人事兼出納崗位職責(9篇)
在日新月異的現代社會中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編幫大家整理的人事兼出納崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
人事兼出納崗位職責1
1、負責發布招聘信息、篩選簡歷進行邀約,初試并安排復試;
2、負責績效考核的組織、考評結果的匯總及公布;
3、負責考勤的'統計及工資核算;
4、負責員工檔案的管理;
5、負責電話接聽及來訪人員的接待;
6、負責收付款、銀行帳及現金、票據、印鑒管理;
7、完成領導安排的其他事項。
人事兼出納崗位職責2
1、認真遵守各項財務制度,費用支出嚴格按核決權限執行;
2、負責園所日常收費,并及時錄入云系統;
3、審核園所日常費用報銷票據;
4、協助園長統計教職工考勤,制作工資表;
5、登記現金日記帳、銀行存款日記帳,并錄入記賬憑證;及時上報各項財務用表;
人事兼出納崗位職責3
崗位職責
1、負責現金、發票的`驗證，保管，簽發支付工作；
2、嚴格按照公司的財務制度報銷結算公司各項費用，及時與銀行定期對賬；
3、做好每月的票據整理、交接工作；
4、保管、采購辦公用品，維護辦公設備；
5、業務流程審核；
6、完成上級交辦的其他事項。
任職資格
1、大學專科以上學歷，經濟或者行政管理類專業，無工作經驗要求；
2、能熟練使用辦公軟件，精通excel操作；
3、工作態度端正，認真細致，責任心強，能堅持工作原則，良好的溝通能力及團隊協作精神。
人事兼出納崗位職責4
崗位職責;
接待客戶訴求來電來訪與分流及跟進處理;
負責入住手續、更名手續、裝修手續及臨時出入證的辦理;
負責月度客戶訴求匯總;
各類信息張貼及管理;
協助做好前臺收費工作;
負責顧客滿意度回訪及調查;
不間斷對小區現場進行巡視,發現現場品質問題直接通知相關責任部門進行整改,并跟蹤落實完成情況;
以訪談、回訪等各種形式接觸客戶,了解客戶需求,滿足客戶需求,與客戶建立良好的'客戶關系;
及時處理業主各類訴求,并跟蹤落實業主訴求落實情況直至業主滿意;
負責收集、處理業主個性化服務需求;
快速響應客戶訴求,監督現場品質,深入了解客戶,提升客戶滿意度。
負責現金、銀行存款業務,嚴格審核發票、憑證的真實、合理性,對審核無誤、手續齊全的方可辦理,否則退回改正。
負責每日登記現金、銀行收支賬目,每日與銀行核對銀行存款,與會計核對庫存現金,做到賬實相符,賬證相符,賬賬相符。
負責對收到的現金及時清點、檢查,并將每日收款及時送存銀行,不得挪用。
負責前臺各項收費工作。完成物業費、車位費的月度統計工作。
崗位要求:
大專以上,3年以上物業客服相關經驗;
有財務相關證書優先
良好的服務意識及溝通能力;
客服兼出納崗位
人事兼出納崗位職責5
1、承擔公司的出納、現金、員工日常報銷審核、往來資金、報稅、票據開具、銷售合同蓋章和寄送等日常事務;
2、負責公司行政內務管理工作,包括辦公室環境維護、物品采購、證照資質辦理及管理等;
3、承擔公司的入離職、考勤、人員檔案管理以及員工的'社保、公積金增減變動;
4、負責公司員工團建,包括活動的通知、組織、實施,日常員工福利的發放;
4、領導交代的其他事項。
任職要求:
1、本科及以上學歷,財務、審計、金融等相關專業,具備公司前期籌備證照辦理經驗者優先;
2、一年左右出納相關工作經驗,有會計證優先,熟練使用EXCEL;
3、工作細致、責任感強,具有很好的溝通能力和團隊合作精神。
人事兼出納崗位職責6
崗位職責：
人事行政：
1、負責行政相關工作，如：電話轉接、訪客接待、快遞信件收寄等；
2、負責辦公室日常事務的處理：訂水、辦公室環境監管等；
3、負責日常辦公用品的采購及領用登記事宜；固定資產盤點與登記；
4、負責公司辦公設備的維護及管理；
5、協助部門領導組織公司員工活動；
6、負責員工的招聘、入職和離職手續辦理；
7、負責公司員工考勤統計；
8、完成領導交辦的其他事宜。
出納：
1、及時準確登記現金、銀行存款日記賬，編制各類資金報表。
2、公司網銀支付款項，辦理其他非結算現金收付。
3、負責現金、銀行收付處理、銀行對賬等；每月打印銀行回單；
4、負責日常報銷、費用的審核，憑證裝訂等；
5、負責發票開具及認證；購買與保管發票；
6、協助財務做好日常記賬與其它相應的工作；
7、完成領導交辦的'其他事宜。
任職資格：
1、一年以上行政出納工作經驗；有一定的財務基礎；
2、�？埔陨蠈W歷；
3、熟練使用辦公軟件；
4、有親和力，工作細心負責；
5、優秀應屆畢業生也可考慮。
人事兼出納崗位職責7
崗位職責
1、有出納工作經驗
2、熟悉金稅開票系統
3、熟悉網銀操作和日常制表
4、熟悉增值稅專用發票認證
5、做過日常財務檔案資料裝訂管理
6、部分人事及行政工作
任職要求:
1、大專及以上學歷;
2、身體健康,良好職業道德;
3、有良好的溝通能力;
人事兼出納崗位職責8
職責描述:
1- 負責成都公司辦公室行政及行政采購工作;
2- 負責成都公司入離職辦理,相關人事表格的匯總;
3- 協助集團總部和成都公司總經理發布通知、收集信息;
4- 協助集團財務進行成都公司工商和出納方面工作;
5- 分公司團建活動以及其他企業文化方面工作;
6- 分公司市場活動協調,接聽客戶咨詢電話并清晰轉達給銷售;
7- 分公司總經理交待的其他工作。
任職要求:
1- 全日制本科及以上學歷;兩年以上工作經驗;
2- 有公司行政、人事、工商、財務其中一方面的'工作經驗;
3- 做事細心,性格開朗,穩定。
人事兼出納崗位職責9
1、嚴格按照公司的財務制度審核報銷公司各項費用并編制相關憑證;
2、按期編制庫存現金和銀行存款日記賬,保證賬實相符以及現金安全;
3、負責及時與銀行定期對賬,收集、打印當期回單;
4、根據公司領導的.需要,編制各種資金流動報表;
5、負責發票的催收、整理和認證保管;
6、協助部門做好行政外勤(銀行、稅務)工作;
7、協助整理公司財務憑證的整理立卷、編制目錄、裝訂成冊并妥善保管,防止丟失損壞;
8、完成公司領導交付的其他任務。
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