設(shè)施是遠(yuǎn)

          遠(yuǎn)不夠的,必須要強(qiáng)化服務(wù)意識,提升醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量。因此,他把強(qiáng)化服務(wù)意識,努力營造一個(gè)健康、優(yōu)美的醫(yī)院氛圍,看作是今后發(fā)展的重點(diǎn)。在他的帶領(lǐng)下,全院職工齊心協(xié)力,先后實(shí)施了“贈醫(yī)施藥”、“下鄉(xiāng)義診”和“免費(fèi)醫(yī)療”三大工程。在醫(yī)院內(nèi)增加了免費(fèi)開水、便民服務(wù)車等多項(xiàng)便民服務(wù)。同時(shí)開展了“三化、五心、六個(gè)一”服務(wù),即設(shè)施管理正規(guī)化、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、病房家庭化,用真心、愛心、關(guān)心、細(xì)心、誠心,為病人倒一杯開水、獻(xiàn)一束鮮花、發(fā)一張賀卡、遞一塊手帕、送一個(gè)微笑、道一聲問候。從門診到病房,從入院到出院,從人前到人后,李冬平帶領(lǐng)全院醫(yī)護(hù)人員用真情、實(shí)情、深情、親情、動情、感情,實(shí)行一條龍式服務(wù),受到了廣大群眾的擁護(hù)和贊揚(yáng)。

          五、創(chuàng)新醫(yī)院管理

          在李冬平的帶領(lǐng)下,靈仙鄉(xiāng)衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子不斷創(chuàng)新醫(yī)院管理方式,在醫(yī)院實(shí)行了“單病種收費(fèi)最高限價(jià)制度”、“中醫(yī)康復(fù)類最低收費(fèi)制度”、“拒不收受紅包制度”,向全社會公開承諾住院醫(yī)療費(fèi)用如超出限價(jià),超出部分按5:3:2的比例由醫(yī)療小組、科室、醫(yī)院三方補(bǔ)齊,有效控制了住院費(fèi)用的上漲和結(jié)構(gòu)的失衡,實(shí)實(shí)在在地落實(shí)了“用低廉的費(fèi)用提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)”這一目標(biāo),受到了患者的認(rèn)可和好評。

          六、無私奉獻(xiàn)鑄輝煌

          對于醫(yī)院發(fā)展前景李冬平非常自信地表示:有全院職工的團(tuán)結(jié)與熱情作堅(jiān)強(qiáng)后盾,醫(yī)院還有什么困難不能克服呢?而醫(yī)院的員工們也高興

          地表示:隨著醫(yī)院業(yè)務(wù)量的大幅度攀升,現(xiàn)在比從前的確累多了,但當(dāng)看到醫(yī)院像加足了馬力的火車一樣一路向前,心里卻很高興,因?yàn)榭吹搅酸t(yī)院發(fā)展的光明前景。還有重要一點(diǎn),就是李冬平自身的人格魅力影響帶動了大家。他秉持公心,嚴(yán)于律己,把自己的心血、精力、智慧,毫無保留地投入到醫(yī)院的發(fā)展之中,他耐心傾聽職工們的意見,細(xì)心、周到地關(guān)心職工們的生活和思想情況,積極解除職工們的后顧之憂。在事業(yè)面前,他敢于負(fù)責(zé),求真務(wù)實(shí);在苦樂面前,他以苦為榮,無私奉獻(xiàn);在金錢面前,他兩袖清風(fēng),廉潔自律。行之茍有恒,久久有芬芳,李冬平就是這樣踐行著一個(gè)黨員、一個(gè)院長的光榮責(zé)任,追求著自己人生的最美好境界。對事業(yè)負(fù)責(zé),對患者負(fù)責(zé),對同志負(fù)責(zé),李冬平嚴(yán)中有愛,一番良藥苦口的批評教育讓人心悅誠服,一縷真摯濃郁的深情厚誼讓人春風(fēng)滿懷。“胸中灑落如光風(fēng)霽月”,這就是全體員工對他的人格評價(jià)。

          兩年來,在李冬平的帶領(lǐng)之下醫(yī)院的中醫(yī)骨傷專科得到了全面進(jìn)步,醫(yī)療隊(duì)伍迅速成長,醫(yī)療環(huán)境顯著提升,優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)贏得了上級部門和廣大患者的一致好評。可以說,李冬平帶領(lǐng)著一群年輕業(yè)務(wù)人員扎根基層,在靈仙鄉(xiāng)這個(gè)偏遠(yuǎn)的基層醫(yī)院揮寫了一曲華彩的樂章。人們有充分的理由相信:李冬平與醫(yī)院的未來,一定會更精彩、更動人。

