校園模擬招聘會策劃

校園模擬招聘會策劃

　　一、活動主題：

　　感受就業(yè)壓力，激情帶活動力。

　　二、活動目的：

　　為提升廣大學(xué)生的就業(yè)意識，培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)技能，活躍校園就業(yè)、創(chuàng)業(yè)氣氛，為同學(xué)們提供一個了解招聘、熟悉招聘、走進招聘的平臺，提供一個展示自我，完善自我，挑戰(zhàn)自我的機會.

　　三、活動宣傳：

　　宣傳部做好本次活動的宣傳動員工作.

　　四、活動前期準(zhǔn)備

　　a)邀請評審嘉賓.

　　b)準(zhǔn)備好活動時所需要的知識問題

　　c)制作報名表及比賽通知單發(fā)給各個院系

　　d)活動場地

　　五、初賽活動流程

　　本次活動為模擬招聘會初賽,在初賽中勝取的同學(xué)將進入校就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)部辦的決賽!

　　活動開始由主持人宣布活動開始,介紹嘉賓,歡迎各位的到來.

　　第一環(huán)節(jié):自我介紹

　　在此環(huán)節(jié)里,各同學(xué)對自己的特長等方面做介紹.

　　第二環(huán)節(jié):在做完自我介紹后從信封里抽一個,每個信封里有一個話題,由選手自由發(fā)揮,就這個話題,闡述自己的觀點和看法.

　　第三環(huán)節(jié):評審嘉賓提問(可以由嘉賓自主決定是否有問題提問,如沒有問題就進行簡短點評).

　　第四環(huán)節(jié):進行亮分,評審打分，由一位同學(xué)統(tǒng)一計分.

　　第五環(huán)節(jié):在所有參賽同學(xué)都完畢后宣布進入決賽名單.

　　六、決賽活動流程

　　第一環(huán)節(jié)：主持人介紹評委和嘉賓

　　第二環(huán)節(jié)：xxx致辭并宣布模擬招聘會決賽開始。

　　第三環(huán)節(jié)：應(yīng)聘開始

　　a.競聘演說：包括自我介紹，對職位的認(rèn)識及以后的工作思路，時間1分鐘30秒。

　　a)主持人串詞。

　　b)競聘者演說。

　　c)評委評分。

　　b.結(jié)構(gòu)化面試：選手將現(xiàn)場抽一道題進行回答，回答時間3分鐘。

　　a)主持人串詞。

　　b)應(yīng)聘者現(xiàn)場大屏幕滾動抽題，由主持人說出題目。

　　c)應(yīng)聘者答題。

　　d)評委評分。

　　c.情景化面試：專業(yè)評委將對應(yīng)聘者進行現(xiàn)場即興提問，每位評委對本崗位應(yīng)聘者進行提問，每位選手問一個問題，回答時間3分鐘。

　　a)主持人串詞。

　　b)評委對應(yīng)聘者進行一對一提問。

　　c)應(yīng)聘者進行回答。

　　d)評委評分。

　　d.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。

　　應(yīng)聘者分為兩個小組，輪流對一個案例進行7分鐘的討論，之后每組推薦一個代表陳述本組觀點，限時3分鐘。

　　此環(huán)節(jié)主要是考查應(yīng)聘者的綜合協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，在應(yīng)聘者討論的同時，評委對每個應(yīng)聘者評分。

　　第四環(huán)節(jié)：每位評委對此次招聘進行點評，同時工作人員進行記分統(tǒng)分。

　　第五環(huán)節(jié)；xxx宣布獲獎名單。

　　第六環(huán)節(jié)：主持人宣布比賽結(jié)束。

　　七、活動時間地點

　　活動時間為5月中旬（待定）,地點定在s-d201

　　八、活動效果預(yù)測

　　通過參加模擬招聘會，提前感受應(yīng)聘面試的氛圍，從而找出自身差距，可以在今后的學(xué)習(xí)過程中進行彌補.同時也為同學(xué)們提供一個展示自我,鍛煉能力,增加自信的平臺.

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