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      1. 公司會(huì)議紀(jì)

        時(shí)間:2024-06-20 15:48:55 會(huì)議紀(jì)要 我要投稿
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        公司會(huì)議紀(jì)要[集合]

          在平日的學(xué)習(xí)、工作、生活中,會(huì)議紀(jì)要在生活中的使用越來(lái)越廣泛,會(huì)議紀(jì)要是記載和傳達(dá)會(huì)議情況和議定事項(xiàng)時(shí)使用的一種法定公文,是下行文。那么擬定會(huì)議紀(jì)要真的很難嗎?以下是小編精心整理的公司會(huì)議紀(jì)要,希望能夠幫助到大家。

        公司會(huì)議紀(jì)要[集合]

        公司會(huì)議紀(jì)要1

          會(huì)議時(shí)間:x年xx月xx日

          會(huì)議地點(diǎn):在xx市xx區(qū)路號(hào)(會(huì)議室)

          會(huì)議性質(zhì):臨時(shí)(或定期)股東會(huì)會(huì)議

          參加會(huì)議人員:股東(或者股東代表)、,全體股東均已到會(huì)。(或者補(bǔ)充說(shuō)明:會(huì)議通知情況及到會(huì)股東情況)

          會(huì)議議題:協(xié)商表決本公司 事宜。

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》及本公司章程的有關(guān)規(guī)定,本次股東會(huì)會(huì)議由董事會(huì)召集,董事長(zhǎng)主持,一致通過(guò)并決議如下:

          一、本公司因營(yíng)業(yè)期限屆滿(或因合并、分立,或因章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)),股東會(huì)同意公司解散,決定公司停止?fàn)I業(yè)(或生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)),進(jìn)行清算。

          二、公司成立清算組,清算組由全體股東組成。其成員由、和x有限公司的指定代表組成,其中由擔(dān)任組長(zhǎng)、由擔(dān)任副組長(zhǎng)。

          三、清算組在清算期間依照《中華人民共和國(guó)公司法》規(guī)定行使職權(quán),開(kāi)展工作。

          四、公司自作出解散決定之日起停止?fàn)I業(yè)(或生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng))。

          五、其他有關(guān)內(nèi)容: 。(決議內(nèi)容未涉及的,應(yīng)當(dāng)刪除。)

          全體股東簽字、蓋章:

          (自然人股東簽字,非自然人股東蓋章)

          x有限公司

          x年xx月xx日

          注意事項(xiàng):

          1、有限公司不設(shè)董事會(huì)的,股東會(huì)會(huì)議由執(zhí)行董事召集和主持。董事長(zhǎng)(或者執(zhí)行董事)不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的.,按照《公司法》第四十一條規(guī)定的人員召集和主持。

          2、會(huì)議通知情況及到會(huì)股東情況是指:會(huì)議通知時(shí)間、方式;到會(huì)股股東情況,股東棄權(quán)情況。也可同時(shí)注明,召開(kāi)會(huì)議前依法通知了全體股東,會(huì)議通知的時(shí)間及方式符合公司章程的規(guī)定(召開(kāi)股東會(huì)會(huì)議,應(yīng)當(dāng)于會(huì)議召開(kāi)15日前通知全體股東)。

          3、股東會(huì)由股東按出資比例行使表決權(quán)(公司章程另有規(guī)定的除外);股東會(huì)對(duì)修改公司章程、公司增加或者減少注冊(cè)資本、分立、合并、解散或者變更公司形式作出決議,必須經(jīng)代表三分之二以上表決權(quán)的股東通過(guò)。

          4、股東會(huì)決議中也可體現(xiàn)具體的表決結(jié)果,如持贊同意見(jiàn)股東所代表的股份數(shù),占全體股東所持股份總數(shù)的比例,持反對(duì)或棄權(quán)意見(jiàn)的股東情況。

          5、凡有下劃線的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行填寫(xiě);要求作選擇性填寫(xiě)的,應(yīng)按規(guī)定作選擇填寫(xiě),正式行文時(shí)應(yīng)將下劃線、粉紅色提示內(nèi)容、本注意事項(xiàng)及其他無(wú)關(guān)內(nèi)容刪除。

          6、要求用a4紙、四號(hào)(或小四號(hào))的宋體(或仿宋體)打印,可雙面打印;多頁(yè)的,應(yīng)打上頁(yè)碼,加蓋騎縫章;內(nèi)容涂改無(wú)效,復(fù)印件無(wú)效。

        公司會(huì)議紀(jì)要2

          20xx年xx月xx日,縣建設(shè)局局長(zhǎng)xx在局會(huì)議室主持了20xx年的第一次局長(zhǎng)辦公會(huì)。出席會(huì)議的有副局長(zhǎng)xx、xx、xx,局總工xx,列席會(huì)議的有縣質(zhì)監(jiān)站站長(zhǎng)xx,縣招標(biāo)辦主任xx,縣市政局局長(zhǎng)xx,F(xiàn)將會(huì)議內(nèi)容紀(jì)要如下:

          一、會(huì)議聽(tīng)取了縣質(zhì)監(jiān)站、縣招投標(biāo)辦、縣市政管理局《20xx年工作要點(diǎn)》的匯報(bào)

          1、會(huì)議原則通過(guò)了縣質(zhì)監(jiān)站《20xx年工作要點(diǎn)》。會(huì)議認(rèn)為,建筑業(yè)生產(chǎn)是確保城鎮(zhèn)化健康發(fā)展的關(guān)鍵,工程質(zhì)量安全是抓好建設(shè)市場(chǎng)的重要抓手,要通過(guò)加強(qiáng)行政執(zhí)法稽查、質(zhì)量安全監(jiān)督等措施,加大對(duì)建筑行業(yè)的監(jiān)管力度,加大對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的巡查管理,加強(qiáng)建筑材料的檢測(cè)鑒定工作,強(qiáng)化安全文明施工意識(shí),確保建筑工程質(zhì)量和安全。

          2、會(huì)議原則通過(guò)了縣招投標(biāo)辦《20xx年工作要點(diǎn)》。會(huì)議認(rèn)為,招投標(biāo)工作應(yīng)堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)的原則,一是加強(qiáng)項(xiàng)目招投標(biāo)監(jiān)管,把好建筑市場(chǎng)交易準(zhǔn)入關(guān),二是配合做好重大項(xiàng)目建設(shè)管理的監(jiān)管工作,三是完善建設(shè)工程交易制度,做到信息公開(kāi)共享;四是加強(qiáng)標(biāo)后管理,堅(jiān)決查處施工企業(yè)在投標(biāo)、施工過(guò)程中的違規(guī)行為。

          3、會(huì)議原則通過(guò)了縣市政管理局《20xx年工作要點(diǎn)》。會(huì)議認(rèn)為,市政管理應(yīng)堅(jiān)持以人為本的'工作理念,市政設(shè)施建設(shè)管理和維護(hù)是提升城市品位、方便市民生活的重中之重,要加大市政設(shè)施的建設(shè)和維護(hù),加大市政管理工作的宣傳力度,形成市政巡查常態(tài)化工作機(jī)制,確保自來(lái)水、燃?xì)獾裙伯a(chǎn)品的正常供應(yīng),著力民生工程建設(shè),優(yōu)化人居環(huán)境。

          會(huì)議要求縣質(zhì)監(jiān)站、縣招投標(biāo)辦、市政管理局要進(jìn)一步深刻領(lǐng)會(huì)局長(zhǎng)辦公會(huì)議精神,認(rèn)真研究并吸納各方面意見(jiàn)建議,切實(shí)把20xx年工作要點(diǎn)進(jìn)一步完善好,真正使工作要點(diǎn)成為20__年工作指導(dǎo)性文件。工作要點(diǎn)修改完善后統(tǒng)一以縣建設(shè)局文件下發(fā)。

          二、聽(tīng)取了局班子成員20xx年x月份工作安排及負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的工作打算

          1、會(huì)議聽(tīng)取了副局長(zhǎng)xx關(guān)于建筑業(yè)管理、迎賓大道和建設(shè)大街工程建設(shè)工作安排,主要存在問(wèn)題:一是現(xiàn)階段仍有一些工程建設(shè)項(xiàng)目存在先建后批的情況;二是迎賓大道工程瀝青路面出現(xiàn)起沙現(xiàn)象、個(gè)別燈座位置不符合設(shè)計(jì)要求、路緣石鋪設(shè)不合要求等,三是建設(shè)大街與六路貫通問(wèn)題,涉及6幢房屋拆遷和3塊宅基地征收。下步打算:一是著力抓好建筑業(yè)的市場(chǎng)監(jiān)管,切實(shí)運(yùn)用法律法規(guī)整頓違法違規(guī)行為;二是對(duì)迎賓大道項(xiàng)目建設(shè)中問(wèn)題,要拿出一個(gè)整改方案,抓緊時(shí)間整改到位,力爭(zhēng)在x月底前完成;三是建設(shè)大街的拆遷問(wèn)題,爭(zhēng)取主動(dòng)介入,多與國(guó)土、房管等部門(mén)溝通協(xié)調(diào),盡快拿出一個(gè)科學(xué)合理的拆遷補(bǔ)償方案報(bào)政府通過(guò)。

