理財經理崗位職責(合集15篇)
在當下社會,越來越多人會接觸到崗位職責,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編為大家整理的理財經理崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
理財經理崗位職責1
崗位職責:
1、協助財務經理做好公司會計核算、報表、預算工作。
2、配合財務經理建立和完善財務隊伍,建立公司財務核算體系和財務監控體系,進行有效的財務內控制度。
3、負責協調公司財務管理、預算管理、會計核算、會計監督、審計等方面工作,努力降低成本、增收節支、提高效益。
4、組織財務人員執行國家有關財經法律,法規、方針、政策,監督公司遵守國家財經法令、紀律以及公司決議,保障公司合法經營,維護股東權益。
5、協調公司其他部門提出的.財務需求,提供合規、合理的財務方案;
6、制定和管理稅收政策方案及程序,協調公司同銀行、稅務等政府部門的關系,維護公司利益。
7、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,并及時向管理層報告。
8、完成財務經理授權范圍內的其他綜合財務管理工作。
任職要求:
1、全日制會計、財務管理等相關專業大學本科以上學歷;
2、具有至少3—5年及以上財務管理工作經驗,保險公司從業者優先;
3、工作上擁有高度的上進心、事業心與責任心,具備團隊合作精神,擁有突出的計劃、組織、溝通與協調能力;
4、對數據敏感,具備較強的數據整理與信息分析能力,能熟練運用excel、ppt軟件
理財經理崗位職責2
理財產品經理產品經理(財富管理事業部)
工作職責:
1、負責理財產品的需求溝通、需求分析、可行性分析、產品文檔撰寫、原型設計等,詳細闡述產品功能和操作流程;
2、通過頭腦風暴、內部需求收集、隨機用戶訪談、客戶滿意度調查、用戶行為分析等方式收集需求;
3、參與產品生命周期全流程管理,跟進上線后的數據分析和用戶反饋收集,提出優化方案并落實,對用戶體驗負責;
4、積極協調團隊溝通,推進界面及交互設計、產品能力的'最終實現和上線。
任職資格:
1、本科以上學歷,金融、數學、數據建模等相關專業優先,1年以上產品經理工作經驗;
2、熟練運用工具轉化需求為設計原型,熟練使用axure、visio等;
3、熟悉用戶調研、需求分析、業務流程梳理、原型設計以及prd文檔撰寫需求文檔等產品開發流程,具備一定項目管理能力;
4、batj、三方財富管理公司金融產品經理工作經驗優先;產品經理(財富管理事業部)
工作職責:
1、負責理財產品的需求溝通、需求分析、可行性分析、產品文檔撰寫、原型設計等,詳細闡述產品功能和操作流程;
2、通過頭腦風暴、內部需求收集、隨機用戶訪談、客戶滿意度調查、用戶行為分析等方式收集需求;
3、參與產品生命周期全流程管理,跟進上線后的數據分析和用戶反饋收集,提出優化方案并落實,對用戶體驗負責;
4、積極協調團隊溝通,推進界面及交互設計、產品能力的最終實現和上線。
任職資格:
1、本科以上學歷,金融、數學、數據建模等相關專業優先,1年以上產品經理工作經驗;
2、熟練運用工具轉化需求為設計原型,熟練使用axure、visio等;
3、熟悉用戶調研、需求分析、業務流程梳理、原型設計以及prd文檔撰寫需求文檔等產品開發流程,具備一定項目管理能力;
4、batj、三方財富管理公司金融產品經理工作經驗優先;
理財經理崗位職責3
非洲財務崗位職責:
1、負責海外分公司的全面財務管理;
要求:
1、本科及以上學歷統招;
2、有較全面的財務管理經驗,有證書優先
3、2年及以上相關工作經歷,有海外工作經歷優先
4、英語好
理財經理崗位職責4
1、建立符合企業情況的財務核算體系和財務監控體系,進行有效控制;
2、組織進行會計核算、會計監督等工作;
3、掌握最新的財政、稅務政策;制定稅務籌劃,并負責與稅務機關的溝通與協調;
4、預算編制,能進行系統項目經營測算等經營投資工作;
5、編制企業財務計劃,加強資金有效管理,提高資產周轉效率并規避資金及債務風險;
6、進行全面成本管控、成本核算與成本分析
任職要求:
1、統招本科以上財務金融類專業,會計師職稱。
2、6年以上產業園或房地產開發企業財務管理工作經驗,3 年以上財務管理崗位工作經驗,一定要有稅務籌劃相關工作經驗。
3、具有全面的財務專業知識,財務管理經驗。