        衛(wèi)生院院長先進(jìn)事跡材料5

          郭xx,男,漢族,19xx年10月出生,現(xiàn)年41歲,中共黨員,現(xiàn)任新站人民醫(yī)院黨支部書記、院長。

          從小生長在教師家庭的他,較早接受了先進(jìn)的文化教育,學(xué)習(xí)成績始終優(yōu)異,于19xx年憑借自己的實(shí)力考取了綏化地區(qū)衛(wèi)生學(xué)校,順利畢業(yè)后,于19xx年參加工作。

          在工作中,他從不嫌臟怕累,從最簡單的工作做起,每天要處理20-30位病人,周而復(fù)始的進(jìn)行著查房、治療、病歷書寫、實(shí)施外科手術(shù)等工作,對每一位患者都能夠細(xì)心診察,準(zhǔn)確施治,而今,郭xx已經(jīng)成長為我縣外科系統(tǒng)的學(xué)術(shù)帶頭人。他工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),對待業(yè)務(wù)精益求精,對待患者不是親人勝似親人,同時(shí)和患者都說他的先進(jìn)事跡數(shù)不勝數(shù)。

          苦練基本功

          19xx年參加工作的郭xx,面臨著醫(yī)生少、病人多、工作環(huán)境及其艱苦的一系列困難,這些都需要他快速成長起來,怎么辦?只有埋頭苦干,由于新站醫(yī)院當(dāng)時(shí)病房沒有分科,所以,作為一名住院醫(yī)生,要掌握包括內(nèi)科、外科、兒科、婦產(chǎn)科、急診科在內(nèi)的絕大多數(shù)疾病的診療技巧,因此他經(jīng)常起早貪黑深入病房,采集病史、檢查病人、查閱資料,向上級醫(yī)生請教,甚至不惜請教讀書期間的老師,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),很快就掌握了常見疾病的診療技巧,在短時(shí)間內(nèi)

          就成為新站醫(yī)院的業(yè)務(wù)骨干。醫(yī)學(xué)是技術(shù)密集型學(xué)科,在工作中,他深深懂得理論聯(lián)系實(shí)際的重要、知識更新的重要,于是,在19xx年和20xx年,郭xx兩次到上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),在此期間,他抓緊一切機(jī)會,盡可能多的學(xué)習(xí)新知識,主動放棄節(jié)假日和夜班休息時(shí)間,盡可能多的接診病人、參加手術(shù)、參加危重病人搶救、參加查房和病例討論,兢兢業(yè)業(yè)的工作,不僅是自己掌握了很多先進(jìn)的知識和理念,而且他的敬業(yè)精神深深打動了他的帶教老師,老師向他承諾:“回到新站醫(yī)院以后,遇到解決不了的難題,可以隨時(shí)與我聯(lián)系!彼膸Ы汤蠋熯多次來到新站醫(yī)院指導(dǎo)手術(shù)和協(xié)助診斷疾病、搶救為重病人。通過自己的努力,郭xx不僅成為了新站醫(yī)院的業(yè)務(wù)骨干,也是遠(yuǎn)近聞名的“普外科、骨科高手”,像脾破裂摘除術(shù)、胃大部切除術(shù)、甲狀腺腺瘤切除術(shù)、膽囊切除術(shù)、四肢骨折內(nèi)(外)固定術(shù)、肌腱吻合術(shù)、復(fù)雜外傷清創(chuàng)縫合術(shù)等都能夠順利完成,許多外地患者常常慕名而來。郭醫(yī)生的名字從此被更多的人記住。

          不是親人勝似親人

          郭xx不僅在技術(shù)上勇拔頭籌,更以愛心、耐心、細(xì)心和責(zé)任心,以對患者高度負(fù)責(zé)的`工作態(tài)度贏得了患者的尊重和領(lǐng)導(dǎo)、同事的認(rèn)可,在工作中,他時(shí)刻把病人的冷暖放在心上,急病人所急,想病人所想,作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院,接診的大多是農(nóng)民患者,急癥、重癥患者較多,作為業(yè)務(wù)骨干的郭立

          彪,從不嫌棄任何一位患者,對待他們一視同仁,像親人一樣精心呵護(hù)著每一位患者。那是19xx年的一天,已經(jīng)忙碌了一天的郭xx剛剛回到家中休息,電話鈴聲響了,原來,醫(yī)院在半小時(shí)內(nèi)來了四位食用蘑菇中毒的病人,值班醫(yī)生因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足,一時(shí)不知如何是好,于是立即聯(lián)系了他,來到醫(yī)院以后,郭xx看到有兩位重癥患者已經(jīng)昏迷、大汗淋漓,情況十分危急,需要立即處理,否則會有生命危險(xiǎn),于是,他一面安排護(hù)士為病人用清溫水洗胃,一面開通靜脈,輸入解毒藥物,由于患者意識不清,洗胃后又出現(xiàn)了嘔吐、腹瀉,而患者家屬早已嚇得不知多錯(cuò),郭xx二話不說,立即幫助清理嘔吐物和排泄物,又打來溫水幫忙擦洗,精心的治療和細(xì)心的護(hù)理使患者轉(zhuǎn)危為安,患者家屬拿出500元錢說要請郭醫(yī)生吃頓飯,郭xx告訴家屬,如果你很感激我,就請你好好照顧患者,同時(shí),他還想患者及家屬講解了如何預(yù)防毒蕈堿中毒的知識。