          2、會(huì)議聽(tīng)取了副局長(zhǎng)xx關(guān)于濱溪河生態(tài)治理、主要街道和場(chǎng)所的亮化提升,市政設(shè)施的建設(shè)和維護(hù)等工作安排,主要存在問(wèn)題:一是濱溪河生態(tài)治理工程中的征地補(bǔ)償不到位,高壓電纜的遷移,路面和橋梁的設(shè)計(jì)變更等;二是建德中路亮化提升,設(shè)計(jì)方案的效果圖不理想。下步打算:一是濱溪河工程加強(qiáng)與陳營(yíng)鎮(zhèn)、國(guó)土、供電等部門(mén)聯(lián)系,盡快將高壓線遷移,將征地款發(fā)放到個(gè)人排除施工的阻力;二是加強(qiáng)與設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工單位協(xié)調(diào),對(duì)設(shè)計(jì)變更問(wèn)題進(jìn)一步組織技術(shù)人員進(jìn)行論證;三是對(duì)建德中路亮化多拿出幾套方案,從中擇優(yōu)選取,報(bào)政府領(lǐng)導(dǎo)審定。

          3、會(huì)議聽(tīng)取了副局長(zhǎng)xx關(guān)于辦公室交接工作的安排、檔案室收費(fèi)問(wèn)題的調(diào)整、年底工程款支付情況要與國(guó)投對(duì)好帳、市民中心建設(shè)工作安排,主要是市民中心土建工程的掃尾、裝修工程合同簽訂、土建工程的決算以及拆遷等問(wèn)題。

          4、會(huì)議聽(tīng)取了局總工xx關(guān)于城鎮(zhèn)化考核、統(tǒng)計(jì)、工程竣工驗(yàn)收備案等工作安排。

          5、會(huì)議聽(tīng)取了質(zhì)監(jiān)站長(zhǎng)xx關(guān)于萬(wàn)年青大道貫通工程和萬(wàn)隆大道建設(shè)的工作打算,目前主要是萬(wàn)隆大道將于近期開(kāi)標(biāo),確定施工單位后,拆遷工作緊隨其后,抓緊與房管、財(cái)政部門(mén)協(xié)調(diào);萬(wàn)年青大道貫通工程中北段箱涵還有幾十米未完成。

          6、會(huì)議聽(tīng)取了招投標(biāo)主任xx關(guān)于正大西街延伸段工程建設(shè)打算。目前主要是正大西街延伸段工程開(kāi)標(biāo),確定施工單位后,土方工程力爭(zhēng)2個(gè)月之內(nèi)完成。

          會(huì)議認(rèn)為,各班子成員對(duì)x月份的工作安排,思路比較清晰,重點(diǎn)比較突出。重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)是推進(jìn)我縣城鎮(zhèn)化建設(shè)的重頭戲,建設(shè)局作為城鎮(zhèn)化建設(shè)主力軍,始終要堅(jiān)持合理優(yōu)化資源配置,分解目標(biāo)任務(wù),細(xì)化落實(shí)責(zé)任,全力推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。

          會(huì)議要求, 20xx年春節(jié)過(guò)后,各項(xiàng)工作要步入正規(guī),分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己所分管的工作要有一個(gè)計(jì)劃,列出時(shí)間表,要統(tǒng)籌兼顧,學(xué)會(huì)十指彈鋼琴。重點(diǎn)工程方面:一是抓好時(shí)間節(jié)點(diǎn),要按照項(xiàng)目時(shí)限的要求,倒排工期,確保各重點(diǎn)項(xiàng)目按照工程進(jìn)度要求的時(shí)間完成工期;二是突破重點(diǎn)難點(diǎn),對(duì)項(xiàng)目中的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,要做到不等不靠,主動(dòng)突擊,多請(qǐng)示匯報(bào),多協(xié)商協(xié)調(diào),對(duì)涉及到拆遷的項(xiàng)目,各項(xiàng)目掛點(diǎn)局領(lǐng)導(dǎo)要盡快拿也一個(gè)科學(xué)合理的補(bǔ)償方案,報(bào)縣政府通過(guò)后執(zhí)行,迎難而上;三確保工程質(zhì)量,要切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),把加強(qiáng)質(zhì)量管理貫穿于項(xiàng)目建設(shè)的全過(guò)程,嚴(yán)格執(zhí)行基本建設(shè)程序,真正將項(xiàng)目建成老百姓放心工程。

          三、討論了《關(guān)于從招標(biāo)保證金中提取項(xiàng)目工程造價(jià)2%作為農(nóng)民工工資保證金的工作方案》

          會(huì)議認(rèn)為,這是一項(xiàng)事關(guān)民生的工作,農(nóng)民工工資問(wèn)題一直是社會(huì)各方面比較關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,解決好農(nóng)民工工資,是維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的重要舉措。會(huì)議要求,《工作方案》要進(jìn)一步修改完善,比如:保證金的籌集、管理和發(fā)放等,都要考慮全面。修改完善后,立即向政府辦匯報(bào),爭(zhēng)取以縣政府辦公室的名義下發(fā)。

          四、會(huì)議還就近期走訪駐縣房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)、赴周邊縣市考察市政和行業(yè)管理、辦公室調(diào)整等事宜進(jìn)行了研究

          五、會(huì)議就《縣建設(shè)局20xx年工作要點(diǎn)》起草工作進(jìn)行了部署

          會(huì)議安排,《縣建設(shè)局20xx年工作要點(diǎn)》由副局長(zhǎng)余劍鋒和總工饒國(guó)忠拿出初稿后,征求局其他領(lǐng)導(dǎo)建議意見(jiàn),修改完善后,以局文件形式下發(fā)。不再另行提交局長(zhǎng)辦公會(huì)討論。同時(shí),20__年x月建設(shè)局工作安排和各分管領(lǐng)導(dǎo)、二級(jí)單位的x月份工作安排也以局文件下發(fā),使工作目標(biāo)、任務(wù)更加明確,便于全局指導(dǎo)推動(dòng)工作。

        公司會(huì)議紀(jì)要3

          會(huì)議地點(diǎn):

          會(huì)議室

          參加人員:

          工程維修部全體員工

          會(huì)議主持:

          金彬

          會(huì)議記錄:

          唐蘇杰

          會(huì)議主題:開(kāi)展《恒大地產(chǎn)集團(tuán)安徽公司客戶投訴處理管理辦法》會(huì)議

          會(huì)議內(nèi)容:

          為學(xué)習(xí)好地產(chǎn)集團(tuán)關(guān)于《安徽客戶投訴處理管理辦法》,加強(qiáng)地區(qū)公司客戶關(guān)系管理,加快業(yè)主投訴處理問(wèn)題處理,減低客戶投訴機(jī)率,提高滿意度,提高品牌美譽(yù)度,在金經(jīng)理的主持下,深入學(xué)習(xí)該文件(試行)。重點(diǎn)簡(jiǎn)介文件主要內(nèi)容。

          內(nèi)容如下:

          一、金彬經(jīng)理宣讀了文件內(nèi)容,并認(rèn)真逐條解讀文件實(shí)施細(xì)則

          二、部門(mén)重點(diǎn)工作安排

          首先,金經(jīng)理對(duì)于我們?cè)谌粘7⻊?wù)態(tài)度提出要求,上班期間對(duì)工裝、

          必須保持標(biāo)準(zhǔn)化的.服務(wù)形象。上班時(shí)間注意個(gè)人形象問(wèn)題。學(xué)習(xí)服務(wù)禮儀、服務(wù)形象,所以希望我部全員引起足夠的重視,加強(qiáng)禮儀方面的學(xué)習(xí)。提別是上門(mén)服務(wù),一定要嚴(yán)格要公司要求的服務(wù)禮儀執(zhí)行。

          其次金經(jīng)理對(duì)于上門(mén)工作的細(xì)則做出說(shuō)明,要嚴(yán)格按照公司相關(guān)標(biāo)

          準(zhǔn)執(zhí)行,"細(xì)節(jié)決定成敗""細(xì)節(jié)體現(xiàn)服務(wù)"。

          三、關(guān)于投訴處理原則和流程

          物業(yè)服務(wù)中心接到投訴后,由售后服務(wù)中心向投訴處理中心部門(mén)簽發(fā)客戶投訴督辦令,依照集團(tuán)售后服務(wù)相關(guān)制度、文件及要求執(zhí)行。

          最后,要求維修部全體員工認(rèn)真對(duì)待此文件精神,關(guān)系到每個(gè)人,希望大家重視。

        公司會(huì)議紀(jì)要4

          會(huì)議地點(diǎn):公司會(huì)議室

          主持人:徐璐璐

          出席人員:丁總 李總 徐璐璐(副總經(jīng)理)黃鵬 鄧翔 陳水虎

          蹇娜 胡蓉

          會(huì)議記錄:胡蓉

          議題要點(diǎn):