4、精通國家財稅法律規范,具備優秀的`職業判斷能力和豐富的財會項目分析處理經驗。
理財經理崗位職責5
高級理財客戶經理xxxx有限公司
崗位職責:
1.日?蛻舻'開發、溝通和維護工作,向投資者提供投資建議,宣傳公司業務;
2. 提供相關綜合理財服務和收集市場信息及客戶意見;
3.協助理財經理帶領團隊開展業務,做好團隊工作計劃安排。
任職要求:
1、男女不限,有保險、基金等行業銷售經驗優先;
2、具有良好的電話溝通技巧,善于把握客戶的心理,具備開拓創新意識;
3、熱愛銷售行業,有激情,勤奮,勇于挑戰;
4、吃苦耐勞、具挑戰精神和職業規劃目標,有高度的責任心和團隊協作精神;
5、做過擔保、貸款類銷售者優先考慮。
公司支持:
1.公司負責全面的市場知識,產品知識,技術知識培訓
2.公司對洽談客戶提供輔助支持,協助投資顧問促進客戶成交
3.應屆畢業生可定向培養
理財經理崗位職責6
產品經理職責:
、儇撠煿窘鹑诋a品的流程梳理、產品功能和頁面交互的前端設計;可以制作高保真原型;
(基金產品or銀行理財和銀行存款產品or投連險及保險公司理財產品or黃金產品)
、谑煜び脩粼鲩L模型,洞察用戶需求,主導用戶活躍和轉化率提升的.方案,結合用戶生命周期,通過用戶調研、行業及競品研究、特征挖掘等方式發現新的用戶增長點;
③擅長用戶留存及喚醒,建立用戶分層、用戶畫像體系,分析用戶深度需求,設計價值體系及激勵機制,促進用戶活躍度;;
、軘祿寗,復盤拉新、促活的項目結果,定位問題,提出解決方案并量化結果,形成不斷迭代的良性循環;
、菘绮块T協作(包括產品、運營、研發、測試等),最小試錯,快速且優質的保證項目落地。
要求:
、偃罩拼髮W本科及以上學歷;
、5年及以上互聯網金融產品經理經驗,有知名互金平臺經歷或成功用戶增長項目經驗者優先;
、蹖端理財產品有深刻認知,有證券從業、基金從業、cfp/afp資質者優先;
、苁炀毷褂胊xure/墨刀、xmind、visio等產品軟件,熟悉mysql等數據工具優先;ソ痤^部公司背景
理財經理崗位職責7
崗位職責:
1.組織建設團隊,創造良好的團隊氛圍;
2.收集區域市場信息為上級提供決策支持;
3.按領導要求對客戶滿意進行跟蹤回訪;
4.對客戶介紹產品及相關政策;
5.執行上級領導交代的.其他工作。
任職條件:
1.大專及以上學歷,金融、經濟、企業管理相關專業;
2.相關行業2年以上工作經驗;
3.熟悉金融行業和各類金融產品;
4.有良好的道德品質和職業操守。
理財經理崗位職責8
。ㄒ唬⿳徫宦氊 針對資深客戶經理或者業務量很大的高級客戶經理,從提高工作效率考慮 ,單人或多人可以配置客戶經理助理,其職責包括:
1、 協助客戶經理與客戶聯絡 2、 幫助客戶經理安排工作日程 3、 幫助客戶經理接待優質客戶 4、 協助客戶經理完成日常文書工作,包括客戶信息管理、撰寫理財報告、文檔管理等 5、 幫助客戶辦理各類業務 1 前提是配置客戶經理助理后,客戶經理可以有更多的時間與客戶交流,提升銷售業績和客戶服務質量,其收益超過聘任客戶經理助理產生的各種成本 6、 幫助客戶經理組織和安排營銷活動
。ǘ⿳徫灰
1、 大學以上學歷或相當工作經驗,在經常與客 戶 接 觸的 環 境中 一 至兩 年 的 工作 經歷,有銷售經驗者優先。具備銷售技巧和較強的服務意識,體察客戶的敏感性。具有良好的溝通及問題解決能力,能夠對各種事務進行管理,組織和運作。有團隊精神 2、 獲得銀行相關專業上崗證書。工作認真負責,作風正派,具備良好
職業操守,熟悉會計、出納、個金、銀行卡、信貸、銀證、基金等業務,掌握我行的.產品和服務知識/ 信息以及各項規章制度,對他行產品 有一定了解 3、 具備較強的口頭表達、寫作等與客戶溝通的能力和人際技巧 4、 能夠操作相應應用系統,熟練使用各類辦公軟件 5、 處于 見習 期的 客 戶經 理 可以 擔任 客戶經理助理
理財經理崗位職責9
項目財務總監崗位職責:
1、政治素質好,立場堅定。
2、具有強烈的事業心和責任感,具有新時期悅達精神。
3、能力突出,實績明顯。
4、廉潔自律,在群眾中有較高的認可度。
任職要求:
。1)38周歲以下(1981年1月1日后出生),會計學、財務管理、審計學等相關專業,本科及以上學歷,中級會計師職稱。
。2)10年以上財務管理類工作經驗,其中3年以上房地產行業同崗位或相似崗位的工作經歷。
(3)具有全面的`財務管理理論知識,熟悉會計、財務、稅務等法律法規政策。
。4)具有良好的語言表達和溝通協調能力。