          “共產(chǎn)黨員跟我來”

          20xx年,“非典”襲擊我國,由于新站鎮(zhèn)交通便利,這為疾病傳播創(chuàng)造了有利條件,為了防止“非典”進(jìn)入我鎮(zhèn),從而威脅全縣,乃至全省人民的身體健康,上級有關(guān)部門和地方政府要求新站醫(yī)院全力做好疾病防范工作,接到上級指令,醫(yī)院立即組織醫(yī)務(wù)人員分赴火車站、汽車站、輪渡碼頭等處為抵達(dá)的旅客進(jìn)行身體檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處理,

          同時(shí)還要深入村屯,對從外地回來的人員進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察和流行病學(xué)調(diào)查,醫(yī)務(wù)人員隨時(shí)可能被傳染,因此,有些人還有顧慮,這時(shí)候,郭xx找到鎮(zhèn)長和院長,對他們說:“把最危險(xiǎn)的工作交給我!彼謱ν聜冋f:“共產(chǎn)黨員跟我來!卑駱拥牧α渴菬o窮的,看到郭xx挺身而出,同事們早已不再猶豫,紛紛投入到抗擊“非典”的斗爭中,為將“非典”擋在小鎮(zhèn)之外,保障全鎮(zhèn)人民的身體健康做出了貢獻(xiàn)。

          讓年輕人成長起來

          鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的工作條件都比較艱苦,新站醫(yī)院也不例外,因此,很多醫(yī)學(xué)院校的畢業(yè)生不愿意到此工作,即使勉強(qiáng)來了,也是抱著把這里當(dāng)做橋梁,日后調(diào)入上級醫(yī)院的心態(tài),很多年輕人工作態(tài)度不積極,對待業(yè)務(wù)也不夠認(rèn)真,郭xx看在眼里,記在心里,他深深知道,如此下去,人才梯隊(duì)無法形成,新站醫(yī)院的未來令人擔(dān)憂,于是他主動找年輕醫(yī)生談心,和他們做朋友,鼓勵(lì)他們立足基層,練好基本功,同時(shí)把自己多年來總結(jié)的豐富經(jīng)驗(yàn)與他們分享,更是在患者面前力薦這些年輕的醫(yī)生,有些手術(shù)本來是他完成的,他卻說自己是年輕醫(yī)生的助手,讓患者逐漸新人年輕醫(yī)生,讓年輕醫(yī)生充滿自信,迅速的成長起來。

          勇挑重?fù)?dān)

          20xx年10月份,由于工作需要,上級主管部門任命郭xx為薄荷臺醫(yī)院院長,全面負(fù)責(zé)薄荷臺醫(yī)院的工作,他深

          知肩上責(zé)任的重大,因此更加努力的工作,上任伊始,就組織全院職工自己打掃新建的辦公樓,不雇傭保潔人員,為醫(yī)院節(jié)省的第一筆資金,作為院長,郭xx和同事一樣干,患者看到了新院長的工作作風(fēng),因此工作起來更加努力,他又組織全院職工自己動手將辦公設(shè)備、醫(yī)療器械、藥品搬入新的辦公室。雖然在新站醫(yī)院,郭xx就是醫(yī)務(wù)科主任,但是他覺得自己的管理經(jīng)驗(yàn)不足,因此積極向老院長們請教,更是與全院打成一片,迅速摸索出了一套適合的管理方法,既不會把職工管死,又保證了醫(yī)院各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。為了提高醫(yī)院的知名度,他在工作的第二周即發(fā)表了“致廣大群眾的一封信”,向群眾介紹了薄荷臺醫(yī)院的特色,同時(shí)結(jié)合新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作舉行了送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)活動,極大地方便了患者,同時(shí)也為醫(yī)院增加了收入。郭xx的醫(yī)療技術(shù)水平在我縣是知名的,很多患者慕名而來,雖然醫(yī)院管理工作已經(jīng)很辛苦,他可以讓其他醫(yī)生為患者診治,但是他從來沒有這樣做,而是細(xì)心地為每一位患者進(jìn)行檢查,確定合理的治療方案,直至患者康復(fù),日常的管理工作被安排在了業(yè)余時(shí)間完成。其中的辛苦可想而知。