          一、本次會(huì)議由徐璐璐主持,根據(jù)副總經(jīng)理召開(kāi)公司例會(huì)的精神,以及近期工作過(guò)程中出現(xiàn)的一些問(wèn)題,總結(jié)上周工作進(jìn)度并對(duì)下一步的工作做了新的部署。

          二、會(huì)上就商貿(mào)公司的酒類(lèi)產(chǎn)品問(wèn)題做了如下討論:

          1、 酒類(lèi)產(chǎn)品的廣告推廣方式。據(jù)調(diào)查顯示主流媒體的運(yùn)用更有利于公司做產(chǎn)品推廣,建議著手于白酒中端市場(chǎng)。

          2、對(duì)團(tuán)購(gòu)方式的調(diào)查。現(xiàn)今大多團(tuán)購(gòu)商為中端國(guó)企,如團(tuán)購(gòu)網(wǎng),大批量進(jìn)貨等。

          3、庫(kù)房的裝修問(wèn)題。關(guān)于酒的進(jìn)出庫(kù)以及管理人員的商定還未完全做出決定,應(yīng)盡快擬定方案以便實(shí)施。

          4、價(jià)格和產(chǎn)品的到位問(wèn)題。酒類(lèi)產(chǎn)品的進(jìn)價(jià)單、出入庫(kù)等都應(yīng)有價(jià)格體現(xiàn),使賬目一目了然。

          5、 酒產(chǎn)品展示場(chǎng)地問(wèn)題。裝修公司應(yīng)出示直接合作條款、確定合作單位,進(jìn)而在丁總的協(xié)助下商談好具體事宜。

          三、會(huì)議討論了房地產(chǎn)方面的業(yè)務(wù)問(wèn)題

          1、 與合作商在裝修房子上的合作方式問(wèn)題。根據(jù)公司現(xiàn)狀可采用提點(diǎn)、返現(xiàn)等運(yùn)作方式,主要體現(xiàn)為包裝、材料倆方面的實(shí)力以及保證金和任務(wù)完成額的的份額來(lái)確定。保證金是房子裝修定量完成的保障,如裝修公司完成量定在200,達(dá)到完成量后提點(diǎn)則按有多少提多少來(lái)計(jì)算,如若未完成規(guī)定量則相應(yīng)在保證金里扣除。

          2、經(jīng)銷(xiāo)商在價(jià)格可接受范圍的最高額度問(wèn)題。通過(guò)近期走訪,多數(shù)經(jīng)銷(xiāo)商最多可接受80萬(wàn)的價(jià)格,高于此價(jià)格則很難與其談妥,建議我們?cè)趦r(jià)格方面有明確的定位思路。

          3、任務(wù)完成額的規(guī)定事項(xiàng)。完成量假如定在200套則顯得有點(diǎn)低,提點(diǎn)為10%-15%左右,基裝如按10萬(wàn)左右計(jì)算,主裝按20萬(wàn)左右計(jì)算。如基裝高,主裝就低,反之則是主裝價(jià)高,基裝價(jià)低。而我們凈收入最高可拿2-3萬(wàn)不等,稍低一點(diǎn)就是一萬(wàn)多。

          四、會(huì)議決定

          1、業(yè)務(wù)部應(yīng)盡快確定酒的推廣方式、價(jià)格等,并及時(shí)做好與廣告公司的商洽工作,加強(qiáng)推進(jìn)力度,最終完成與各廠家的.溝通問(wèn)題。

          2、本周落實(shí)好與我們合作的裝修公司,根據(jù)要求確定產(chǎn)品展示的進(jìn)場(chǎng)位置、布展地方、聯(lián)絡(luò)人等事宜。

          3、通過(guò)行政部向公司職員下發(fā)的《勞動(dòng)合同》書(shū),公司副總經(jīng)理要求各位員工一旦簽訂此文件合同,要與公司利益一致。還應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),衡量好自我的工作能力。

          4、在進(jìn)行日常工作中,一旦工作安排發(fā)生了變動(dòng),應(yīng)及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況,本周行政部還要做好會(huì)議紀(jì)要呈報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批閱。

          5、商貿(mào)公司酒產(chǎn)品到位后要及時(shí)安排好接下來(lái)的流程工作,跟幾家公司商談后綜合整理一個(gè)切實(shí)可行的方案以作為合作依據(jù)。

          6、財(cái)務(wù)制度上應(yīng)精確到分,要日清月結(jié)精益求精,在制度上還應(yīng)健全完善,工作上盡快給予領(lǐng)導(dǎo)答復(fù),避免在工作上出現(xiàn)差錯(cuò)。

          7、商貿(mào)公司和房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售部統(tǒng)稱(chēng)為業(yè)務(wù)部,在業(yè)務(wù)工作中應(yīng)注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,而在房地產(chǎn)方面應(yīng)結(jié)合我們的營(yíng)銷(xiāo)對(duì)象采取不同的營(yíng)銷(xiāo)手段。

          8、強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的重要性,要求員工在平時(shí)工作中謙虛謹(jǐn)慎、多聞多聽(tīng)多看,加強(qiáng)制度意識(shí),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,在使用公司車(chē)輛過(guò)程中嚴(yán)格遵守車(chē)輛使用規(guī)范,落實(shí)好責(zé)任人問(wèn)題。

          9、工作應(yīng)量化、細(xì)化,在公司宣傳用語(yǔ)上要突出公司的整體實(shí)力,盡量用簡(jiǎn)短的幾句話突顯出公司的優(yōu)勢(shì)所在。

        公司會(huì)議紀(jì)要5

          會(huì)議時(shí)間:

          20xx年3月3日9:00

          會(huì)議地點(diǎn):

          辦公樓509會(huì)議室

          主持人:

          XXX

          參會(huì)人員:

          XXXXXXXXXXXXX

          會(huì)議記錄:

          XXX

          3月3日的上午,公司總經(jīng)理在公司509會(huì)議室召

          開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì)議。會(huì)議聽(tīng)取了辦公室關(guān)于參與20xx年國(guó)際酒類(lèi)博覽會(huì)相關(guān)事宜,會(huì)議審議了公司投資項(xiàng)目管控模式及機(jī)構(gòu)調(diào)整方案、公司多元化企業(yè)管理體制改革實(shí)施方案,討論研究了相關(guān)事宜。

          現(xiàn)將會(huì)議議定事項(xiàng)紀(jì)要如下:

          一、關(guān)于參與20xx年酒類(lèi)博覽會(huì)相關(guān)事宜。

          8月24日,酒類(lèi)博覽會(huì)執(zhí)委會(huì)來(lái)函,擬于20xx年9月9日至13日在貴陽(yáng)舉辦第二屆酒類(lèi)博覽會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)酒博會(huì))。希望我司按照省政府有關(guān)要求,積極參與并給予相關(guān)支持。會(huì)議認(rèn)為,此類(lèi)情況要理性對(duì)待,一旦投入就要對(duì)品牌形象傳播產(chǎn)生積極效果。

          會(huì)議明確:

          一是在酒博會(huì)會(huì)場(chǎng)租用一定場(chǎng)地開(kāi)展企業(yè)形象和品牌形象宣傳,費(fèi)用控制在XX萬(wàn)元左右。

          二、關(guān)于公司領(lǐng)導(dǎo)休年休假事宜。

          自公司執(zhí)行帶薪休假制度以來(lái),公司處以上干部大部分未 休過(guò)假。為此,會(huì)議明確,今年北京會(huì)議前后,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭執(zhí)行年休假制度。

          三、審議通過(guò)《公司投資項(xiàng)目管控模式及機(jī)構(gòu)調(diào)整方案》。

          有關(guān)生產(chǎn)廠易地技改工作要全面實(shí)施,建設(shè)項(xiàng)目要啟動(dòng),投資項(xiàng)目管控模式及機(jī)構(gòu)調(diào)整應(yīng)著重解決:技改項(xiàng)目如何在講求質(zhì)量的前提下高效推進(jìn);如何使用好現(xiàn)有的'人力資源;如何確保項(xiàng)目建設(shè)上不出問(wèn)題、不出廉政問(wèn)題;集中管理和充分授權(quán)如何實(shí)施四個(gè)方面問(wèn)題。綜合計(jì)劃部要認(rèn)真梳理、匯總會(huì)議意見(jiàn)后進(jìn)行調(diào)整。

          四、審議通過(guò)《公司多元化企業(yè)管理體制改革實(shí)施方案》。

          法律與改革部按照會(huì)議意見(jiàn)修改后報(bào)XXX。會(huì)議明確,一是公司多元化管理體制改革的定位為已成立公司投資管理公司為契機(jī)理順公司投資管理關(guān)系。二是投資管理公司批復(fù)后,人力資源部上相關(guān)部門(mén)提出人員配置意見(jiàn)。先要明確需求,再確定崗位配置,關(guān)鍵要組建好管理團(tuán)隊(duì)。三是勞動(dòng)用工分配管理,一開(kāi)始就要把事做正確。人力資源部商投資管理部進(jìn)一步理順勞動(dòng)用工關(guān)系。四是公司多元化