。5)符合法律法規和公司干部選拔任用有關規定的其他資格條件。
能力特別出眾、業績特別突出或具有行業標桿企業工作經驗的,條件可適當放寬。
理財經理崗位職責10
營業部經理職責
概述:理財營業部經理角色是營業部經營管理的直接領導者、組織者、管理者;是核心競爭力項目執行的關鍵。營業部經理主要承擔營業部的經營管理、營銷管理、優質客戶關系的管理等工作。
第一條、營業部經理負責各項業務的總體規劃,安排日常運營管理、資源管理與市場開拓等工作。
第二條、營業部核心競爭力項目實施第一責任人制:積極開展營業部的管理,監控優質客戶服務流程執行,固化項目經驗,形成符合營業部經營發展的日常管理制度。
第三條、履行營銷管理作用,完成經營指標:完成公司下達的指標,結合自身業務特點,組織營銷活動,監督執行效果,適時調整,努力完成或者超額完成任務指標。有效調整業務結構、客戶結構,做到均衡發展達到利益的最大化。
第四條、管理人力資源:根據營業部崗位設置,合理調配人力資源,做好各崗位人員的團隊建設,并負責各崗位的培訓和考核與激勵。
第五條、控制服務質量:整體掌握本營業部優質客戶的開發和關系維護工作,定期調查分析客戶特別是優質客戶的.需求,保證服務質量,保持與優質客戶的關系,提升客戶的滿意度。負責定期組織開展以營業部為依托客戶營銷推介活動。
第六條、制定并組織營業部經營計劃和發展規劃:根據發展規劃
做出營業部短期近期長期的經營計劃和營銷策略,定期統計營業部經營計劃的完成情況,并適時的對經營計劃進行完善與調整,完成經營計劃。并結合本營業部的經營環境,制定發展規劃突出本營業部的優勢與特色。有效的調整本營業部的業務結構與客戶結構,實現均衡發展與快速發展。
第七條、績效管理:每日營業結束,掌握營業當天業務開展情況;明確營業部各崗位員工業績評價考核辦法,統計并核實、確認各項考核指標;發掘各員工的優勢,合理安排工作崗位,采取人性化管理,幫助員工提升個人價值,提升員工對公司的滿意度。
第八條、做好團隊建設工作:定期召開營銷人員例會全體員工例會,介紹營業部情況,傳達公司指示精神并部署相關工作,了解經營中出現的問題,分析營銷案例,總結經驗并推廣,協調并加強營業部各崗位的合作,優化客戶服務流程,提高工作效率;積極維護好營業部的形象,做好營業部形象工作。根據公司下達的信息尤其是理財信息和營銷指導,組織員工進行學習培訓,讓員工熟悉掌握新的信息。
第九條、營銷管理:領導以客戶經理為核心的營銷團隊,并對營銷團隊進行管理、培訓、督導、任務分配、考核和激勵;對營業部的任務進行目標管理,將任務下達到個團隊與個人,為員工設定合理目標并監督、指導執行,并用考核杠桿來促成目標的完成;針對目標客戶特征和產品特點制定營銷方案,開展營銷活動,并對活動進行分析與總結提高營銷的專業性與成功率。
第十條、例會管理:營業部經理每周必須組織一次全員的例會,
每天必須組織一次團隊經理的例會。 第十一條、做好梯隊建設,培養好各個級別接續者。 附則:
第十二條、本制度解釋權歸總經理。
第十三條、本制度自董事長簽發之日起實施。
理財經理崗位職責11
職位職責和職位要求:
1:負責團隊管理及績效考核。
2、負責公司招聘理財經理。
3、熟悉并掌握量化交易策略及運作;
4、實習考核期一個月,轉正后底薪6000+部門提成
福利待遇:
1.采用正式員工編制,提供各項員工福利保障;
2.擁有良好的.激勵機制,上不封頂;
3.依托企業的全面培訓平臺(內訓體系+職業素養);
4.快速成長與多方向晉升考核透明公平
。ɡ碡旑檰枅F隊經理營業部負責人區域經理銷售總監);
5.雙休,享有國家規定的法定節假日、國家法定福利五險一金+公司內部福利+交通補助;
6.定期的公司組織的團隊建設活動。
理財經理崗位職責12
崗位職責:
1、負責增長相關項目后端系統的設計研發及架構優化,帶領團隊完成研發目標;
2、負責指導、參與系統設計和核心代碼的編寫,組織解決項目開發過程中的技術重點以及難點問題;
3、研究新興技術,持續優化系統架構,完善基礎服務。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,計算機相關專業;
2、5年以上相關開發工作經驗;
3、互聯網用戶增長領域有經驗者優先;
4、有大型項目開發經驗,系統調優經驗者優先;
5、有較強的.團隊合作精神,高度責任心,自我驅動力強;
理財經理崗位職責13
職責描述:
一、參與公司重大決策,全面負責公司財務管理工作;