          新的責(zé)任新使命

          由于工作需要,20xx年05月份,郭xx院長被派到新站人民醫(yī)院擔(dān)任院長,上任伊始,郭院長立即結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,進(jìn)行了大膽的改革,使醫(yī)院各方面的工作逐漸步入正軌,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面;

          1、首先確立了總體思路:內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象。

          2、注重改善院容院貌:醫(yī)院是窗口單位,形象至關(guān)重要,在感官上給患者一個(gè)好的印象,進(jìn)入醫(yī)院以后有一種舒適的感覺將成為醫(yī)院建設(shè)的一個(gè)重要方面。

          3、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè):主動為患者提供熱情服務(wù),視患者如親人,杜絕生冷硬頂,各科室就優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作向患者進(jìn)行了公開承諾。

          4、加強(qiáng)制度建設(shè):建立健全了各項(xiàng)制度,并堅(jiān)決予以執(zhí)行,要求院委會成員要做好排頭兵,不但發(fā)揮管理作用,還要以身作則,自己更是身先士卒。

          5、鞏固醫(yī)改成果:每月組織相關(guān)人員對全院職工進(jìn)行考核,按季度上報(bào)衛(wèi)生局,同時(shí)按照考核結(jié)果兌現(xiàn)職工工資,真正達(dá)到按業(yè)績?nèi)〕辍?/p>

          6、改進(jìn)公共衛(wèi)生工作:公共衛(wèi)生工作是醫(yī)院的弱項(xiàng),而這項(xiàng)工作又是鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院工作的重中之重,在我的領(lǐng)導(dǎo)下,醫(yī)院加強(qiáng)了公共衛(wèi)生隊(duì)伍建設(shè),努力提高工作人員的綜合素質(zhì),加大宣傳了教育力度,設(shè)立了健康教育咨詢室,通過設(shè)立宣傳板、發(fā)放宣傳單、電視媒體、街頭宣傳、入戶宣教等多種方式提高群眾的防病、滅病知識,通過集中培訓(xùn)、以會代訓(xùn)等形式提高村級防疫醫(yī)生的業(yè)務(wù)水平,從而搞好計(jì)劃免疫和婦幼保健工作,為促進(jìn)全民身心健康做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

          7、搞好醫(yī)療服務(wù):新站人民醫(yī)院與其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院存在許多不同,醫(yī)院院型較大,專業(yè)技術(shù)人員較多,醫(yī)療設(shè)備較為齊全,服務(wù)人口達(dá)到五萬人以上,輻射周邊八個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、肇源農(nóng)場及杜蒙一心鄉(xiāng)、他拉哈鎮(zhèn)等兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn),鎮(zhèn)內(nèi)還有多家大型企業(yè),流動人口達(dá)到萬人以上,因此,郭院長把醫(yī)療工作作為醫(yī)院工作的重中之重,常抓不懈。

          8、深謀遠(yuǎn)慮籌發(fā)展:積極向上級有關(guān)部門提出異地新建和申建二級醫(yī)院的申請。

          9、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè):為了確保冬季病房內(nèi)氣溫適宜,醫(yī)院積極與物業(yè)公司協(xié)調(diào),對門診和住院綜合樓供暖設(shè)施進(jìn)行了改造:為確保醫(yī)院的財(cái)產(chǎn)不受損失,醫(yī)院為重點(diǎn)科室安裝了防盜門和防盜網(wǎng);對衛(wèi)生間漏水狀況進(jìn)行了治理;院內(nèi)破壞的磚道重新進(jìn)行了鋪設(shè)。

          積極支持新醫(yī)改

          今年是醫(yī)療機(jī)構(gòu)改革的開局之年,作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的龍頭,新站人民醫(yī)院同樣面臨機(jī)構(gòu)改革,改變原有的工作模式,許多職工不理解,不支持,郭xx作為這個(gè)大家的家長,積極配合上級主管部門做好職工的思想工作,是大家對醫(yī)療機(jī)構(gòu)改革由不了解、不理解變?yōu)榉e極支持。同時(shí),由于推行基本藥品目錄制度,改變了醫(yī)生原來固有的用藥習(xí)慣,老百姓也不理解,郭xx院長耐心向職工講解推行基本藥品目錄制度的重要性和必要性,向患者耐心解釋現(xiàn)有的藥品足以解決常見疾病的治療問題,即使出現(xiàn)現(xiàn)有藥品不能治愈患者疾病的特殊情況,醫(yī)院也會想辦法解決,最終獲得了患者的理解和支持,醫(yī)生和患者也逐步適應(yīng)并接受了醫(yī)療機(jī)構(gòu)改革;颊叻Q贊他心中只有群眾,只有救死扶傷;同事稱贊郭