          投資管理體制改革工作組抓緊推進(jìn)投資管理公司建立的各項(xiàng)工作,待人員配置完成后,在理順管理關(guān)系。

        公司會(huì)議紀(jì)要6

          一、關(guān)于“營(yíng)造風(fēng)清氣正真抓實(shí)干的草都團(tuán)隊(duì)工作作風(fēng)”的工作要求:

          “草都一家人 永遠(yuǎn)在一起”:今天是我任職第58天,是深有感觸的58天,是與家人們共同生活戰(zhàn)斗的58天,是自我真切感受、切身體會(huì)的58天,草都人是充滿溫馨溫暖、有夢(mèng)有愛(ài)的一家人。在這58天里,家人們一人多崗、一崗多職,加班加點(diǎn)、任勞任怨的身影深深地印在了我的腦海里(帶病堅(jiān)守崗位、主動(dòng)加班加點(diǎn)、趕時(shí)間吃泡面等),我是看在眼里,疼在心里,在一定程度上也激勵(lì)著我、鞭策著我。也正因?yàn)橛辛舜蠹业亩αχС,全力相助,也使我在與大家共同踐行草都?jí)舻牡缆飞细訄?jiān)定,更有信心。在此,真心的道一聲:“大家辛苦了,謝謝家人們”。

          草都家人們:當(dāng)我們靜下心來(lái),縱覽草業(yè)風(fēng)云,感受市場(chǎng)脈搏時(shí),已發(fā)現(xiàn)從事草牧業(yè)者如雨后春筍般冒出來(lái),競(jìng)爭(zhēng)加劇,新模式、新工具等不斷涌現(xiàn),在一定意義上要求我們務(wù)必認(rèn)清形勢(shì)、把握機(jī)會(huì)、全力向前。就當(dāng)下而言,我們處于“抓生產(chǎn)、促銷(xiāo)售、推上市”的攻堅(jiān)階段,更需要講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)、齊協(xié)作、共努力,但也發(fā)現(xiàn)存在個(gè)人主義、小集體、相互抱怨等現(xiàn)象。大家也知道這樣的風(fēng)氣不利于團(tuán)隊(duì)凝聚,這樣的風(fēng)氣不利于企業(yè)發(fā)展。

          為此,再次以20xx.9.18發(fā)文的“營(yíng)造風(fēng)清氣正真抓實(shí)干的草都團(tuán)隊(duì)工作作風(fēng)”的要求,來(lái)強(qiáng)化草都團(tuán)隊(duì)作風(fēng)建設(shè),要求每一位家人,務(wù)必做到拒絕抱怨、從我做起,凡是破壞團(tuán)結(jié)的話堅(jiān)決不說(shuō),損害團(tuán)隊(duì)的事堅(jiān)決不做;務(wù)必按照“六要”(一要端正心態(tài),一日三。欢獔F(tuán)結(jié)一心,擔(dān)責(zé)奉獻(xiàn);三要立足崗位,顧全大局;四要目標(biāo)管理,結(jié)果導(dǎo)向;五要流程作業(yè),提升效率;六要狠抓落實(shí),注重實(shí)效。)要求自己,一步一個(gè)腳印,從現(xiàn)在做起,從每一件事做起。

          二、關(guān)于錫林郭勒盟盟長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)“卓越績(jī)效管理”評(píng)審的工作溝通:

          1、首先對(duì)大家在此次評(píng)審過(guò)程中表現(xiàn)出的愛(ài)企如家、高度負(fù)責(zé)的辛勤付出表示感謝;

          2、卓越績(jī)效管理是要實(shí)現(xiàn)五大利益相關(guān)方(股東、員工、顧客、供應(yīng)商、合作伙伴)的和諧共贏,要從生產(chǎn)、采購(gòu)、營(yíng)銷(xiāo)、行政、服務(wù)、職能等全方位提升工作質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)質(zhì)量。要從點(diǎn)、線、面、體、網(wǎng),面向利益相關(guān)方的質(zhì)量鏈、價(jià)值鏈的優(yōu)化與改進(jìn)。

          通過(guò)專(zhuān)家的評(píng)審,一方面堅(jiān)定了我們踐行草都?jí)舻臎Q心,要求我們進(jìn)一步強(qiáng)化四大優(yōu)勢(shì)(高遠(yuǎn)的奮斗目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)模式創(chuàng)新、基礎(chǔ)設(shè)施/供應(yīng)資源優(yōu)勢(shì)、人力資源優(yōu)勢(shì));另一方面要深刻的認(rèn)識(shí)到不進(jìn)則退的`四大改進(jìn)方向:

          A、戰(zhàn)略管理:在流程、計(jì)劃、機(jī)制、數(shù)據(jù)、產(chǎn)品、質(zhì)量支撐點(diǎn)、業(yè)務(wù)/職能細(xì)分、品牌規(guī)劃及專(zhuān)業(yè)人才等方面均需改進(jìn);

          B、過(guò)程管理:在風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力、量化指標(biāo)、環(huán)保(生態(tài)保護(hù))、端到端的設(shè)計(jì)及流程、新技術(shù)新方法、過(guò)程實(shí)施與改進(jìn)方面需要精進(jìn);

          C、技術(shù)與研發(fā):缺乏作業(yè)管理過(guò)程、領(lǐng)先性是否有競(jìng)爭(zhēng)力、技術(shù)評(píng)估體系欠缺、目標(biāo)與技術(shù)的支撐關(guān)系匹配性不足、產(chǎn)品行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)缺失、管理薄弱;

          D、測(cè)量分析:目前沒(méi)有對(duì)標(biāo)企業(yè)、信息化不夠、顧客與市場(chǎng)衡量很不足,在測(cè)量方面缺少改進(jìn)與創(chuàng)新。

          問(wèn)題就是機(jī)會(huì),不足就是空間。草都家人們:“打造全球最卓越的草牧業(yè)運(yùn)營(yíng)服務(wù)商”是我們偉大的愿景,路漫漫其修遠(yuǎn)兮,需我們上下求索;仡8月3日—9月10日的兩期管理推進(jìn)會(huì),我們從部門(mén)職能、崗位職責(zé)、績(jī)效表單、結(jié)果導(dǎo)向、數(shù)據(jù)說(shuō)話、管理標(biāo)準(zhǔn)化與流程化入手,正是要打造草都團(tuán)隊(duì)的卓越績(jī)效管理能力,我們已經(jīng)在路上,時(shí)不我待,要從專(zhuān)家評(píng)審一事客觀清晰的審視自身,認(rèn)清不足,正視差距,更要有一種把負(fù)變成正的內(nèi)在力量,敢于尋求改變,能夠身體力行的去學(xué)、去做、去干、去改進(jìn)、去完善。

          在此,要求參觀此次評(píng)審工作的家人們,認(rèn)真總結(jié)并感悟卓越績(jī)效管理對(duì)我們提出的新要求,能夠協(xié)同部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)與同事,真正的從自身崗位工作入手,從集團(tuán)管理推進(jìn)工作的要求入手,能夠認(rèn)真對(duì)待、身體力行,將每一期的集團(tuán)管理推進(jìn)工作要求反復(fù)修正、落到實(shí)處。

        公司會(huì)議紀(jì)要7

          會(huì)議時(shí)間:20xx年5月21日

          會(huì)議主題:保險(xiǎn)實(shí)務(wù)專(zhuān)業(yè)教學(xué)軟件開(kāi)發(fā)

          會(huì)議地點(diǎn):財(cái)險(xiǎn)教研室

          會(huì)議主持:馬

          會(huì)議參加人員:馬

          會(huì)議記錄:顧

          會(huì)議內(nèi)容:

          馬:保險(xiǎn)實(shí)務(wù)教學(xué)軟件是我院與典閱公司合作開(kāi)發(fā)的,主要有兩個(gè)版本:教學(xué)版和競(jìng)賽版,目前競(jìng)賽版的開(kāi)發(fā)已經(jīng)接近尾聲,不久就可以在我院適用了,該軟件包含了財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)(車(chē)險(xiǎn))模塊、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)(非車(chē)險(xiǎn))模塊、人身險(xiǎn)模塊、保險(xiǎn)中介5大模塊,與我院所開(kāi)的很多課程都有聯(lián)系。典閱想在11月、12月組織全國(guó)的保險(xiǎn)技能大賽,我院也作為其中的組織者肯定要參加,所以目前的任務(wù)就是在軟件到位以后,組織學(xué)生進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)的練習(xí),并從中挑選選手參加比賽。

          李XX老師:我和馬老師是本軟件開(kāi)發(fā)的參與者,競(jìng)賽的方式是每個(gè)模塊從頭做到尾,比如人身保險(xiǎn)模塊,從人身保險(xiǎn)的'承保一直做到人身保險(xiǎn)的理賠,用時(shí)也比較長(zhǎng),關(guān)鍵點(diǎn)比較多,要培養(yǎng)學(xué)生的耐性和細(xì)心程度,以及積極參與的態(tài)度。

