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上海2017年最低工資標(biāo)準(zhǔn)提高
從4月1日起，上海月最低工資標(biāo)準(zhǔn)從2190元調(diào)整到2300元，增加110元;小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)從19元調(diào)整到20元。
關(guān)于調(diào)整本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知
滬人社規(guī)〔2017〕12號(hào)
各委、辦、局，各控股(集團(tuán))公司、企業(yè)(集團(tuán))公司，各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，各有關(guān)用人單位：
經(jīng)市政府同意，從2017年4月1日起，本市調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、月最低工資標(biāo)準(zhǔn)從2190元調(diào)整為2300元。下列項(xiàng)目不作為月最低工資的組成部分，由用人單位另行支付：
(一)延長(zhǎng)法定工作時(shí)間的工資。
(二)中夜班津貼、夏季高溫津貼及有毒有害等特殊工作環(huán)境下的崗位津貼。
(三)伙食補(bǔ)貼、上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼。
(四)個(gè)人依法繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。
二、小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)從19元調(diào)整為20元。小時(shí)最低工資不包括個(gè)人和單位依法繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
三、月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。
上海市人力資源和社會(huì)保障局
2017年3月31日
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上海市政府新聞辦舉行市政府新聞發(fā)布會(huì)，市人力資源社會(huì)保障局局長(zhǎng)趙祝平介紹了上海推進(jìn)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)和社會(huì)保障工作相關(guān)情況。記者從會(huì)上獲悉，上海從2012年以來，每年新增就業(yè)崗位60萬個(gè)左右，全市就業(yè)局勢(shì)保持總體穩(wěn)定。今年，上海最低工資標(biāo)準(zhǔn)將繼續(xù)調(diào)整，具體調(diào)整情況將于4月1日正式發(fā)布。
每年新增就業(yè)崗位60萬個(gè)左右
在推進(jìn)就業(yè)方面，2012年以來，本市不斷探索建立經(jīng)濟(jì)發(fā)展和擴(kuò)大就業(yè)的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，進(jìn)一步健全政府主導(dǎo)的促進(jìn)就業(yè)社會(huì)責(zé)任體系，每年新增就業(yè)崗位60萬個(gè)左右，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率始終控制在4.1——4.2%，全市就業(yè)局勢(shì)保持總體穩(wěn)定。
截至目前，上海已實(shí)施了兩輪創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)三年行動(dòng)計(jì)劃，從資金、場(chǎng)地、能力、創(chuàng)業(yè)人才和項(xiàng)目扶持等方面完善了創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)政策。本市各類創(chuàng)業(yè)服務(wù)專業(yè)機(jī)構(gòu)已超過2萬家，創(chuàng)業(yè)型城區(qū)創(chuàng)建工作在全市全面推開。數(shù)據(jù)顯示，2012年至2016年，本市共幫助成功創(chuàng)業(yè)5.5萬人。
市人社局局長(zhǎng)趙祝平介紹，為了加強(qiáng)高技能人才培養(yǎng)，目前上海已經(jīng)建立了89家高技能人才培養(yǎng)基地、123家市級(jí)技能大師工作室、28家國家級(jí)技能大師工作室。
值得一提的是，去年，經(jīng)中央批準(zhǔn)，決定上海作為承辦城市，代表中國申辦2021年第46屆世界技能大賽，這是世界職業(yè)技能領(lǐng)域的“奧林匹克”。目前，上海正在國家主管部門的指導(dǎo)下，全力以赴做好各項(xiàng)申辦工作，并以申辦大賽為契機(jī)，弘揚(yáng)新時(shí)期工匠精神，積極營造技能人才成長(zhǎng)的良好氛圍，向世界展示中國技能人才的風(fēng)采。
重大醫(yī)保欺詐案件啟動(dòng)“行刑銜接”
記者獲悉，在社會(huì)保障工作方面，2012年以來，本市按照國家要求，結(jié)合實(shí)際，不斷完善各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度，堅(jiān)持盡力而為、量力而行，建立健全合理兼顧各類人員的社會(huì)保障待遇確定和正常調(diào)整機(jī)制。目前，已逐步形成以城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)、城鄉(xiāng)居民社會(huì)保險(xiǎn)為主的制度框架，基本實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化，各項(xiàng)社會(huì)保障待遇標(biāo)準(zhǔn)逐年提高、水平位居全國前列。
趙祝平介紹，針對(duì)就醫(yī)負(fù)擔(dān)問題，上海通過調(diào)整職工醫(yī)保門急診支付辦法，優(yōu)化了個(gè)人賬戶使用辦法，職工醫(yī)保最高支付限額從2012年的28萬元提高到2016年的42萬元。居民醫(yī)保個(gè)人自負(fù)水平從37%降低為33%，居民大病保險(xiǎn)報(bào)銷比例從50%提高到55%。
據(jù)悉，為切實(shí)防范和打擊醫(yī)保欺詐違法活動(dòng)，本市還建立了重大醫(yī)保欺詐案件的“行刑銜接”的工作機(jī)制，開展醫(yī)保醫(yī)師醫(yī)保約談，制定了醫(yī)保醫(yī)師醫(yī)保誠信管理規(guī)定。并建成醫(yī)藥招標(biāo)采購平臺(tái)，藥品、醫(yī)療器械和中藥飲片實(shí)現(xiàn)全面上線陽光招采，對(duì)醫(yī)藥物品招標(biāo)、采購、配送、驗(yàn)收、結(jié)算、使用等各環(huán)節(jié)實(shí)行陽光運(yùn)行管理。
針對(duì)今年的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是否會(huì)提高這一問題，市人社局副局長(zhǎng)費(fèi)予清也在發(fā)布會(huì)上回應(yīng)，目前正在研究當(dāng)中，可以肯定的是一定會(huì)有所提高。趙祝平表示，今年的最低工資標(biāo)準(zhǔn)將繼續(xù)調(diào)整，調(diào)整會(huì)考慮總體經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)、企業(yè)的承受能力和職工群眾的持續(xù)獲得感，具體調(diào)整情況將于4月1日正式發(fā)布。
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