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      1. 成都:實習技師月薪4千

        時間:2023-03-01 17:24:21 各地求職生活指南 我要投稿
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        成都:實習技師月薪4千

          21歲的瞿源練成數控技能絕活成為我省最年輕技師被省內外多家企業爭相高薪聘用

        成都:實習技師月薪4千

          被技術界譽為"奧林匹克比賽"的全國第三屆數控技能大賽前日傳來捷報:成都市高級技校,年僅21歲的成都市高級技校2006級預備技師數控專業學生瞿源,獲得大賽加工中心高級組第5名,以我省目前參賽級別最高的最好成績,直接晉升為我省最年輕技師。瞿源獲獎后被幾家單位出高薪爭搶。瞿源昨日告訴記者,他已選擇綿陽的中國工程物理研究院,將于近期前往該院頂崗實習,期間月薪4000元。

          成品優秀裁判當場豎拇指

          據悉,第三屆全國數控技能大賽由國家勞動保障部、教育部等六部委聯合主辦,是我國規格最高的國家級技能競賽。在全國有超過1000家制造業企業和1000所職業院校的10多萬人直接參與,入圍決賽的選手多達600余人。

          今年9月瞿源領到大賽樣題后,發現是加工一個異型面的零件。平時從未接觸過類似任務的瞿源,立即跑到實訓車間開始編程,一次、二次、三次……花了整整一個中午搞定程序。接下來的模擬制作花了3個星期,成品精度,光滑度和完美度,讓指導老師非常滿意。

          10月18日,大賽在大連正式開賽。瞿源把狀態調到最佳,銑孔、編程、鉆孔、測量……比賽時間6個小時,他提前一個小時完成作品。裁判當場對他豎起大拇指:"很不錯,很有希望!"

          獲第5名成我省最年輕技師

          大賽組委會評定瞿源為第5名。

          "這是我省目前獲得的參賽級別最高的最好成績。"市勞動局有關人士稱,按照《關于舉辦第三屆全國數控技能大賽的通知》的文件精神,對學生組各小組獲得全國決賽各職業前5名的選手,由所屬賽區勞動保障部門核準后晉升相應職業技師職業資格。瞿源由此成為四川省目前獲得的參賽級別最高的、最年輕的技師。

          實習期間月薪就達4000元

          瞿源獲獎后,北京的中國航天科工集團第二研究院、綿陽的中國工程物理研究院、成都的千木數控刀具有限公司等單位紛紛拋來"橄欖枝"。中國航天科工集團第二研究院給學校發函明確表示,瞿源實習期間月薪4000元以上,轉正后月薪將高達上萬元。

          瞿源已選擇中國工程物理研究院,將于2010年正式畢業的他,會在近期到該院頂崗實習,期間月薪4000元。成為單位正式技師后,月薪將在萬元以上。該研究院則表示對他進行比賽類人才定向培養。

          ○人物特寫

          興趣造就"校園技師"

          昨日,記者在成都市高級技校模具園見到了瞿源,高挑的個頭,眉清目秀。他正在實訓基地當同學的"小老師",指導同學上機,調試程序等,看到同學有什么不對,都會當場糾正。

          "瞿源在模具方面是學校最好的,有什么問題同學都會問他,他都會耐心講解。"同學說。瞿源的老師王莉萍說,瞿源在進行模具制造時,會認真對待每一個工序,必須很精確完成才離開。

          "兒子從小便對數控模具有著濃厚的興趣,家里的電視、電扇、鐘表,甚至沙發都曾被他一一拆開、琢磨、組裝。自己的玩具更是反復拆、裝。"家住八里小區的瞿源父親瞿澤金回憶,兒子在小學5年級時拆電視,還遭痛打一頓。

          瞿源高考成績不理想,于是他選讀了技術院校。每當看到一個毛坯變成一件漂亮的模具產品,瞿源覺得"爽呆了","它們完全就是我生命的一部分。從理論知識到把玩實實在在的產品成型,分明就是我人生價值的體現!"

          ○深度觀察

          學成都能就業技工不懼金融風暴

          我省技師工資真的有這么高嗎?昨日記者從五糧液集團模具基地了解到,在他們模具廠,一名技師的月工資在6000-12000元。成都技工學校負責人張院長表示,在他們學校學生都能就業,有不少企業前來要模具和數控人才,金融危機基本無影響。同時從學校到沿海企業的技術人才,沒有一人被裁。

          "當前我市確實面臨著高技能人才數量短缺與結構失衡并存的矛盾,用工單位感到‘技工荒’。"成都市勞動局有關人士告訴記者,我市城鎮從業人口中技能勞動者不足30%,技師和高級技師僅約占總數的3%。技工和技師僅5萬人左右,而技師和高級技師僅幾千人。

          據成都市總工會對成都市技工狀況跟蹤抽樣調查,我市在崗技工年齡老化情況更是嚴重,全市技工平均年齡37.2歲,技師、高級技師平均年齡已達46.6歲。

          據勞動局相關人士介紹,為了加大成都技術人員的培養,近年來相關部門出臺了相應政策,要求職業學校必須保證學生第三年到企業實習。同時,市政府將逐步建立30個"公共實習基地",每年投入職業教育經費5000萬元。為留住技術人才,我市勞動部門在發布工資指導價時,高級技師的待遇超過了研究生,最高達到20萬元左右,而一般技術人員待遇在3萬元左右。

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