韓國最新就業規定

韓國最新就業規定

　　韓國最新就業規定

　　據出入境管理法規定，專門技術外國人力，按不同類型，教授可申請(E-1),會話指導(E-2),研究(E-3), 技術指導(E-4)，專門職業(E-5)，演藝界藝員(E-6)，特定活動(E-7)等滯留資格，以獲得在韓國就業的可能性。

　　其中對IT人才投入特別金卡制(’00.11月投入)，IT人才享受不受國籍限制發放雙重簽證，滯留期間最高限度延長及滯留資格以外活動許可等的政策正在實行之中。

　　根據這一規定，限于IT﹑企業信息化(e-business) ﹑ BT﹑ NT﹑ 新材料﹑運輸機械﹑ 數碼電子﹑ 環境能源等領域專業的留學生，畢業后可享受免經出國而直接變更簽證在韓國就業的待遇。因本制度在部分領域中有限制性規定，故需確認后，再就業準備。利用金卡制度網站可以查詢所需信息并登陸自己的求職信息。留學生利用大學里的就業中心不僅可以獲取關于就業﹑培訓﹑現場實習等的信息，還可以得到就業許可﹑志愿書填寫及尋找所需工作等方面的幫助。

【韓國最新就業規定】相關文章：

2022年韓國就業前景好的專業及學校11-14

最新編導專業就業方向10-15

最新動物科學專業就業分析07-26

韓國留學簽證面試技巧11-16

在韓國拖欠工資怎么辦08-17

護理專業就業方向及就業前景09-29

數控專業的就業方向和就業前景11-29

信息工程專業就業方向與就業前景08-15

醫學檢驗專業就業前景與就業方向09-26

成才與就業12-30