二、主持建立和完善財務管理制度和相關工作流程,制定和管理稅收政策方案及程序;
三、組織擬定公司年度預算大綱及財務預算,組織編制財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告和會計報表等;
四、及時發現企業運營的高風險區域,并制定完備的風險控制和管理機制;
五、負責企業融資工作和資金運作,包括預算的審核,發現企業在資金方面的需求并設計融資方案、組織融資工作,及時調動和調整企業資本,建立符合公司發展特點的資金管理體系;
六、量化分析具體的'財務數據,并結合企業整體戰略,為企業決策和管理提供及時有效的財務信息支持;
七、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工作;
八、參與公司重大投融資決策,優化資本結構和資本配置;
九、負責組織實施內部審計、上市公司定期報告、監管部門聯系溝通并配合外部審計工作。
任職要求:
一、 35—50歲,會計、金融、財稅專業本科以上學歷,注冊會計師資格優先;
二、 10年以上大型金融類企業全面財務管理工作經驗,其中5年以上財務總
監/總經理工作經驗;
三、在會計核算、預算管理、稅務籌劃、資金管理、資本運作等方面有豐富的
工作經驗和突出的工作業績;
四、具有豐富的融資資源,能夠解決企業外部資金需求;
五、具有全面的財會專業理論知識、現代企業管理知識,熟悉相關法律法規;
六、熟悉上市公司財務工作,能高質量組織完成上市公司定期報告、信息披露等工作;
理財經理崗位職責14
職責描述:
1.根據公司產品特點,向客戶提供專業的理財產品,并做到投資風險的提示;
2.根據業務需求,負責收集、整理、分析相關客戶群的信息資料;
3.根據客戶的理財需求,幫助客戶制定資產配置方案并提供專業的理財建議咨詢與服務;
4.完成上級領導制定的銷售目標,且按時保質的完成銷售報告;
5.根據業務要求,定期做好客戶的回訪、維護和再開發,主動、積極地為客戶提供各類理財產品;
6、完成上級領導交代的'其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,金融、營銷、經濟、財經類等專業者優先考慮;
2、一年以上銷售經驗,熟悉金融、信托業務,具有較好的金融基礎理論、財務管理知識,熟悉行業管理法律、法規及相關政策;
3、強烈的成就動機,積極樂觀,勤奮踏實;
4、良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力;
5、具有有效開發客戶資源的能力,抗壓能力強;
6、具有較強的學習能力和工作責任心,能夠自我指導與自我激勵;
7、有證券、銀行、保險、基金等從業資格和理財師資格證書者優先考慮。
理財經理崗位職責15
崗位職責:
1、負責與客戶進行緊密的溝通和協作并管理項目組,根據客戶需求帶領團隊完成項目交付;
2、對項目進行綜合有效的計劃和管理,包括需求分析、擬定詳細項目計劃書、項目進度控制、風險管理、質量管理等;
3、對項目團隊進行管理,包括人員管理、人員激勵和人員指導,提高員工士氣,確保工作質量和工作效率;
4、完成項目的質量、進度、人員狀況的評審和改進 。
崗位要求:
1、8年以上sap實施經驗,至少4個完整項目的項目管理經驗;熟悉財務模塊的業務流程,熟悉項目管理流程;
2、高度的工作責任心和敬業精神,具備良好的人際溝通能力,具有敏銳的市場意識、創新意識和團隊協作意識,較強的學習能力和自我發展意識;
3、具備較強的市場開拓能力,并能與客戶維持長期良好的合作關系。
崗位職責:
1、負責與客戶進行緊密的溝通和協作并管理項目組,根據客戶需求帶領團隊完成項目交付;
2、對項目進行綜合有效的計劃和管理,包括需求分析、擬定詳細項目計劃書、項目進度控制、風險管理、質量管理等;
3、對項目團隊進行管理,包括人員管理、人員激勵和人員指導,提高員工士氣,確保工作質量和工作效率;
4、完成項目的.質量、進度、人員狀況的評審和改進 。
崗位要求:
1、8年以上sap實施經驗,至少4個完整項目的項目管理經驗;熟悉財務模塊的業務流程,熟悉項目管理流程;
2、高度的工作責任心和敬業精神,具備良好的人際溝通能力,具有敏銳的市場意識、創新意識和團隊協作意識,較強的學習能力和自我發展意識;
3、具備較強的市場開拓能力,并能與客戶維持長期良好的合作關系。
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