          付XX老師:既然是我院參與的,那在比賽中就不能給學(xué)校丟臉,希望系里甚至是院里出臺(tái)相關(guān)的文件和計(jì)劃,比如競(jìng)賽前期的準(zhǔn)備工作,預(yù)選賽的時(shí)間,院內(nèi)決賽時(shí)間及院內(nèi)獲獎(jiǎng)的獎(jiǎng)勵(lì),鼓勵(lì)學(xué)生積極備賽。

          馬XX老師:確實(shí)要安排好,今天只是個(gè)籌備會(huì)議,后面的工作還要一步步的去落實(shí),本學(xué)期涉及以上模塊授課的老師等軟件平臺(tái)到位以后可以申請(qǐng)調(diào)教室到機(jī)房去實(shí)踐,在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)軟件存在的問(wèn)題,以便于改進(jìn)。

          顧XX老師:在這個(gè)軟件中有沒(méi)有涉及保險(xiǎn)經(jīng)濟(jì)學(xué)的內(nèi)容呀? 馬XX老師:競(jìng)賽平臺(tái)里面沒(méi)有,以后在教學(xué)平臺(tái)中會(huì)涉及所有與保險(xiǎn)相關(guān)的課程內(nèi)容,授課時(shí)可以直接在平臺(tái)中操作,在每個(gè)業(yè)務(wù)模塊中都包含理論知識(shí)介紹、模擬實(shí)訓(xùn)、課業(yè)安排3大方向。

          李XX老師:我目前正在上財(cái)險(xiǎn)課,財(cái)險(xiǎn)包括很多的險(xiǎn)種,在平臺(tái)中是否都要操作?

          李XX老師:財(cái)險(xiǎn)(非車(chē)險(xiǎn))在競(jìng)賽平臺(tái)中只有企財(cái)一類(lèi),等成熟了以后再進(jìn)行擴(kuò)充。

        公司會(huì)議紀(jì)要8

          xx年xx月xx日x午,總經(jīng)理主持召開(kāi)辦公例會(huì),公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)負(fù)責(zé)人參加了本次會(huì)議。會(huì)上,各部門(mén)負(fù)責(zé)人匯報(bào)了近期的工作完成情況,并就目前工作的重點(diǎn)與難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié),提出了相應(yīng)措施。

          總經(jīng)理在聽(tīng)取完匯報(bào)之后,強(qiáng)調(diào)指出:部門(mén)負(fù)責(zé)人要充分發(fā)揮職能,搞好階段性的工作總結(jié)和安排,要在工作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題;對(duì)于各部門(mén)的意見(jiàn)和建議采取書(shū)面的方式上報(bào)總經(jīng)理及時(shí)批復(fù)。同時(shí)要求各部門(mén)每周最少召開(kāi)一次辦公例會(huì),研究本部門(mén)當(dāng)前工作,使大家能夠及時(shí)了解公司情況,從而使部門(mén)工作不斷提高。并對(duì)各部門(mén)前段工作情況進(jìn)行總結(jié):1、肯定了拆遷辦所取得的成績(jī),并表?yè)P(yáng)該辦人員對(duì)工作的.認(rèn)真、負(fù)責(zé);2、工程部現(xiàn)場(chǎng)工作漸入正軌,施工規(guī)范有序,建議進(jìn)一步加大現(xiàn)場(chǎng)工作力度;3、財(cái)務(wù)科通過(guò)上周召開(kāi)的部門(mén)會(huì)議,各項(xiàng)工作正有序進(jìn)行,希望本科室人員加強(qiáng)內(nèi)部函接,相互協(xié)助開(kāi)展好部門(mén)工作;4、招商拓展部近期工作成效不理想,希望充分發(fā)揮員工的工作動(dòng)力,提高工作實(shí)效。

          同時(shí),總經(jīng)理就各部門(mén)在工作中遇到的問(wèn)題進(jìn)行仔細(xì)分析后要求:1、;2、結(jié)合現(xiàn)階段市場(chǎng)動(dòng)態(tài)決定:;3、招商部于一周內(nèi)落實(shí)上報(bào)商戶;4、;5、案;6、。

          會(huì)議最后,總經(jīng)辦宣布今后的總經(jīng)理辦公例會(huì)參會(huì)人員為:,共xx人。

          參會(huì)人員:

          會(huì)議地點(diǎn):

        公司會(huì)議紀(jì)要9

          1、股東人數(shù)18人,實(shí)到人數(shù)14人,符合開(kāi)會(huì)條件。

          2、審議20xx年可分配利潤(rùn)。

          X院強(qiáng)調(diào):

          1、做好分配銜接說(shuō)明。說(shuō)明上一次股東大會(huì)分配利潤(rùn)的時(shí)間截止點(diǎn),這一次股東分配利潤(rùn)的時(shí)間段為20xx年全年。

          2、審議M市汽車(chē)尾氣檢測(cè)站增資擴(kuò)股事宜。

          A強(qiáng)調(diào):

          1、做項(xiàng)目投資可行性方案報(bào)告,呈遞公司股東參閱。

          2、資金方面可以采取銀行貸款等融資方式。公司屬于中小型、朝陽(yáng)企業(yè),國(guó)家在貸款方面有優(yōu)惠,充分利用政策。

          B介紹檢測(cè)站概況。公司持有股份20%,另外3個(gè)法人持有80%?偼顿Y額、利潤(rùn)估算、風(fēng)險(xiǎn)分析、收回投資的周期估算。

          舉手表決M市汽車(chē)尾氣檢測(cè)站增資擴(kuò)股的決定,全票通過(guò)。

          3、審議20xx年工作總結(jié)和20xx年工作計(jì)劃。

          A、B、C建議:加強(qiáng)工程過(guò)程監(jiān)控。公司的項(xiàng)目偏向于競(jìng)爭(zhēng)大、價(jià)格低、周期長(zhǎng)的項(xiàng)目。應(yīng)該尋找優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目,不惜花大投資購(gòu)買(mǎi)固定、優(yōu)質(zhì)、長(zhǎng)期運(yùn)營(yíng)的項(xiàng)目。整合公司內(nèi)部的優(yōu)質(zhì)人力資源,以及行業(yè)內(nèi)的優(yōu)質(zhì)人力資源,充分發(fā)揮人才效益。抓培訓(xùn),為員工創(chuàng)造外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)條件,培養(yǎng)人才;在行業(yè)內(nèi)挖掘人才。

          V建議:

          1、財(cái)務(wù)部門(mén)做好稅收籌劃。做好資金平衡表,公司資產(chǎn)結(jié)構(gòu)表。

          2、董事會(huì)一季度召開(kāi)一次。

          3、人力資源部量化考核指標(biāo),算出人均產(chǎn)值。公司出資申報(bào)清華總裁班會(huì)員,在專(zhuān)家?guī)熘袑ふ谊P(guān)聯(lián)企業(yè)與項(xiàng)目。

          4、開(kāi)源節(jié)流。拓寬渠道、閑置的200萬(wàn)以上的.資金可以用來(lái)理財(cái)。完善流程,好的流程一定能夠創(chuàng)造效益。

          X建議:20xx工作計(jì)劃中的幾項(xiàng)工作需要制定階段性量化目標(biāo),從中找出可操作性強(qiáng)的目標(biāo)重點(diǎn)抓。

        公司會(huì)議紀(jì)要10

          會(huì)議時(shí)間:xxxx年xx月xx日09:00—11:00

          會(huì)議主題:職工代表大會(huì)

          會(huì)議地點(diǎn):會(huì)議室

          主持人:xxx

          應(yīng)到人數(shù):xx人

          實(shí)到人數(shù):xx人

          請(qǐng)假人數(shù):x人

          記錄人:xxx

          審核:xxx

          內(nèi)容:

          首先感謝大家從百忙中抽空來(lái)參加此次職工代表大會(huì)。

          今天職工代表大會(huì)主要有三個(gè)議程:

          1、由xxx總經(jīng)理作工作報(bào)告。

          2、xxxx年修改的政策和制度通報(bào)并提交討論,報(bào)公司工會(huì)予以審核;

          3、聽(tīng)取職工代表對(duì)公司的建議和意見(jiàn),當(dāng)場(chǎng)予以回復(fù),暫時(shí)不能回復(fù)的與相關(guān)部門(mén)溝通反饋后統(tǒng)一回復(fù)。

          歡迎大家提出寶貴的意見(jiàn)。

          一、由xxx總經(jīng)理作工作報(bào)告。(工作報(bào)告附后)

          二、公司制度及文件介紹(附目錄,過(guò)程略)

          《集體合同協(xié)議草案》

          《工資集體協(xié)議草案》

          《加班管理細(xì)則》

          《關(guān)于人事制度部分條款修訂的通知》

          《護(hù)理假管理規(guī)定》

          《年休假管理細(xì)則》

          《職工激勵(lì)制度標(biāo)準(zhǔn)》

          《職工生日福利方案》(投票選擇)