          立彪心中只有他人,沒有自己。因此,他多次獲得了“先進(jìn)個(gè)人”、“優(yōu)秀黨員”、“最佳醫(yī)務(wù)人員”等光榮稱號。對此,郭xx只是報(bào)以淡淡的微笑。三百六十行,行行出狀元。郭xx所做的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,看似普通平凡,卻并非一般人能做到的。他貴在長期堅(jiān)持,貴在始終如一,貴在無私奉獻(xiàn),貴在關(guān)心患者和同志。他以其良好的敬業(yè)精神,體現(xiàn)了全心全意為人民服務(wù)的崇高境界,以其較高的職業(yè)素質(zhì),完備了全心全意為病人服務(wù)的基本專業(yè)技能。他默默無聞地在平凡的工作崗位上作出不平凡的貢獻(xiàn)。

        衛(wèi)生院院長先進(jìn)事跡材料6

          xxx,男,19xx年7月出生,19xx年9月參加工作,19xx年2月加入中國共產(chǎn)黨,現(xiàn)任縣衛(wèi)生院院長。該同志參加工作近20年以來,任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和忘我的敬業(yè)精神,在平凡的工作崗位上默默的奉獻(xiàn)著,以自己的實(shí)際行動展現(xiàn)了一名衛(wèi)生工作者的精神風(fēng)采,受到了干部職工及廣大群眾的一致好評,多次被縣衛(wèi)生局評為衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)工作者,單位也連續(xù)多年被評為省、市、縣先進(jìn)單位。

          一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)

          該同志在日常工作和學(xué)習(xí)活動中,不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)上的緊迫感,把學(xué)習(xí)作為第一需要,勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),不斷擴(kuò)大知識面,更新知識結(jié)構(gòu)。注重在學(xué)習(xí)中加強(qiáng)知識和經(jīng)驗(yàn)的積累,不斷提高政策理論水平和業(yè)務(wù)能力,爭做“復(fù)合性”人才。由于工作在基層,每天吃住在單位,上班時(shí)間事務(wù)性工作繁忙,他堅(jiān)持利用晚上休息時(shí)間,加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和處理實(shí)際問題的工作能力,切實(shí)做到了懂政策、懂業(yè)務(wù)、能力強(qiáng)。在組織管理、綜合協(xié)調(diào)、文字處理和語言表達(dá)等方面有了進(jìn)一步提升。

          二、求真務(wù)實(shí),不斷提高工作水平

          該同志盡心盡職,帶領(lǐng)全院職工認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會十八大精神及醫(yī)療改革中的各項(xiàng)方針、政策,結(jié)合衛(wèi)生院的發(fā)展實(shí)際,理清思路,明確目標(biāo),堅(jiān)持把社會效益、維護(hù)群眾利益、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系放在第一位。20xx年新醫(yī)改剛開始實(shí)施,他就主動向衛(wèi)生局請求,要求在衛(wèi)生院率先實(shí)行國家基本藥物制度,為全縣的基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)實(shí)行國家基本藥物制度探索出了一套符合實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)和方法。他還通過強(qiáng)化內(nèi)部管理,構(gòu)建長效機(jī)制,提高競爭實(shí)力,提升衛(wèi)生院的形象。近四年來,通過有效開展“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的.醫(yī)院管理年活動及“三好一滿意活動”、“創(chuàng)建平安醫(yī)院”活動,衛(wèi)生院的醫(yī)療、服務(wù)質(zhì)量明顯提高,群眾滿意度明顯提升,醫(yī)院門診人次和住院人次逐年上升,門診均次費(fèi)用、住院均次費(fèi)用降低了26%、34%。衛(wèi)生院固定資產(chǎn)增加了260多萬元,衛(wèi)生院的各項(xiàng)工作都得到了持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。

          三、深入基層,全心全意為群眾健康服務(wù)

          20xx年,為了做好全鎮(zhèn)的公共衛(wèi)生服務(wù)均等化工作,他親自制定工作方案,并且親自帶領(lǐng)工作隊(duì)伍,堅(jiān)持同衛(wèi)生院和村衛(wèi)生所醫(yī)生一起,走村竄巷,利用自己作為專業(yè)水平比較高的特點(diǎn),經(jīng)常親自為群眾做健康體檢,共為鎮(zhèn)近1萬多群眾進(jìn)行了健康檢查,建立了1萬多份居民健康檔案,為均等化工作的全面開展奠定了基礎(chǔ)。他還經(jīng)常深入到居民家中,向群眾宣傳國家的醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的政策及健康的生活方式。和其他工作人員一起向群眾發(fā)放了21000多份宣傳資料。除了做好有關(guān)衛(wèi)生工作外,該同志還積極幫助困難群眾和孤寡老人解決生活困難,在20xx年,共給21名困難群眾送去大米600公斤,食油40桶,及其他日常生活用品總計(jì)價(jià)值約6000多元。

