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教你如何找到最合適的簡歷模板
找簡歷模板,幾乎是每個求職者都曾經歷的過程,我們常說,用人單位一天多的話會收到數百簡歷,看一份簡歷的時間一般只用幾十秒,所以合適的簡歷模板就顯得尤為重要。部分求職者追求漂亮、繁雜的簡歷模板,往往并不能為其帶來更高的面試機會。好的簡歷模板的標準只有一個,那就是適合自己。
一份出色或者說是成功的求職簡歷,首要作用是讓看這份簡歷的人產生一定要見你的強烈愿望,因為你傳遞出的信息正是他們苦苦尋覓已久的人選。所以簡歷中要充分考慮到企業HR的閱讀體驗,那什么樣的簡歷模板是依據HR體驗來設計的呢?
目前,HR們普遍推崇的簡歷模板主要有如下幾類:
經驗型簡歷模板,它強調的是求職者的工作經歷,要求求職者按照時間的順序把自己的工作經歷詳細羅列。大多數應屆畢業生都沒有參加過工作,更談不上工作經歷了,所以,這種類型的簡歷不適合畢業生使用。
功能型簡歷模板,它強調的是求職者的學歷、能力和特長,而不注重工作經歷,因此對畢業生來說是比較理想的簡歷類型。
專業型簡歷模板,它強調的是求職者的專業、技術技能,也比較適用于畢業生,尤其是申請那些對技術水平和專業能力要求比較高的職位,這種簡歷最為合適。
業績型簡歷模板,它強調的是求職者在以前的工作中取得過什么成就、業績,對于沒有工作經歷的應屆畢業生來說,這種類型不適合。
這些簡歷模板,求職者可以在互聯網中搜索范文。網上的簡歷模板種類非常多,這是它最大的優點。缺點是模板太老舊,被無數人使用,而且大部分的簡歷寫的并不好,所以起不到模板和范文的作用,求職者需要有“火眼金睛”來分別偽劣。
近期上線的優簡歷網是國內首家以HR角度幫求職者免費撰寫簡歷的網站,除了模板外還有大量例句和幫助提示,更重要的是可以生成一個HTML簡歷,即下次應聘時只需要把自己簡歷網址給對方即可,不用擔心在郵件中變形了。如果你不想在網上大海撈針,優簡歷是不錯的選擇。當然,在一些做得比較專業的人才網站上直接注冊一個賬號,按照其設定好的簡歷模板,填寫一份完整的簡歷,也是大家常用的選擇。
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