          《職工宿舍管理辦法》

          經(jīng)民意調(diào)查,職工生日福利的問(wèn)題仍延用原方案不變。

          三、人力資源部初步回復(fù)其他問(wèn)題和意見(jiàn)

          1、女生宿舍存在嚴(yán)重漏雨現(xiàn)象請(qǐng)及時(shí)修復(fù)。回復(fù):公司已于xx月份重新制作維修方案并造好預(yù)算,近期內(nèi)進(jìn)行維修。

          2、公司工會(huì)組織應(yīng)考慮對(duì)職工多開(kāi)展些人文關(guān)懷的活動(dòng)。如組織有益身心健康的`活動(dòng);貜(fù):活動(dòng)形式是多種多樣的,公司性的大型活動(dòng)一年一次(如職工晚會(huì)、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等)。

          3、我們的工資方案中可否考慮加入工齡工資部分?回復(fù):目前公司未實(shí)施工齡工資制,并不是否定大家對(duì)公司所做的貢獻(xiàn),而是因?yàn)楣g工資制與我公司現(xiàn)行的職能工資制相沖突。公司現(xiàn)行的工資制度是根據(jù)現(xiàn)代人力資源管理理念“適才適用”的原則制定,薪酬總額由固定工資(含基礎(chǔ)工資和崗位工資) 、績(jī)效獎(jiǎng)金、保險(xiǎn)、福利津貼和加班費(fèi)組成。主要考慮職工的工作技能水平。職工可通過(guò)提升工作技能等途徑來(lái)提高工資檔級(jí)。采取職能工資制,更利于調(diào)動(dòng)職工的工作積極性。

          4、公司現(xiàn)行的合同文本均是格式化的,能否針對(duì)職位、事業(yè)部等進(jìn)行區(qū)分?合同文本往年均到勞動(dòng)部門(mén)進(jìn)行鑒定,今年為什么沒(méi)有鑒定?回復(fù):現(xiàn)行的合同文本均是按勞動(dòng)部門(mén)統(tǒng)一格式印制,無(wú)法做格式調(diào)整。正因?yàn)楝F(xiàn)合同文本勞動(dòng)部門(mén)已統(tǒng)一格式,因此沒(méi)有強(qiáng)制鑒定,公司每月向勞動(dòng)部門(mén)遞交勞動(dòng)合同鑒定者花名冊(cè)備案。

          5、此次會(huì)議內(nèi)容是否會(huì)發(fā)文到各部門(mén)?回復(fù):每次職工代表大會(huì)會(huì)議紀(jì)要均會(huì)發(fā)文至各部門(mén)。同時(shí)通過(guò)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)予以公布,大家可以到信息平臺(tái)上進(jìn)行查詢。

          6、為什么很多新職工工資比同崗位老職工工資高?回復(fù):工資定級(jí)不是按新職工和老職工來(lái)定的。而是在不超出年度預(yù)算工資總額的前提下,以績(jī)效考核為參考依據(jù),綜合職工素質(zhì)和工作業(yè)績(jī),確定各崗位職工薪資標(biāo)準(zhǔn)。

          關(guān)于加班費(fèi)的發(fā)放問(wèn)題,現(xiàn)在都是盡量采取補(bǔ)休的形式,并沒(méi)有按300%發(fā)放,不知道該如何操作?回復(fù):公司規(guī)定計(jì)發(fā)加班工資的情形:國(guó)家法定假期加班及公司特批予以發(fā)放加班工資的其他情形。國(guó)家法定假期加班工資計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn):基本工資/xx天xxxx%x加班天數(shù)(因法定假期加班當(dāng)天將正常核算一天的工資,故計(jì)發(fā)的加班工資按xxx%來(lái)核算)其他情形加班工資計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn):xx元/天x加班天數(shù)。

          最后,再次感謝大家提出了寶貴意見(jiàn),我們會(huì)收集整理大家的意見(jiàn),會(huì)議上沒(méi)有及時(shí)回復(fù)的問(wèn)題,我們也會(huì)以會(huì)議紀(jì)要的形式反饋至部門(mén)進(jìn)行落實(shí)解決。

          會(huì)議結(jié)束。

        公司會(huì)議紀(jì)要11

          ××××股份有限公司文件編號(hào):X公司文件〔20xx〕01號(hào)簽發(fā)單位:

          會(huì)議紀(jì)要時(shí)間:20xx年3月6日10時(shí)地點(diǎn):某大廈二樓會(huì)議室出席單位(人員):

          發(fā)展商××××××總包方××××××監(jiān)理方××××××管理處××××××內(nèi)容(議題):

          1、關(guān)于物業(yè)交接驗(yàn)收和接管的問(wèn)題;2、關(guān)于整改項(xiàng)目的完成時(shí)間;3、關(guān)于大廈物業(yè)交接驗(yàn)收后的安全管理問(wèn)題會(huì)議經(jīng)與會(huì)各方討論,就下列問(wèn)題達(dá)成共識(shí):

          1、會(huì)議決定,從20xx年3月15日上午9時(shí),由發(fā)展商、總包方、監(jiān)理方、管理處共同參與對(duì)大廈的物業(yè)交接驗(yàn)收和接管。

          2、會(huì)議決定,自20xx年2月以來(lái),管理處匯總的`各設(shè)備系統(tǒng)中需整改的項(xiàng)目,由管理處以書(shū)面?zhèn)渫浄洲D(zhuǎn)各施工單位,并由總包方在一月內(nèi)整改完畢。

          3、會(huì)議重申:要進(jìn)一步落實(shí)“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的精神,大廈物業(yè)交接驗(yàn)收和接管前的安全管理,以總包方為主,各單位要積極配合,加強(qiáng)管理,確保工程進(jìn)度、質(zhì)量和安全。物業(yè)交接驗(yàn)收接管后,由管理處全權(quán)負(fù)責(zé),其他各單位積極配合。

        公司會(huì)議紀(jì)要12

          xxxx旅游文化股份有限公司綜合部

          會(huì)議時(shí)間:

          會(huì)議地點(diǎn):

          主 持 人:

          參會(huì)人員:

          記 錄 人:

          會(huì)議議題:制定公司例會(huì)制度及人員工作責(zé)任制

          會(huì)議內(nèi)容:

          一、例會(huì):

          時(shí)間:每周一上午xx:xx—xx:xx.

          參加部門(mén):總經(jīng)理,財(cái)務(wù)部,工程部,綜合辦公室,餐廳部。

          參加人員:以上部門(mén)所有人員。

          參會(huì)內(nèi)容:匯報(bào)上周工作總結(jié),本周工作進(jìn)度,下周工作計(jì)劃。

          二、車(chē)輛管理辦公室

          成立專(zhuān)門(mén)的司機(jī)辦公室,管理公司車(chē)輛、游艇的使用。

          工作內(nèi)容:

          1、 車(chē)輛、游艇的`鑰匙保管。所有鑰匙統(tǒng)一保管,不得私人專(zhuān)管。

          游艇鑰匙由梁加恒負(fù)責(zé)保管。

          2、 需要出車(chē)部門(mén)先到辦公室填寫(xiě)《車(chē)輛使用登記表》,拿到登記表后方可出車(chē),使用人出車(chē)前先在《車(chē)輛出勤統(tǒng)計(jì)表》上填寫(xiě)清楚,如有漏填或者不填發(fā)現(xiàn)后嚴(yán)肅處理。

          3、 每月月初至月末的時(shí)數(shù)里程及費(fèi)用支出填寫(xiě)《車(chē)輛費(fèi)用支出月報(bào)表》,交由辦公室存檔。

          三、所有部門(mén)鑰匙管理

          1、董事長(zhǎng)辦公室鑰匙管理如下:

          由xxx管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把,財(cái)務(wù)室備用1把。

          xxx不在的情況下再由辦公室使用,如都不在由財(cái)務(wù)室使用。其他人員一律不得留有和使用此鑰匙。

          2、總經(jīng)理辦公室鑰匙管理

          由吳玉釗管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把。

          其他人員不得留有和使用此鑰匙。

          3、財(cái)務(wù)室鑰匙管理

          由xxx一人負(fù)責(zé)及使用。

          其他人員不得留有和使用此鑰匙。

          4、辦公室鑰匙管理

          由辦公室人員管理。

          其他部門(mén)不得留有和使用此鑰匙

          5、接待包間鑰匙管理

          由xxx管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把,財(cái)務(wù)室備用1把。

          xxx不在的情況下再由劉海健去辦公室領(lǐng)取使用。

          其他人員不得留有和使用此鑰匙。

          6、 庫(kù)房鑰匙管理

          由xxx管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把,財(cái)務(wù)室備用1把。

          其他人員不得留有和使用此鑰匙。

          四、工作人員責(zé)任制及工作安排

          1、xx月xx日遞交xx房產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,由xxx負(fù)責(zé),辦公室人員協(xié)助。

