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      1. 識破五大招聘騙術(shù) 謹防虛假招聘陷阱

        時間:2022-11-28 22:18:04 求職陷阱 我要投稿
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        識破五大招聘騙術(shù) 謹防虛假招聘陷阱


        騙術(shù)一:網(wǎng)賺信息,發(fā)布的信息多為招聘網(wǎng)絡(luò)推廣員,調(diào)查問卷,打字員,信息回復(fù)員,文字錄入員,資料收集員,區(qū)域不限。如:急招兼職,學(xué)生、白領(lǐng)、下崗工人均可,無需投資,日結(jié)80元/時,輕松在家賺錢。
        特點:發(fā)布信息的時候說明不需要任何費用,不需要任何投入,只需要每天擁有2到3小時上網(wǎng)時間即可月賺3000。騙子發(fā)布這類信息通常都不會留電話,只留一個郵箱,內(nèi)容中說明如果想要這份工作就給指定的郵箱發(fā)郵件,系統(tǒng)自動回復(fù)。然后被騙者收到的郵件中又說明郵寄資料需要一定費用,讓被騙者往指定的帳戶匯款。
        騙術(shù)二:虛假公司招聘。發(fā)布招聘信息的公司多為招聘模具工學(xué)徒,電工學(xué)徒等,常見發(fā)布在廣東,深圳,東莞等。有的冒充知名企業(yè)分公司,在人才網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息。要求求職者前來面試、培訓(xùn)等,實則為騙取個人財物或進行不法活動。
        騙術(shù)三:傳銷組織招聘。如:我公司是一家控股制藥研究開發(fā)有限公司,現(xiàn)因市場需求要擴大生產(chǎn)規(guī)模,特面向社會誠聘以下員工:總經(jīng)理,具備管理知識,工作認真細致,愛崗敬業(yè),年齡25-40歲,月薪萬元以上;辦公室文員,高中以上文化,工作認真細致,男女不限,月薪+獎金;銷售員,初中以上文化,有獎金提成分紅。
        特點:待遇好,應(yīng)聘者不需要太高的學(xué)歷。一次招人過百,崗位從總經(jīng)理到屬下員工一線貫穿。騙子會在全國各地都發(fā)布信息,招聘工種多樣,真的到發(fā)布信息的城市求職后才發(fā)現(xiàn)是傳銷組織。
        騙術(shù)四:虛假電子商務(wù)公司招聘。如:馬來西亞國際電子商務(wù)公司急聘兼職月薪5000,  業(yè)務(wù)項目:代理全球二十多個國家四千多種產(chǎn)品,涵蓋消費者汲及方方面面,數(shù)千種商品采用量販式經(jīng)營,市場場大,機會好。
        特點:信息中含有馬來西亞、電子商務(wù)、太升商廈(原來的科士威)等關(guān)鍵詞,主要以代理產(chǎn)品,開發(fā)市場,處理顧客訂單為主。騙子通過招聘騙取報名費,許多上網(wǎng)求職者填寫資料后會收到索要報名費或考試費之類的電子郵件,而一旦將錢匯出,通常沒有下回分解。
        騙術(shù)五:黑職介招聘信息。網(wǎng)上招聘信息有一大部分是職介發(fā)布的,具有合法資質(zhì)的職介機構(gòu)為公益性質(zhì),不會向求職者收取“求職中介費”。然而黑職介往往要你先交一筆咨詢費,再幫你推薦工作,實際上,這個黑職介就是靠收信息費過日子。

        識破五大招聘騙術(shù) 謹防虛假招聘陷阱

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