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用友崗位職責(zé)
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編精心整理的用友崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
用友崗位職責(zé)1
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)nc系統(tǒng)(包含hr、財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈等模塊)業(yè)務(wù)需求調(diào)研、分析、撰寫,提供解決方案;
2、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)用戶溝通需求,正確理解并引導(dǎo)客戶需求,負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行規(guī)劃,調(diào)配資源,合理制定實(shí)施方案、培訓(xùn)方案,推動(dòng)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)程,控制實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃,保障實(shí)施質(zhì)量;
3、根據(jù)erp實(shí)施管理辦法,結(jié)合管理信息化需求,按時(shí)完成erp項(xiàng)目實(shí)施和運(yùn)維任務(wù);
4、總結(jié)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)、形成項(xiàng)目知識(shí)文檔,并進(jìn)行內(nèi)部知識(shí)共享;
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)或信息化等相關(guān)專業(yè);
2、1年左右erp項(xiàng)目實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn),至少熟悉財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈其中一個(gè)模塊(接受有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生);
3、溝通能力強(qiáng),具備項(xiàng)目管理思維和能力。
4、熟悉用友nc產(chǎn)品者優(yōu)先考慮;
用友崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)erp管理軟件資金管理及財(cái)務(wù)項(xiàng)目的實(shí)施和項(xiàng)目管理；
2、調(diào)研和分析客戶的'需求，設(shè)計(jì)和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，制定有針對(duì)性的解決方案，并通過專業(yè)的項(xiàng)目管理，協(xié)助和引導(dǎo)客戶完成系統(tǒng)實(shí)施工作。
崗位要求：
1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，正規(guī)院校本科以上學(xué)歷（若具有3年以上知名軟件公司erp顧問經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，且專業(yè)不限）
2、有erp軟件資金管理模塊的應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)；
3、可以適應(yīng)浙江省內(nèi)出差。
具備以上條件的同時(shí)，具備以下條件之一者優(yōu)先錄用：
1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)或具有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、具有資金管理項(xiàng)目甲方或乙方實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)，或有大型集團(tuán)企業(yè)資金管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)與政策，cpa優(yōu)先考慮；
4、熟悉用友erp產(chǎn)品、有咨詢公司管理咨詢背景優(yōu)先。
用友崗位職責(zé)3
崗位要求:
1、年齡18-25歲,
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清楚、表達(dá)和溝通能力強(qiáng),言談舉止積極自信;
3、執(zhí)行力強(qiáng),勤奮好學(xué),有責(zé)任感,熱愛電話銷售工作;
4、從事呼叫中心工作、客戶服務(wù)工作、電話銷售工作者優(yōu)先;
5、只要你愛學(xué)、愛聊、愛錢,我們都真誠(chéng)的歡迎你!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電話和客戶溝通成功挖掘客戶需求,產(chǎn)生銷售商機(jī)
2、負(fù)責(zé)通過電話了解客戶財(cái)務(wù)狀況,做好詳細(xì)標(biāo)記,豐富完善客戶資料,并做好客戶分類、維護(hù)等管理工作,與客戶建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。
3、通過電話宣傳服務(wù)范圍及服務(wù)通道
4、學(xué)習(xí),掌握,創(chuàng)新好的溝通話術(shù)和溝通方式
用友崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)用友erp項(xiàng)目管理,實(shí)施,功能開發(fā);
2、對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)、供應(yīng)、生產(chǎn)等部門人員進(jìn)行管理信息化培訓(xùn)及流程設(shè)定;
3、熟練掌握erp各模塊的流程、功能設(shè)置與操作,根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定相關(guān)的解決方案和實(shí)施文檔;
4、對(duì)公司各部需求進(jìn)行收集、制定優(yōu)化方案,解決問題。
5、負(fù)責(zé)軟件的`后期維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保服務(wù)用友軟件正常運(yùn)作;
6、 參與部門內(nèi)部培訓(xùn)、項(xiàng)目管理知識(shí)體系建設(shè)等相關(guān)工作
1、必須要有用友軟件實(shí)施、服務(wù)2年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、擔(dān)任過大中型用友erp軟件公司實(shí)施顧問2年以上;
3、對(duì)用友erp理論非常熟悉,有一定的財(cái)務(wù)和sql基礎(chǔ);
4、計(jì)算機(jī)、會(huì)計(jì)、管理、經(jīng)濟(jì)、信息化等專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
用友崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1.深入理解財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)，參與構(gòu)建財(cái)務(wù)分析模型、財(cái)務(wù)指標(biāo)和數(shù)據(jù)整理；
2.根據(jù)用戶需求對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)問題及原因，并能提供解決方案。充分發(fā)揮財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的價(jià)值。發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)中的相關(guān)關(guān)系，創(chuàng)建業(yè)務(wù)模型并篩選變量，為提升企業(yè)管理或者運(yùn)營(yíng)優(yōu)化提供支持；
3.參與各類財(cái)務(wù)分析模型及業(yè)務(wù)報(bào)表的設(shè)計(jì)、開發(fā)、實(shí)施與跟蹤，并結(jié)合效果不斷改進(jìn)模型及報(bào)表；
4.針對(duì)商業(yè)問題和實(shí)際業(yè)務(wù)，參與創(chuàng)新方法和應(yīng)用的研發(fā)，充分挖掘財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的商業(yè)價(jià)值
職位要求：
1.至少具備以下教育背景中的`一種：財(cái)務(wù)類、企業(yè)管理類、數(shù)學(xué)類、統(tǒng)計(jì)類、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)類、機(jī)器學(xué)習(xí)類等專業(yè)；
2.三年以上財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析、或ERP財(cái)務(wù)模塊實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉至少一種主流財(cái)務(wù)軟件等；
4.對(duì)數(shù)據(jù)分析有興趣，對(duì)工作有熱情；具備良好的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和執(zhí)行力；
5.具備獨(dú)立學(xué)習(xí)、思考和基于數(shù)據(jù)解決問題的能力。
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