          四、嚴(yán)于律己,時(shí)刻維護(hù)黨的威信形象

          不論下基層還是在衛(wèi)生院上班,該同志都以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,時(shí)時(shí)刻刻都注意維護(hù)黨的形象。通過開展“黨的群眾路線教育實(shí)踐”活動和開展行風(fēng)評議活動,引導(dǎo)全院干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神,堅(jiān)定理想信念,牢固樹立永遠(yuǎn)跟黨走的信心和決心,密切聯(lián)系群眾,把群眾的利益當(dāng)做頭等大事來抓。在實(shí)際工作中堅(jiān)持做到態(tài)度和藹,主動熱情,認(rèn)真傾聽,耐心解釋,堅(jiān)決杜絕冷、橫、硬、頂、推現(xiàn)象。堅(jiān)決杜絕不給好處不辦事,給點(diǎn)好處亂辦事的現(xiàn)象。切實(shí)把黨的工作作風(fēng)轉(zhuǎn)化為個(gè)人的基本素質(zhì)和自己行動,感召和帶動身邊的干部職工在推進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展的具體實(shí)際中揚(yáng)正氣、謀發(fā)展、促和諧。

          多年來,同志正一步一個(gè)腳印的踐行著他“全心全意為人民服務(wù)”的莊重承諾,踏踏實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,在平凡的崗位上燃燒起青春之火,展示了一名新時(shí)期優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的風(fēng)采。

        衛(wèi)生院院長先進(jìn)事跡材料7

          黃xx,男,19xx年12月20日出生,現(xiàn)年35歲,中共黨員,19xx年7月畢業(yè)于湖南師大醫(yī)學(xué)院臨床專業(yè),20xx年8月任官家嘴鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長,20xx年10月任太和堂鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院院長。

          “讓家鄉(xiāng)有一所好醫(yī)院,這是我一生的夢想。”

          官家嘴鎮(zhèn)是他的家鄉(xiāng),從小到大,為家鄉(xiāng)辦一所好醫(yī)院一直是他的夢想。黃xx的父母都是農(nóng)民,母親生下他后身體狀況一直不好,患有嚴(yán)重的肺心病,常年的治療讓家里一直十分貧窮。從懂事起,黃xx就希望自己長大成為醫(yī)生能治好母親的病。讀初中的時(shí)候,他母親因病去世,家里變得更加貧窮,鄰里鄉(xiāng)親和親戚們給了他們家很大的幫助。高中畢業(yè)后他如愿考進(jìn)湖南師大醫(yī)學(xué)院臨床系,畢業(yè)后分配進(jìn)黃土鋪鎮(zhèn)衛(wèi)生院,很快成為當(dāng)?shù)刈钪娜漆t(yī)生之一。

          從參加工作起他就從未忘記過家鄉(xiāng)人的恩情,只要鄉(xiāng)親們打來電話,無論是白天還是黑夜,無論有多忙,他都會騎上摩托車趕回官家嘴為鄉(xiāng)親們出診。由于工作出色,縣衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)于20xx年8月任命黃xx擔(dān)任官家嘴鎮(zhèn)醫(yī)院院長,上任當(dāng)初,官家嘴鎮(zhèn)醫(yī)院除了政府撥款新建的房子之外,算得上“一窮二白”醫(yī)院工作人員雖有7人,卻沒有一個(gè)臨床醫(yī)生,只好返聘一些退休的老醫(yī)生坐診,且各自為政,年?duì)I業(yè)收入只有60多萬元,還欠下外債20多萬元。黃xx院長沒有被這些困難嚇倒,他發(fā)誓要將醫(yī)院辦起來,通過他的多方努力,在不到一年的時(shí)間里,醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員從7人增加至36人,由只能治療感冒的單一門診變成了擁有外科、內(nèi)科、婦產(chǎn)科、小兒科、中醫(yī)科,并配備檢驗(yàn)室、B超室、心電圖室、x光室和綜合手術(shù)室的綜合性醫(yī)院,基本滿足了當(dāng)?shù)厝罕姷幕踞t(yī)療需求,醫(yī)院的業(yè)務(wù)年收入由原來的60多萬元增至300萬元。由于成績突出,官家嘴鎮(zhèn)醫(yī)院獲得了祁東縣“十佳醫(yī)院”稱號,黃xx院長獲得了祁東縣“十佳院長”和“十佳醫(yī)生”的稱號,受到了省衛(wèi)生廳專家組和縣人大常委會調(diào)研組的高度評價(jià)。故此,縣衛(wèi)生局于20xx年10月將黃xx院長調(diào)往祁東縣最西部的醫(yī)院——太和堂鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院擔(dān)任院長。