          2、xx月xx日對(duì)庫(kù)房酒水盤(pán)點(diǎn),由辦公室登記造冊(cè),xxx和xxx協(xié)助盤(pán)點(diǎn),提供酒水發(fā)票和數(shù)量,并每月月底對(duì)賬核實(shí)。

          3、xx月xx日開(kāi)始做xx文化收集工作,由xxx負(fù)責(zé),xxx協(xié)及辦公室人員協(xié)助。

          4、xxx負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站建設(shè),及輔助辦公室工作。

          5、由xxx負(fù)責(zé)工程進(jìn)度的督促及人員的考核,xxx配合戴寅初工程方面的工作。

          6、餐廳部門(mén)

          需要采購(gòu)用車(chē)應(yīng)避免用車(chē)高峰期,盡量選擇早上或晚上去。

          接待菜品明細(xì)由xxx負(fù)責(zé)登記,接待酒水由xxx或xxx負(fù)責(zé)登記,并每月的月初和月底做好統(tǒng)計(jì)核對(duì)。

          7、對(duì)公司犬類(lèi)管理,由xxx督促管理。

          xxxx年xx月xxx日

        公司會(huì)議紀(jì)要13

          會(huì)議時(shí)間:20xx年7月3日

          會(huì)議地點(diǎn):集團(tuán)總部小會(huì)議室

          與會(huì)人員:

          會(huì)議記錄:

          會(huì)議內(nèi)容:

          1、針對(duì)目前集團(tuán)總部中午午休時(shí)間管理不清晰,導(dǎo)致部分員工下午到崗時(shí)間晚,工作較為松散的現(xiàn)象,會(huì)議提出對(duì)于中午午休時(shí)間段做出統(tǒng)一規(guī)定的建議,如參照服飾產(chǎn)業(yè),提前15分鐘下班避開(kāi)高峰期,到崗時(shí)間可最多延遲15分鐘等。

          2、會(huì)議建議每人總結(jié)寫(xiě)作《偉志企業(yè)未來(lái)之路》后印象最深的點(diǎn)位:①人本、員工、公司市場(chǎng)需求,本能,本質(zhì)市場(chǎng)需求

         、谧詈玫淖约海饲樽约,接納自己(好的和不好的方面)③追求數(shù)一數(shù)二的產(chǎn)品價(jià)值,客戶服務(wù)價(jià)值

          ④營(yíng)造社區(qū),包含音樂(lè),籬笆,動(dòng)植物,環(huán)境等

         、輪T工關(guān)懷

         、蘅鞓(lè)與責(zé)任

         、吒卸髋c收獲

         、嗯c萬(wàn)物人與自然相處

          3、會(huì)議提出每個(gè)人為何沒(méi)有做到最好的`自己的問(wèn)題,參會(huì)人員的回答如下:

         、俣栊

         、诓蛔孕,專(zhuān)業(yè)能力不足

         、鄄粫缘米约旱哪繕(biāo),想什么

         、懿荒芙蛹{自己的全部,真實(shí)的表達(dá)自己

         、輦(gè)人觀點(diǎn)影響與外界人與自然相處

          ⑥執(zhí)著

          4、集團(tuán)建議年底之前每個(gè)人上繳如何搞最出色的自己10個(gè)案例,部門(mén)上繳10個(gè)弘揚(yáng)偉志企業(yè)文化的案例。本次會(huì)議同意,8月底之前總部人力資源部每位員工至少以書(shū)面形式上繳;如何搞最出色的自己案例5個(gè),9月底之前每人上繳部門(mén)弘揚(yáng)偉志企業(yè)文化案例2個(gè)。針對(duì)個(gè)人案例的讀法,會(huì)議建議按照如下格式去寫(xiě)下:

         、佻F(xiàn)狀:_______

          ②繼續(xù)執(zhí)行:_______

         、劢Y(jié)果:_______

          針對(duì)部門(mén)案例的讀法,會(huì)議列舉了一些實(shí)例去表明:

         、贊h中公司生產(chǎn)長(zhǎng)工人,因?yàn)殚L(zhǎng)時(shí)間久坐不利于身體健康,向總設(shè)計(jì)了一種透氣可散熱的墊子方便工人使用。

         、诜椆久鞔_提出的你穿著我洗臉我勻活動(dòng)

         、劢o員工發(fā)放各種書(shū)籍

          備注:?jiǎn)T工所提的案例應(yīng)當(dāng)具備時(shí)效性,最出色就是最近一年出現(xiàn)的案例。

          會(huì)議收獲:

          通過(guò)本次共創(chuàng)可以,人力資源部全體同仁對(duì)于偉志的企業(yè)文化存有了更深的認(rèn)知,如何搞最出色的自己存有了更精確的重新認(rèn)識(shí),并對(duì)于為何沒(méi)努力做到最出色的自己展開(kāi)了深刻的思考。此外,會(huì)議還明晰本年度個(gè)人和部門(mén)須要上繳的如何搞最出色的自己案例10個(gè),規(guī)定了每位與會(huì)人員8月底個(gè)人須要上繳案例至少5個(gè),9月底須要上繳部門(mén)案例至少2個(gè),并融合本部門(mén)實(shí)際情況對(duì)于案例的讀法明確提出了具體內(nèi)容的建議和實(shí)例,為大家的時(shí)程工作闡明了方向。

        公司會(huì)議紀(jì)要14

          簽發(fā):xxxx時(shí)間:20xx年10月3日14:10分

          地點(diǎn):工地現(xiàn)場(chǎng)十九局會(huì)議室

          事由:第四次電氣專(zhuān)業(yè)聯(lián)席會(huì)議

          根據(jù)工程進(jìn)度情況,為落實(shí)xxxx副總的指示,與會(huì)人員經(jīng)過(guò)研究討論,形成會(huì)議紀(jì)要如下,會(huì)后按照會(huì)議紀(jì)要的內(nèi)容落實(shí)。

          1、35KV集電線路的架空避雷線要進(jìn)站。站內(nèi)懸掛點(diǎn)的支架制作安裝由恒安監(jiān)理xxxx安排落實(shí):數(shù)量3個(gè),高度2米,采用110母線架構(gòu)樣式,用普通60xx60角鋼,刷油漆三道,刷銀粉油漆兩道,分別安裝在35KV架構(gòu)的(從固定端向擴(kuò)建端的1.3.5)支柱上,中間一個(gè)支柱,應(yīng)加工成2個(gè)懸掛點(diǎn)。

          2、避雷線進(jìn)站后,用GJ-35穿管引下后與主接地母線焊接。C回路避雷線懸掛在支柱1上方的支架上,B回路避雷線懸掛在3支柱上方支架上,A回路避雷線進(jìn)站分兩條,分別懸掛在3和5支柱上方的.支架上。由恒安監(jiān)理柳峻峰安排落實(shí)。

          3、315KVA-35KV電壓等級(jí)的站用變,在變壓器高壓側(cè)上方安裝一組跌落式熔斷器。跌落實(shí)熔斷器采用箱變上方的型號(hào),熔絲按315KVA容量選擇。此項(xiàng)工作,由蒙能監(jiān)理安排落實(shí);

          4、315KVA-10KV電壓等級(jí)變壓器,10KV電纜的安裝,應(yīng)制作電纜終端盒,桿上終端盒的上方安裝一組跌落式熔斷器,熔絲按照315KVA容量選擇。此項(xiàng)工作,由恒安監(jiān)理王廣珍安排落實(shí)。(可現(xiàn)場(chǎng)觀察定安裝方案)。

          5、升壓站內(nèi)和35KV集電線路安裝過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和缺陷,恒安監(jiān)理要及時(shí)安排督促消除。

          6、業(yè)主方運(yùn)行人員,要盡快把升壓站內(nèi)各設(shè)備名稱(chēng)和回路編號(hào)牌子安裝好,給施工、送電和編寫(xiě)文件創(chuàng)造好條件。并安排好二期工程所需要的各種標(biāo)志牌的加工制作。

          7、業(yè)主方運(yùn)行人員,盡快準(zhǔn)備好315KVA-10KV電壓等級(jí)站用變壓器和400V配電柜及所屬設(shè)備的操作規(guī)程,以及110變電站各直流盤(pán)柜等回路停、送電操作順序。并且要做好各直流回路熔斷器的配合選定。

          8、業(yè)主方運(yùn)行人員,應(yīng)盡快準(zhǔn)備好110變電站內(nèi)各設(shè)備的保護(hù)、控制、信號(hào)、測(cè)量等全部二次回路正確性驗(yàn)證操作票,備用。

          9、二期35KV集電線路的設(shè)備和110變電站內(nèi)的設(shè)備安裝需求,蒙能監(jiān)理于10月7號(hào)前報(bào)計(jì)劃到管理公司,便于安排設(shè)備進(jìn)場(chǎng)順序;

          10、蒙能監(jiān)理根據(jù)工期要求情況,盡快組織月亮山二期工程電氣圖紙的會(huì)審工作。

          參加會(huì)議人員名單:

