人際關系比智商更重要
人際關系比智商更重要
A：覺得在現在這個環境，工作環境都是團隊，所以我需要了解對方能夠跟別人相處，是一個很好的合作者，就是聽。另外，這個人會不會愿意成就別人成功，這個也是的一部分，所以人際關系，我覺得人際關系比智商，還有他的能力更重要。
B：比如說在您剛才說的智商、人際關系這樣一方面有沒有一些案例可以讓我們來參考一下？
A：我最近的一些例子就是面試一些申請大學的人。
B：學生？
A：大部分有兩類，一種是極端驕傲的，一種是極端自卑的。其實這兩個都是同樣的一面，極端自卑的有時候是極端驕傲，有時候極端驕傲的是極端自卑。所以，我覺得怎么樣在面試里面能夠展示你對自己的信心，但是能夠很謙卑的去承認，其實我今天的成就是別人的.幫助，我是站在巨人的肩膀上，所以我面試過的比較成功的人，他們都會把一些功勞歸給別人。比如說，有人得了什么獎，他會說其實這個是因為我有很好的導師，我的物理老師對我很好等等。還有我能夠有今天這個成就是因為我們的校長，某個老師，我的家長給我的貢獻，他會很不吝嗇的去稱贊別人。一個愿意稱贊別人的人，很可能在你的背后也會稱贊你，要是他進來是批評別人的人，很可能在你的背后也是在批評你。
B：如果遇到特別自卑的求職者，您會怎么來鼓勵他呢？
A：我可能也會從他的簡歷上找一些樣在面試里面能夠展示你對自己的信心，但是能夠很謙卑的去承認，其實我今天的成就是別人的幫助，我是站在巨人的肩膀上，所以我面試過的比較成功的人，他們都會把一些功勞歸給別人。比如說，有人得了什么獎，他會說其實這個是因為我有很好的導師，我的物理老師對我很好等等。還有我能夠有今天這個成就是因為我們的校長，某個老師，我的家長給我的貢獻，他會很不吝嗇的去稱贊別人。一個愿意稱贊別人的人，很可能在你的背后也會稱贊你，要是他進來是批評別人的人，很可能在你的背后也是在批評你。
B：如果遇到特別自卑的求職者，您會怎么來鼓勵他呢？
A：我可能也會從他的簡歷上找一些
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