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關于如何撰寫出色的求職信
時間就如同白駒過隙般的流逝，前方等待著我們的將是新的工作機會和挑戰，這時候，最關鍵的求職信怎么能落下！但是怎么寫才更能吸引眼球呢？以下是小編整理的關于如何撰寫出色的求職信，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
求職信應與履歷分開，自成一體。
每封求職信應以適合雇主而精心設計，以此他表明你明白該公司的需要。
求職信還應包括與你所做出的成果及解決的問題的事例，這些事例與你所申請的工作類型相關。
求職信決不能多于一頁；
求職信應是寄與有職位的某一特定的人；
求職信的書寫以商業信件的格式為標準。
寫求職信應該：坦誠直率用簡明扼要的英文書寫，避免行話和縮寫。
談談自己的背景或個性，使書信具有個人特點以便使雇主對你能有進一步了解。
使用好紙書寫，類似于簡歷用的紙。
除非申請的工作要求具備類似的創造性才能，否則應避免采用卡通或等形式書寫。
要自存副本檔案。
仔細校對，避免打字或語法方面的錯誤。
而不應該：投寄沒有特色的求職信。
雇傭心切，而以挑釁方式書寫刺激對方。
輕無禮或不拘小節。
建議：
�。�1）使用專用的紙張，上端寫有你的姓名、地址和電話號碼。你的簡歷要使用配套紙張――它能顯示你的檔次和職業風范。
�。�2）如果你有求職單位的人事經理的姓名，那么，你可在求職信的開頭定做附信。附信專門致某個特定的個人。
�。�3）如果你不愿意定做每一封信，而寧愿使用格式信件，使用敬稱“尊敬的招聘主管”。（不要使用“尊敬的先生”，因為招聘主管或許是位女士。）
�。�4）盡量把求職信的長度控制在一頁之內。
�。�5）在求職信中展示你獨特的解決問題的技能，并且用特定事例加以支持。
�。�6）如果沒有被要求，不宜在求職信中談論薪金。
�。�7）如果你要求提供薪金的歷史記錄和待遇要求，那么你就適度地打開這扇“窗”（例如，不能低至中等水平），并且注明這是可以再協商的（如果可以的話）。
�。�8）確保求職信有職業風范。
（9）確保求職信中絕對不出現拼寫、打印和語法錯誤。
�。�10）確保求職信簡短達意。絕對不要雜亂無章，言之無物。
�。�11）不要說謊或者夸大其詞。你在求職信和簡歷中說的一切都必須能夠在面試中得到支持和證實。
（12）在求職信中回避負面和相互矛盾的話題。求職信和簡歷的目的是要向前跨出你最好的一條腿。那些負面材料（頻繁離職、先前的職位終止等等）能夠在面試中采用變通的方法處理。
（13）使用敬語結束附信。
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