          "一切替農(nóng)民著想,讓農(nóng)民得到最好的服務(wù)“

          “讓農(nóng)民享受最好的醫(yī)療服務(wù)”,黃xx院長始終把這句話作為辦院的宗旨。在他心里,最好的醫(yī)療服務(wù)就是有一個(gè)干凈衛(wèi)生令人舒適的醫(yī)療環(huán)境,有視病人如親人的最熱情的態(tài)度,有“白求恩”式的救死扶傷的職業(yè)精神。太和堂鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院不衛(wèi)生一直都是我院的一個(gè)頑癥,黃xx院長痛下決心,一定讓衛(wèi)生院衛(wèi)生起來,在資金緊張的情況下,將門診的墻壁重新進(jìn)行了刷新,地面進(jìn)行了整修,對清潔員進(jìn)行了分區(qū)管理,每天不定時(shí)的進(jìn)行衛(wèi)生的打掃,對我院的垃圾進(jìn)行及時(shí)的清理,,對各科室每個(gè)月進(jìn)行了衛(wèi)生評比,對衛(wèi)生搞得好的科室進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì),黃xx院長一看到醫(yī)院病區(qū)地面上有紙屑,棉簽等垃圾就會撿起,徹底改變的了我院的臟、亂、差的現(xiàn)象,治療我院不衛(wèi)生的頑癥。20xx年3月12日植樹節(jié)黃xx院長帶領(lǐng)職工種樹,在醫(yī)院的空地上鋪上了草皮,種上了花卉。讓病人一走進(jìn)醫(yī)院就有一種干凈、整潔舒適的感覺。病房是患者的家,讓患者感覺到家的溫馨,在黃xx院長上任后,為病房里安裝了空調(diào)和電視機(jī),24小時(shí)提供熱水和開水,24小時(shí)提供保潔服務(wù),真正的想患者所想,急患者所急,讓患者感覺到家的溫馨;使我院有了一個(gè)徹底的改觀,使醫(yī)院變成了一個(gè)衛(wèi)生的醫(yī)院,一個(gè)溫馨的醫(yī)院,一個(gè)花園式醫(yī)院。受到了上級領(lǐng)導(dǎo)和患者的一致好評。

          醫(yī)院嚴(yán)格推行“微笑文明接診”制,醫(yī)務(wù)人員無論對錯(cuò)嚴(yán)禁與病人發(fā)生爭執(zhí),只要發(fā)生一起爭執(zhí)醫(yī)院就要扣除當(dāng)事人當(dāng)月的全部獎(jiǎng)金。

          “透明式治療”是太和堂鎮(zhèn)中心醫(yī)院管理中特色,在醫(yī)治病人的過程中,黃xx院長要求醫(yī)務(wù)人員一定要讓病人做到“三清楚”:一是要讓病人清楚這種病是什么原因引起的,為什么會發(fā)病。二是要讓病人清楚醫(yī)生的治療方法,所用藥物的作用,讓醫(yī)治過程透明化。三是要讓病人清楚同樣的病如何預(yù)防!叭宄钡耐苿硬粌H讓病人了解自己的病情和治療細(xì)節(jié),也較好地推動了全鎮(zhèn)的預(yù)防保健工作,提高了全鎮(zhèn)人民的自我保健意識。

          “注重醫(yī)院的硬件建設(shè)和人才的培訓(xùn)”

          在黃xx院長接手管理太和堂鎮(zhèn)中心醫(yī)院之前,醫(yī)院設(shè)備陳舊老化,醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)低,醫(yī)療質(zhì)量與上級的要求存在很大的距離,營業(yè)收入每個(gè)月只有18萬多元,還欠下外債100多萬元,黃xx院長上任后,在資金緊張的情況下,添臵了全自動生化儀、全自動血球儀、微量元素檢測儀、宮頸癌篩查設(shè)備等,醫(yī)院硬件設(shè)施的投入,大大提高了醫(yī)療檢測水平,患者在家門口就能準(zhǔn)確的診斷出疾病。在硬件設(shè)施投入的同時(shí),黃xx院長親自組織臨床醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行學(xué)習(xí),每個(gè)月組織醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行“三基”考試,對考試前三名進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),對不及格的給予處罰;并和衡陽市中心醫(yī)院進(jìn)行協(xié)作,請市中心醫(yī)院的專家來我院指導(dǎo)培訓(xùn)醫(yī)務(wù)人員,每個(gè)月定期派出臨床一線醫(yī)生到市中心醫(yī)院進(jìn)行進(jìn)修。新機(jī)制產(chǎn)生新活力,醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量上了一個(gè)臺階,受到了醫(yī)療質(zhì)量管理年專家檢查團(tuán)的表揚(yáng),醫(yī)院的業(yè)務(wù)收入從此直線上升,每個(gè)月營業(yè)收入達(dá)50多萬元。

          “情系村民,回報(bào)社會”