          本紀(jì)要發(fā)至:

          風(fēng)電公司、恒安監(jiān)理、蒙能監(jiān)理、中鐵十九局

        公司會(huì)議紀(jì)要15

          會(huì)議時(shí)間:200X年X月X日

          會(huì)議地點(diǎn):在xx市xx區(qū)xx路xx號(hào)X會(huì)議室)

          參加會(huì)議人員:xxx

          1、發(fā)起人(或者代理人):xxx

          2、認(rèn)股人(或者代理人:xxx

          備注:也可再補(bǔ)充說(shuō)明會(huì)議通知情況及出席本次創(chuàng)立大會(huì)的發(fā)起人、認(rèn)股人(及其代理人)共×名(其中代理人×名),代表公司股份×萬(wàn)股,占全部股份總額的×%,本次創(chuàng)立大會(huì)的舉行符合法定要求。

          會(huì)議議題:協(xié)商表決本股份有限公司xx事宜。

          會(huì)議由發(fā)起人(或全體與會(huì)人員)選舉×作為創(chuàng)立大會(huì)的主持人。主持人宣布大會(huì)開(kāi)始,并宣讀了會(huì)議議程。會(huì)議依次討論并(一致)通過(guò)了如下決議:

          一、審議通過(guò)了發(fā)起人關(guān)于公司籌辦情況的報(bào)告

          發(fā)起人代表×向大會(huì)作了公司籌辦情況的報(bào)告,經(jīng)與會(huì)人員審議,大會(huì)通過(guò)了該籌辦情況的報(bào)告。其中,××名贊成,代表股份×萬(wàn)股;×名反對(duì),代表股份×萬(wàn)股;×名棄權(quán),代表股份×萬(wàn)股。(或者經(jīng)全體與會(huì)人員表決,一致同意通過(guò)該籌辦報(bào)告。)

          二、表決通過(guò)公司章程

          發(fā)起人代表××向與會(huì)人員介紹了公司章程的起草經(jīng)過(guò)和主要內(nèi)容,經(jīng)與會(huì)人員認(rèn)真討論,一致表決通過(guò)該公司章程(或者:與會(huì)人員提議將章程第xxxx條xxx修改為xxx后,一致表決通過(guò)了該公司章程;蛘撸航(jīng)與會(huì)人員的表決,贊成人數(shù)符合法定比例,通過(guò)了公司章程,其中×名贊成,代表股份×萬(wàn)股;×名反對(duì),代表股份×萬(wàn)股;×名棄權(quán),代表股份×萬(wàn)股。)

          (公司章程如未獲得通過(guò)亦應(yīng)注明表決結(jié)果)。

          三、選舉董事會(huì)成員

          發(fā)起人代表××向大會(huì)介紹了董事候選人名單。經(jīng)與會(huì)人員討論后,以無(wú)記名投票(或舉手)方式選舉下列人員為公司董事:

          1、選舉xx為公司董事,任期xx年。其中,×名贊成,代表股份×萬(wàn)股;×名反對(duì),代表股份×萬(wàn)股;××名棄權(quán),代表股份×萬(wàn)股,贊成人數(shù)符合法定比例。

          2、選舉xx為公司董事,任期xx年。其中,×名贊成,代表股份×萬(wàn)股;×名反對(duì),代表股份×萬(wàn)股;××名棄權(quán),代表股份×萬(wàn)股,贊成人數(shù)符合法定比例。

          3、選舉xx為公司董事,任期xx年。其中,×名贊成,代表股份×萬(wàn)股;×名反對(duì),代表股份×萬(wàn)股;×名棄權(quán),代表股份×萬(wàn)股,贊成人數(shù)符合法定比例。

          (注:如上述當(dāng)選董事的得票率不同應(yīng)具體注明)

          同意上述人員xx組成公司第一屆董事會(huì)。

          四、選舉監(jiān)事會(huì)成員

          發(fā)起人代表××向大會(huì)介紹了監(jiān)事候選人名單。經(jīng)與會(huì)人員討論后,以無(wú)記名投票(或舉手)方式選舉下列人員為公司監(jiān)事:

          1、選舉xx為公司監(jiān)事,任期三年。其中,×名贊成,代表股份×萬(wàn)股;×名反對(duì),代表股份×萬(wàn)股;××名棄權(quán),代表股份×萬(wàn)股,贊成人數(shù)符合法定比例。

          2、選舉xx為公司監(jiān)事,任期三年。其中,×名贊成,代表股份×萬(wàn)股;×名反對(duì),代表股份×萬(wàn)股;××名棄權(quán),代表股份×萬(wàn)股,贊成人數(shù)符合法定比例。

          3、選舉xx為公司監(jiān)事,任期三年。其中,×名贊成,代表股份×萬(wàn)股;×名反對(duì),代表股份×萬(wàn)股;×名棄權(quán),代表股份×萬(wàn)股,贊成人數(shù)符合法定比例。

          (注:如上述當(dāng)選董事的得票率不同應(yīng)具體注明)

          同意上述人員xx與職工(代表)大會(huì)選舉產(chǎn)生的職工代表監(jiān)事xx共同組成公司第一屆監(jiān)事會(huì)。

          五、審核公司設(shè)立費(fèi)用

          發(fā)起人代表××向大會(huì)介紹公司設(shè)立費(fèi)用預(yù)算及設(shè)立費(fèi)用計(jì)算書(shū),設(shè)立費(fèi)用預(yù)算xxxx元人民幣,實(shí)際支出xxxx元人民幣(實(shí)際支出比預(yù)算超出xxxx元人民幣)。經(jīng)與會(huì)人員討論后,一致同意(或者xxxx票贊成、xxxx票反對(duì)、xxxx票棄權(quán),贊成名額符合法定人數(shù),同意)對(duì)實(shí)際支出費(fèi)用xxxx元人民幣計(jì)入公司創(chuàng)辦費(fèi)(或者將實(shí)際費(fèi)用xxxx元人民幣計(jì)入公司創(chuàng)辦費(fèi),xxxx元人民幣由發(fā)起人自負(fù)),在公司成立后xxxx月內(nèi)如數(shù)償還。

          六、審核發(fā)起人非貨幣出資情況

          發(fā)起人代表××向大會(huì)介紹了發(fā)起人非貨幣出資情況,非貨幣出資者xxxx名,出資標(biāo)的為實(shí)物(或者知識(shí)產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)),折價(jià)為xxxx元人民幣,折合普通股xxxx股。與會(huì)人員經(jīng)討論,一致同意(或者xxxx票同意、xxxx票反對(duì)、xxxx票棄權(quán),贊成名額符合法定人數(shù),通過(guò)了)上述非貨幣出資事項(xiàng)(或者有xxxx票不同意上述折價(jià),認(rèn)為折價(jià)應(yīng)為xxxx元人民幣,差價(jià)由發(fā)起人連帶補(bǔ)足)。

          (大會(huì)通過(guò)其他決議及表決結(jié)果應(yīng)逐項(xiàng)列明)

          會(huì)議主持人:(簽字)

          出席會(huì)議人員:(簽字)

          記錄人:xx(簽字)

          200X年X月X日

          注意事項(xiàng):

          1、創(chuàng)立大會(huì)的'會(huì)議記錄是創(chuàng)立大會(huì)會(huì)議過(guò)程及決議情況的重要法律文書(shū)。

          2、創(chuàng)立大會(huì)的會(huì)議記錄要記明創(chuàng)立大會(huì)召開(kāi)的時(shí)間、地點(diǎn)、出席人數(shù)(包括代理人),出席人數(shù)占認(rèn)股人總數(shù)的比例,是否符合法定要求。

          3、創(chuàng)立大會(huì)的會(huì)議記錄要對(duì)創(chuàng)立大會(huì)所討論的議題逐項(xiàng)作出完整的記錄。最后要有會(huì)議主持人、發(fā)起人及出席會(huì)議的認(rèn)股人、記錄人簽字。

          4、發(fā)起人應(yīng)當(dāng)自股款繳足之日起三十日內(nèi)主持召開(kāi)公司創(chuàng)立大會(huì)。創(chuàng)立大會(huì)由發(fā)起人、認(rèn)股人組成。

          5、發(fā)起人應(yīng)當(dāng)在創(chuàng)立大會(huì)召開(kāi)十五日前將會(huì)議日期通知各認(rèn)股人或者予以公告。創(chuàng)立大會(huì)應(yīng)有代表股份總數(shù)過(guò)半數(shù)的發(fā)起人、認(rèn)股人出席,方可舉行。

          6、創(chuàng)立大會(huì)對(duì)所列事項(xiàng)作出決議,必須經(jīng)出席會(huì)議的認(rèn)股人所持表決權(quán)過(guò)半數(shù)通過(guò)。

          7、董事任期按公司章程規(guī)定,但每屆任期不得超過(guò)三年;監(jiān)事的任期每屆為三年;董事、監(jiān)事任期屆滿,連選可以連任。

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