          黃xx院長一到太和堂醫(yī)院上任后,就和院務(wù)組人員去到了羅口町敬老院看望了“五保戶”,送去了慰問品,并和他們親切交談,了解他們的疾苦,解答他們提出的問題,春節(jié)前夕,再次去看望了他們,送去了一些生活用品;對鎮(zhèn)里的五保老人和特困群眾來看病,能減免的費(fèi)用盡量減免,有些困難群眾前來看病沒錢吃飯,黃xx院長自掏腰包為病人買來盒飯;20xx年3月22日太和堂鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院院長黃xx、副院長王新武一行走訪了文橋村、大路村的貧困村民,為貧困村民送去了慰問金,與村民親切交談,并及時(shí)的向當(dāng)?shù)厝罕娦麄鬓r(nóng)合政策,免費(fèi)住院分娩和農(nóng)村常見病的防治知識。在走訪的過程中,突遇一村民急發(fā)心臟病,生命垂危,黃xx院長迅速對其進(jìn)行了救治,經(jīng)過10幾分鐘的搶救,病人終于轉(zhuǎn)危為安,并及時(shí)向患者家屬和村民講解了突發(fā)心臟病如何對患者救治,受到了患者家屬和村民的好評和感謝。

          “認(rèn)真執(zhí)行農(nóng)村衛(wèi)生工作各項(xiàng)方針和政策”

          20xx年是衛(wèi)生工作不平凡的一年,隨著新醫(yī)改工作的深入推進(jìn),基本藥物的實(shí)施、公共衛(wèi)生項(xiàng)目的進(jìn)一步推進(jìn)、鄉(xiāng)衛(wèi)生院環(huán)境整治等政策的落實(shí),我院在黃xx院長的帶領(lǐng)下,醫(yī)院的內(nèi)、外環(huán)境上有了質(zhì)的.改變。

          根據(jù)新醫(yī)改工作的深入開展,基層衛(wèi)生院從20xx年1月1日起,實(shí)行藥品零差價(jià)銷售,上級文件精神下達(dá)后,黃xx院長積極響應(yīng)上級文件精神,立即召開院務(wù)組和全體職工會議,不折不扣的傳達(dá)上級的有關(guān)精神,對我院的藥品進(jìn)行盤點(diǎn),對下一步用藥提出新的要求,有的醫(yī)生對基藥的實(shí)施不理解,他耐心的給他們講政策,做思想工作,直到他們理解為止。確保了我鎮(zhèn)基本藥物工作的順利開展。

          20xx年是公共衛(wèi)生工作實(shí)施的關(guān)鍵一年,沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn),只有靠自己摸索,但他心里清楚,這是國家用錢在買我們的服務(wù),不得有半點(diǎn)馬虎,他把每一項(xiàng)工作可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析,把每一項(xiàng)工作分解落實(shí)到每一人身上,使每一人身上都有責(zé)任,公共衛(wèi)生工作出現(xiàn)矛盾的時(shí)候,他親自去調(diào)解他們之間的矛盾,爭取使他們都滿意為止,有時(shí)候他親自到各村看公共衛(wèi)生工作的開展情況,找出存在的問題,制定解決問題的辦法,確保我鎮(zhèn)公共衛(wèi)生各項(xiàng)工作的順利開展。

          “嚴(yán)于律己,寬以待人,一心為民“

          黃xx院長是一個(gè)從農(nóng)村走出的院長,他深知農(nóng)民的艱辛。農(nóng)民的每一分錢都來自于他們的血和汗,患者受疾病折磨的痛苦表情在他心里留下了深刻的印象。在10多年的工作中他始終銘記著農(nóng)民的疾苦,不讓農(nóng)民多花一分錢;拒收病人紅包多達(dá)幾萬元之多;在他擔(dān)任院長職務(wù)以來,要求醫(yī)生堅(jiān)決不開大處方,對于亂開大處方的醫(yī)生處以重罰;他不亂開支公家的一分錢,在他上任太和堂鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院院長來就制定了一系列制度:能坐車的絕不租車;招待開支每次控制在200元內(nèi)、招待用煙全部為黃色芙蓉王;藥品、設(shè)備采購實(shí)行公開化,用最低的價(jià)格買到

          最好的藥品和設(shè)備,堅(jiān)決拒收供應(yīng)商的回扣,自覺抵制商業(yè)賄賂。黃xx院長在擔(dān)任太和堂鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院院長后,除了負(fù)責(zé)全院的行政管理工作外,還經(jīng)常深入到臨床一線,利用自己精湛的醫(yī)療技術(shù)和豐富的的臨床經(jīng)驗(yàn)搶救了許多危重病人,挽救了他們的生命,受到了患者家屬的稱贊。

          在生活中,醫(yī)院職工生病住院了,他親自到醫(yī)院去看望他們,職工在生活中遇到了困難,他也及時(shí)伸出了援助之手。嚴(yán)于律己,寬以待人,一心為民,他是西區(qū)人們健康的守護(hù)神!

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